Sökresultat för "Modig"

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Rävekärrsskolan är en grundskola i östra Mölndal för elever i förskoleklass till årskurs 6. Här går cirka 260 elever. Den ligger centralt med närhet till såväl skolskog som kultur och olika aktiviteter. Trivseln på skolan är hög och vi arbetar aktivt med att alla på skolan ska känna sig trygga och delaktiga. Vi har en stor skolgård med tillhörande konstgräsplan och fritidshemmet har egna, anpassade lokaler för verksamheten. I Mölndals stads skolförvaltning arbetar vi varje dag för att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers utveckling och livslånga lärande. Med cirka 2 000 engagerade medarbetare och 12 000 barn och elever i våra verksamheter är vi Mölndals största förvaltning - och ett nav för framtidens utbildning. Här blir du en del av en nyfiken, modig och lösningsfokuserad organisation där nytänkande uppmuntras och barnets bästa alltid går först. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du som söker är intresserad av skolutveckling och har eleven i fokus för ökad måluppfyllelse. Du ser samarbete som en självklarhet och har en vilja att hitta lösningar ihop med elever, lärare och kollegor. Tillsammans ska vi utforska nya vägar och våga pröva nya sätt att utveckla undervisningen på skolan. Du kommer att arbeta nära dina kollegor i området och ha ett tätt samarbete med din närmsta chef i kvalitets och utvecklingsfrågor. HR-stöd och ekonom är personligt kopplade till verksamhetsområdet och stöttar dig i alla slags frågor och utmaningar. Till din hjälp har du även kommunikatörer, verksamhetsutvecklare samt skoljurist. I Mölndal ser vi samarbete som en självklarhet och vi delar och tar del av varandras erfarenheter och tankar. Du bidrar med din kompetens i ledningsgruppen för rektorerna och tillsammans utmanar och utvecklar vi verksamheten i F-9.  Mölndals Stad fokuserar på dig som chef och du ingår i stadens olika nätverk med stadens övriga chefer. Tillträde under hösten enligt överenskommelse. Fysiska intervjuer är planerade till fredag vecka 33. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är högskoleutbildad med pedagogisk inriktning. Vi ser också att du har genomgått eller påbörjat den statliga rektorsutbildningen och har flerårig erfarenhet av att ha arbetat som skolledare. Du som söker har erfarenhet av att driva utveckling inom AI digitalisering. I rollen som rektor kommer du att utöva ett tydligt, aktivt och kommunikativt ledarskap.  Som ledare skapar du trygghet, tillit, engagemang, delaktighet och inspirerar dina medarbetare till att vilja, våga och kunna utveckla sina förmågor och att utveckla verksamheten tillsammans mot gemensamma mål. Du kan tydligt förmedla skolans uppdrag och gemensamma mål till både medarbetare, elever och vårdnadshavare.  Du sätter tydliga mål med fokus på elevernas lärande. Genom att skapa en struktur för systematisk uppföljning av elevernas resultat kan du använda den informationen för att tillsammans med personalen förbättra undervisningen och stödet.  Du har förmågan att driva ett långsiktigt och hållbart förbättringsarbete, både på lokal och övergripande nivå. Detta inkluderar att arbeta för en arbetsgrupp med hög trivsel, där prestigelöshet och tillit är grundläggande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Enligt Skollagen(2010:800) skall den som erbjuds denna anställning visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta berör alla anställda som arbetar eller befinner sig i lokaler med elever under 18 år. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka två veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du erbjuds tjänsten. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Utdraget "skola eller förskola" ska användas. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi välkomnar en modig, varm och engagerad enhetschef till Barn- och ungdomspsykiatrin (BUP) öppenvård i Piteå. Hos oss får du leda engagerade medarbetare, utveckla barn och ungdomspsykiatrin och skapa bästa möjligheter för barn och ungas psykiska hälsa Barn och ungdomspsykiatrin i Piteå är en del i vår länsklinik i Region Norrbotten. Som enhetschef är du underställd verksamhetschef inom Barn- och ungdomspsykiatrin och ingår i verksamhetens länsledningsgrupp. Vi har ett nära samarbete mellan oss chefskollegor och vi leder tillsammans i flertalet frågor Vi söker Nu söker vi dig som är trygg, tydlig och inspirerande och vill kombinera ledarskap och mänskligt engagemang samtidigt som du drivs av att skapa resultat, arbetsglädje och nya möjligheter. Du har relevant högskole-/universitetsutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Har du erfarenhet av arbete inom barn- och ungdomspsykiatrin, psykiatrin eller barnsjukvården är det meriterande. Det är även meriterande om du har tidigare erfarenhet av ledande befattning med personal, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. Det här får du arbeta med Som enhetschef för Barn- och ungdomspsykiatrin i Piteå, leder du den lokala arbetsgruppen med stöd av teamledare och klinikassistent. I din roll som enhetschef leder och fördelar du arbetet på mottagningen utifrån verksamhetens uppdrag. Du arbetar aktivt med kompetensförsörjning, verksamhetsutveckling, patientsäkerhet och ekonomi inom din verksamhet. Du arbetar tillsammans med erfarna och kunniga medarbetare och chefskollegor, liksom samarbetar med andra interna och externa parter såsom regionens kommuner. En god arbetsmiljö för våra medarbetare prioriteras högt och innebär både ett kortsiktigt och långsiktigt arbete för medarbetarnas och patienternas bästa. Det här erbjuder vi dig En arbetsplats som satsar på ledarskap och innovation Mentorskap eller yrkesmässig handledning från erfarna kollegor Goda möjligheter till utveckling och balans i livet Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Information om tjänsten Vi erbjuder nu en tillsvidaretjänst på heltid. Arbetstiden är förlagd dagtid måndag till fredag. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Tjänsten är inom psykiatrin: Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

– Ett jobb med plats för utveckling Är du nyfiken och modig nog att söka dig till ett inspirerande och utvecklande enhetschefsjobb i växtkraftiga Krokoms kommun? Då ska du absolut söka enhetschefstjänst hos Stöd och service.   Välkommen till oss! I vårt verksamhetsområde, Stöd och Service, ryms bland annat personlig assistans, daglig verksamhet, korttidsboende för barn och unga, grupp- och servicebostäder allt enligt LSS. Dessutom inrymmer vi insatsen boendestöd samt en gruppbostad enligt SoL. Vi söker i första hand dig som vill ta dig an, och engagera dig för, de kommuninvånare som på olika sätt har stöd och service i sin vardag via vår verksamhet. Det gör du dels direkt och indirekt genom ett nära samarbete med och för våra personalgrupper. Dessa arbetsgrupper finns belägna i centrala Krokom samt i närbelägna Nälden.  Socialförvaltningen består av 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden och finns i hela kommunen. Här ansvaras för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet.   En dag som enhetschef på Stöd och service Som enhetschef ansvarar du för 1–3 personalgrupper med varierande storlek. Du leder den dagliga verksamheten och har ansvar för verksamhet, arbetsmiljö, personal, bemanning och ekonomi. Rollen innebär även att planera, följa upp och utveckla verksamheten utifrån mål, riktlinjer och lagstiftning. Arbetet är varierat och består av både möten på olika arbetsplatser samt administrativt arbete på kontoret. Uppdraget är omväxlande, meningsfullt och ger utrymme för både struktur och kreativitet. Du kommer att ingå i verksamhetens ledningsgrupp och jobba nära övriga enhetschefer och andra medspelare i vår organisation. Verksamhetschefen är din närmsta chef. Ledningsgruppen utgår från kontorslokaler i centrala Krokom där vi ses för gemensamma möten minst en gång per vecka. I dessa möten deltar du tillsammans med dina fyra enhetschefskollegor samt varannan vecka även med verksamhetschef. Likväl som vi förväntar oss att våra medarbetare ska samarbeta för att lyckas med sina uppdrag så tänker vi detsamma med chefer - ensam är inte stark.  För att lyckas med uppdraget har du närmast hjälp av dina chefskollegor samt dina medarbetare. När det gäller bemanning av korttidsfrånvaro så har vi en central bemanningspool, som är under uppgradering för att möta de krav och arbetssätt som är beslutade kopplat till nya bemannings- och schemaläggningsrutiner som är under införande. Som komplement, och resurser, till chefer och verksamhet finns verksamhetsstöd i form av verksamhetsutvecklande roller och mer administrativ karaktär. Förutom vår egna "stab" så har vi god tillgång till socialförvaltningens övriga resurser samt kommunens stabstöd såsom HR, ekonomi, kommunikation etc.   Din kompetens Det här behöver du för tjänsten: en akademisk utbildning som bedöms relevant för uppdraget, alternativt erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig god kunskap om, och tidigare erfarenhet av, att tillämpa relevant lagstiftning och kollektivavtal inom området  goda kunskaper att uttrycka dig i tal och skrift körkort för bil   Det är meriterande om du har: kunskap inom LSS och/eller SoL samt tidigare chefserfarenhet från 24/7 verksamhet  erfarenhet av att leda arbetsgrupper där medarbetarna sällan arbetar tillsammans på grund av verksamhetens dygnet-runt-bemanning  erfarenhet från programmen Heroma och TimeCare   För att lyckas i uppdraget är du: strukturerad och flexibel, gillar att arbeta såväl själv som tillsammans med andra. trygg och tydlig i din ledarroll och har kraft och mod att leda i såväl med- som motgång inspiratör och ger motivation till såväl kollegor som medarbetare med ett öppet och professionellt förhållningssätt en person som skapar trygga och stabila relationerStor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper då vi söker någon som kan komplettera övriga chefer i ledningsgruppen.   Övrig information Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.  Krokoms kommun erbjuder förmånsportal och friskvårdsbidrag eller friskvårdstid. Sista ansökningsdag 2026-08-05.   OBS! Intervjuer sker löpande under ansökningstiden och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta inte med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.     Hälsning från din blivande chef Jag ser fram emot att komplettera Stöd och service med ytterligare en stjärna som berikar såväl vår verksamhet som vår ledningsgrupp! Jag tror att en arbetsplats med fokus på det positiva skapar arbetsglädje och gör oss till bättre ledare för dem vi finns till för. Jag som din chef, vill jobba för att ditt uppdrag som enhetschef upplevs stimulerande och givande och att du ska trivas hos oss.   Med vänliga hälsningar Ulrika Persson, verksamhetschef     Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Välkommen med din ansökan!     Krokom, kommunen mitt i Jämtland    Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats. Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.

Butikschef – Coop Göteborg med omnejd (3 st) Är du en modig och inspirerande ledare som vill vara med och skapa framtidens butik tillsammans med oss på Coop Göteborg? Nu söker vi en butikschef som vill ta ett helhetsansvar för verksamheten och samtidigt bidra till att utveckla både affären och människor – med våra värderingar som kompass. Coop är Sveriges enda medlemsägda matkedja med cirka 650 butiker och 3,4 miljoner medlemmar. Hos oss genomsyras allt vi gör av våra värdeord: vi är välkomnande, inspirerande, modiga och ansvarstagande. Det innebär att vi är inkluderande och omtänksamma, vi drivs av nytänkande och passion, vi vågar stå upp för det vi tror på och vi tar ansvar – både för vår leverans och för framtida generationer. Som butikschef på Coop Göteborg har du ett helhetsansvar för butikens drift, försäljning, resultat och medarbetare. Du leder och utvecklar verksamheten med tydligt fokus på kundupplevelse, lönsamhet och engagemang i teamet. Genom ett närvarande och coachande ledarskap skapar du en kultur där medarbetare trivs, utvecklas och tillsammans levererar en butik i toppklass. Du arbetar aktivt med att utveckla affären, säkerställa en inspirerande butiksmiljö och driva förändringsarbete framåt. Du är en viktig del av ett större sammanhang. Som butikschef ingår du i en grupp om drygt 20 butikschefer där samverkan, erfarenhetsutbyte och gemensamt lärande är centralt. Tillsammans driver ni regionens utveckling framåt, och du rapporterar till regionchef. I rollen kommer du bland annat att:• driva butikens resultat, försäljning och dagliga drift• leda, coacha och utveckla dina medarbetare• skapa en säljande, inspirerande och välkomnande butik• arbeta strukturerat med mål, uppföljning och förbättringsarbete• säkerställa att verksamheten bedrivs i linje med Coops värderingar och hållbarhetsarbete Vi söker dig som har erfarenhet av att leda inom detaljhandel och som drivs av att skapa resultat genom andra. Du har ett genuint intresse för mat, människor och affär, och du är trygg i att fatta beslut, prioritera och driva förändring i en verksamhet med högt tempo. Som ledare är du tydlig, engagerande och prestigelös – och du har förmågan att skapa både struktur och energi i vardagen. Hos Coop Göteborg erbjuder vi dig ett utvecklande och stimulerande chefsuppdrag i en organisation där du får möjlighet att påverka, testa nytt och växa i ditt ledarskap – tillsammans med andra. Tjänsterna (3 st) är tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Arbetstiden är varierande och innefattar kvällar och helger. Rekrytering sker löpande och kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 20260831. Välkommen med din ansökan!Lena Filhage, Regionchef lena.filhage@coopvast.se, 010-747 00 60 Coop Väst AB har drygt 940 000 medlemmar och driver idag 184 Coopbutiker med en samlad nettoomsättning på ca 9,3 miljarder kronor. Föreningsområdet är från Strömstad till Laholm i Väst samt Västervik till Borgholm i Öst. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Det här är inte ett förvaltande uppdrag. Det är en möjlighet att kliva in och driva förändring i en tillitsbaserad styrd verksamhet som är mitt i en av vårdens viktigaste förflyttningar: utvecklingen av Nära vård. Vi befinner oss i ett spännande omställningsarbete där vi utvecklar en Nära vård, du får påverka, utveckla och driva förändring i en verksamhet med höga ambitioner. Du kliver in i en organisation där hälsa, hållbarhet och ett närvarande ledarskap prioriteras. Där du som chef har mandat att göra verklig skillnad. Hos oss står du inte ensam. Du delar ledarskapet med en chefskollega, vilket ger: • bättre tillgänglighet för medarbetarna • möjlighet att dela upp arbetsuppgifter • ett naturligt bollplank i vardagen Vi tror på ett närvarande, modigt och utvecklingsorienterat ledarskap – där du både kan zooma ut och se helheten, ochzooma in när det behövs. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef inom kommunal primärvård har du en central roll i att leda och utveckla verksamheten framåt. Du leder team primärt bestående av sjuksköterskor med fokus på att skapa en stark teamsamverkan nära patienten. Här handlar ledarskap om att få helheten att fungera: från strategisk riktning till det dagliga arbetet i verksamheten. Du kommer att: • Driva utvecklings- och förändringsarbete i en verksamhet i rörelse • Skapa förutsättningar för en personcentrerad, trygg och sammanhållen vård • Arbeta nära medarbetarna och bygga en kultur av lärande, ansvar och engagemang • Säkerställa kvalitet, patientsäkerhet och kontinuerlig uppföljning • Ta tillvara möjligheter inom digitalisering och välfärdsteknik • Du arbetar i nära samverkan med stödfunktioner som MASoch  MAR och är en viktig del i ett ledningsteam där samarbete och gemensamt ansvar är centralt. • Ansvara för en god och hållbar arbetsmiljö, där du förebygger ohälsa, främjar delaktighet och skapar förutsättningar för ett långsiktigt hållbart arbetsliv KVALIFIKATIONER Du är en erfaren ledare som trivs i förändring och drivs av att utveckla både människor och verksamhet. Vi tror att du: • har flera års erfarenhet som chef • är trygg i ditt ledarskap och van att arbeta både strategiskt och operativt • har erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete • ser värdet av samverkan och bygger starka relationer • arbetar strukturerat med uppföljning, kvalitet och förbättring • bakgrund inom hälso- och sjukvård Du har förmågan att skapa riktning men också engagemang. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Här får du inte bara ett meningsfullt uppdrag du får också en arbetsplats i hjärtat av Österlen, med närhet till både hav, natur och livskvalitet. Här kan du läsa mer om att arbeta i Simrishamns kommun: https://www.simrishamn.se/om-kommunen/karriar-i-simrishamn För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till vår HR-enhet för vägledning i hur du ansöker. Oss når du via Kontakt Simrishamn 0414-81 90 00 Vi har gjort våra kanalval och tackar vänligt nej till kontakt från annons- och rekryteringsföretag.

Vill du leda utvecklingen av rehabilitering i Piteå kommun? Vi söker en engagerad och modig ledare som vill göra skillnad – både för medarbetare och de människor vi finns till för. Hos oss får du möjlighet att leda och utveckla Rehabenheten i en organisation där tillit, ansvar och utveckling står i fokus. Du blir en viktig del av Hälso- och sjukvårdsenheten inom socialtjänsten, där du tillsammans med kompetenta kollegor arbetar för att skapa bästa möjliga kvalitet i vården. Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för att leda, planera och vidareutveckla verksamheten i linje med socialtjänstens mål. Du har ett helhetsansvar för verksamhet, ekonomi och personal – och en central roll i att skapa en arbetsmiljö där medarbetarna trivs och utvecklas. I rollen: Leder du en verksamhet med stor grad av självständighet och delegation Driver du utvecklingsarbete med fokus på kvalitet och förbättring Skapar du förutsättningar för engagemang, delaktighet och goda resultat Samarbetar du brett inom organisationen Du rapporterar till chef för hälso- och sjukvård. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut eller fysioterapeut och som drivs av att utveckla både verksamhet och människor. Har du tidigare erfarenhet av chefsuppdrag ser vi det som meriterande – men det viktigaste är ditt ledarskap och engagemang. För att lyckas i rollen ser vi att du: Är en tydlig och inspirerande ledare som motiverar andra Har mod att fatta beslut och driva förändring Är resultatinriktad och får saker att hända Har ett gott bemötande och lätt för att samarbeta Är flexibel och trivs i en dynamisk vardag Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. B-körkort är ett krav. Det här erbjuder vi dig Ett meningsfullt uppdrag där du verkligen gör skillnad En utvecklingsinriktad organisation med stort eget ansvar Heltidsanställning med möjlighet till deltid via Hel/del-modellen Mer om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid (100%). Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag-fredag. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuell. Välkommen med din ansökan senast 2026-07-27. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10. Om arbetsplatsen Socialtjänsten är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Läs mer: https://eur02.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.pitea.se%2Fjobbaisocialtjansten&data=05%7C02%7CTheres.Zingmark%40pitea.se%7C630576873677482b4f9708ddd0c9952c%7C00d9152ee7da4eddb1cf9b706245cc51%7C0%7C0%7C638896286407280087%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=9EFx69ErFmAguKjA9fvjYdGRHatm3cev8aiDeIpBdJY%3D&reserved=0 - Stöd, vård och omsorg för piteborna https://eur02.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.pitea.se%2Fjobbahososs&data=05%7C02%7CTheres.Zingmark%40pitea.se%7C630576873677482b4f9708ddd0c9952c%7C00d9152ee7da4eddb1cf9b706245cc51%7C0%7C0%7C638896286407401629%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=pz3%2F6aDkEWmYlvoGcKERAOzy76r53F5ZfvyClcvtF0U%3D&reserved=0 - Jobba i Piteå kommun Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://eur02.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.pitea.se%2Finflyttare&data=05%7C02%7CTheres.Zingmark%40pitea.se%7C630576873677482b4f9708ddd0c9952c%7C00d9152ee7da4eddb1cf9b706245cc51%7C0%7C0%7C638896286407389258%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=VO3mc2R2LDML3deFQBXUNV1OxhCMr81bgd43gH1l4Ew%3D&reserved=0 - Move to Piteå Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Är du en trygg och inspirerande ledare med ett modernt, modigt och tillitsfullt ledarskap? Drivs du av utveckling, arbetsglädje och att göra skillnad - då kan det här vara en tjänst för dig! Hos oss på Folktandvården får du möjlighet att leda enheten som består av kliniken Hertig Karl och Folktandvårdens jourklinik- där arbetsmiljö, samarbete och kvalitet står i centrum. Vi har totalt 19 behandlingsrum och är idag ca 45 medarbetare. Vi har drygt 21 000 patienter på enheten och vi utför både barn- och vuxentandvård. På Folktandvårdens jourklinik i Örebro tar vi emot patienter från hela Örebro län. Kliniken har öppet alla dagar året runt. Som enhetschef hos oss finns möjligheter för dig att vidareutvecklas och bidra med ditt engagemang. Du får ett omväxlande arbete och ett kunskapsutbyte med erfarna och nya kollegor. Vi arbetar tillsammans i team och i olika former av samarbetspass för att ge bästa möjliga tandvård för våra patienter. Då en god arbetsmiljö är ett prioriterat område inom Folktandvården arbetar vi aktivt med friskfaktorer. Utifrån våra värdeord: samarbete, utveckling och professionalism jobbar vi för att skapa en positiv arbetsmiljö. Arbetsuppgifter Som enhetschef har du det övergripande ansvaret inom enheten för verksamhet, personal och ekonomi. Du ansvarar för att leda, planera och utveckla enheten. Du ansvarar för vård- och personalplanering där du samverkar med klinikens ledningsstöd. Du är också ansvarig för klinikens arbetsmiljöarbete, budget samt uppföljning. Du bidrar till Folktandvårdens utveckling tillsammans med dina kollegor, samt verkar för Folktandvården och regionen som helhet. Du är en förebild och kulturbärare av Region Örebro läns vision och värdegrund samarbete, utveckling och professionalism. Du arbetar aktivt för att dessa värderingar ska genomsyra hela verksamheten. I rollen som enhetschef rapporterar du och är underställd till din verksamhetschef för allmäntandvården. Kvalifikationer Vi söker dig med odontologisk utbildning och med yrkeserfarenhet från tandvården. Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är goda ledaregenskaper och samarbetsförmåga både inom kliniken, mellan yrkesgrupperna och tillsammans med övriga verksamheter, för att på så sätt se till patientens bästa. Du tvekar inte att anta utmaningar och förmedlar inspiration och energi när du kommunicerar. Som enhetschef behöver du även vara driven, kreativ, analytisk samt ha en god ekonomisk medvetenhet. Personliga egenskaper värderas högt. Meriterande är om du har erfarenhet som tidigare chef med personal- och budgetansvar. Ledarskapsutbildning och vana att driva verksamhetsutveckling, förändringsarbete och arbetsmiljöarbete är också meriterande samt erfarenhet av att planera, leda och utveckla akut- eller jourverksamhet. Ansökan Intervjuer kommer att ske i vecka 33 (eventuellt v.34) Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Folktandvården Region Örebro län arbetar aktivt med förebyggande tandvård och Frisktandvård, allt för att våra länsinvånare ska få en så bra munhälsa som möjligt. Vi erbjuder tandvård på 21 allmäntandvårdskliniker och 8 specialisttandvårdkliniker. Vi har ett tandtekniskt laboratorium, en folkhälsoenhet, en utbildnings- och forskningsenhet som är nära knuten till Örebro universitet. Totalt arbetar cirka 600 medarbetare inom Folktandvården Region Örebro län. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du en trygg och inspirerande ledare med ett modernt, modigt och tillitsfullt ledarskap? Drivs du av utveckling, arbetsglädje och att göra skillnad - då kan det här vara en tjänst för dig! Hos oss på Folktandvården får du möjlighet att leda enheten Kumla och Laxå - där arbetsmiljö, samarbete och kvalitet står i centrum. Vår enhet består av klinikerna i Kumla och i Laxå. Verksamheten i Kumla flyttade till nya lokaler i maj 2026 och har 14 behandlingsrum. Kliniken i Laxå har 5 behandlingsrum och totalrenoverades för några år sedan. Tillsammans är vi cirka 30 engagerade medarbetare som tar hand om ungefär 14 000 patienter. Som enhetschef hos oss finns möjligheter för dig att vidareutvecklas och bidra med ditt engagemang. Du får ett omväxlande arbete och ett kunskapsutbyte med erfarna och nya kollegor. Vi arbetar tillsammans i team och i olika former av samarbetspass för att ge bästa möjliga tandvård för våra patienter. Då en god arbetsmiljö är ett prioriterat område inom Folktandvården arbetar vi aktivt med friskfaktorer. Utifrån våra värdeord: samarbete, utveckling och professionalism jobbar vi för att skapa en positiv arbetsmiljö. Arbetsuppgifter Som enhetschef har du det övergripande ansvaret inom enheten för verksamhet, personal och ekonomi. Du ansvarar för att leda, planera och utveckla enheten. Du ansvarar för vård- och personalplanering där du samverkar med klinikens ledningsstöd. Du är också ansvarig för klinikens arbetsmiljöarbete, budget samt uppföljning. Du bidrar till Folktandvårdens utveckling tillsammans med dina kollegor, samt verkar för Folktandvården och regionen som helhet. Du är en förebild och kulturbärare av Region Örebro läns vision och värdegrund samarbete, utveckling och professionalism. Du arbetar aktivt för att dessa värderingar ska genomsyra hela verksamheten. Du rapporterar och är underställd till din verksamhetschef för allmäntandvården. Kvalifikationer Vi söker dig med odontologisk utbildning och med yrkeserfarenhet från tandvården. Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är goda ledaregenskaper och samarbetsförmåga både inom kliniken, mellan yrkesgrupperna och tillsammans med övriga verksamheter, för att på så sätt se till patientens bästa. Du tvekar inte att anta utmaningar och förmedlar inspiration och energi när du kommunicerar. Som enhetschef behöver du även vara driven, kreativ, analytisk samt ha en god ekonomisk medvetenhet. Personliga egenskaper värderas högt. Meriterande är om du har erfarenhet som tidigare chef med personal- och budgetansvar. Ledarskapsutbildning och vana att driva verksamhetsutveckling, förändringsarbete och arbetsmiljöarbete är också meriterande. Ansökan Intervjuer kommer att ske i vecka 33 (eventuellt v.34) Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Folktandvården Region Örebro län arbetar aktivt med förebyggande tandvård och Frisktandvård, allt för att våra länsinvånare ska få en så bra munhälsa som möjligt. Vi erbjuder tandvård på 21 allmäntandvårdskliniker och 8 specialisttandvårdkliniker. Vi har ett tandtekniskt laboratorium, en folkhälsoenhet, en utbildnings- och forskningsenhet som är nära knuten till Örebro universitet. Totalt arbetar cirka 600 medarbetare inom Folktandvården Region Örebro län. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du en trygg och inspirerande ledare med ett modernt, modigt och tillitsfullt ledarskap? Drivs du av utveckling, arbetsglädje och att göra skillnad - då kan det här vara en tjänst för dig! Hos oss på Folktandvården får du möjlighet att leda enheten Lindesberg och Kopparberg - där arbetsmiljö, samarbete och kvalitet står i centrum. Vår enhet består av klinikerna i Lindesberg och i Kopparberg. Vi är en driven, ansvarsfull och utvecklingssugen medarbetargrupp. Vi provar på gärna nya arbetssätt för att öka tillgängligheten för våra patienter och skapar en stimulerande arbetsmiljö för varandra. Totalt är vi ungefär 30 medarbetare. Som enhetschef hos oss finns möjligheter för dig att vidareutvecklas och bidra med ditt engagemang. Du får ett omväxlande arbete och ett kunskapsutbyte med erfarna och nya kollegor. Vi arbetar tillsammans i team och i olika former av samarbetspass för att ge bästa möjliga tandvård för våra patienter. Då en god arbetsmiljö är ett prioriterat område inom Folktandvården arbetar vi aktivt med friskfaktorer. Utifrån våra värdeord: samarbete, utveckling och professionalism jobbar vi för att skapa en positiv arbetsmiljö. Arbetsuppgifter Som enhetschef har du det övergripande ansvaret inom enheten för verksamhet, personal och ekonomi. Du ansvarar för att leda, planera och utveckla enheten. Du ansvarar för vård- och personalplanering där du samverkar med klinikens ledningsstöd. Du är också ansvarig för klinikens arbetsmiljöarbete, budget samt uppföljning. Du bidrar till Folktandvårdens utveckling tillsammans med dina kollegor, samt verkar för Folktandvården och regionen som helhet. Du är en förebild och kulturbärare av Region Örebro läns vision och värdegrund samarbete, utveckling och professionalism. Du arbetar aktivt för att dessa värderingar ska genomsyra hela verksamheten. I rollen som enhetschef rapporterar du och är underställd till din verksamhetschef för allmäntandvården. Kvalifikationer Vi söker dig med odontologisk utbildning och med yrkeserfarenhet från tandvården. Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är goda ledaregenskaper och samarbetsförmåga både inom kliniken, mellan yrkesgrupperna och tillsammans med övriga verksamheter, för att på så sätt se till patientens bästa. Du tvekar inte att anta utmaningar och förmedlar inspiration och energi när du kommunicerar. Som enhetschef behöver du även vara driven, kreativ, analytisk samt ha en god ekonomisk medvetenhet. Personliga egenskaper värderas högt. Meriterande är om du har erfarenhet som tidigare chef med personal- och budgetansvar. Ledarskapsutbildning och vana att driva verksamhetsutveckling, förändringsarbete och arbetsmiljöarbete är också meriterande. Ansökan Intervjuer kommer att ske i vecka 33 (eventuellt v.34) Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Folktandvården Region Örebro län arbetar aktivt med förebyggande tandvård och Frisktandvård, allt för att våra länsinvånare ska få en så bra munhälsa som möjligt. Vi erbjuder tandvård på 21 allmäntandvårdskliniker och 8 specialisttandvårdkliniker. Vi har ett tandtekniskt laboratorium, en folkhälsoenhet, en utbildnings- och forskningsenhet som är nära knuten till Örebro universitet. Totalt arbetar cirka 600 medarbetare inom Folktandvården Region Örebro län. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du en trygg och inspirerande ledare med ett modernt, modigt och tillitsfullt ledarskap? Drivs du av utveckling, arbetsglädje och att göra skillnad - då kan det här vara en tjänst för dig! Hos oss på Folktandvården får du möjlighet att leda enheten Wivallius och Lillån - där arbetsmiljö, samarbete och kvalitet står i centrum. Vår enhet består av klinikerna Wivallius och Lillån. Wivallius ligger i Vivalla centrum och har 9 behandlingsrum. Lillån, som ligger i Lillån, är nyrenoverad och lite mindre än Wivallius, här finns 5 behandlingsrum. Totalt på enheten är vi drygt 30 medarbetare. Som enhetschef hos oss finns möjligheter för dig att vidareutvecklas och bidra med ditt engagemang. Du får ett omväxlande arbete och ett kunskapsutbyte med erfarna och nya kollegor. Vi arbetar tillsammans i team och i olika former av samarbetspass för att ge bästa möjliga tandvård för våra patienter. Då en god arbetsmiljö är ett prioriterat område inom Folktandvården arbetar vi aktivt med friskfaktorer. Utifrån våra värdeord: samarbete, utveckling och professionalism jobbar vi för att skapa en positiv arbetsmiljö. Arbetsuppgifter Som enhetschef har du det övergripande ansvaret inom enheten för verksamhet, personal och ekonomi. Du ansvarar för att leda, planera och utveckla enheten. Du ansvarar för vård- och personalplanering där du samverkar med klinikens ledningsstöd. Du är också ansvarig för klinikens arbetsmiljöarbete, budget samt uppföljning. Du bidrar till Folktandvårdens utveckling tillsammans med dina kollegor, samt verkar för Folktandvården och regionen som helhet. Du är en förebild och kulturbärare av Region Örebro läns vision och värdegrund samarbete, utveckling och professionalism. Du arbetar aktivt för att dessa värderingar ska genomsyra hela verksamheten. I rollen som enhetschef rapporterar du och är underställd till din verksamhetschef för allmäntandvården. Kvalifikationer Vi söker dig med odontologisk utbildning och med yrkeserfarenhet från tandvården. Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är goda ledaregenskaper och samarbetsförmåga både inom kliniken, mellan yrkesgrupperna och tillsammans med övriga verksamheter, för att på så sätt se till patientens bästa. Du tvekar inte att anta utmaningar och förmedlar inspiration och energi när du kommunicerar. Som enhetschef behöver du även vara driven, kreativ, analytisk samt ha en god ekonomisk medvetenhet. Personliga egenskaper värderas högt. Meriterande är om du har erfarenhet som tidigare chef med personal- och budgetansvar. Ledarskapsutbildning och vana att driva verksamhetsutveckling, förändringsarbete och arbetsmiljöarbete är också meriterande. Ansökan Intervjuer kommer att ske i vecka 33 (eventuellt v.34) Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Folktandvården Region Örebro län arbetar aktivt med förebyggande tandvård och Frisktandvård, allt för att våra länsinvånare ska få en så bra munhälsa som möjligt. Vi erbjuder tandvård på 21 allmäntandvårdskliniker och 8 specialisttandvårdkliniker. Vi har ett tandtekniskt laboratorium, en folkhälsoenhet, en utbildnings- och forskningsenhet som är nära knuten till Örebro universitet. Totalt arbetar cirka 600 medarbetare inom Folktandvården Region Örebro län. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du vår nästa canvas säljare? Vi söker en modig relationsbyggare som vill växa med oss. Du trivs där det händer – ute på gatan, i mötet, i möjligheten. Med ett leende på läpparna och blicken mot nästa kund tar du varje chans att skapa relationer – och resultat. Du bygger något eget, varje dag. Du gillar att ta första steget, knacka på och ta samtalet. Varje dörr du öppnar kan bli starten på något stort – och du vet hur man får det att hända. Som regionsäljare på Takteam är du vårt ansikte utåt i din region. Du möter villaägare, lyssnar in behov och berättar om hur våra tjänster för taktvätt och takmålning kan förlänga takets livslängd – och ge dem ett bekymmersfritt takägande. Du jobbar självständigt, men aldrig ensam. Hos oss blir du en del av ett drivet säljteam där vi peppar, tävlar och vinner tillsammans. Du får allt stöd du behöver – från introduktion och utbildning till verktyg som hjälper dig att lyckas. Vad du faktiskt gör om dagarna: Möter villaägare genom dörrförsäljning (Canvas) i utvalda områden. Skapar förtroende, väcker intresse och presenterar våra tjänster. Arbetar tätt med teamet och bidrar till att vi tillsammans når våra mål. Deltar i säljtävlingar och teamaktiviteter som skapar både driv och glädje. Utvecklas genom kontinuerlig coachning och utbildning. Vi tror att du är: En social lagspelare som gillar att ta initiativ och älskar känslan av att nå ett mål. Orädd inför nya möten och duktig på att få människor att känna förtroende. Driven, positiv och professionell – oavsett om du möter kunden vid dörren eller i ett samtal. Tidigare erfarenhet av försäljning eller dörrknackning är ett plus – men inte ett krav. Du får med dig allt du behöver för att bli riktigt bra. Det viktiga är att du vill. Och vågar ta för dig! Du behöver: Erfarenhet av kundkontakt, service eller liknande. B-körkort. Flytande svenska i tal och skrift. Extra meriterande om du har erfarenhet av Canvas, försäljning inom bygg eller gillar att jobba i CRM. Det här får du hos oss: Attraktiv lönemodell med fast grundlön och provision utan tak. Förmånsbil, surfplatta och telefon – efter överenskommelse. Ett tydligt definierat säljområde med stor potential. En stark gemenskap och säljkultur där vi firar framgångar ihop. Kontinuerlig utbildning och stöd från ett erfaret team. Möjlighet att växa i takt med att Takteam växer – vi står inför vår nästa expansionsfas. Om oss: Takteam är en av Sveriges största aktörer inom taktvätt och takmålning. Med över 25 000 nöjda kunder, 20 års erfarenhet och en arbetsprocess som ger resultat – är vi det självklara valet för villaägare som vill ta hand om sitt tak på rätt sätt. Nu växer vi – och du kan bli en viktig del av den resan. Plats: Din region Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående Anställningsform: 6 månaders provanställning med goda chanser till tillsvidare. Är du redo att ta nästa steg? Sök redan idag och bli en del av ett Takteam där vi gör mer än att sälja – vi hjälper människor att ta hand om sina hem.

Är du vår nästa canvas säljare? Vi söker en modig relationsbyggare som vill växa med oss. Du trivs där det händer – ute på gatan, i mötet, i möjligheten. Med ett leende på läpparna och blicken mot nästa kund tar du varje chans att skapa relationer – och resultat. Du bygger något eget, varje dag. Du gillar att ta första steget, knacka på och ta samtalet. Varje dörr du öppnar kan bli starten på något stort – och du vet hur man får det att hända. Som regionsäljare på Takteam är du vårt ansikte utåt i din region. Du möter villaägare, lyssnar in behov och berättar om hur våra tjänster för taktvätt och takmålning kan förlänga takets livslängd – och ge dem ett bekymmersfritt takägande. Du jobbar självständigt, men aldrig ensam. Hos oss blir du en del av ett drivet säljteam där vi peppar, tävlar och vinner tillsammans. Du får allt stöd du behöver – från introduktion och utbildning till verktyg som hjälper dig att lyckas. Vad du faktiskt gör om dagarna: Möter villaägare genom dörrförsäljning (Canvas) i utvalda områden. Skapar förtroende, väcker intresse och presenterar våra tjänster. Arbetar tätt med teamet och bidrar till att vi tillsammans når våra mål. Deltar i säljtävlingar och teamaktiviteter som skapar både driv och glädje. Utvecklas genom kontinuerlig coachning och utbildning. Vi tror att du är: En social lagspelare som gillar att ta initiativ och älskar känslan av att nå ett mål. Orädd inför nya möten och duktig på att få människor att känna förtroende. Driven, positiv och professionell – oavsett om du möter kunden vid dörren eller i ett samtal. Tidigare erfarenhet av försäljning eller dörrknackning är ett plus – men inte ett krav. Du får med dig allt du behöver för att bli riktigt bra. Det viktiga är att du vill. Och vågar ta för dig! Du behöver: Erfarenhet av kundkontakt, service eller liknande. B-körkort. Flytande svenska i tal och skrift. Extra meriterande om du har erfarenhet av Canvas, försäljning inom bygg eller gillar att jobba i CRM. Det här får du hos oss: Attraktiv lönemodell med fast grundlön och provision utan tak. Förmånsbil, surfplatta och telefon – efter överenskommelse. Ett tydligt definierat säljområde med stor potential. En stark gemenskap och säljkultur där vi firar framgångar ihop. Kontinuerlig utbildning och stöd från ett erfaret team. Möjlighet att växa i takt med att Takteam växer – vi står inför vår nästa expansionsfas. Om oss: Takteam är en av Sveriges största aktörer inom taktvätt och takmålning. Med över 25 000 nöjda kunder, 20 års erfarenhet och en arbetsprocess som ger resultat – är vi det självklara valet för villaägare som vill ta hand om sitt tak på rätt sätt. Nu växer vi – och du kan bli en viktig del av den resan. Plats: Din region Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående Anställningsform: 6 månaders provanställning med goda chanser till tillsvidare. Är du redo att ta nästa steg? Sök redan idag och bli en del av ett Takteam där vi gör mer än att sälja – vi hjälper människor att ta hand om sina hem.

Är du vår nästa canvas säljare? Vi söker en modig relationsbyggare som vill växa med oss. Du trivs där det händer – ute på gatan, i mötet, i möjligheten. Med ett leende på läpparna och blicken mot nästa kund tar du varje chans att skapa relationer – och resultat. Du bygger något eget, varje dag. Du gillar att ta första steget, knacka på och ta samtalet. Varje dörr du öppnar kan bli starten på något stort – och du vet hur man får det att hända. Som regionsäljare på Takteam är du vårt ansikte utåt i din region. Du möter villaägare, lyssnar in behov och berättar om hur våra tjänster för taktvätt och takmålning kan förlänga takets livslängd – och ge dem ett bekymmersfritt takägande. Du jobbar självständigt, men aldrig ensam. Hos oss blir du en del av ett drivet säljteam där vi peppar, tävlar och vinner tillsammans. Du får allt stöd du behöver – från introduktion och utbildning till verktyg som hjälper dig att lyckas. Vad du faktiskt gör om dagarna: Möter villaägare genom dörrförsäljning (Canvas) i utvalda områden. Skapar förtroende, väcker intresse och presenterar våra tjänster. Arbetar tätt med teamet och bidrar till att vi tillsammans når våra mål. Deltar i säljtävlingar och teamaktiviteter som skapar både driv och glädje. Utvecklas genom kontinuerlig coachning och utbildning. Vi tror att du är: En social lagspelare som gillar att ta initiativ och älskar känslan av att nå ett mål. Orädd inför nya möten och duktig på att få människor att känna förtroende. Driven, positiv och professionell – oavsett om du möter kunden vid dörren eller i ett samtal. Tidigare erfarenhet av försäljning eller dörrknackning är ett plus – men inte ett krav. Du får med dig allt du behöver för att bli riktigt bra. Det viktiga är att du vill. Och vågar ta för dig! Du behöver: Erfarenhet av kundkontakt, service eller liknande. B-körkort. Flytande svenska i tal och skrift. Extra meriterande om du har erfarenhet av Canvas, försäljning inom bygg eller gillar att jobba i CRM. Det här får du hos oss: Attraktiv lönemodell med fast grundlön och provision utan tak. Förmånsbil, surfplatta och telefon – efter överenskommelse. Ett tydligt definierat säljområde med stor potential. En stark gemenskap och säljkultur där vi firar framgångar ihop. Kontinuerlig utbildning och stöd från ett erfaret team. Möjlighet att växa i takt med att Takteam växer – vi står inför vår nästa expansionsfas. Om oss: Takteam är en av Sveriges största aktörer inom taktvätt och takmålning. Med över 25 000 nöjda kunder, 20 års erfarenhet och en arbetsprocess som ger resultat – är vi det självklara valet för villaägare som vill ta hand om sitt tak på rätt sätt. Nu växer vi – och du kan bli en viktig del av den resan. Plats: Din region Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående Anställningsform: 6 månaders provanställning med goda chanser till tillsvidare. Är du redo att ta nästa steg? Sök redan idag och bli en del av ett Takteam där vi gör mer än att sälja – vi hjälper människor att ta hand om sina hem.

Är du vår nästa canvas säljare? Vi söker en modig relationsbyggare som vill växa med oss. Du trivs där det händer – ute på gatan, i mötet, i möjligheten. Med ett leende på läpparna och blicken mot nästa kund tar du varje chans att skapa relationer – och resultat. Du bygger något eget, varje dag. Du gillar att ta första steget, knacka på och ta samtalet. Varje dörr du öppnar kan bli starten på något stort – och du vet hur man får det att hända. Som regionsäljare på Takteam är du vårt ansikte utåt i din region. Du möter villaägare, lyssnar in behov och berättar om hur våra tjänster för taktvätt och takmålning kan förlänga takets livslängd – och ge dem ett bekymmersfritt takägande. Du jobbar självständigt, men aldrig ensam. Hos oss blir du en del av ett drivet säljteam där vi peppar, tävlar och vinner tillsammans. Du får allt stöd du behöver – från introduktion och utbildning till verktyg som hjälper dig att lyckas. Vad du faktiskt gör om dagarna: Möter villaägare genom dörrförsäljning (Canvas) i utvalda områden. Skapar förtroende, väcker intresse och presenterar våra tjänster. Arbetar tätt med teamet och bidrar till att vi tillsammans når våra mål. Deltar i säljtävlingar och teamaktiviteter som skapar både driv och glädje. Utvecklas genom kontinuerlig coachning och utbildning. Vi tror att du är: En social lagspelare som gillar att ta initiativ och älskar känslan av att nå ett mål. Orädd inför nya möten och duktig på att få människor att känna förtroende. Driven, positiv och professionell – oavsett om du möter kunden vid dörren eller i ett samtal. Tidigare erfarenhet av försäljning eller dörrknackning är ett plus – men inte ett krav. Du får med dig allt du behöver för att bli riktigt bra. Det viktiga är att du vill. Och vågar ta för dig! Du behöver: Erfarenhet av kundkontakt, service eller liknande. B-körkort. Flytande svenska i tal och skrift. Extra meriterande om du har erfarenhet av Canvas, försäljning inom bygg eller gillar att jobba i CRM. Det här får du hos oss: Attraktiv lönemodell med fast grundlön och provision utan tak. Förmånsbil, surfplatta och telefon – efter överenskommelse. Ett tydligt definierat säljområde med stor potential. En stark gemenskap och säljkultur där vi firar framgångar ihop. Kontinuerlig utbildning och stöd från ett erfaret team. Möjlighet att växa i takt med att Takteam växer – vi står inför vår nästa expansionsfas. Om oss: Takteam är en av Sveriges största aktörer inom taktvätt och takmålning. Med över 25 000 nöjda kunder, 20 års erfarenhet och en arbetsprocess som ger resultat – är vi det självklara valet för villaägare som vill ta hand om sitt tak på rätt sätt. Nu växer vi – och du kan bli en viktig del av den resan. Plats: Din region Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående Anställningsform: 6 månaders provanställning med goda chanser till tillsvidare. Är du redo att ta nästa steg? Sök redan idag och bli en del av ett Takteam där vi gör mer än att sälja – vi hjälper människor att ta hand om sina hem.

Vill du vara en del av ett modigt och transparent bolag som levererar innovativa lösningar till våra kunder? Knowit i Stockholm växlar nu upp och behöver utöka med fler testutvecklare, gärna med erfarenheter inom AI-stödd utveckling - välkommen till en naturlig miljö att ständigt utvecklas och växa inom! Vad kommer du att göra? Vi söker dig som vill ha en nyckelroll i utvecklingen av våra kunders projekt och digitala produkter. I rollen som testutvecklare kommer du att vara länken mellan slutanvändare och utvecklingsteam där ditt fokus ligger på att effektivt kvalitetssäkra leveranser. Med din förmåga att identifiera problem i ett tidigt skede och återkoppla dessa i utvecklingscykeln bidrar du med en hög kvalitet och verifierar att leveransen blir optimal. Du kommer att arbeta i varierande projekt och uppdrag hos våra kunder. På Knowit kommer du att ha stöd av fantastiska kollegor och deras kunskap inom hela kedjan från kravhantering, automationsutveckling och test, inte minst i AI-drivna miljöer. Hos oss får du växa och utvecklas i en flexibel organisation som värderar gemenskap och kompetensutveckling högt. Vår vision är att skapa ett hållbart och mänskligt samhälle genom digitalisering och innovation. Vi erbjuder en mängd olika typer av projekt och ett brett spektrum av kunder och branscher inom Norden. Vem är du? Vi tror att du antingen redan har din bakgrund inom testautomation eller att du idag jobbar som utvecklare men dras till och är intresserad av de kvalitetssäkrande momenten i utvecklingscykeln. Du har erfarenhet av effektivisering genom testautomation och AI-stödd utveckling, samt inte minst ramverken för detta. Du har flera års erfarenhet av IT-branschen och har därmed skapat dig en stor förståelse kring digitala utvecklingsprocesser och produktutveckling som helhet. Som den kommunikativa problemlösare du är har du en förmåga att både se helheten, ha kvalitetsfokus och arbeta med de små detaljerna. För att trivas i rollen tror vi att du är en målfokuserad person som drivs av att ta dig an problem - både tekniska och relationella - på ett både strukturerat och opretentiöst sätt. Du är bra på att fånga upp behov och lyssna aktivt samt att fatta komplexa beslut som driver på framåt. AI är en naturlig del av våra arbetssätt – från interna verktyg till lösningar vi skapar för kund. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att jobba med AI, maskininlärning eller beslutsstöd. Det viktigaste är kanske ändå att du är nyfiken på hur tekniken kan användas på riktigt – i vardagen, i teamet och i leveranserna. Exempel på kunskaper och erfarenheter som vi tror är nyttiga för rollen: kunna koda i något av de vanligaste språken Python, Java, C#, JavaScript ha erfarenhet av automationsramverk som Playwright, Selenium, Robot Framework, Appium, Cypress van att arbeta i GitHub, Bitbucket, TFS/Azure DevOps Intresse för prompt-driven utveckling, t ex GitHub CoPilot Du, precis som vi, tycker det är viktigt att ha roligt tillsammans på jobbet och utvecklas i en organisation där transparens och gemenskap står i centrum. Då våra kunder pratar svenska behöver du behärska båda språken i tal och skrift.

Nyfiken på psykiatrin och psykosvård? Vill du vara en del av en verksamhet som är modig och personcentrerad? Psykiatriska kliniken erbjuder givande och spännande kliniskt arbete, bredd och fördjupning av kompetens samt en mängd olika utvecklingsvägar, för alla yrkesgrupper  Vårt erbjudande Psykiatriska kliniken i Linköping är en universitetsklinik med många olika verksamheter. Kliniken består av öppen- och slutenvård, en tillnyktringsenhet och en akutenhet. Utöver detta har vi mobila verksamheter; mobila öppenvårdsteamet och prehospital akutpsykiatrisk mobilitet (psykiatriambulans). Våra sjuksköterskor vill utvecklas och kliniken har därför satsat på stärkt omvårdnadskompetens. Vi har senaste åren låtit våra sjuksköterskor ta ansvar och styra utvecklingen av omvårdnad och arbetar för att den senaste forskningen ska vara begriplig och användbar i vår kliniska vardag. Vi arbetar sedan en tid tillbaka utifrån ett återhämtningsinriktat arbetssätt, och vi ser hur vården har gått från ett mer traditionellt förhållningssätt till att drivas av en alltmer flexibel och person-centrerad vård där patientens upplevelse och behov alltid är vår utgångspunkt. Detta gör i sin tur att det vardagliga arbetet blir mer meningsfullt och utvecklande. Som sjuksköterska hos oss finns goda möjligheter att utvecklas och göra karriär inom kliniken. Du erbjuds både interna och externa utbildningar, till exempel bemötandeutbildning. Det finns även möjlighet till betald vidareutbildning till specialistsjuksköterska i psykiatri – ett steg vi gärna stöttar dig i. Här kan du läsa om vår karriärstege för sjuksköterskor och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Vi söker nu en sjuksköterska till vår slutenvårdsavdelning s-90 med inriktning mot psykossjukdom, till exempel schizofreni och vanföreställningssyndrom. Här vårdas personer i olika faser av sin sjukdom – från nyinsjuknande till långvariga tillstånd ofta med samsjuklighet med andra tillstånd eller sjukdomar. Som sjuksköterska inom psykosvård har du en central roll i att både stabilisera och stötta patienten i sin återhämtningsprocess. Du har en arbetsledande roll i omvårdnads-arbetet, där relationen till patienten är grunden för att kunna möta individuella behov utifrån deras unika livssituation. Du arbetar nära patienten och bygger trygga relationer genom samtal och närvaro – relationer som främjar tillit, delaktighet och återhämtning. Arbetet sker i team och du ansvarar för det dagliga omvårdnadsarbetet, vilket innefattar medicinhantering, deltagande i rond, rapportering och samverkan med andra vårdaktörer. Vi arbetar kreativt och resursfokuserat, med patientens färdigheter i centrum. Vi använder tekniker, metoder, förhållningssätt, åtgärder och handlingar som har sin grund i olika kompetensområden. Här får du möjlighet att utvecklas, bidra och vara en viktig del i ett sammanhang där varje möte räknas. Vi värdesätter ett gott arbetsklimat med fokus på respekt, trygghet och gemenskap. Vi arbetar fortlöpande med att skapa trygg och tillåtande arbetsmiljö där fokus ligger på kommunikation, reflektion och spegling. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med ett genuint intresse för att möta människor i utsatta livssituationer. Erfarenhet av psykiatrisk vård eller specialistsjuksköterskeexamen är meriterande, men inte avgörande – vi välkomnar även dig som är ny inom området. Med nyfikenhet, engagemang och viljan att göra det bästa för patienten kommer du att utvecklas tillsammans med oss. Som ny sjuksköterska erbjuds du personligt anpassad introduktion samt mentorskap av erfaren sjuksköterska så länge behovet finns. Vi erbjuder ett närvarande ledarskap och du kommer ha stöd från närmsta chef som finns lättillgänglig inne på avdelningen.  Du har förmåga att se både patientens behov och resurser. Du drivs av ett personcentrerat arbetssätt och värdesätter flexibilitet och kreativitet i omvårdnadsarbetet. Du trivs i en miljö där du får möjlighet att använda och utveckla dina personliga egenskaper och resurser, samtidigt som du bidrar till den kontinuerliga utvecklingen av vår verksamhet. Ansökan och anställning Arbetet innebär rotationsarbete. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.