Sökresultat för "IT literacy"

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans mot 35 000 invånare. Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Genom engagemang och samverkan skapar vi en kommun där människor och företag kan växa och utvecklas. Vill du vara med? Tillitsbaserad styrning och ledning är grunden i vår organisation – och en nyckel till att vi lyckas tillsammans. Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi utför en vardagsrehabiliterande hemtjänst i den enskildes hem i syfte att skapa förutsättningar och möjligheter att kunna bo kvar i hemmet så länge detta är ett önskemål och en möjlighet. Insatserna ges för att underlätta den dagliga livsföringen och för att skapa en meningsfull vardag och ett värdigt liv. Att arbeta inom hemtjänsten innebär till stor del självständigt arbete, men det krävs också en god förmåga att kunna samarbeta med kollegor och andra professioner.  Arbetet som du kommer att utföra innefattar både beviljade sociala insatser och delegerad hemsjukvård enligt beslut utifrån Socialtjänstlagen och Hälso- och sjukvårdslagen. I vårt uppdrag ingår daglig användning av olika verksamhetssystem och ditt främsta arbetsredskap är mobiltelefonen. I tjänsten ingår även att vara fast omsorgskontakt vilket innebär att du har ett extra ansvar att skapa en trygg omsorg ochvård med lyhördhet och nära kontakt med omsorgstagaren samt med dennes anhöriga. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har utbildning som undersköterska eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Arbetet ställer höga krav på förmåga till god dokumentation, kommunikation, och visst tekniskt kunnande inom it- och mobiltelefoni samt god datorvana då vi använder olika IT-system i vårt dagliga arbete. Vi söker dig som har ett genuint intresse för att arbeta med människor. Du har god förmåga att se helheten och samtidigt klara av att se varje enskild individs förutsättningar och behov. Du har "hjärtat på rätt ställe", är ansvarstagande, lyhörd, prestigelös med god självinsikt. Du är flexibel och kan hantera när planering ändras så som vid akuta insatser och är en person som ser möjligheter snarare än hinder. Du är väl förtrogen med det svenska språket både i tal och skrift.  Krav på körkort B. Stor vikt läggs vid att du har tidigare erfarenhet av att arbeta inom äldreomsorgen och personlig lämplighet. Med anledning av nya regler gällande Skyddad yrkestitel för undersköterskor från och med 1 juli 2023 så krävs bevis från Socialstyrelsen. Vi kräver även registerutdrag från belastningsregistret inför anställning. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-08-17 Enligt överenskommelse, upphör: 2027-02-28 . Du söker tjänsten via Offentliga Jobb. Betyg och intyg ska inte bifogas ansökan utan tas med vid eventuell intervju. Hos oss är balans i livet viktigt! Här kan du kombinera arbete med familj och fritid. Vi tillämpar flextid och distansarbete i de verksamheter där det tillåter. Vi erbjuder subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Du har också gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad samt att delta i andra aktiviteter. Genom satsningen "En kommun fri från våld" arbetar vi aktivt för att förebygga och motverka våld i samhället för en tryggare framtid. Som en del av detta kan det för flera tjänster genomföras fördjupade bakgrundskontroller samt krav på att lämna utdrag ur belastningsregistret. Våra verksamheter har likabehandlingsombud som arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och stöttar chefer i likabehandlingsfrågor. På så sätt säkerställer vi att alla får arbeta under lika villkor och bemöts likvärdigt. Vår senaste medarbetarenkät visa att: * 93 procent tycker att jobbet känns meningsfullt. * 93 procent upplever att chefen har tillit till att medarbetare utför sina uppgifter på ett bra sätt. * 78 procent ser fram emot att gå till jobbet. Resultatet är högt gällande respektfullt bemötande (93%) och trygghet på arbetsplatserna (94%). Som en del i vårt arbete med att få Ljungby kommun att växa erbjuder vi In- och medflyttarservice som gör det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun. Maila inflyttarservice@ljungby.se om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun. I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.

Trivs du med att jobba självständigt, när världen är som tystast – och när andra sover? Då kan detta vara sommarjobbet för dig. Som distributör ser du till att tidningar, brev och paket kommer hela vägen hem till våra kunder – i tid, varje dag. Du kör bil längs din rutt på natten så att våra prenumeranter kan vakna till dagsfärska nyheter och en första kopp kaffe. Vi söker sommarvikarier för anställning omgående. Du kommer att: Leverera tidningar, brev och paket till hushåll och företag Köra bil enligt planerad rutt och hålla hög leveransprecision Arbeta nattetid/tidiga morgnar under sommarperioden Varför sommarjobba hos oss? Magiska soluppgångar – upplev staden när den vaknar Vardagsmotion på arbetstid – rörligt arbete som ger energi Härligt teamwork – stark gemenskap och stöttande kollegor Fritid på dagen – planera din dag som du vill Vem är du? Självständig, noggrann och ansvarsfull Trivs med nattarbete och håller tempot uppe när det behövs Trygg bakom ratten och bekväm med att jobba ute i alla väder Anställningsform: Sommarjobb/vikariat (heltid eller deltid) Arbetstider: Nätter/helger enligt schema Period: Sommarperioden (jun–aug eller enligt överenskommelse) Plats: Piteå Du arbetar med högerstyrd bil Skicka in din ansökan via länken i annonsen – ett kort CV eller en enkel beskrivning av vem du är och när du kan jobba . Urval sker löpande, så sök redan idag! Arbetet ställer inte några krav på förkunskaper. Vi värdesätter i stället din inställning och förmåga att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du behöver vara noggrann och ha en hög servicekänsla, vara minst 18 år och kunna kommunicera på svenska eller engelska. Vi arbetar i digitala arbetsverktyg och ser gärna att du har god IT-vana. B-körkort är ett krav Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Svensk Hemleverans erbjuder snabba och prisvärda hemleveranser i en effektiv och hållbar logistikkedja med huvuduppdraget att dela ut morgontidningen. För att göra mest nytta i varje leverans tar vi även med oss brev och paket. Våra utdelningsområden är Östergötland, norra Småland, Uppland, Gotland, Sörmland, Norrbotten och norra Västerbotten. Vi är en del av NTM som är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken. Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet. Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund. Värdegrunden bygger på tre ord som beskriver hur vi förhåller oss till utmaningar, till varandra och till vår omvärld: vi är Nyfikna, Tillsammans och Modiga. Genom att vara nyfikna, arbeta tillsammans och våga vara modiga bygger vi framtidens NTM.

I natursköna Karlskoga händer det mycket spännande just nu. I vår stad har du alltid nära till både vacker natur och den högteknologiska industrinäringen. Vi erbjuder dig en välkomnande arbetsplats där människor och innovationer får växa.  Karlbergsskolan F–6 ligger i västra delen av Karlskoga. Vi har cirka 340 elever och ett välfungerande, öppet och stöttande kollegium. På skolan finns ett stabilt och samarbetsinriktat elevhälsoteam, en särskild undervisningsgrupp och en flexibel stödenhet. Vi arbetar kollegialt med att utveckla undervisningen i våra klassrum och har en stark kultur där lärande och trygghet står i centrum. Vår vision är tydlig: Tillsammans gör vi Karlbergsskolan till Karlskogas bästa skola! Välkommen till ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad! Karlskoga kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Är du nyexaminerad lärare så ingår handledning av en mentor under ditt första år. Om du studerar till lärare finns det också goda förutsättningar att kombinera arbete med studier. Som lärare i Karlskoga kommuns skolor har du möjlighet att fortsätta din professionella utveckling och göra karriär. Du kan bland annat bli VFU-handledare eller förstelärare och vi tillämpar distribuerat ledarskap med ansvar för olika utvecklingsgrupper. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem/fritidsledare har du ett övergripande ansvar för att planera, leda och utveckla undervisningen i fritidshem med målet att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö för alla elever.  Under skoldagen är du en aktiv och närvarande pedagog i klass, mindre grupper och under raster. Beroende på din behörighet kan du även ha ansvar för något ämne. Du har ett nära och dagligt samarbete med skolans personal.  Prioriterade områden för tjänsten är att genomföra rastaktiviteter i trygghetsskapande syfte, samt att utveckla fritidshemmets verksamhet. I dina arbetsuppgifter ingår även: • kontakter med vårdnadshavare • samarbete med elevhälsoteam, skolledning och eventuellt externa aktörer. • skolövergripande värdegrundsarbete • arbetslagsarbete • arbeta och dokumentera i de verksamhetssystem som finns • analys av undervisning och resultat Arbetstiden är förlagd mellan kl 06:00-18:00. Förutom ett roligt och omväxlande arbete så erbjuder vi dig bland annat ett generöst friskvårdsbidrag (3000 kr/år), arbetskläder för utomhusbruk samt möjligheter till semesterväxling och full lön vid föräldraledighet. Om du är ny i yrket så säkerställer vi en väl planerad introduktionsperiod. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem eller fritidsledare. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom skola eller fritidshem. Det är även meriterande om du har erfarenhet: • av att planera och genomföra rastaktiviteter • inom området diabetes • av elever i behov av stöd inom det neuropsykiatriska området.  För att kunna bidra i skolans fortsatta digitala utveckling förväntas du besitta goda IT-kunskaper och lätt kunna ta dig an digitala system. Vidare behärskar du det svenska språket på så sätt att du kan kommunicera med elever, kollegor och vårdnadshavare samt att du skriftligt kan dokumentera det som verksamheten kräver.   Du är en trygg och stabil ledare i såväl klassrum som i fritidsverksamhet. Du har lätt för att skapa och underhålla goda relationer till elever, kollegor och vårdnadshavare. Du värdesätter och bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och lösningsorienterat förhållningssätt.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Registerkontroll För att få arbeta inom förskola, skola samt ungdoms- och fritidsverksamhet ska du, enligt lagen om registerkontroll lämna registerutdrag från polisens belastningsregister. Du ska själv begära utdrag hos Rikspolisstyrelsen med blanketten "Utdrag ur belastningsregistret" i blankettarkivet från polisens webbplats. Provanställning kan förekomma. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem. Vänd dig istället till PA-support (HR-avdelningen) tel: 0586-610 55 för vidare hantering. Karlskoga kommun ingår i finskt förvaltningsområde och har därmed ett ansvar för att värna om det finska språkets ställning. Det innebär bland annat att vi ska erbjuda förskoleverksamhet och äldreomsorg på finska. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Job Scope Why does the role exist? High level purpose of function. The Manufacturing technician is responsible for ensuring safe, reliable, and efficient production and maintenance operations. This position covers a broad technical scope, including production support, troubleshooting, preventive and corrective maintenance, and continuous improvements in mechanical, electrical, pneumatic, hydraulic, and automation systems. Technicians act as first-line responders to equipment and process issues, ensuring minimum downtime and maximum output and high quality. Key Responsibilities Overall areas of responsibilities and activities Key responsibilities include (but are not limited to) Assure safe conditions through defined procedures (including Lock out tag out – LOTO) during equipment repairs, cleaning, or inspections. Perform risk analysis and participate in risk assessments according to established routines. Work under the defined shift model to ensure customer demand is met in the assigned production time. Troubleshoot and resolve production line issues (mechanical, electrical, automation, process) and completing validation runs of production to confirm the effectiveness of work. Support production teams with first-line problem solving and escalate unsolved issues. Perform corrective and preventive maintenance on production equipment (electrical, mechanical, hydraulic, pneumatic). Install, maintain, and repair equipment, wiring, and systems (mechanical assemblies, electrical systems). Inspect equipment for wear, vibrations, lubrication, or electrical faults and escalate to one level above the need for repair if necessary. Define and manage spare parts inventory to ensure availability. Read and update technical documentation including (but not limited to): diagrams, blueprints, troubleshooting guidelines, checklists and work instructions. Train newly onboarded team members and colleagues in technical and safety procedures. Contribute to continuous improvement initiatives and maintenance program optimization. Ensure all work complies with safety standards and regulatory requirements. Follow all currently implemented work instructions and standard operating procedures for repairs, troubleshooting and escalation. Maintain accurate records and documentation related to the machine, product, and process. Complete supplementary tasks as seen fit by management to effectively utilize time and resource for the benefit of the business, including but not limited to running the line, completing 5S, cleaning activities & quality sampling. Requirements Educational background and previous experience required for the role Qualifications and Experience Technical/industrial background (Mechanical, Electrical, Automation, or related). 3+ years previous experience from the manufacturing or processing industry (e.g., battery, pulp and paper, food, chemicals, microelectronics, oil & gas, pharmaceutical processing) Vocational education within Industrial/Electrical Gymnasium or equivalent. Six Sigma White or Yellow Belt certification is a plus. Experience with CMMS (Computerized Maintenance Management Systems) Basic IT literacy (Word, Excel, PowerPoint). Understanding how to utilize equipment to run efficient manufacturing with energy and costing optimization. Experience in troubleshooting with specialized diagnostic equipment (multimeter, oscilloscope, etc). Experience with equipment, piping, pumps, valves, control tools, chemicals, and electronics. Administrative competence, including experience with ERP systems, work orders, email, and incident reporting. Specific skills & Knowledge Excellent English skills, both written and oral, are essential. Basic Swedish and other language skills are a plus. You should have good communication skills and be able to work in close collaboration with colleagues from many different teams. High work ethic, critical thinking, and strong problem-solving skills are a must. This role requires the ability to stand for extended periods and perform manual labor in physically demanding environments. This can include 100% working hours allocation into clean-rooms and dry-rooms, while wearing appropriate PPE. The role also requires working shifts and working in multiple process areas, according to business needs. This role requires working full-time on the shop floor, supporting operation.  A genuine technical interest and curiosity about working within production is highly valued. A good understanding of machines and equipment such as pipes, pumps, and valves is a plus.

Välkommen till vår inspirerande gemenskap på Gnesta Waldorfskola! Om Skolan Skolan är vackert belägen på Gnestahöjden, tio minuters gångväg från Gnesta tågstation, 40 minuter från Stockholm C. Huvudman är en icke vinstdrivande förening som grundades 1993. Gnesta är en växande kommun och vi är en modern waldorfskola som ständigt växer och utvecklas med ca 190 elever fördelade från förskoleklass till årskurs 9 och fritids. Gnesta Waldorfskola kännetecknas av en helhetssyn på eleverna som syftar till att utveckla hela människan – tanke, känsla och vilja. Några saker som utmärker vår pedagogik är att vi arbetar med ämnesöverskridande temaperioder och har som mål att integrera skapande aktiviteter som bild, hantverk och musik i alla skolans ämnen. Anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning på 60% som inleds med en provanställning på 6 månader. Ytterligare 20% kan vara möjligt under 26/27. Startdatum är 10/8-26. Tjänstens beskrivning Som speciallärare på Gnesta Waldorfskola arbetar du förebyggande, främjande och åtgärdande med att hjälpa våra elever att nå kunskapskraven. Du kommer att arbeta tillsammans med våra lärare, i vårt EHT som består av specialpedagog, kurator, skolsköterska och rektor för att ge våra elever det de behöver för att utvecklas så långt som möjligt. Din kompetens Du har en examen som speciallärare. Du har ett starkt engagemang och intresse för att skapa de bästa förutsättningarna för eleverna. Du är analytisk, strukturerad och målinriktad. Du är kommunikativ och inspirerande. Du är flexibel i ditt arbetssätt och har lätt för att samarbeta. Du har grundläggande IT-kunskaper. Du har erfarenhet av Waldorfpedagogik eller ett intresse av att lära dig. Kvalifikationer Statlig lärarlegitimation eller waldorflärarlegitimation. Speciallärare Ansökan Om du är redo att ta dig an en utmaning och göra en positiv skillnad i elevernas liv, skicka in din ansökan bestående av ett personligt brev och ditt CV till rektor@gnestawaldorfskola.se. Ange "Ansökan Speciallärare GWS" i ämnesraden. Vi ser fram emot att välkomna en nyfiken och engagerad lärare till vårt team och fortsätta vår resa med att forma framtidens generation.

Vill du jobba nära tekniken, affären och kunden – och samtidigt lösa kluriga problem som faktiskt gör skillnad? Då kan det här vara uppdraget för dig! 🙌 Om uppdraget Vi söker nu en erfaren Support Specialist till vår kunds Design To Order-team. Teamet arbetar med kundanpassningar av standardprodukter, främst inom: ⚙️ Styrskåp 🚆 Åkbanor 🧩 Dresspack Här får du en varierad vardag där du kombinerar elektrisk och mekanisk konstruktion, i nära samarbete med både säljorganisationen och slutkund. Kort sagt: från behov till färdig lösning. 🎯Vem är du? Du är en teknikdriven problemlösare som gillar att ta ansvar och bidra med din erfarenhet. Du trivs i dialogen med andra och har lätt för att se helheten. Vi söker dig som har: ✅ Minst 5 års relevant erfarenhet ✅ Mycket god datorvana (Office & SAP) ✅ Erfarenhet av Eplan, SolidWorks och Windchill ✅ Flytande svenska och engelska, i tal och skrift Praktisk information 📆 Uppdragsperiod: 2 mars – 30 juni 2026 🏢 Plats: Västerås (100 % on-site) ⏰ Sista ansökningsdag: 11 februari 2026 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

I rollen blir du en del av Sektor barn och utbildning. Hos oss står barnens och ungdomarnas utveckling i fokus. Vi arbetar med utbildning från förskola till gymnasieskola och vi strävar efter en pedagogisk helhetssyn från 1 till 20 år. Du ser digitala verktyg som en naturlig del i av din arbetsvardag. Vi är säkra på att du nyttjar digitaliseringen för att tillgängliggöra undervisningen och att du är nyfiken på hur detta kan gagna barns och elevers lärande. Du har tillgång till digitala verktyg i undervisningen och har ett nära samarbete i ett kollegialt lärande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Uppdraget som studiehandledare på modersmål innebär att stötta eleverna i deras utveckling och lärande i nära samarbete med övrig personal på skolorna. Arbetet innebär placering på flera olika skolor under en arbetsvecka och resor mellan skolor inom kommunen. Uppdraget kräver samarbete med rektor och personal på skolorna. I arbetet ingår också att samarbeta och utveckla arbetet tillsammans med kollegor på modersmålsenheten.    Lärargruppen (modersmålslärare och studiehandledare) har pedagogiska konferenser och studiedagar tillsammans. Du har också dagliga kontakter med skolpersonal. Tjänsten kräver att du har goda språk- och IT-kunskaper och att du kan integrera digital teknik i undervisningen. KVALIFIKATIONER Du behärskar vietnamesiska och svenska i skolans olika ämnen och undervisningssituationer. Du strukturerar och organiserar arbetet med utgångspunkt i styrdokumenten samt analyserar och dokumenterar elevernas förmågor och kunskaper.    Meriterande är svensk lärarlegitimation men även annan pedagogisk (eller i övrigt relevant) utbildning samt erfarenhet av arbete med barn/ungdomar.    Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.    Inför en eventuell anställning kan det bli aktuellt med ett språktest för bedömning av dina kunskaper i svenska språket. Erfarenhet av att arbeta med digitala lärverktyg är en nödvändighet för att lyckas med uppdraget. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse. För att börja arbeta inom förskola, skola fritidshem och annan pedagogisk verksamhet, krävs att du visar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget är giltigt i ett år och beställs hos Rikspolisstyrelsen www.polisen.se. Den som inte visat utdrag ur belastningsregistret får inte anställas, anlitas eller tas emot i verksamheten enligt gällande lagkrav. I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss. Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler. I Skövde kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar: https://www.skovde.se/jobba-hos-oss/skovde-kommun-som-arbetsgivare/lon-och-lonesattning/ Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Rekrytering kan ske löpande och därmed kan tjänsten tillsättas innan annonsens slut.

I natursköna Karlskoga händer det mycket spännande just nu. I vår stad har du alltid nära till både vacker natur och den högteknologiska industrinäringen. Vi erbjuder dig en välkomnande arbetsplats där människor och innovationer får växa.  Bregårdsskolan är centralt belägen med goda kommunikationsmöjligheter till både Örebro och Karlstad. Med ca 380 elever och engagerad personal arbetar vi tillsammans för att skapa en lärmiljö där varje elev känner sig sedd, hörd och utmanad. Hög kvalitet i undervisning och ett långsiktigt utvecklingsarbete är skolans inriktning och du förväntas ha en aktiv medverkan i detta. Som ytterligare en del i vårt utvecklingsarbete samarbetar vi även med  Örebro Universitet i ett projekt med praktiknära forskning. Låter det spännande? Välkommen med din ansökan! Karlskoga kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Är du nyexaminerad lärare så ingår handledning av en mentor under ditt första år. Om du studerar till lärare finns det också goda förutsättningar att kombinera arbete med studier. Som lärare i Karlskoga kommuns skolor har du möjlighet att fortsätta din professionella utveckling och göra karriär. Du kan bland annat bli VFU-handledare eller förstelärare och vi tillämpar distribuerat ledarskap med ansvar för olika utvecklingsgrupper. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du kommer att ingå i ett av våra arbetslag respektive ämneslag och undervisa i svenska och svenska som andraspråk för årskurserna 7-9. I tjänsten ingår även mentorskap. I dina arbetsuppgifter ingår: • att planera, genomföra och följa upp undervisningen inom de ämnen du ansvarar för • att analysera undervisning och resultat  • utöva mentorskap/utföra klassföreståndaruppgifter   • föräldrakontakter  • att bidra till skolutveckling  • samarbete med elevhälsoteam, skolledning och externa  • skolövergripande värdegrundsarbete  • arbetslagsarbete • arbeta och dokumentera i de verksamhetssystem som finns KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska/svenska som andraspråk för åk 7-9.  Du är en trygg och tydlig ledare i klassrummet med goda ämneskunskaper och har lätt för att skapa och underhålla goda relationer till elever, kollegor och vårdnadshavare. Du värdesätter och bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du är strukturerad och har förmåga att planera, organisera och analysera elevernas lärande samt din undervisningsstruktur på ett effektivt sätt som leder till önskade resultat.  För att kunna bidra i skolans fortsatta digitala utveckling förväntas du besitta goda IT-kunskaper och lätt kunna ta dig an digitala system. Vidare behärskar du det svenska språket på så sätt att du kan kommunicera med elever, kollegor och vårdnadshavare samt att du skriftligt kan dokumentera det som verksamheten kräver.  Har du erfarenhet av att arbeta med språkutvecklande arbetssätt är det meriterande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Registerkontroll För att få arbeta inom förskola, skola samt ungdoms- och fritidsverksamhet ska du, enligt lagen om registerkontroll lämna registerutdrag från polisens belastningsregister. Du ska själv begära utdrag hos Rikspolisstyrelsen med blanketten "Utdrag ur belastningsregistret" i blankettarkivet från polisens webbplats. Provanställning kan förekomma. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem. Vänd dig istället till PA-support (HR-avdelningen) tel: 0586-610 55 för vidare hantering. Karlskoga kommun ingår i finskt förvaltningsområde och har därmed ett ansvar för att värna om det finska språkets ställning. Det innebär bland annat att vi ska erbjuda förskoleverksamhet och äldreomsorg på finska. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Gör skillnad. Varje dag. I april 2023 öppnade vi upp en akutnära rehabiliteringsmedicinsk enhet högst upp i Blocket i Lund med en fantastisk utsikt. Vi utökar vårdplatser och söker nu ännu en medicinsk sekreterare till vårt engagerade team på Rehabiliteringsmedicin i Lund! Ryggmärgsskadeenheten vid Skånes universitetssjukhus (Sus) är en av Sveriges främsta aktörer inom ryggmärgsskadevård och rehabilitering. Vi har av Socialstyrelsen fått det stora förtroendet att verka som en av fyra nationellt högspecialiserade enheter och har utökat vår verksamhet för att ta emot fler patienter, från en större del av landet. Vi träffar patienter i alla åldrar som på grund av ett trauma eller en sjukdom har drabbats av ryggmärgsskada eller annan skada som kräver akutnära rehabilitering. Patienterna kommer till oss för att utifrån sina nya förutsättningar nå en individuell självständighet. Våra nyrenoverade lokaler skapar förutsättningar för en inspirerande miljö där patientomhändertagande med högsta kvalitet är i fokus. Enheten är ett komplement till den väletablerade verksamhet som idag finns lokaliserad på Orupssjukhuset utanför Höör. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Välkommen till ett engagerat och prestigelöst team! Vårt arbete genomsyras av arbetsglädje, samarbete och flexibelt tänkande. Hos oss får och känner du att det går bra att fråga om allt. Oavsett yrkeskategori hjälps vi åt och arbetar tillsammans på lösningar för att göra skillnad för våra patienter varje dag! Som medicinsk sekreterare hos oss arbetar du med bland annat remisshantering, bevakning och bokning av läkarbesök. I arbetsuppgifterna ingår även diagnosregistrering, utskrift av brev, intyg, journalanteckningar samt registrering i vårt kvalitetsregister och i forskningsprojekt. Vi använder taligenkänning (TIK) och 1177 i vårt dagliga arbete. Även andra administrativa uppgifter ingår såsom att administrera behörigheter till medarbetare, Raindance och IT-beställningar. Hos oss erbjuds du ett varierande arbete tillsammans med teamet och kollegor på Orupssjukhuset. Du är en självklar del av teamet runt patienten och stöttar dina kollegor med administrativt arbete. Vi utgår från kunskap och intresse vid fördelning av arbetsuppgifter och det finns möjlighet till varierande arbetsuppgifter med fördjupning och ansvarstagande. Som nyanställd får du en omfattande introduktion och en handledare för att lära dig våra flöden och arbetssätt. En del av din introduktion kommer förläggas till Orupssjukhuset. I ditt arbete bidrar du till en arbetsplats där ständig förbättring är en del av arbetsuppgifterna och du är delaktig i de utvecklingsarbeten som finns på enheten. Ta gärna kontakt med mig, enhetschef Sara på 072-462 42 42, om du vill hospitera hos oss för att få en bättre bild av vår verksamhet och arbetsgrupp KVALIFIKATIONER Vi söker dig med godkänd utbildning i hälso- och sjukvårdsadministration, 80p KY eller 400p YH alternativt motsvarande godkänd medicinsk sekreterarutbildning. Du har goda kunskaper inom medicinsk terminologi och behärskar det svenska språket väl i tal och skrift. Det är en fördel om du har utbildning inom kodning och sjukdomsklassificering. Även god IT-vana och kunskap i Officepaketet ses som meriterande. Som medicinsk sekreterare hos oss är du en viktig del i verksamheten. Vi söker dig som tycker om teamarbete och har förståelse för patientflöde och processer. Vi ser att du är nytänkande, har intresse av förändringsarbete samt har lätt för att självständigt planera, organisera och prioritera ditt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet då vi är måna om att få en bredd i vår arbetsgrupp. I denna rekrytering använder vi oss av löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Kort om tjänsten: 365 BTS AB söker en driven HR-generalist till vårt team i Stockholm! I denna breda och operativa roll får du ansvar för hela konsultresan – från rekrytering och matchning till löpande uppföljning, coachning och karriärutveckling. Du blir en nyckelperson i att bygga relationer med både kunder och konsulter. Är du redo för en varierande roll med stort eget ansvar? Välkommen med din ansökan! Om 365 BTS AB 365 BTS AB är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag som specialiserar sig på transport, logistik och industri. Vi hyr ut chaufförer, lagerpersonal, industrisanerare och andra yrkesgrupper till våra kunder. Vi är ett personligt företag med kort väg till beslut och en härlig stämning. Hos oss blir du sedd, hörd och uppskattad! Om rollen Som HR-generalist hos oss får du en central och självständig roll där du ansvarar för hela kedjan – från rekrytering och matchning till uppföljning och coachning av våra konsulter. Du blir en viktig länk mellan kunder, konsulter och ledning. Arbetsuppgifter Personalansvar och coachning Hålla utvecklingssamtal, lönesamtal och kontinuerlig uppföljning av konsulternas trivsel. Vägleda konsulter i deras kompetensutveckling och säkerställa att de matchas mot rätt framtida uppdrag. Stötta konsulter som ofta arbetar ute hos kund – du är deras trygga punkt och bollplank. Matchning och försäljning Bygga långsiktiga relationer med företag och identifiera kompetensbehov på marknaden. Hitta rätt konsult för rätt uppdrag och sköta avtalsskrivning med både kunder och konsulter. Rekrytering Skriva kravprofiler, söka kandidater, hålla intervjuer och ta referenser. Anställa konsulter på prognos för att bygga upp en säljbar talangpool inför framtida behov. Administration och uppföljning Godkänna tidrapporter samt säkerställa att fakturering till kund och löneutbetalning till konsult blir korrekt. Förnya ramavtal och administrera anställningsavtal. Kvalifikationer (krav) Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller annan likvärdig utbildning. Minst 1–3 års erfarenhet av operativt och brett HR-arbete. God kunskap inom arbetsrätt och kollektivavtal. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Goda IT-kunskaper och vana av att arbeta i olika system. Meriterande Erfarenhet från bemannings- eller rekryteringsbranschen. Erfarenhet av löneadministration. Erfarenhet av att arbeta med både tjänstemän och kollektivanställda. Vi söker dig som Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi tror att du som söker: Är självgående och trivs med att ta eget ansvar. Har ett coachande förhållningssätt och tycker om att stötta och utveckla människor. Är affärsorienterad och förstår vikten av att matcha rätt kompetens mot kundens behov. Är strukturerad, noggrann och har ett sinne för detaljer. Är en relationsbyggare med lätt för att skapa förtroende. Är lösningsorienterad, flexibel och ser möjligheter istället för hinder. Har hög integritet och kan hantera känslig information på ett förtroendefullt sätt. Vi erbjuder dig En bred och utvecklande roll med stort eget ansvar. En trygg anställning med kollektivavtal och bra försäkringar. Härliga kollegor i ett sammansvetsat team. Möjlighet att växa med företaget. Konkurrenskraftig lön och förmåner. Övrig information Omfattning: Heltid. Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse, gärna snart. Plats: Stockholm. Ansökan Välkommen med din ansökan! Urval sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag. Skicka din ansökan till: jobb@365bts.se Märk mejlet med "HR-generalist".

Länsstyrelsen arbetar på regeringens uppdrag och verkar för att nationella mål får genomslag i länet. Vår breda verksamhet omfattar miljö-, natur-, kulturmiljö-, näringslivs-, samhällsbyggnads-, landsbygds-, beredskaps- och totalförsvarsfrågor. I dialog med andra aktörer samordnar vi olika intressen och främjar en hållbar utveckling av Gotland. Hos oss arbetar drygt 150 personer och vår chef är landshövding Charlotte Petri Gornitzka. Beskrivning Landsbygdsenheten är en av sju enheter på Länsstyrelsen i Gotlands län. Enhetens övergripande uppdrag är att arbeta regionalt för EU:s och Sveriges jordbruks- och landsbygdspolitik samt med förenklings- och tillväxtfrågor. Detta innebär handläggning av olika typer av EU-stöd till jordbruk och landsbygd inom ramen för Sveriges strategiska plan för den gemensamma jordbruks- och landsbygdspolitiken. Uppdraget omfattar även veterinära frågor såsom djurskydd, livsmedelskontroll, smittskydd och förprövning av djurstallar. Enheten arbetar också för att främja utvecklingen av de gröna näringarna och landsbygden, genom olika kompetens- och informationsinsatser. Därutöver ingår att aktivt medverka till genomförandet av strategier på regional nivå. Ett nytt uppdrag är att länsstyrelsen i sin roll som beredskapsmyndighet ska utveckla och samordna arbetet med livsmedelsberedskap på regional nivå. Vi söker nu en medarbetare som vill arbeta med att utveckla det arbetet. På Landsbygdsenheten bedrivs samhällsviktig verksamhet inom beredskapssektorns funktioner primärproduktion, smittskydd, djurens hälso- och sjukvård samt livsmedelssäkerhet. Inom det nya uppdraget behöver arbetet inom inte minst primärproduktionen stärkas. På myndigheten finns redan i dag en enhetsövergripande arbetsgrupp med representanter med ansvar inom de övriga funktionerna i beredskapssektorn. Arbetsuppgifter Som strateg/handläggare arbetar du med beredskapssektorn livsmedel och dricksvatten, främst inom området livsmedelsförsörjning. Du har ett nära samarbete med kollegor på Länsstyrelsen, både inom och utanför enheten, med fokus på enheter som arbetar med de samhällsviktiga funktionerna i beredskapssektorn. I din roll ingår arbetsuppgifter såsom att: Utveckla intern och extern samordning för att öka samhällets robusthet inom livsmedelsförsörjning tillsammans med länets aktörer. Exempelvis inom ramen för civilt beredskapsråd för näringslivet samt inom ramen för livsmedelsstrategin Kartlägga samhällsviktig verksamhet inom livsmedelsförsörjningen Jobba med risk- och sårbarhetsanalys inom livsmedelsförsörjningen. Också i samverkan med andra länsstyrelser när relevant Samverka med externa företag och organisationer, till exempel Lantbrukarnas riksförbund Samverka med Region Gotland inom livsmedelsberedskap och Gotlands regionala livsmedelsstrategi Delta i gemensamma samarbeten och övningar inom civilområdet Jobba med lägesbilder och rapporteringar inom sektorn Tjänsten kommer vidare att kombineras med ett huvudansvar för handläggning av jordförvärvsärenden. Länsstyrelsens främsta uppdrag inom jordförvärvslagen är att pröva ansökningar om förvärvstillstånd för lantbruksfastigheter. Syftet är att värna bosättningen och sysselsättningen på landsbygden. Länsstyrelsens verksamhet och våra behov förändras med tiden, vilket gör att du också kan få prova andra arbetsuppgifter inom myndigheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Agronomexamen med husdjurs- eller livsmedelsinriktning eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig God kunskap om lantbrukets och livsmedelskedjans regler och ekonomiska förutsättningar Erfarenhet av regionala samarbeten inom ramen för livsmedelsproduktion/försörjning och/eller livsmedelsberedskap Erfarenhet av utrednings- och analysarbete Förmåga att jobba såväl strategiskt som operativt God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska God IT-kompetens i och vana att arbeta med dator som verktyg B-körkort Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har god social förmåga och är bra på att skapa goda relationer, såväl internt som externt. Du kan snabbt sätta dig in i regelverk, då tjänsten ställer höga krav på ett strukturerat arbetssätt och administrativ kompetens. Villkor Då anställningen är placerad i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning och registerkontroll att utföras vid en eventuell anställning. Länsstyrelsen på Gotland erbjuder en trivsam arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter. För att arbeta hos oss ska du dela Länsstyrelsens värderingar om människors lika värde. InförrekryteringsarbetetharLänsstyrelseniGotlandsläntagitställningtillrekryteringskanaler.

Söderenergi är ett företag som genomsyras av ett starkt miljöengagemang och är drivande i utvecklingen av en hållbar cirkulär ekonomi. Med Söderenergis miljötjänst energiåtervinner vi återvunna och förnybara bränslen, och producerar fjärrvärme för cirka 300 000 personer, kontor och industrier i södra Stockholmsregionen. På ett av Sveriges största kraftvärmeverk producerar vi el motsvarande förbrukningen av hushållsel i 100 000 bostäder. Våra 165 engagerade, kompetenta och ansvarstagande medarbetare bidrar till att vi uppfattas som innovativa och branschledande. Vi är stora nog för att det ska finnas utvecklingsmöjligheter och lagom små för att skapa en familjär känsla. Söderenergi söker utvecklingsorienterade människor med olika kunskaper, insikter och bakgrund, särskilt personer med teknisk förmåga och modet att ställa krav på sin omgivning i enlighet med företagets värderingar.  Eltekniker Underhåll till Söderenergi Vi söker nu en erfaren Eltekniker till underhållsavdelningen El & Automation. I denna tjänst arbetar du för att upprätthålla och förbättra verkets alla anläggningars produktionstillgänglighet genom förebyggande och avhjälpande underhåll inom den elektriska utrustningen, instrumentering, miljömät och automation. Du kommer att få arbeta med allt från enklare servicearbeten till felsökningar och avancerade renoveringar. Åtagandet kommer till dig via ett underhållssystem genom planerare och det är förväntat av dig att ta ägandeskap och förvalta uppgifterna. I arbetet ingår beredskap på kvällar, nätter och helger. Beredskapen är upplagd efter ett rullande schema (6veckors intervall) och innebär att du ska kunna inställa dig med kort varsel (ca 60 minuter) för att kunna utföra felsökning och akut avhjälpande underhåll. Eftersom du kommer vara verksam på en kombinerad El- och Automationsavdelning så är det meriterande även med automations-, miljömät- och instrumenteringsbakgrund. De primära arbetsuppgifterna De primära arbetsuppgifterna är att upprätthålla och förbättra verkets anläggningstillgänglighet genom att: Arbeta med förebyggande och avhjälpande underhåll inom området elektrisk utrustning samt supportera instrumenttekniker och automationsingenjörer. Aktivt medverka till att avdelningen strävar mot uppsatta mål, KPI:er på avdelningsnivå och sitemässiga och avsluta tilldelad veckoplan efter bästa förmåga och förutsättningar. Aktivt arbeta för kvalitet- och miljöförbättrande åtgärder även utanför det direkta ansvarsområdet och över avdelningarna. Hjälper till att planera för reservdelshållning och beredning av arbeten på utrustningen vi har underhållsansvar på.  Avrapportera och tidsrapportera självständigt samt planera underhållsaktiviteter i samråd med våra planerare i underhållssystemet. Aktivt upprätthålla en god kamratlig och säker kultur inom alla åtaganden och i samarbete med avdelningen, men även över avdelningsgränserna. Ingå i beredskapsgruppen. Din profil Förutsättningarna att lyckas i denna befattning är att du är ambitiös, ansvarstagande, har ett högt initiativtagande och är säkerhetsmedveten. Du är självgående samt driven och har inga problem att lyfta blicken för att identifiera problem som inte direkt är knuten till din uppgift via din egen ägarförvaltning. Du är även en lagspelare med ett genuint intresse att arbeta både med människor och teknik på en stor underhållsavdelning med elektriker, miljömät, automationsingenjörer och instrumenttekniker som tillsammans innehar en hög och bred kompetens. Det finns goda möjligheter att utveckla sin kompetens inom alla dessa tekniska områden. Du ska ha en gymnasial examen med el-teknisk inriktning eller motsvarande. Du behöver goda kunskaper i svenska och engelska samt goda IT-kunskaper och inte vara främmande för förändring. Du behöver kunna läsa och förstå ritningar och annan teknisk dokumentation. Erfarenheter från liknande befattning eller motsvarande inom industriunderhåll är en merit. B-körkort erfordras. Vad Söderenergi erbjuder Vi erbjuder dig en ansvarsfull tjänst i ett innovativt bolag. Söderenergi är en dynamisk arbetsplats där delaktighet och samarbete är centralt. Vi är en av Sveriges största fjärrvärmeproducenter och står inför stora, spännande investeringar. Vi värnar om hållbarhet, miljö, kvalitet och inte minst om vår personal.   Kontaktpersoner För mer info är du varmt välkommen att kontakta: Lena Brantberg, Rekryterare, BraPersonal Sverige AB lena.brantberg@brapersonal.nu, 0703-50 89 09   Ansökan Eftersom vi tillämpar löpande urval och intervjuer sker löpande vill vi därför gärna att du inte väntar med att skicka in din ansökan. I rekryteringen samarbetar Söderenergi med BraPersonal Sverige AB. Anställning sker direkt på Söderenergi.  Söderenergi värnar om en rekrytering fri från diskriminering. Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald.

Om Jobbet Vill du vara med och stärka föreningslivet och civilsamhället i Nordost? Som verksamhetsutvecklare förening arbetar du och dina kollegor tillsammans för att stötta och utveckla lokala föreningar genom samverkan, rådgivning och utvecklingsinsatser. Rollen innebär ett nära samarbete med både föreningsliv och kollegor för att skapa långsiktigt hållbara verksamheter och ökad delaktighet i området. Vi vill att Göteborg ska vara en stad där invånarna engagerar sig och engagemanget tas tillvara. Civilsamhällets organisationer tillför brukar- och medlemsperspektiv, såväl som erfarenhet, kompetens och engagemang i sakfrågor. Därmed stärker organisationerna den demokratiska processen och bidrar till ökad delaktighet och utvecklingen av ett hållbart samhälle. Som verksamhetsutvecklare spelar du en central roll i arbetet med att möjliggöra och utveckla föreningslivet i stadsdelen genom ett nära samarbete med de lokala aktörerna. Uppdraget innebär att utveckla och stötta det lokala civilsamhället i Nordost för att det ska stärkas och bli långsiktigt hållbart. Här finns en hel del kompetens i arbetsgruppen, där du blir en viktig aktör med just dina erfarenheter och kunskaper kring civilsamhällets utmaningar. I rollen arbetar du också med handläggning av föreningsbidrag till barn- och ungdomsföreningar samt samverkan mellan olika organisationer i området. Dessutom ingår hantering av olika administrativa system i arbetsuppgifterna. Du stöttar och stärker föreningslivet genom regelbunden kontakt och information kring nätverk och frågor om finansiering. Vi ser även att du har ett intresse för föreningar och civilsamhälle, att du har lätt för att samarbeta och vill ta ansvar. Kvalifikationer Vi söker dig med en högskoleutbildning som är relevant för tjänsten till exempel inom socialpedagogik, socionom, förvaltningskunskap eller folkhälsovetenskap. Det krävs att du har god kännedom och erfarenhet av föreningar och deras villkor. Då det i arbetet ingår en stor del administration är det viktigt att du har god IT-vana och kunskaper i microsoft365. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från arbete inom ekonomi och att självständigt handlägga ärenden. Som person är du strukturerad och ansvarsfull. Du behöver vara lyhörd och flexibel. Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna och kan upprätta tydliga mål och planera aktiviteter och projekt i god tid. Goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift är ett krav för tjänsten. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mångkulturella samarbeten. Då du i arbetet ska stärka och utveckla det lokala föreningslivet genom regelbunden kontakt och information, är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga där du kan anpassa din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Det är även viktigt att du har en förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Visst arbete kan ske på kvällar och helger. Då rekryterande chef är på semester kan svar kring frågor dröja. Intervjuer beräknas påbörjas i början av augusti. Välkommen med dina ansökan! Övrigt För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år alternativt är i en ledande befattning inom kommun behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

Junora är en av marknadens snabbast växande nätauktionsplattformar. Junora hjälper företag och privatpersoner att sälja fordon, maskiner och redskap via auktion på ett enkelt och effektivt sätt. Vi är idag ca 50 medarbetare och växer snabbt - nu söker vi toppsäljare som vill vara med på vår resa och arbeta med attraktiva produkter riktade mot kunder inom lantbruk, entreprenad, skogsbruk, industri, bygg och flera andra branscher. Hos oss får du frihet under ansvar, möjlighet att driva egna affärer och belönas för resultat, samtidigt som du utvecklas i ett målinriktat team med starkt fokus på gemensam framgång. Arbetsbeskrivning Som Regionansvarigsäljare på Junora är ditt primära fokus att driva in nya objekt till försäljning på vår auktionsplattform. Din första prioritet är egen kundbearbetning – att prospektera, kontakta, besöka och följa upp kunder för att öka användningen av auktionsplattformen. Det är din egen aktivitet som skapar resultat, men förbokade möten finns som stöd. Du ansvarar för hela processen från första kontakt till publicering och uppföljning, samt guidar kunder genom plattformen och auktionsprocessen. Rollen kräver driv, initiativkraft och förmåga att vända förväntningar till konkreta affärer. Du arbetar självständigt men är en del av ett team där samarbete och erfarenhetsutbyte stärker både dig och kollegorna. Ansvarsområden Prospektera, bearbeta och besöka nya samt befintliga kunder inom olika branscher. Genomföra kundmöten och driva hela säljprocessen – från första kontakt till avslut. Identifiera och publicera kundernas objekt på plattformen. Bygga långsiktiga relationer och säkerställa återkommande affärer. Aktivt arbeta med uppsökande försäljning, nätverkande och kalla samtal. Följa upp försäljning, identifiera nya affärsmöjligheter och ta referenser. Rapportera kundaktiviteter och resultat i CRM-systemet. Vem är du? Resultatorienterad – Du drivs av att nå och överträffa mål och triggas av tydliga prestationer. Driv & Affärsinstinkt – Du söker ständigt nya affärsmöjligheter och tar initiativ för att skapa din egen framgång. Självständig – Du planerar din egen tid, äger din pipeline och levererar hög aktivitet varje dag. Kommunikativ – Du har förmågan att fånga kundens intresse och förmedla nytta med tjänsten du erbjuder. Relationsbyggare – Du skapar snabbt förtroende och långsiktiga kundrelationer som ger återkommande affärer. Lösningsorienterad – Du anpassar dig efter kundens behov och hittar kreativa lösningar som driver affärerna framåt. Lagspelare med vinnarkultur – Du bidrar till teamets framgång samtidigt som du strävar efter egna toppresultat. Trivs i en miljö med högt tempo och tydliga mål. Kvalifikationer Minst 3 års erfarenhet av försäljning. Dokumenterad erfarenhet av uppsökande försäljning. Van att arbeta mot individuell budget och KPI:er. God systemvana, gärna CRM-erfarenhet. B-körkort. Flytande svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av maskiner, fordon eller entreprenad. Tidigare arbete med kunder inom lantbruk, industri, bygg eller liknande branscher. Vi erbjuder En lönemodell som belönar dina resultat: fast grundlön och provision utan tak. Förmånsbil, mobiltelefon och arbetsdator Ett flexibelt arbetssätt där du utgår från hemmakontor och själv planerar din tid Stora utvecklingsmöjligheter i ett bolag där din insats gör skillnad. En kultur med utbildningar, konferenser och gemenskap där vi vinner tillsammans. Frihet under ansvar – hos oss äger du din egen framgång. Tjänstepension och friskvårdsbidrag. Låter detta som dig? Skicka in din ansökan redan idag – urval sker löpande!

Vill du arbeta med ekonomi som bidrar till utvecklingen av hela Örebro län? Nu söker vi en förvaltningsekonom till ekonomienheten inom Regional utveckling. Hos oss får du ett varierat och kvalificerat uppdrag där du arbetar nära verksamheten som en kvalificerad rådgivare till chefer, projektledare och strateger i ekonomiska frågor. Du ansvarar för redovisning, budget, uppföljning och ekonomiska analyser, samt bidrar till välgrundade beslut och en långsiktigt hållbar ekonomi. Du blir en del av en ekonomienhet som är under utveckling. Tillsammans bygger vi ett arbetssätt som präglas av samarbete, kunskapsutbyte och ett gemensamt ansvar för att ge ett kvalificerat ekonomiskt stöd till hela förvaltningen. Här får du möjlighet att vara med och påverka både arbetssätt och utvecklingen av ekonomifunktionen. Arbetsuppgifter Som förvaltningsekonom har du ett brett och självständigt uppdrag där du ansvarar för ekonomin inom ett eller flera verksamhetsområden. Du arbetar nära verksamheten och fungerar som ett kvalificerat stöd till chefer och projektledare genom hela ekonomiprocessen. Exempel på arbetsuppgifter: . ansvara för löpande redovisning, bokslut och ekonomiska avstämningar . arbeta med budget, prognoser och ekonomisk uppföljning . ta fram ekonomiska analyser och beslutsunderlag . ge stöd och rådgivning till chefer och projektledare i ekonomiska frågor . arbeta med redovisning, uppföljning och rekvirering av externt finansierade projekt . medverka i arbetet med ekonomiska underlag till förvaltningens politiska processer . delta i utvecklingen av ekonomiska rutiner, processer och arbetssätt tillsammans med övriga ekonomer. Arbetet innebär många kontaktytor och du samarbetar med kollegor inom ekonomienheten och med verksamhetens chefer, projektledare och strateger. Kvalifikationer Vi söker dig som har: . akademisk examen inom ekonomi, exempelvis civilekonom, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant . flerårig erfarenhet av löpande redovisning samt analys- och uppföljningsarbete . god erfarenhet av budget- och bokslutsarbete . mycket goda kunskaper i Excel och god systemvana . mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Som person är du strukturerad, analytisk och kvalitetsmedveten. Du tar ansvar för ditt arbete och har förmåga att planera och prioritera även när arbetsbelastningen varierar. Du trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar samarbete och gärna delar med dig av dina kunskaper. Du har ett konsultativt förhållningssätt och bygger förtroendefulla relationer. Genom att lyssna, ställa frågor och kommunicera tydligt hjälper du verksamheten att förstå ekonomiska samband och fatta välgrundade beslut. Du är dessutom utvecklingsorienterad och ser möjligheter att förbättra arbetssätt och processer. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Meriterande Det är meriterande om du har: . erfarenhet av arbete inom offentlig sektor . erfarenhet av arbete inom regional utveckling eller samhällsutveckling . erfarenhet av arbete med extern finansiering, exempelvis EU-fonder eller statliga bidrag . erfarenhet av uppföljning av mål, indikatorer och effekter . kunskap om politiskt styrda organisationer . erfarenhet av ekonomisystem och BI-verktyg, exempelvis Raindance, Hypergene eller Stratsys Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, infrastruktur, kultur, näringslivsutveckling och flera andra områden som är viktiga för Örebroregionens utveckling. Vår gemensamma vision är: Tillsammans skapar vi ett bättre liv och våra tre värdeord är samarbete, utveckling och professionalism. På förvaltning Regional utveckling verkar vi för att skapa förutsättningar för en konkurrenskraftig utveckling och en god livskvalitet i vår region. Vårt ansvarsområde är brett och sträcker sig från folkhälsa, utbildning och kultur till näringslivsutveckling, energi och klimat samt kollektivtrafik. Förvaltningen består av ca 330 medarbetare och tillsammans skapar vi utvecklingskraft. Övrig information Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Mullsjö kommun är liten till ytan men rymmer stor livskvalitet. Här finns ett aktivt friluftsliv med fiskerika sjöar, natursköna vyer och miltals av vandrings- och cykelleder. Unika bruksmiljöer, kyrkor, konst och teater skapar tillsammans med ett aktivt närings- och föreningsliv en levande och växande kommun. I Mullsjö kommun arbetar vi nära varandra för att lyckas utifrån tre målområden Trygghet, Tillsammans och Tillväxt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Uppdraget som IT-pedagog (40%) Som ITpedagog leder och utvecklar du förvaltningens arbete med digitalisering i utbildningen, med målet att stärka undervisningens kvalitet, utveckla assisterande teknik i undervisningen och skapa moderna, effektiva arbetssätt. Du arbetar både strategiskt och verksamhetsnära med att omsätta ITstrategin i praktiken, driva utvecklingsinsatser och stödja chefer och pedagoger i den digitala utvecklingen. I uppdraget ingår att: • Driva och följa upp förvaltningens IT-strategi med läsårets prioriterade område • Samordna och utveckla användningen av assisterande teknik • Planera och samordna kompetensutveckling och digitala insatser • Leda implementering av verktyg och arbetssätt, t.ex. AI, Jamf och LanSchool • Utveckla strukturer i digitala lärmiljöer (t.ex. Teams) • Stödja arbetet med digital dokumentation och informationssäkerhet • Inköpsplanering av digitala enheter • Omvärldsbevaka och leda främst rektorer, men ibland också medarbetare, i digital utveckling • Samverka med IT-avdelning, skolor och externa nätverk Arbetsuppgifter matematik och NO (60%) Som matematik- och NOlärare hos oss får du en central roll i att utveckla elevernas förståelse för matematiska och naturvetenskapliga samband genom engagerande och utmanande undervisning. Du skapar en dynamisk lärmiljö där problemlösning, undersökande arbetssätt och laborativa moment gör ämnena levande och relevanta för eleverna. Genom varierade arbetssätt, tydlig struktur och användning av digitala verktyg stimulerar du elevernas nyfikenhet och utvecklar deras analytiska och kritiska tänkande. Du anpassar undervisningen utifrån elevernas olika behov och arbetar aktivt för att alla elever ska ges möjlighet att nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Du blir en del av ett engagerat kollegium där samarbete, kollegialt lärande samt ämnes- och lektionsutveckling står i fokus. Genom formativ bedömning, strukturerad undervisning och moderna pedagogiska metoder bidrar du till att stärka elevernas självförtroende och deras förmåga att lösa problem och dra slutsatser. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i matematik och NO för årskurs 7-9, med erfarenhet av undervisning på högstadiet. Du har god ämneskunskap, ett starkt pedagogiskt driv och förmåga att engagera och utmana elever på olika nivåer. Behörighet i flera NO ämnen (biologi, fysik och/eller kemi) är meriterande. Erfarenhet av lektionsdesign, differentierad undervisning och användning av digitala lärverktyg ses som en fördel. För uppdraget som IT-pedagog söker vi dig som: • har mycket god digital kompetens och intresse för skolutveckling • har förståelse för och erfarenhet av specialpedagogik • kan arbeta både strategiskt och operativt • har förmåga att leda, inspirera och skapa engagemang hos kollegor • har intresse för eller erfarenhet av AI och digitala lärprocesser Det finns möjlighet till uppdrag som förstelärare för dig som uppfyller kraven. I rollen som förstelärare har du ett särskilt ansvar för att, tillsammans med skolledningen, utveckla undervisningen utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet, med fokus på ökad måluppfyllelse. Du leder kollegialt lärande och bidrar aktivt i skolans systematiska kvalitetsarbete. För uppdrag som förstelärare krävs: • lärarlegitimation i matematik för åk 7-9 • minst fyra års dokumenterad yrkeserfarenhet • dokumenterat goda undervisningsresultat • erfarenhet av att leda kollegial utveckling • särskild yrkesskicklighet Eftersom tjänsten innebär många kontakter med både elever, kollegor och ledning lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och din förmåga att skapa goda relationer. Rekryteringsprocessen sker löpande, vilket innebär att intervjuer kan komma att påbörjas innan sista ansökningsdag. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-10 . Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla kandidater som kallas till intervju ska vid intervjutillfället styrka sin identitet genom att uppvisa identitetshandling (pass eller nationellt ID-kort utfärdat av Polismyndigheten). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I samband med anställning behöver du även styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med identitetshandling. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!