Sökresultat för "Kulturhus"

Är du en erfaren ljudtekniker och vill arbeta på en av Stockholms största teaterscener? Vill du ingå i ett team av talangfulla och roliga kollegor? Då är detta jobbet för dig! Johan Ehn är tillträdande chef och teknisk samordnare för ljudet på Stora scenen på Kulturhuset Stadsteatern. Låt oss prata lite kort med honom för att höra närmare vad det är frågan om!   Hallå där Johan Ehn! Skulle du kunna berätta lite om vad som gör Stora scenen och Kulturhuset Stadsteatern så speciell som arbetsplats? Absolut! Vi är en del av föreställningstekniska enheten som ansvarar för att utrusta och göra verklighet av olika produktioner och evenemang vid Sergels torg. Det är en plats där konst möter teknik på ett mycket spännande sätt. Vi har ett tiotal scener och ett team på cirka 100 personer som jobbar inom scen, ljus, ljud och bild. Vårt arbete sträcker sig från teaterföreställningar till musikaler, författarsamtal, cirkus och konserter. Här får man möjlighet att vara en del av något stort och kreativt.   Kan du berätta lite mer om vilka arbetsuppgifter och ansvarsområden en ljudtekniker på Stora scenen skulle ha? Som ljudtekniker på Stora scenen är du en nyckelspelare i produktionsteamet. Ditt arbete innefattar allt från att ta fram ljud- och musikelement till att programmera i Qlab, hantera mikrofoner och ansvara för orkestermixningen. Du kommer också rigga ljudutrustning och att stödja det övergripande ljudtekniska arbetet för produktionerna. Dessutom är vi ett team som arbetar tätt tillsammans, så du kan förvänta dig att hjälpa till med scenomställningar och att stötta ljus- och videofunktionerna vid behov.   Vilka är de viktigaste tekniska färdigheter och kunskaper som du ser som nödvändiga för en ljudtekniker på Stora scen? För att lyckas i rollen som ljudtekniker på Stora scen är det viktigt att ha starka kunskaper i Qlab och erfarenhet av nätverksprotokoll som Dante. Erfarenhet av Yamaha-mixerbord är en stor fördel, och om du tidigare har arbetat med musikaler eller repertoarteater är det också meriterande. Vi ser det också som positivt att ha genomfört Audinates webbaserade utbildning i Dante.   Det låter som en spännande möjlighet för ljudtekniker med olika erfarenheter. Vilka fördelar ser du som de mest lockande att arbeta på Stora scen och Kulturhuset Stadsteatern? För det första är vårt team fyllt med talangfulla och roliga kollegor som är dedikerade till sitt arbete. Vi värdesätter också arbetslivsbalansen och ger våra medarbetare möjlighet att påverka detta. Dessutom, som en av Stockholms största teaterscener, har du möjlighet att arbeta med några av de mest framstående konstnärerna och produktionerna. Slutligen, det varierande arbetet och användningen av den bästa tekniska utrustningen gör varje arbetsdag spännande och utmanande.   Förresten, vad är det här för slags tjänst och när börjar man? Det är en tillsvidaretjänst med sex månaders provanställning. Arbetet är schemalagt och utförs både på dagtid och kvällar och helger. Tillträde är enligt överenskommelse, men vi hoppas att du kan börja den 1 november!   Det låter ju toppen! Om jag nu är peppad på detta, vad ska jag då göra? Om du har några fler frågor eller funderingar kan du alltid höra av dig till Lina Kramar som är scenchef på Stora scenen. Henne når du på mailto:lina.kramar@kulturhusetstadsteatern.se . Annars är det bara att söka! Vi kommer att läsa ansökningar fortlöpande så tjänsten kan bli tillsatt så fort vi hittat rätt person. Så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt!     Fackliga företrädare: Scen och Film avd 3 Urban Riismark javascript:void(0)  Akademikerföreningen Alice Kassius Eggers javascript:void(0)

Kulturhuset Spira Vi söker nu ett restaurangteam som vill hjälpa oss att driva vår restaurang och vårt koncept. Restaurangens erbjudanden ska vara anpassade till Kulturhuset Spiras verksamhet och väl uppfylla behov av matservering, pausservering, konferenser samt externa och interna event som följer med vår verksamhet. Här finns publik och gäster från morgon till kväll som vill förgylla sitt besök med mat och dryck. Nu söker vi en nyckelperson – Kökschef/kock som tillsammans med Restaurangchef vill utveckla vår restaurang till en självklar mötesplats för mat och kultur. Rollen som Kökschef/kock Som kökschef har du det övergripande ansvaret för kökets dagliga verksamhet. Du leder och utvecklar kökets medarbetare och arbetar både operativt i köket och strategiskt med planering, utveckling och uppföljning. Du ansvarar för att köket levererar matupplevelser av hög kvalitet – från dagens lunch och pausserveringar till konferenser, catering och större evenemang. Tillsammans med restaurangchef utvecklar du restaurangens erbjudande och säkerställer att kvalitet, hållbarhet och god ekonomi genomsyrar verksamheten. Din profil Vi söker dig som utbildad kock och erfarenhet som kökschef eller från andra ledande befattningar inom restaurang. Du har dokumenterad erfarenhet och kunskap om livsmedelssäkerhet och hygienföreskrifter samt kunskap om köksekonomi, kalkylering och inköp. Du har goda IT-kunskaper och uttrycker dig gärna väl i tal och skrift. Du är en väldigt duktig matlagare med stor kreativitet och ett genuint engagemang för att skapa matupplevelser av hög kvalitet. Du arbetar strukturerat och noggrant, har ett tydligt fokus på kundens matupplevelse och inspirerar ditt team genom ett närvarande och engagerat ledarskap. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker en ledare som skapar engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Din blivande arbetsplats Kulturhuset Spira ligger mitt i centrala Jönköping och är ett av Sveriges mest välkända kulturhus. Byggnaden är ritad av Wingårdh arkitekter, med Gert Wingårdh som ledande arkitekt, och invigdes 2011. Spira är Sveriges första miljöcertifierade kulturhus och verksamheten är en del av Region Jönköpings län. Vi vill att Restaurang Spira ska vara en självklar mötesplats för både mat och kultur i Jönköping och Småland. För oss är det viktigt att mat och dryck blir en naturlig del av den helhetsupplevelse som Kulturhuset Spira erbjuder. Vi söker nu ett restaurangteam som vill hjälpa oss att driva vår restaurang och vårt koncept. Restaurangens erbjudanden ska vara anpassade till Kulturhuset Spiras verksamhet och väl uppfylla behov av matservering, pausservering, konferenser samt externa och interna event som följer med vår verksamhet. Här finns publik och gäster från morgon till kväll som vill förgylla sitt besök med mat och dryck. Som kökschef blir du en viktig del av vårt ledarteam. Tillsammans ansvarar ni för att utveckla restaurangen, skapa ett engagerat team och säkerställa att våra gäster möts av ett varmt värdskap, hög kvalitet och matupplevelser som blir en naturlig del av besöket på Kulturhuset Spira. Vårt erbjudande till dig Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta Gustav Arnell epost:gustav@vikanmat.se (gustav@vikanmat.se)tel:0734351747. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 5 augusti. Välkommen med din ansökan. gsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Kulturhuset Spira Vill du vara med och skapa minnesvärda scenkonstupplevelser bakom kulisserna? Som maskör på Kulturhuset Spira i Jönköping blir du en del av ett kreativt team som tillsammans formar produktioner inom teater, musik och dans. Här får du kombinera hantverk, estetik och samarbete – i hjärtat av Jönköpings kulturliv. Välkommen med din ansökan! Rollen som maskör Som maskör hanterar du skådespelarnas mask, hår och peruker inför, under och efter föreställningarna. Arbetsdagen kan bestå av både dag- och kvällsarbete samt helgarbete, beroende på föreställningsschema. Du får även uppdrag som maskdesigner och ansvarar för flera produktioner från förproduktion till färdig föreställning. Det innebär planering, kostnadsberäkning och produktion av maskuttrycket i nära samarbete med det konstnärliga teamet och de övriga ateljéerna i huset. Du blir en viktig del av mask- och perukavdelningen, bestående av tre personer, och delar ansvar för underhåll av mask- och perukmaterial samt det löpande avdelningsarbetet. Avdelningen präglas av gränsöverskridande samarbete och god atmosfär. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 1 december eller enligt överenskommelse. Vanligtvis följer en sex-månaders provanställning. Din blivande arbetsplats Kulturhuset Spira presenterar varje år ett varierat utbud av musik, teater, musikal och dans för barn, ungdomar och vuxna i Jönköpings län. I vår verksamhet ryms bland annat Jönköpings Sinfonietta och en fast skådespelarensemble tillsammans med våra ateljéer för dekor, mask, kostym, rekvisita och attributmakeri. Vi söker dig som vill vara med och utveckla verksamheten så att fler barn, ungdomar och vuxna i Jönköpings län ska få möjligheten att ta del av kulturella upplevelser som inspirerar och engagerar. Att arbeta på Kulturhuset Spira innebär att du får yrkeskunniga kollegor i en kreativ och mångfacetterad miljö med en utpräglat tvärkonstnärlig profil. Årligen genomförs omkring 500 evenemang i form av egenproducerade föreställningar, gästspel, samarbeten med länets fria kulturutövare samt uthyrningar och konferenser. Vårt uppdrag är regionalt och en del av verksamheten sker på turné i länet. Ungefär 30 procent av verksamheten riktar sig särskilt till barn och unga genom Unga Spira. Kulturhuset Spira är en del av Region Jönköpings län och är av enheterna inom Regional utveckling. Verksamheten omsätter årligen ca 132 miljoner sek och har cirka 100 anställda. Din profil Vi söker dig som vill vara del i ett professionellt scenkonsthus med stor bredd inom musik, teater och dans. Vi vill att du har en treårig utbildning inom maskör, mask-och perukdesign eller minst fyra års dokumenterad yrkeserfarenhet inom området. Goda datorkunskaper och B-körkort är meriterande. Du är en kreativ och skicklig hantverkare med god materialkännedom. Som person är du strukturerad och har god förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du är flexibel, har ett helhetsperspektiv inom ditt arbetsområde och ser till produktionens och teaterns bästa när du gör dina prioriteringar. Du är trygg och stabil i din yrkesroll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta Teknisk chef Johan Mansfeldt johan.mansfeldt@smot.se, 072-204 93 44. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, sista ansökningsdag är den 16 augusti. Observera att vi i denna rekrytering har tagit bort det personliga brevet. Du ansöker istället genom att bifoga ditt CV med din ansökan och svara på några frågor som är aktuella för tjänsten. När du svarar på frågorna, svara utförligt och hjälp oss att förstå varför just du är rätt för oss. Välkommen med din ansökan! Din upplevelse är viktig för oss. Vi vill därför informera dig om att rekryteringsprocessen kan ta längre tid än vanligt under sommaren. Vi återkopplar till dig så snart som möjligt. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! På kulturhuset Mimer bygger vi något nytt. Vi vill skapa ett bibliotek där fantasi, läslust och kreativitet får ta plats varje dag. Nu söker vi en bibliotekarie med inriktning barn som vill vara med och forma framtidens biblioteksverksamhet tillsammans med oss!  Hos oss får du möjlighet att utveckla aktiviteter som inspirerar till läsning, skapande och upptäckarglädje. Du får bygga relationer med barn och familjer, samarbeta med förskolor, skolor och föreningar och bidra med egna idéer om hur biblioteket kan bli en självklar plats i barns vardag.  Sigtuna kommuns bibliotek finns på fyra platser: Märsta, Sigtuna, Valsta och Rosersberg. Den här tjänsten är placerad på nya kulturhuset Mimer i Valsta. Mimer är inte ett kulturhus där olika verksamheter bara delar lokaler -  här arbetar vi tillsammans  för att skapa något större. Genom samverkan mellan bibliotek, kultur, civilsamhälle och kommunens verksamheter vill vi skapa en plats där människor möts, lär, skapar och känner delaktighet. Här vill vi ge utrymme för läsning, skapande, språk, demokrati och gemenskap, och vi söker dig som vill vara med och göra idéerna till verklighet! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som bibliotekarie med inriktning barn får du ett kreativt och varierat uppdrag där du är med och utvecklar bibliotekets verksamhet för barn och familjer. Vi söker dig som ser biblioteket som mer än en plats för böcker. Du vill skapa upplevelser, inspirera till läsning och bygga verksamhet tillsammans med barnen själva. Du tycker om att testa nya idéer, skapa aktiviteter och hitta nya sätt att väcka barns nyfikenhet och berättarglädje. Du kommer att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor och samarbetspartners i kommunen. Barns perspektiv och delaktighet är en självklar utgångspunkt i allt vi gör. I rollen kommer du bland annat att: • planera och genomföra läsfrämjande, språkutvecklande och kreativa aktiviteter för barn och familjer • utveckla bibliotekets barnverksamhet med nya idéer och arbetssätt • skapa relationer och samarbeta med förskolor, skolor, föreningar och andra aktörer • arbeta med litteraturförmedling och bibliotekets barnmedier • bemanna informationsdisken och ge service, stöd och inspiration till bibliotekets besökare KVALIFIKATIONER Vi söker dig som •  Har akademisk utbildning inom biblioteks- och informationsvetenskap eller annan utbildning och/eller arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig •  Har god kunskap om barnlitteratur, läsfrämjande arbete, barns språkutveckling och barns föränderliga medievanor •  Är trygg i att möta människor med olika erfarenheter och förutsättningar, samt har förmåga att skapa förtroende och engagemang i ditt relationsbyggande till både barn och föräldrar. • Är pedagogisk, kreativ och initiativtagande, samt har god kommunikativ förmåga och ett serviceinriktat arbetssätt • Har god samarbetsförmåga och trivs med att samverka med olika verksamheter och föreningar  Det är meriterande om du har erfarenhet av tidigare arbete på bibliotek, samt om du talar ett eller flera språk utöver svenska och engelska. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Informationspass, kvälls- och helgtjänstgöring ingår, liksom tjänstgöring på kommunens övriga bibliotek vid behov. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du vara en del av ett engagerat köksteam i en av Stockholms mest centrala och levande miljöer? Teaterbaren på Kulturhuset erbjuder en inspirerande och händelserik arbetsplats mitt i city, med kunniga och engagerade kollegor och en trivsam arbetsmiljö. Teaterbaren är en restaurang med stor variation i verksamheten. Vi serverar lunch, café, bar, à la carte samt pausservering i samband med föreställningar och arrangemang på Stockholms Stadsteater. Vi arbetar även med festvåning och beställningsverksamhet, vilket gör att ingen dag är den andra lik. Om tjänsten Som kock hos oss blir du en viktig del av vårt team och arbetar tillsammans med köksmästare och kollegor för att leverera mat med hög kvalitet till våra gäster. Du kommer att arbeta med varierande matlagning med fokus på modern husmanskost och bidra till att utveckla vårt kök och våra menyer. Vi söker dig som: Har erfarenhet från en liknande yrkesroll. Tycker om varierande matlagning och att arbeta med kvalitet i fokus. Är engagerad, flexibel och trivs med att arbeta i ett team. Har ett genuint intresse för mat och service. Anställning Tjänsten är en visstidsanställning under perioden september–december 2026. Vi har kollektivavtal med HRF. Arbetstiderna varierar och kvälls- samt helgarbete ingår i tjänsten. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta vår köksmästare Lars Hedin: lars.hedin@gladaankan.se Välkommen med din ansökan!

Teaterbaren är belägen i Stockholms Kulturhus vid Sergels Torg och har öppet alla dagar i veckan. Restaurangen har cirka 400 sittplatser och erbjuder lunchservering, café och bar, samt à la carte vid pausservering i samband med föreställningar och andra arrangemang på Stockholms Stadsteater. Vi driver även festvånings- och beställningsverksamhet. Som kock hos oss blir du en viktig del av vårt köksteam. Tillsammans med köksmästaren och dina kollegor ansvarar du för tillagning och utveckling av mat till våra olika verksamheter i huset. Vi är ett glatt och engagerat gäng som trivs i ett högt tempo och som brinner för att utveckla våra produkter utifrån det som händer i huset, på stan och nya trender inom matlagning. Vi värdesätter att: · Vi arbetar med miljö och framtid i fokus och är en hållbar restaurang. · Vi har högt i tak och samarbetar för att tillsammans lösa våra utmaningar. · Vi uppskattar prestigelöshet, flexibilitet och förmågan att tänka nytt. Tjänsten är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Intervjuer sker löpande. För mer information och frågor är du välkommen att kontakta vår köksmästare Lars Hedin på lars.hedin@gladaanka.se. Välkommen med din ansökan!

Vill du vara en del av ett engagerat köksteam i en av Stockholms mest centrala och levande miljöer? Teaterbaren på Kulturhuset erbjuder en inspirerande och händelserik arbetsplats mitt i city, med kunniga och engagerade kollegor och en trivsam arbetsmiljö. Teaterbaren är en restaurang med stor variation i verksamheten. Vi serverar lunch, café, bar, à la carte samt pausservering i samband med föreställningar och arrangemang på Stockholms Stadsteater. Vi arbetar även med festvåning och beställningsverksamhet, vilket gör att ingen dag är den andra lik. Om tjänsten Som kock hos oss blir du en viktig del av vårt team och arbetar tillsammans med köksmästare och kollegor för att leverera mat med hög kvalitet till våra gäster. Du kommer att arbeta med varierande matlagning med fokus på modern husmanskost och bidra till att utveckla vårt kök och våra menyer. Vi söker dig som: * Har erfarenhet från en liknande yrkesroll. * Tycker om varierande matlagning och att arbeta med kvalitet i fokus. * Är engagerad, flexibel och trivs med att arbeta i ett team. * Har ett genuint intresse för mat och service. Anställning Tjänsten är en visstidsanställning under perioden september–december 2026. Vi har kollektivavtal med HRF. Arbetstiderna varierar och kvälls- samt helgarbete ingår i tjänsten. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta vår köksmästare Lars Hedin: lars.hedin@gladaankan.se Välkommen med din ansökan!

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Kultur och Fritid och Arbetsmarknadsenheten ingår i sektor Utbildning.  Denna tjänst är placerad inom enheten för Kultur, men arbetet kommer ske i tätt samarbete med Arbetsmarknadsenheten. I Kulturhuset Fregatten arrangeras varje dag ett flertal arrangemang och utställningar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Café Bryggan i kulturhuset öppnade i mitten av 2025 och tillreder och serverar fika samt lättare förtäring till Kulturhusets besökare samt till husets konferensgäster och föreningar som har arrangemang i huset.  Caféet bedrivs i samverkan med Arbetsmarknadsenheten och är en viktig del i kommunens arbete för att fler kommuninvånare ska komma i arbete och självförsörjning. Inom caféets verksamhet kommer kommuninvånare som står långt ifrån arbetsmarknaden att erbjudas möjlighet till arbetsträning och anpassade anställningar.  Som samordnare kommer du att tillsammans med en handledare från AME ha fullt ansvar för drift, personalledning och ekonomi för caféet. Samverkan med Arbetsmarknadsenheten och även andra enheter inom kommunen kommer också att vara en central del av ditt uppdrag.  Arbetet är självständigt samtidigt som du har en utåtriktad roll och ingår i olika typer av nätverk och samarbeten för att utveckla caféet. För att trivas med arbetet behöver du vara flexibel och idérik, kunna planera långsiktigt men också snabbt fånga det som är angeläget just nu. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har:   • Dokumenterad erfarenhet (minst två år) från att bedriva café-, konferens- eller restaurangverksamhet, vilket inneburit ansvar för ekonomi, personal och drift. • Erfarenhet av att handleda och stödja individer som idag står utanför arbetsmarknaden och har utmaningar utöver sin arbetslöshet, t ex psykisk ohälsa, missbruk och/eller svaga kunskaper i svenska språket på deras väg till arbete och självförsörjning. • God kunskap om arbetsmarknadspolitiska insatser. • Är ansvarsfull, initiativrik och resultatinriktad samt utåtriktad och inriktad på nätverksbyggande. • Har ett gott bemötande med hög social kompetens och en positiv inställning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet! Anställningen är en projektanställning. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och utveckla en konsthall där samtidskonst möter människor i alla åldrar? Nu söker vi en samordnande konstpedagog till vår pedagogiska verksamhet i Helsingborgs konsthall, Dunkers kulturhus. Tjänsten är ett vikariat på heltid från augusti 2026 till juni 2027. Om arbetsplatsen Kulturen är en viktig drivkraft för att göra Helsingborg till den mest attraktiva staden. Här bedrivs en aktiv och synlig kulturpolitik utifrån kulturinstitutionerna, de fria kulturutövarna och det civila samhällets engagemang. Förvaltningens publika verksamheter innefattar Helsingborgs bibliotek, Helsingborgs museum, Helsingborgs kulturskola och Helsingborgs konsthall och Dunkers scener. Tillsammans stöds de av gemensamma stabsfunktioner för kommunikation, administration, ekonomi och HR. Helsingborgs konsthall är en del av Dunkers kulturhus i centrala Helsingborg, där samtidskonst möter en bred publik i en levande kulturmiljö. Den pedagogiska verksamheten sker bland annat i de två nybyggda ateljéerna med tillhörande utställningshall samt i konsthallen. Här möter vi en publik i alla åldrar. Från förskoleåldern till vuxna. Arbetsuppgifter Som samordnare för den pedagogiska verksamheten ansvarar du för att planera och utveckla konsthallens pedagogiska arbete tillsammans med två anställda konstpedagoger samt timanställda dito. Du har ett övergripande ansvar för verksamhetens struktur och samordning, samtidigt som du själv är aktiv i det publika arbetet. Arbetet kräver flexibilitet och viss arbetstid är förlagd till kvällar och var tredje helg.  Arbetsuppgifterna innefattar bland annat att: planera och samordna den pedagogiska verksamheten ansvara för budget och viss schemaläggning samordna och ha kontakt med timanställda pedagoger delta i utökade ledningsmöten initiera interna och externa samarbeten och delta i relevanta nätverk skriva målgruppsanpassade texter för utställningar och publika program arbeta operativ med workshops för deltagare i alla olika åldrar. Från barn i förskoleåldern till vuxna. I rollen som samordnande konstpedagog arbetar du med att utveckla och genomföra skolprogram, visningar, workshops och publika aktiviteter. Du är också med och utvecklar konsthallens öppna ateljé och arbetar kreativt med format som audioguider och deltagarbaserade projekt. Du initierar samarbeten och projekt som kan leda till utställningar med barn och unga. Hos oss får du en central roll i arbetet med att skapa meningsfulla möten mellan konsten och publiken. Vi söker dig som både trivs med att arbeta praktiskt i verksamheten och som gillar att samordna, utveckla och driva processer framåt. Kvalifikationer För tjänsten krävs: akademisk examen inom konstvetenskapliga ämnen, konstpedagogik eller konstnärlig högskoleutbildning, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig dokumenterad erfarenhet av konstpedagogiskt arbete gentemot olika målgrupper, från förskoleåldern till vuxna. erfarenhet av projektledning och/eller arbetsledning god administrativ förmåga god kännedom om och förtrogenhet med samtidskonst mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt goda kunskaper i engelska Meriterande erfarenhet av att skriva målgruppsanpassade texter om utställningar och publika arrangemang kunskap om normkritik och diskrimineringsgrunderna samt förmåga att omsätta kunskapen i praktiskt arbete Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Efter genomgång av alla ansökningar kommer utvalda sökande bli kallade till intervju. Intervjuerna kommer att ske 20-21/8. Sen kommer ett beslut i början av september. Då tjänsten innebär att arbeta med barn och unga kommer vi begära utdrag ur belastningsregistret. Du kan läsa mer om det på polisens hemsida.  Sista ansökningsdag: 2026-08-10 Anställningsform: Vikariat heltid Omfattning: 100 % Tillträdesdatum: Augusti/september 2026 Varaktighet: Juni 2027     För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Innan anställning kommer vi göra en kontroll av medborgarskap. Du kommer behöva uppvisa pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du även styrka ett giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd enligt Utlänningsförordningen 6 kap. §13a.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Sigtuna kommuns bibliotek finns på fyra platser: Märsta, Sigtuna, Valsta och Rosersberg. Den här tjänsten är placerad på nya kulturhuset Mimer i Valsta. Mimer är inte ett kulturhus där olika verksamheter bara delar lokaler - här arbetar vi tillsammans för att skapa något större. Genom samverkan mellan bibliotek, kultur, civilsamhälle och kommunens verksamheter vill vi skapa en plats där människor möts, lär, skapar och känner delaktighet. Här vill vi ge utrymme för läsning, skapande, språk, demokrati och gemenskap, och vi söker dig som vill vara med och göra idéerna till verklighet! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som bibliotekarie med pedagogisk inriktning för vuxna är du med och utvecklar biblioteket som en plats där människor får möjlighet att växa, lära och känna delaktighet. Du tycker om att möta människor med olika erfarenheter och ser styrkan i att bygga relationer. Genom språk, litteratur, kultur och pedagogiska aktiviteter skapar du verksamhet som gör biblioteket relevant för fler. Vi söker dig som är nyfiken på människors berättelser och som vill hitta nya sätt att arbeta tillsammans med invånare, kollegor och samarbetspartners. Du trivs i en roll där ingen dag är den andra lik och där du får kombinera pedagogik, relationsskapande och verksamhetsutveckling. I rollen kommer du bland annat att: •  planera och genomföra språkutvecklande, läsfrämjande och kreativa aktiviteter för vuxna och seniorer • skapa verksamhet som stärker människors delaktighet, självständighet och livslånga lärande • bygga relationer och samverka med SFI, vuxenutbildning, äldreomsorg, föreningar och andra aktörer • utveckla bibliotekets mångspråkiga och inkluderande verksamhet med nya idéer och arbetssätt • arbeta med litteraturförmedling, bibliotekets vuxenmedier och inspirera till läsning • bemanna informationsdisken och ge service, stöd och inspiration till bibliotekets besökare KVALIFIKATIONER Vi söker dig som • Har akademisk utbildning inom biblioteks- och informationsvetenskap eller annan utbildning och/eller arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Är pedagogisk, nyfiken och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer • Trivs med att möta människor med olika bakgrund, språk och livserfarenheter • Vill utveckla biblioteket tillsammans med kollegor, invånare och samarbetspartners • Har ett inkluderande förhållningssätt och tror på bibliotekets roll som en öppen mötesplats för alla • Det är meriterande om du har erfarenhet av folkbildning, vuxnas lärande eller språkutvecklande arbete, gärna inom bibliotek, samt om du talar ett eller flera språk utöver svenska och engelska. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Informationspass, kvälls- och helgtjänstgöring ingår, liksom tjänstgöring på kommunens övriga bibliotek vid behov. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Nora bibliotek ligger centralt i Nora och ingår i Nora kulturhus tillsammans med konsthall och kulturskola. Biblioteket är välbesökt och mycket uppskattat. Biblioteket har sex medarbetare och är öppet med personal 38 timmar i veckan och därutöver meröppet alla dagar i veckan 8–22. I verksamheten ingår även en biblioteksbuss som ger service till kommunens förskolor och till allmänheten. Bibliotekspersonalen arbetar gemensamt för att skapa ett trivsamt bibliotek med ett attraktivt utbud av aktiviteter. Nora bibliotek samarbetar i Bergslagbibblan där nio kommuner i Örebro län ingår. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nora bibliotek söker en vikarierande bibliotekarie med inriktning barn och unga under ordinarie personals föräldraledighet. Ditt uppdrag innebär att i samarbete med övrig personal arbeta läsfrämjande mot barn och unga. I detta ingår bland annat att bjuda in skolklasser för läsinspiration och bibliotekskännedom. Du ansvarar tillsammans med två andra kollegor för att köra vår biblioteksbuss till kommunens förskolor. Du samarbetar med övriga kollegor runt bibliotekets programverksamhet för barn och unga. Ankomstregistrering av barn- och ungdomsmedia är en del av arbetsuppgifterna. Du ingår i bibliotekets schemalagda tjänstgöring inklusive tjänstgöring på lördagar. KVALIFIKATIONER Examen i biblioteks- och informationsvetenskap, bibliotekarieexamen eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift. Erfarenhet av arbete med barn och unga är meriterande. Vi ser gärna att du har kunskaper i Quria. Vi vill att du har god samarbetsförmåga, är initiativrik och serviceinriktad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort krävs. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-10-19 , upphör: 2027-12-31 . Lönespann: 32 000 - 40 000 kronor/månad Bakgrundskontroller kommer att genomföras. Nora kommun är beläget i den norra delen av Örebro län mellan Bergslagens sjöar och skogar. Kommunen har ett fantastiskt kulturarv och ett rikt föreningsliv. Nora är en entreprenörskommun där små lokala företag lever sida vid sida med stora internationella bolag. Till antalet är vi cirka 10 700 invånare och förväntas öka stadigt under kommande år. Dessa förutsättningar och närheten till det expansiva Örebro har gjort att allt fler vill bo och etablera sig i Nora kommun.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Kultur- och utbildningsförvaltningens verksamheter omfattas av gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning, fritidsgårdar, kulturskola, kulturhus, bibliotek, museum, konsthall, turism, evenemangsverksamhet, anläggningar, Nolhaga ishall, Nolhaga lantgård, Nolhaga Parkbad samt föreningsstöd. Inom hela förvaltningen arbetar idag cirka 420 medarbetare. Utbildningsverksamheten står ständigt inför nya, men också återkommande utmaningar. I Alingsås kommun strävar Kultur- och utbildningsnämnden efter att skapa en skola som rustar eleverna med de bästa förutsättningarna för det fortsatta livet efter skoltiden. På organisationsnivå innebär det ett medvetet och metodiskt arbete för att bli en aktör som inte bara följer skolutvecklingens senaste trender, utan också en aktör som aktivt deltar i det innovativa och kunskapsintensiva arbetet med att ta dagens skola in i framtiden. Alströmergymnasiet i Alingsås kommun är en av Västsveriges största gymnasieskolor med ca 1450 elever fördelade på 11 nationella program, anpassad gymnasieskola samt introduktionsprogrammen. Utbildningsverksamheten är indelad i sju sektorer med en rektor som chef i varje sektor och tillsammans är vi drygt 220 medarbetare. Just nu söker vi en lärare till vård och omsorgsprogrammet med inriktning sjukvård och socialt arbete. Tjänsten är ett vikariat under läsåret 26/27, men det kan finnas möjlighet till en tillsvidaretjänst. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som yrkeslärare på Alströmergymnasiet kommer du att undervisa på Vård och omsorgsprogrammet inom ämnena vård och omsorg på gymnasial nivå. Utifrån elevers individuella behov planerar, genomför och utvärderar du din undervisning i kurser inom vård och omsorg. I din tjänst ingår att bedöma det arbetsplatsförlagda lärandet i vård och omsorgs-kurserna tillsammans med handledare på arbetsplatsen. I ditt uppdrag som lärare på Alströmergymnasiet bidrar du till att ytterligare fördjupa det pedagogiska arbetet med att föra skolan in i framtiden. Våra elever ska alltid vara trygga i att på Alströmergymnasiet erbjuds en undervisning som stärker dem i att förverkliga sig själva och sina livsmål och väl förberedda inför kommande yrkesliv. Du har tillsammans med kollegor ansvar för att planera, leda, genomföra och utvärdera din undervisning. Du kommer även att arbeta med förbättringar och utveckling i linje med aktuell forskning och systematiskt kvalitetsarbete. I tjänsten ingår mentorskap. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till att skapa en trygg och stimulerande arbetsmiljö, där både elever och vuxna trivs och har möjlighet att utvecklas. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • behörighet att undervisa i ämnen inom vård och omsorg på gymnasial nivå samt behörighet i kurserna Psykiatri 1 och 2 och Funktion 1 och 2 • erfarenhet av såväl undervisning inom vård och omsorg på gymnasial nivå såväl som yrkeserfarenhet inom sjukvården • B-körkort Det är meriterande om du har: • bakgrund som sjuksköterska och/eller har arbetat inom psykiatri eller socialt arbete • behörighetsgivande utbildning inom sjukvården på högskole-/universitetsnivå • erfarenhet av likande roll, undervisning på ungdomsgymnasium och/eller undervisning av andraspråkselever • god digital kompetens Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och andra samarbetspartners. Du har god förståelse för elevers olika förutsättningar och anpassar undervisning och kommunikation för att skapa bästa möjliga förutsättningar för lärande. Du samarbetar gärna med kollegor för att utveckla utbildningen och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat. Rollen kräver också att du är flexibel och har förmåga att anpassa dig utifrån verksamhetens och elevernas behov. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Intervjuer kan komma att ske löpande. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt ID kort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Vi söker en kulturstrateg med särskild inriktning mot civilsamhället samt kris- och beredskapsfrågor, som i samarbete med vår nuvarande kulturstrateg i verksamheten Kultur och ideell sektor, bidrar till att forma framtidens kulturliv i Västmanland. Tillsammans med oss är du med och påverkar kulturlivet i Västmanland och arbetar för att skapa de bästa förutsättningarna för ett rikt och varierat kulturutbud för länets invånare.     Arbetsuppgifter Som kulturstrateg hos oss arbetar du med strategiska frågor inom Kultur och ideell sektors olika verksamhetsområden. Du är vår strategiska resurs i frågor som rör civilsamhällets delaktighet, kulturens roll i krisberedskap samt utveckling av styrdokument såsom regional kulturplan och idrottsplan.   En viktig del av uppdraget är att:   -Stärka samverkan med civilsamhällets aktörer och utreda förutsättningarna för en regional överenskommelse med civilsamhälletsorganisationer.   -Arbeta med föreningsbidrag, stipendier och projektstöd.   -Utveckla och samordna arbetet med kris- och beredskapsfrågor inom kultur- och idrottsområdet.   -Genomföra och följa upp regional kulturplan i nära samverkan med kommuner, kulturinstitutioner och civilsamhällets aktörer.   Du arbetar i nära dialog med enheterna inom verksamheten och stödjer dem i samverkansprocesser med kommuner, kulturskapare och organisationer med regionalt uppdrag. Du har också en viktig roll i att bevaka omvärlden, bereda ärenden, ta fram beslutsunderlag till politiken samt delta i nationella och regionala nätverk.   Det här är ett arbete där du får ta stort eget ansvar, arbeta tillsammans med andra, processleda och att utifrån ditt arbetsområde ta egna initiativ. Resor förekommer ibland i arbetet såsom vid behov tjänstgöring på kvälls- eller helgtid. Omvärldsbevakning ingår i arbetet.   Om arbetsplatsen Verksamheten Kultur och ideell sektor inom Region Västmanland har i uppdrag att, genom samverkan och förankring med kommuner och andra aktörer, bidra till utvecklingen av kulturpolitiskt prioriterade områden utifrån den regionala kulturplanen. Arbetet vilar på regionala och statliga styr- och strategidokument och är en del av det bredare regionala utvecklingsuppdraget.   Vi finns centralt belägna i kulturhuset på Karlsgatan 2 i Västerås. Här möter du engagerade kollegor med hög kompetens, stort   samhällsintresse och en vilja att göra skillnad. Vi arbetar för ett hållbart arbetsliv med tillit, delaktighet och balans som ledord.   Vi erbjuder dig:   Ett meningsfullt arbete där du är med och påverkar kulturlivet i Västmanland Möjlighet att bidra i frågor med samhällsbärande betydelse  Ett självständigt uppdrag med stort utrymme att påverka och utveckla En arbetsplats med god sammanhållning, teamarbete och kunskapsutbyte En roll där du arbetar strategiskt, analytiskt och samverkande En arbetsmiljö som värnar hälsa, engagemang och personlig utveckling Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/   Kvalifikationer Vi söker dig som har: Högskole- eller universitetsutbildning, gärna inom kulturvetenskap, statsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan relevant samhällsvetenskaplig inriktning, Erfarenhet av kvalificerat strategiskt arbete inom offentlig sektor – gärna med inriktning mot kultur, civilsamhälle eller krisberedskap. God vana vid samverkan med kommuner, ideella organisationer och offentliga aktörer. Förmåga att analysera, strukturera och leda processer samt formulera styrdokument och beslutsunderlag. Erfarenhet av att arbeta med bidragsgivning, remisser eller samordning av tvärsektoriella uppdrag. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med kulturplaner eller liknande styrdokument, samt kunskap om kris- och   beredskapsfrågor inom kultursektorn. Du är en person som tar initiativ, ser sammanhang, bygger relationer och vill göra skillnad. Du uttrycker dig väl i tal och skrift, trivs i samverkansmiljöer och har förmåga att både se till helhet och detaljer.    Anställningsvillkor Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.  Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 23 augusti. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här:   https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/   I denna rekrytering kan även arbetsprov komma att tillämpas i urvalet av slutkandidater. Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/   Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Kulturförvaltningen verkar för ett brett konst- och kulturliv för alla att delta i. Vi arbetar för en hållbar och öppen stad som sätter kulturen och konsten i centrum. Kulturförvaltningen har cirka 800 anställda som huvudsakligen verkar inom bibliotek, kulturhus, museer och övriga kulturverksamheter. Om tjänsten Enheten Kulturstöd arbetar för att göra kultur tillgänglig för fler och skapar förutsättningar för ett levande kulturliv i Göteborg. Nu söker vi en koordinator till ett vikariat som vill bidra till att barn och unga får ta del av ett brett och kvalitativt kulturutbud genom KuBo – Göteborgs Stads bokningsplattform för kultur på skoltid. I rollen arbetar du med att samordna och administrera delar av stadens scenkonstutbud för barn och unga. Du deltar i ansöknings- och urvalsprocesser samt programlägger scenkonstutbudet i nära samverkan med skolförvaltningar, kulturförvaltningens verksamheter och fria kulturaktörer. Arbetet omfattar även avtalsskrivning, lokalbokning, kommunikation, uppföljning och statistik. Du ansvarar för administration och systemförvaltning av två digitala plattformar och arbetar tillsammans med IT-enheten för att utveckla funktioner och arbetssätt. I uppdraget ingår också att ge support till bokande lärare, kulturaktörer och arrangörer samt att samarbeta med kollegor inom kulturförvaltningen. Du ingår i enhetens arbetsgrupp för barn och unga och deltar i förvaltningsövergripande samverkan kring KuBo. Tjänsten är ett vikariat på heltid med arbetstid förlagd dagtid, måndag till fredag. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning inom kulturområdet eller administration, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av urval, bokning och programläggning inom kulturområdet, inklusive avtalsskrivning, lokalbokning, kommunikation, uppföljning och statistik. Erfarenhet av administrativt arbete på digitala plattformar, exempelvis för bokning, ansökningsprocesser eller liknande. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Goda kunskaper i Microsoft Office, särskilt Excel. Mycket god digital kompetens och vana att arbeta i olika digitala system. God kunskap om och förståelse för det fria konst- och kulturlivets förutsättningar. God kunskap om och förståelse för samverkan mellan kulturverksamhet och skola. Förmåga att planera och hantera flera arbetsuppgifter parallellt. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Erfarenhet av arbete inom kulturområdet med målgruppen barn och unga. Vem trivs i rollen? Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmåga att självständigt driva arbetet framåt inom ramen för ditt uppdrag. Samtidigt är du serviceinriktad och möter kollegor och andra samarbetspartners på ett lyhört, respektfullt och lösningsfokuserat sätt. Du kommunicerar tydligt och anpassar ditt budskap efter mottagare och situation. Rollen passar dig som arbetar strukturerat, planerar och prioriterar dina arbetsuppgifter väl och har förmåga att hantera flera parallella processer utan att tappa fokus på kvalitet eller leverans. Övrigt Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt för att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid. Vi rekryterar utifrån en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att säkerställa en rättvis och jämlik rekrytering. I denna rekrytering använder vi inte personligt brev. Du kommer i stället att besvara frågor kopplade till tjänstens krav och kompetenser för att säkerställa en rättvis, normkritisk och träffsäker process.  Intervjuerna är planerade till vecka 34. Till din intervju behöver du ta med giltig identitetshandling (pass/nationellt ID) och vid behov bevis på uppehållstillstånd. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt din rätt att arbeta i Sverige.  Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Kulturförvaltningen verkar för ett brett konst- och kulturliv för alla att delta i. Vi arbetar för en hållbar och öppen stad som sätter kulturen och konsten i centrum. Kulturförvaltningen har cirka 800 anställda som huvudsakligen verkar inom bibliotek, kulturhus, museer och övriga kulturverksamheter. Om tjänsten Södra Skärgårdens bibliotek ligger på Styrsö och ger service till skärgårdens närmare 5 000 invånare. Biblioteket bemannas av två bibliotekarier och ingår i en enhet tillsammans med Askims och Högsbo bibliotek. Här får du arbeta nära både kollegor och invånare i en verksamhet där relationer, delaktighet och lokalt engagemang är viktiga delar av uppdraget. Som bibliotekarie på Södra Skärgårdens bibliotek arbetar du både självständigt och tillsammans med din kollega för att utveckla och bedriva biblioteksverksamhet för barn, unga och vuxna. Du har ett särskilt ansvar för verksamheten riktad till barn och unga och arbetar med läsfrämjande insatser, programverksamhet och andra aktiviteter som stärker bibliotekets roll som mötesplats. En viktig del av uppdraget är att involvera skärgårdens invånare i planering, genomförande och utvärdering av verksamheten. Du möter besökare i det dagliga biblioteksarbetet, förmedlar litteratur och kulturupplevelser samt vägleder i användningen av bibliotekets digitala tjänster. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på 100% fram till 2027-06-29. Arbetet är förlagt till dag-, kvälls- och helgtid enligt schema. Vid behov kan tjänstgöring även förekomma på andra bibliotek inom enheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Examen i biblioteks- och informationsvetenskap God vana att använda och vägleda andra i digitala tjänster God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet av biblioteksarbete inom folkbibliotek Erfarenhet av arbete med barn och unga Vem trivs i rollen? Du samarbetar väl med andra genom att lyssna, visa intresse och bidra till ett respektfullt arbetsklimat. Du har ett serviceinriktat förhållningssätt och möter besökare på ett lyhört och positivt sätt, med fokus på att förstå behov och hitta lösningar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmåga att självständigt fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag och driva arbetet framåt. Samtidigt är du nyfiken och bidrar gärna med nya idéer och perspektiv som utvecklar verksamheten. Du ser möjligheter där andra ser hinder och omsätter dina idéer i praktiken på ett sätt som skapar värde för bibliotekets besökare och verksamhet. Övrigt Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt för att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid. Vi rekryterar utifrån en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att säkerställa en rättvis och jämlik rekrytering. I denna rekrytering använder vi inte personligt brev. Du kommer i stället att besvara frågor kopplade till tjänstens krav och kompetenser för att säkerställa en rättvis, normkritisk och träffsäker process.  Intervjuerna är planerade till vecka 33 och 34. Till din intervju behöver du ta med giltig identitetshandling (pass/nationellt ID) och vid behov bevis på uppehållstillstånd. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt din rätt att arbeta i Sverige.  Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Beskrivning Vill du vara med och skapa en välkomnande mötesplats för kultur, människor och möten? Nu söker vi flera medarbetare som vill arbeta timmar som garderobs- och entrévärdar i samband med arrangemang. Kulturhuset är en levande mötesplats för scenkonst, kulturarrangemang och föreningsliv – vill du vara med och skapa en attraktiv och välkomnande mötesplats, mitt i Vänersborg?  Arbetsuppgifter Som garderobs- och entrévärd är du en del av publikvärdskapet vid arrangemang och evenemang. Du arbetar vid behov, främst kvällar och helger.    Arbetsuppgifter:  Ge service och svara på frågor från besökare  Ta emot besökare och ge ett gott första intryck  Arbeta i garderob och hantera in-/utlämning  Välkomna och visa besökare rätt  Kontrollera biljetter  Kvalifikationer Vi söker dig som är serviceinriktad, ansvarstagande och trivs med människor. Du är flexibel och kan arbeta kvällar och helger.  Villkor Timanställning vid behov. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-31. Intervjuer sker löpande under rekryteringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Kontaktperson är nåbar fram till 9juli och åter 11 augusti för att svara på frågor.  Om Vänersborgs kommun Som medarbetare i Vänersborgs kommun bidrar du till att göra vardagen enklare för våra 40 000 medborgare i kommunen. I Vänersborgs kommun jobbar 3 600 anställda och vi arbetar för att vara attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Vi arbetar med individuell lönesättning och erbjuder förmåner kopplade till anställningen. Vill du veta mer om oss som arbetsgivare, våra förmåner och hur vår lönesättning fungerar? Besök vår karriärsida . Övrig information Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Har du skyddade personuppgifter vänligen kontakta kontaktpersonen för annonsen via telefon och skicka din ansökan via post. Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling. Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du här .