Sökresultat för "Special Needs Care"

Funktionshinderomsorgen i Umeå kommun vill i närhet och samspel vara en resurs som frigör och stärker människors förmåga att leva ett självständigt liv. Ordinärt boende är organiserat i funktionshinderomsorgen och här finns korttidstillsyn, korttidsboende, avlösarservice och hemtjänst och Riksgymnasium för barn och unga. Vi har daglig verksamhet/sysselsättning, boendestöd och beroenderesursteam för vuxna över 18 år. Vi kommer starta upp en personalpool inom området Barn och unga vuxna, Funktionshinderomsorgen, som kommer att täcka upp ordinarie personals frånvaro i våra barn och unga verksamheter inom korttidsboende och korttidstillsyn. Därav söker vi nu flera stödassistenter som vill vara med på denna resa från start! Dina arbetsuppgifter Tillsammans med dina kollegor stöttar du den enskildes förmåga att leva ett så självständigt liv som möjligt och bidrar till en trygg och stimulerande miljö. Du planerar och genomför individuellt anpassade aktiviteter som exempelvis promenader, lek, pyssel och spel för att främja social delaktighet och skapa en meningsfull fritid. I arbetet ingår att stötta och hjälpa i kommunikation, omvårdnad och måltider. En viktig del av arbetet är också att samarbeta med föräldrar och annat nätverk runt den enskilde i syfte att säkerställa att individen får det stöd som behövs. I arbetet ingår även dokumentation, journalföring, upprättande av genomförandeplaner samt medicinhantering. Det här får du hos oss Hos oss får du mycket mer än bara ett arbete! Skapar du trygga relationer, får du ett stort förtroende tillbaka. Visar du tålamod, får du vara med när små framsteg blir stora genombrott. Erbjuder du struktur, får du se hur oro ersätts av lugn och tillit. Jobbar du med hjärtat, får du en arbetsmiljö där din insats verkligen spelar roll. Om dig Som person är du lugn, trygg och engagerad med hjärtat på rätt ställe. Du har en god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande gentemot brukare, anhöriga och andra aktörer. Du delar våra värderingar och strävar efter att utveckla verksamheten genom ständiga förbättringar. Du är medveten om att det kan ta tid att bygga relation, vilket du gör genom att vara kreativ och lekfull i bemötandet. Vidare kräver arbetet inom våra barn och unga vuxna verksamheter en god fysik och tunga lyft kan förekomma. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Krav Vård- och omsorgsprogrammet, barn och fritidsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av arbete inom målgruppen funktionsnedsättning inom LSS, skola eller annat som bedöms likvärdigt. Goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift, för att du ska kunna kommunicera med brukare, anhöriga och kollegor, skriva och ta del av vårddokumentation. Meriterande Tidigare erfarenhet av arbete med personer med autism Erfarenhet av arbete med tydliggörande pedagogik Erfarenhet av arbete med utåtagerande beteende/hot och våldssituationer Anställningsinformation Vi söker ett flertal tjänster för arbete heltid, med start 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Tjänsterna är förlagda dag/kväll/helg eller vaken natt vardag och helg. I ansökningsformuläret nedan kan du välja vilken/vilka tjänster du är intresserad av. Som anställd inom personalpoolen omfattas du av poolavtal som innebär ett lönetillägg på 2500:- (heltid) och ersättning för resor i ditt arbete. Övrig information För att säkerställa att de personer som kallas till intervju är de som bäst matchar det vi söker, använder vi urvalsfrågor. Urvalsfrågorna utgår från kraven som ställs för tjänsten och du besvarar frågorna i samband med din ansökan. Det är därför viktigt att du svarar på urvalsfrågorna och inte hänvisar till CV/personligt brev. OBS! Har du skyddade personuppgifter? Vänligen kontakta Rekryteringssupport på tel 090-16 10 99 eller på rekrytering@umea.se, så hjälper de dig med en säker ansökningsprocess. Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Varmt välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss.html Den anpassade grundskolan i Ronneby kommun omfattar årskurserna 19. Verksamheten är förlagd till två enheter, Kallingeskolan och Kuggebodaskolan. Anpassad grundskola strävar efter att erbjuda en trygg, tillgänglig och stimulerande lärmiljö där lärande, delaktighet, gemenskap och trivsel står i centrum. Vårt mål är att varje elev ska känna sig sedd, inkluderad och betydelsefull. Här kan eleverna läsa ämnen, ämnesområden eller en kombination av dessa utifrån läroplanen för anpassad grundskola. För vissa elever kan undervisningen även följa grundskolans läroplan i vissa ämnen. På så sätt kan utbildningen anpassas efter elevens förutsättningar och ge bästa möjliga möjligheter till kunskapsutveckling och måluppfyllelse. Vidare utformas undervisningen utifrån varje elevs styrkor, behov och utvecklingsmöjligheter. I verksamheten finns pedagoger, lärare i fritidshem, elevstödjare, specialpedagog och ämneslärare som tillsammans arbetar för att ge eleverna de bästa möjliga förutsättningarna för lärande och personlig utveckling. Skolans elevhälsoteam främjande och förebyggande för att stärka elevernas hälsa, välbefinnande och skolgång. På anpassad grundskola är fritidshemmet en viktig del i elevernas lärande och utveckling. Fritidshem och skola har ett nära samarbete. Ta chansen att jobba i en kommun som fokuserar på kärnan i utbildningen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Kuggebodaskolan ligger 8 km söder om Listerby. På Kuggebodaskolan går det 21 elever från årskurs 1-9 och personalen är 25 till antalet. Eleverna läser ämnesområdena kommunikation, motorik, verklighetsuppfattning, vardagsaktiviteter samt estetisk verksamhet. Kuggebodaskolans fritidshem har för närvarande 10 inskrivna elever före och efter skoltid. Som lärare i fritidshem/ fritidspedagog på Kuggebodaskolans fritidshem är du ansvarig för att planera, genomföra och utvärdera verksamheten. Du kommer tillsammans med övrig personal arbeta för utveckling och lärande i fritidshemmet utifrån de styrdokument som finns samt elevernas behov och intressen. Du kommer att ha ett nära samarbete med lärare i fritidshem på Kallingeskolans anpassade fritidshem. Under skoltid kommer du att ingå i ett arbetslag med både pedagoger och elevstödjare. Din uppgift är att underlätta, hjälpa och stödja eleverna. Arbetet skall utformas med hänsyn till elevernas behov och förutsättningar i inlärningssituationer och i det sociala samspelet. En viktigt del i arbetet är att stimulera och motivera eleverna att utveckla sina förmågor och skapa möjligheter för lärande. Du ska även främja ett nära samarbete med övrig personal på Kuggebodaskolan samt med vårdnadshavare. KVALIFIKATIONER Lärarlegitimation för lärare i fritidshem/ fritidspedagog Utdrag ur belastningsregistret är ett lagstadgat krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: • Tillträde 2026-08-03 eller enligt överenskommelse. Tillsättning sker om erforderliga beslut fattas. Ronneby kommun krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du till Visma Recruit 0771-10 10 29. En ansökan till Ronneby kommun är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR.

Anpassad grundskola är en plats där lärare tillsammans med elevassistenter, skolledning och elevhälsoteam jobbar för att skapa så bra förutsättningar som möjlighet för våra elever.   I Falkenbergs kommun pågår just nu en unik satsning på förskolan och skolan, under namnet Utbildning Falkenberg. Varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna för utbildning och lärande. Med en tydlig strategi och tre prioriterade fokusområden vill barn- och utbildningsnämnden göra bra förskolor och skolor ännu bättre och Falkenbergs kommun till en utbildningsplats i toppklass. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta deltid som elevassistent på Anpassad grundskola Hjortsberg. På anpassad grundskola går elever med intellektuell funktionsnedsättning. Här arbetar vi för att våra elever ska få en anpassad skolgång, och möta deras behov och utmaningar. Vårt mål är att våra elever ska få en trygg skolvardag, där de får möjlighet att utveckla sin självständighet och nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Hos oss behöver du vara påhittig, flexibel och öppen för att prova nya saker, allt för att hitta våra elevers motivation och glädje i skolarbetet. Undervisningen planeras av lärare men både elevassistent och lärare stöttar eleven i sitt lärande.  Tjänsten är upplagd för att stötta upp i tre olika klasser, tre dagar i veckan samt arbeta på fritids på eftermiddagarna. KVALIFIKATIONER Vi söker en elevassistent som är: • van vid att arbeta i team • självgående och ordningsam • flexibel och lösningsinriktad • fysiskt aktiv (kan delta i lek, rörelse, bad, cykling m.m.) • lyhörd och ödmjuk • intresserad av tydliggörande pedagogik och olika former av kommunikationsstöd • van vid lågaffektivt bemötande • van vid att använda digitala verktyg  Erfarenhet från arbete med barn och unga, med olika former av NPF-diagnoser, alternativt har erfarenhet av LSS.  Du måste ha förmåga att bemöta eleverna på ett lugnt sätt även i stressade situationer. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-10 Sysselsättningsgrad: 50-60%. Skollagen kräver att samtliga medarbetare inom verksamheter skola/förskola skall visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan påbörjas. Handläggningstiden för att få detta dokument kan ta lång tid. Du beställer ett utdrag på polisen.se, https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Legitimation ska bifogas i ansökan, alt behörighetsgivande examen som berättigar dig till en legitimation. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan befintlig personal. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet. Arbetsplatsbeskrivning Nu söker vi Dig som vill ha ett extra arbete ca 6-12 timmar/månad, där du får möjlighet att vara i en arbetsmiljö där du kan göra skillnad för ett enskilt barn eller ungdom. Lämpligt arbete för Dig som studerar och vill ha ett roligt engagerande extra arbete. Målet med vår verksamhet är att bidra till en meningsfull och stimulerande vardag där individens önskemål, förmågor, möjligheter och behov tas tillvara. Din uppgift blir att stimulera och aktivera barnet i barnets hem eller följa med barnet till olika aktiviteter. Vi söker till olika uppdrag som innebär fotbollsträning, följa med till stallet, shoppa och fika, social träning att åka kollektiv trafik, samt stötta ett barn/ungdom i en aktiv fritid. Arbetsbeskrivning Arbete som avlösare/ledsagare bygger på stor frihet under ansvar, att Du har personlig mognad, är lyhörd och har en väl utvecklad samarbetsförmåga då arbetet bygger på samarbete med föräldern med barnet i fokus. Din uppgift blir att stimulera och aktivera barnet i barnets hem eller följa med barnet till olika aktiviteter. Tiderna anpassas efter vårdnadshavarnas och barnets behov och är för det mesta förlagt till vardagkvällar och helger. Då vi rekryterar till flera familjer söker vi personer med flera olika kompetenser, intressen och erfarenheter.  Kvalifikationer Du skall vara en ansvarsfull och pålitlig person med tidigare erfarenhet av barn. Det är meriterande om Du har arbetat med personer med funktionsvariationer inom autism och neuropsykiatriska diagnoser. Kunskap om alternativ kommunikation, exempelvis teckenkommunikation, piktogram och sociala berättelser är en stor fördel. Vi eftersträvar kontinuitet och Du som söker ska ha som mål att kunna arbeta med barnet under en längre tid.  Övrigt Du ska uppbära empatisk förmåga, vara stabil och anpassningsbar i ditt bemötande. Då arbetet innebär ensamarbete tillkommer krav på självständighet och att kunna ta ett eget ansvar. Vi värderar personlig mognad och god kommunikationsförmåga. Arbetet är en timanställning och följer barnets biståndsbeslut.  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd. För att få arbeta hos Stockholms stad med barn, ungdomar, äldre och personer med funktionsnedsättning inkl. arbete i deras hem, måste du visa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. För arbete med LSS-insatser för barn med funktionsnedsättning måste du lämna in ett utdrag från Polisens belastningsregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än sex månader, respektive ett år för arbete med barn, från utfärdande datum.

Vi söker nu en engagerad och trygg resurspedagog till ett barn på Föräldrakooperativet Lyckan. På Lyckan finns två avdelningar med barn i åldrarna 1–6 år. Som resurs kommer du att arbeta nära ett barn med särskilda behov och vara ett viktigt stöd i barnets vardag, både i lek, lärande och sociala situationer. Du blir en del av arbetslaget och bidrar till att skapa en trygg, inkluderande och utvecklande miljö. Vi söker dig som: • Är lyhörd, ansvarstagande och har ett genuint intresse för barns utveckling • Har förmåga att skapa struktur och trygghet • Har god samarbetsförmåga Meriterande: • Kunskap om NPF (neuropsykiatriska funktionsnedsättningar) Omfattning och tillträde: Heltid eller deltidstjänst, ansökningar hanteras löpande med tillträde från augusti eller enligt överenskommelse. Låter detta som något för dig? Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Lidköping!  Du letar efter nya utmaningar. Vi letar efter dig! Vi hoppas att du vill vara en del av en välkomnande och hållbar kommun som drivs av engagemang. I Lidköping finns vattnet alltid nära med Vänern och skärgården runt hörnet och Lidan som ringlar fram genom staden. Det är en plats rik på historia som vi omfamnar när vi har siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens Lidköping. Hos oss får du möjlighet att testa nytt och utvecklas samtidigt som du dagligen gör skillnad för invånare, företagare, föreningar och besökare i Lidköping. Välkommen med din ansökan till Lidköpings kommun! Varmt välkommen till Lidköping – en hållbar och välkomnande kommun! Om  Uppdraget Ditt uppdrag är att arbeta med specialpedagogiska insatser för elever i gymnasieskolan. Du är en del av elevhälsans arbetslag och ingår i ett eller flera av skolans elevhälsoteam, där du bidrar med specialpedagogisk kompetens på individ-, grupp- och organisationsnivå. I rollen samverkar du nära med elevhälsans olika professioner såsom kurator, skolsköterska, skolpsykolog och skolläkare, samt med skolans personal och externa samverkanspartners. Elevhälsans uppdrag är att tillsammans med lärarlag arbeta för elevers hela situation och bidra med kompetens i elevhälsoarbetet. Det hälsofrämjande och förebyggande arbetet är i fokus, där skolan ses som en friskfaktor för eleven. Framgångsrikt lärande och elevhälsa är prioriterade utvecklingsområden och utgör grunden i arbetet. I arbetsuppgifterna ingår att: Stödja skolans främjande och förebyggande arbete Stödja skolans arbete med ledning och stimulans och extra anpassningar bland annat kring kompensatoriska hjälpmedel Ansvara för utredning av elevs behov av särskilt stöd samt delta/bidra med kunskap i att utformandet av särskilt stöd Vara en kvalificerad samtalspartner till elever och skolpersonal Delta och bidra i skolans utvecklingsarbete. Vara insatt i aktuell forskning Bidra till tvärprofessionellt arbete i elevhälsoteamet Undervisning ingår inte i tjänsten. Kvalifikationer Lärarutbildning samt specialpedagogutbildning eller speciallärarutbildning. Erfarenhet av specialpedagogiskt arbete inom grundskola och/eller gymnasium är meriterande Erfarenhet av arbete med ungdomar i åldern 16–20 år i behov av särskilt stöd är meriterande Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, samarbetsförmåga och ditt intresse för verksamhetsutveckling. Vem är du? Vi söker dig som är utbildad specialpedagog eller speciallärare, eller som är under utbildning. Du har förmåga att arbeta både övergripande och nära elever, enskilt eller i grupp. Du är: närvarande, lyhörd och tydlig strukturerad och målinriktad prestigelös och samarbetsinriktad skicklig på att skapa engagemang, förtroende och delaktighet Du har lätt för att bygga relationer och är en kvalificerad samtalspartner i pedagogiska frågor med elever, vårdnadshavare, kollegor och andra aktörer. Vidare: har du god kunskap om skolans styrdokument uttrycker du dig väl i tal och skrift har du erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete använder du forskning och beprövad erfarenhet för analys och utveckling är du van att arbeta med digitala verktyg och kompensatoriska hjälpmedel Du ser möjligheter i förändring, har ett positivt förhållningssätt och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Övrigt Tjänsten är tillsvidare med start enligt överenskommelse. Rekrytering kommer ske löpande. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. För tjänsten ligger månadslönen mellan 32 000 och 48 000 kr, beroende på erfarenhet, utbildning och kompetens. Inför anställning kommer vi begära att du visar upp ett utdrag ut belastningsregistret (2 kapitlet 31 § skollagen). Utdraget begärs ut via Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten (polisen.se) Det tar oftast mellan 1-2 veckor att få det hemskickat. Registerutdrag Inför erbjudande av en anställning är du som kandidat skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret vid arbeten inom någon av följande arbetsområden; skola eller förskola, arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg, arbete med barn enligt LSS, arbete på eller i samband med HVB-hem, arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning. Du beställer utdraget via Polisens hemsida. Utdraget ska vara uppvisat innan anställning kan påbörjas.  Hur du ansöker Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar? Lidköping som plats utlovar ett rikt liv, det handlar inte om pengar utan om de möjligheter som finns att leva ett bra liv. Här finns nämligen gott om det som är väsentligt i livet. Bra skolor, trygga områden, ett mångsidigt näringsliv och ett aktivt idrotts- och föreningsliv. Och så förstås ett vackert och sjönära läge vid Vänern. Upptäck mer och fler möjligheter hos Arbetsgivaren Lidköpings kommun. Flytta hit - Lidköpings kommun och Livet i Skaraborg

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Som vikarie kan du arbeta inom förskola, grundskola F-6, grundskola 7-9, anpassad grundskola och fritidshem Vi erbjuder våra vikarier en till två arbetsplatser där du får möjlighet att känna tillhörighet med arbetslaget, individuell introduktion utifrån tidigare erfarenhet och utbildning, samt nära kontakt med rektor och administratör. Hos oss erbjuds du även flexibla arbetstider. Om du kan arbeta inom flera enheter och på olika geografiska platser ökar våra möjligheter att erbjuda dig fler arbetspass. Vi söker nu fler vikariertill team norra som består av förskolor och skolor i Sollebrunn, Magra, Stora Mellby och Gräfsnäs. Som vikarie arbetar du antingen i förskola eller i grundskola (årskurs F-6 eller årskurs 7-9) och fritidshem. Välkommen med din ansökan! 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Förskola: I förskolan arbetar du som vikarie tillsammans med ordinarie pedagoger i verksamheten, där förskolläraren har leder det pedagogiska arbetet i samverkan med annan personal. Genom omsorg och pedagogiska aktiviteter via lek och skapande som utgångspunkt, arbetar ni för att främja barnens utveckling och lärande. Förskolans uppdrag är att skapa en miljö som stödjer, utmanar, lockar och därmed lägger en grund för lärande hos alla barn och för att det ska lyckas behöver du vara en god och trygg förebild som aktivt stödjer och väglededer barnen under deras vistelsetid.  Grundskola och fritidshem: Som vikarie inom grundskolan stöttar du våra ordinarie lärare vid deras frånvaro, undervisar i olika ämnen, och bidrar till en trygg och inspirerande lärmiljö. Det är viktigt att du finner det motiverande att lära ut och att du på ett pedagogiskt sätt kan engagera eleverna. Efter skoldagens slut kan du även arbeta på fritidshemmet där du, tillsammans med dina kollegor, genomför aktiviteter ihop med eleverna för att skapa en meningsfull fritid efter skoltid. Oavsett vilken verksamhet du vill jobba i har du i uppdrag att vara en god förebild, stötta och vägleda barnen/eleverna under deras dagar. Du lägger själv in de tider och dagar du kan arbeta i vårt bokningssystem och får därefter bokningar via sms. KVALIFIKATIONER Kvalifikationer: • Ha fyllt 18 år • Vara tillgänglig med kort varsel då det kan förekomma bokningar så sent som 45 minuter innan ett arbetspass startar • Bo i närområdet, med möjlighet att snabbt och smidigt ta dig till arbetsplatsen • Ha möjlighet att arbeta minst ett par pass i veckan, för att bidra till kontinuitet för barn, elever och personal • Behärska svenska språket väl både i tal, förståelse och skrift Meriterande: • Utbildning eller erfarenhet inom skola eller förskola • Erfarenhet av ledarskap exempelvis genom föreningsliv eller liknande. Vi söker dig som har en pedagogisk förmåga och ett genuint intresse för att arbeta med barn och unga. Du har ett gott bemötande, är lyhörd för andras behov och möter varje individ med respekt. Du har lätt för att skapa goda relationer och tar ansvar för ditt uppdrag som vikarie. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde sker löpande efter överenskommelse. Vårt behov varierar och utifrån aktuellt behov kallar vi till intervju. Intervjuer sker löpande under annonsens ansökningstid. Anställningsform: Intermittent anställning/ Timanställning vid behov För denna tjänst behöver du visa upp ett giltigt belastningsregister som du beställer via nedan länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt identitetskort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Älmhults kommun finns i södra Småland med närhet till goda kommunikationer och natursköna områden. I Älmhult kombinerar du den mindre ortens fördelar och charm med en unik internationell atmosfär. Här är det lätt att leva och bo och du har nära till det mesta. Vi är cirka 1800 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till Älmhults invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Tillsammans gör vi skillnad! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en engagerad och trygg elevassistent som vill vara en del av vårt team inom anpassad skola. Hos oss får du arbeta nära elever som behöver stöd för att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt. Rollen innebär ett nära samarbete med lärare, speciallärare, specialpedagoger, elevassistenter och övrig personal, där du är en viktig del i att skapa en trygg och strukturerad lärmiljö. Arbetet kräver ett lugnt bemötande, ett professionellt förhållningssätt och god förmåga att skapa relationer. I tjänsten ingår att stödja elever under hela skoldagen utifrån deras individuella behov. Du arbetar kontinuerligt med TAKK och bildstöd i din kommunikation och skapar förutsägbarhet. Uppdraget innebär att du använder ett lågaffektivt bemötande i alla situationer, även när elevens skoldag är utmanande. Du bygger relationer som skapar trygghet och tillit, samtidigt som du samarbetar med pedagoger kring planering, anpassningar och uppföljning. Arbetet kan även innebära omsorg av olika slag och praktiska moment samt dokumentation enligt verksamhetens rutiner. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom anpassad grundskola och som har en lugn och stabil personlighet. Du behöver vara trygg i ett lågaffektivt arbetssätt och ha ett tydligt relationellt förhållningssätt där elevens behov och integritet alltid står i centrum. Du har god förmåga att arbeta med tydliggörande pedagogik och använder TAKK i det dagliga arbetet. För rollen krävs B-körkort. Det är meriterande om du har utbildning inom barn och fritid, specialpedagogik, vård och omsorg eller annan relevant inriktning, samt vana av att arbeta både självständigt och i team. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-10 . Före anställning krävs registerutdrag från belastningsregistret. Gör gärna en ansökan om utdrag redan om du skulle bli kallad på intervju. Älmhults kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering och tar inte emot personliga brev. Urvalet görs istället utifrån CV, urvalsfrågor och intervjuer kopplade till tjänstens krav. Intervjuer kommer att hållas under vecka 32. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Älmhults kommun: https://www.almhult.se/jobba-hos-oss Innan anställning måste du kunna visa att du har rätt att arbeta, i enlighet med utlänningsförordningen. Det innebär att du behöver styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom att uppvisa pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med en identitetshandling. Om du inte kan göra det måste du istället visa upp ett giltigt arbetstillstånd eller på annat sätt bevisa att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

I Hallsbergs kommun är alla välkomna, oavsett vem man är, var man kommer från och vart man är på väg. Hallsberg har bra kommunikationer, naturnära boende, bra förskola och grundskola samt gymnasium. Hallsberg befinner sig i ett expansivt läge med nyproduktion av bostäder samt etablering av nya företag. I kommunen bor ca 16 000 invånare. Om verksamheten Sköllersta skola är belägen mitt i Sköllersta tätort i Hallsbergs kommun, med närhet till en grönskande närmiljö. Skolan har stora rymliga lokaler och en god digital infrastruktur. Enhetens geografiska läge innebär stora möjligheter för olika former av utomhusaktiviteter för både elever och personal. Sköllersta ligger ca 2 mil från Örebro och centrala Hallsberg, med goda kommunikationsmöjligheter via lokaltrafiken. Skolan har ca 130 elever och 21 personal i tre arbetslag och arbetsgrupper. På Sköllersta skola kommer du trivas med kollegor som gillar att vårda goda relationer, bedriva utvecklingsarbete, upprätthålla ett positivt arbetsklimat samt har höga förväntningar på dig själv för att vi tillsammans alltid arbetar för verksamhetens och framför allt elevernas bästa. Arbetsuppgifter Just nu söker Sköllersta skola tillfällig personalförstärkning i arbetslag F-3 och fritidshemmet i form av en elev- och gruppresurs i form av en eller två tjänster. Tjänsterna innebär i huvudsak undervisningsstöd på individnivå eller på grupp, men det kan även förekomma inslag av helklassundervisning i de lägra åldrarna. I tjänsterna ingår även stöd och arbete på morgon- och eftermiddagsfritids. Kvalifikationer Som framtida medarbetare i Hallsbergs kommun efterfrågar vi att du som sökande: har en positiv elevsyn och kan forma kunskapsutvecklande lärmiljöer utifrån elevernas förutsättningar och behov har hög social kompetens med god förmåga att samverka och samarbeta uppvisar ett professionellt och positivt bemötande samt kan skapa och vårda goda relationer besitter en stor flexibilitet och har god förmåga att anpassa dig till de elevernas och skolans behov och förutsättningar har engagemang och deltar aktivt till skolans gemensamma utvecklingsarbete är kontinuerligt lösningsfokuserad och kan hantera varierade och utmanande arbetsuppgifter besitter en godtagbar digital kompetens och mycket goda kunskaper i det svenska språket Vi söker dig i första hand som är utbildad elevassistent till de yngre åldrarna eller dig som har god erfarenhet och meriter med handledning och stödundervisning med barn med NPF. Du är en trygg person och kan professionellt bemöta alla barn utifrån deras förutsättningar och behov. Du arbetar efter ett relationellt och salutogent perspektiv samt har gärna tidigare erfarenhet att arbeta med barn i behov av stöd i deras känsloreglering.  Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet! Meriterande  tidigare arbetslivserfarenhet som exempelvis elev- eller klassresurs, lärarvikarie eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som lämplig Medarbetarskap i Hallsbergs kommun Som medarbetare i Hallsbergs kommun förväntas du aktivt arbeta tillsammans med andra för att nå kommunens mål. Viktiga grundpelare i medarbetarskapet i Hallsbergs kommun är att ta ansvar och bidra till helheten, vara hjälpsam och lösningsorienterad, respektera kompetens och olika perspektiv samt att ha en öppen och tydlig kommunikation.   Att ha duktiga medarbetare är viktigt för oss, därför erbjuder vi dig som anställd i Hallsbergs kommun: En god arbetsmiljö med tillgång till IKT, såväl när det gäller teknik som personligt stöd Ett inspirerande och roligt arbete på en trevlig skola med trevliga och engagerade medarbetare och barn i en fantastisk miljö med stora möjligheter Handledning och fortbildning inom ramen för dina arbetsuppgifter Övrigt Anställningsform: visstidsanställning, minst 3 månader, men kan förlängas utifrån verksamhetens behov Sysselsättningsgrad: deltid, 75-90%  Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1-2  Ansökan Sista ansökningsdag är 2026-08-02. Urval och intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningsprocessen så tveka inte att söka redan idag. Varmt välkommen med din ansökan! Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. Vi undanber oss alla kontakter av annonserings- eller rekryteringsföretag i samband med denna annons. Fackliga företrädare nås via kommunens kontaktcenter Hallsbergs kommun, 0582-685000

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt anpassad grund- och gymnasieskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 40 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden. Tjänsten och arbetsuppgifterna S:t Botvids anpassade gymnasieskola har ett 70-tal elever där ungefär hälften har fritidsverksamhet efter skolan, KTT (korttidstillsyn). Gruppchefen leder och planerar fritidsverksamheten och har personalansvar för omkring 25 elevassistenter som även arbetar inom skoldelen. Skolan bedriver ett pedagogiskt utvecklingsarbete bl a genom assistentlyftet. För att lyckas och trivas i den här rollen är du en stabil och lyhörd person som har en förmåga att både involvera andra och att skapa entusiasm. Som person är du serviceinriktad, trygg, stabil och långsiktig i ditt sätt att samarbeta och bygga relationer. Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig en god arbetsmiljö med meningsfulla uppgifter som möjliggör en god skolgång och fritid för ungdomar med intellektuella funktionsnedsättningar. S:t Botvids gymnasium består av 550 elever varav anpassade gymnasieskolan är en del. Vi arbetar utifrån visionen. "Vi vill att alla elever ska utvecklas från där de är, nå så långt de kan och gå ut från skolan med tro på sig själva". Vi vill att alla elever ska kunna ta ansvar för sina liv, oberoende av bakgrund och omständigheter". Du som söker till oss Krav: Högskoleutbildning med pedagogisk inriktning mot fritidshem. Utbildning och erfarenhet gällande intellektuell funktionsnedsättning. Erfarenhet av att vara chef för en större medarbetargrupp. Meriterande: Dokumenterad erfarenhet som chef som ställer krav på arbetsledning- och organisationsförmåga. Erfarenhet av arbete med ungdomar med intellektuell funktionsnedsättning. Erfarenhet av personal och ekonomiadministrativa system ex Adato, KIA, Qlik, Botlön, Tieto. Van användare av digitala arbetsverktyg Erfarenhet av arbete i kommunal skolverksamhet eller LSS. Erfarenhet och kunskap om interkulturalitet och flerspråkighet Du är samarbetsorienterad och arbetar för att skapa sammanhållning och samsyn i arbetsgrupper. Du sätter upp höga mål för dig själv och den verksamhet du leder och arbetar för att uppnå goda resultat. För att göra det krävs att du arbetar strukturerat, att du planerar ditt arbete väl och håller deadlines. Ditt uppdrag innebär att se möjligheter, leda och inspirera till förändring och utveckling utifrån mål och verksamhetens behov, med medborgarens fokus. Som person är du trygg, stabil och prestigelös. Du har en solid pedagogisk bakgrund och intresse för frågorna. För tjänster på Utbildningsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll. Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll Om oss Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid. Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. Läs mer här: Vårt arbetsgivarerbjudande Övrig information För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister. Botkyrka kommun omfattas av offentlighetsprincipen. Det innebär att ansökningshandlingar som huvudregel är allmänna handlingar. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Vi undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag i samband med denna rekrytering.

Beskrivning Gillar du att möta barn och unga? Vill du ge dem möjligheten att få uttrycka sig genom dans? Då är detta jobbet för dig! Musik- och kulturskolan Vänersborg söker nu nya medarbetare till vårt arbetslag. Om arbetsplatsen Musik- och kulturskolan Vänersborg är sedan 60 år en mycket viktig del av Vänersborgs kommuns kulturliv. Hos oss får barn och unga chans att utvecklas inom musik, dans, teater och bild & form. Du får ca 35 arbetskamrater inom de olika ämnena och ni tillsammans möter ca 1400 barn och unga i olika kurser varje vecka. Inom vår verksamhet finns ett brett utbud som riktar sig till barn och unga upp till 19 år. Vårt uppdrag är att erbjuda meningsfull fritid och möjlighet att utvecklas inom våra konstnärliga ämnen. Vi ser vikten av att våra barn och unga ska få möjlighet utvecklas utifrån sina olika förutsättningar och ambitionsnivå. Musik- och kulturskolan är organiserad inom kultur- och fritidsförvaltningen. Förvaltningen har ca 110 medarbetare med ansvar för konsthall, idrottsanläggningar, bibliotek, fritidsgårdar och barn- och ungdomskultur. Inom förvaltningen sker samverkan för att arbeta med det gemensamma uppdraget att ha fokus på underrepresenterade grupper och geografisk spridning. Samverkan med barn -och utbildningsförvaltningen sker bland annat genom kulturaktiviteter på skoltid, El Sistema och öppen verksamhet på fritidshem. Arbetsuppgifter Som danslärare ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla undervisning inom dans. Undervisningen i grupp och riktar sig främst till barn och ungdomar, men även andra målgrupper kan förekomma. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: Planera och genomföra dansundervisning. Anpassa undervisningen utifrån deltagarnas ålder och förutsättningar. Delta i föreställningar, uppvisningar och andra arrangemang. Samverka med kollegor, elever, vårdnadshavare och externa aktörer. Bidra till verksamhetens utveckling och kvalitetsarbete. Undervisa på skoltid inom Kultur i skola kan även tillkomma.  Danspoolen, som är en del av Musik- och kulturskolan Vänersborg, undervisar barn och ungdomar i frivillig verksamhet, den obligatoriska grundskolan, gymnasieskolan och anpassad grundskola samt i olika dansuppdrag som Skapande skola, Dans för hälsa och andra kulturprojekt i andra kommuner i Fyrbodal. Arbetstiderna varierar och är förlagda till både dag- och kvällstid och vissa helger.  Kvalifikationer Vi söker dig som har gedigen kompetens inom dans och förmåga att anpassa undervisningen efter deltagarnas ålder, nivå och förutsättningar. Du har hög pedagogisk förmåga, ett starkt engagemang för barn och ungas utveckling samt ett konstnärligt driv som bidrar till att skapa lustfyllda och utvecklande lärmiljöer. Vi ser gärna att du har högskoleutbildning inom danspedagogik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Lärarexamen är meriterande, liksom erfarenhet av arbete med barn och unga med funktionsnedsättning eller psykisk ohälsa. Personliga egenskaper Du är initiativtagande, självgående och ansvarstagande, samtidigt som du har lätt för att samarbeta med kollegor och andra aktörer. Du är nyfiken på samverkan och har ett kreativt förhållningssätt till hur verksamheten kan nå olika målgrupper. Som person är du flexibel, trygg i din yrkesroll och har förmåga att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om Vänersborgs kommun Som medarbetare i Vänersborgs kommun bidrar du till att göra vardagen enklare för våra 40 000 medborgare i kommunen. I Vänersborgs kommun jobbar 3 600 anställda och vi arbetar för att vara attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Vi arbetar med individuell lönesättning och erbjuder förmåner kopplade till anställningen. Vill du veta mer om oss som arbetsgivare, våra förmåner och hur vår lönesättning fungerar? Besök vår karriärsida . Övrig information Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Har du skyddade personuppgifter vänligen kontakta kontaktpersonen för annonsen via telefon och skicka din ansökan via post. Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling. Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du här .

Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag. Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha olika kompetenser och arbeta tillsammans för en gemensam och tillitsfull arbetskultur, byggd på modiga, ansvarstagande medarbetare som förstår invånarnas behov och önskemål. Socialpedagog till liten undervisningsgrupp Vill du göra verklig skillnad för elever som behöver ett extra anpassat stöd? Vi söker nu en engagerad och trygg socialpedagog till vår lilla undervisningsgrupp. Vår verksamhet Ekedalsskolan är en anrik F-5 skola som ligger i Gustavsberg, ca 25 min med buss från Slussen. Skolan har ca 440 elever i årskurserna F-5. Ekedalsskolan totalrenoverades för några år sedan och verksamheten bedrivs nu i nya moderna skollokaler med modern teknisk utrustning. På vår skola arbetar en varm och engagerad personalgrupp med elevernas bästa för ögonen. Arbetet präglas av den goda stämning och respekt som råder mellan alla, såväl elever som lärare och övriga medarbetare. Den undervisning eleverna möter på Ekedalsskolan kännetecknas av att den är väl grundad i de lärandemål som finns i läroplanen, är tydligt strukturerad och erbjuder variation i arbetssätt. Sedan tre år tillbaka arbetar vi med IBIS, Inkluderande beteendestöd i skolan, ett forskningsprojekt som leds av Uppsala universitet. Vår vision ”Tillsammans skapar vi trygghet, trivsel och förutsättningar för lärande” ligger till grund för vårt arbete på hela skolan.  Ekedalsskolan har en friluftsprofil. Profilen innebär att skolan återkommande erbjuder eleverna upplevelsebaserat lärande utomhus med utgångspunkt i friluftsliv. Vi främjar elevernas behov av kunskap, rörelse och gemenskap i den fantastiska natur som omger vår skola. Ditt uppdrag Som socialpedagog blir du en viktig del av ett nära samarbete i vår studio kring elever med behov av ett extraordinärt särskilt stöd i ett mindre sammanhang. Du arbetar tillsammans med lärare och övrig personal för att skapa en trygg, strukturerad och utvecklande lärmiljö där varje elev får möjlighet att lyckas utifrån sina förutsättningar. Du finns med eleverna som en trygg pedagog under hela skoldagen, från dagens första lektion till eftermiddagens anpassade fritidsaktiviteter. Vi söker dig som Är utbildad socialpedagog, gärna med erfarenhet av att arbeta i en mindre undervisningsgrupp på låg- och mellanstadiet. Har dokumenterad erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar med NPF. Har ett lågaffektivt bemötande och lösningsfokuserat förhållningssätt. Är lyhörd och har förmåga att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare, kollegor och övrig personal. Har lätt för att samarbeta och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Är trygg, flexibel och kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas individuella behov. Dina personliga egenskaper Flexibel Stabil Samarbetsförmåga Relationsskapande Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning Ansökan Intervjuer sker löpande så sök redan idag. Värmdö kommun erbjuder friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag och semesterväxling till extra lediga dagar. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.  Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan. Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar.   Arbetsplatsen Vill du vara med och skapa den bästa skolan för varje elev? I Ludvika kommun är barn och ungdomar navet i vår organisation. Vi söker nu en engagerad pedagog till Björkås skola och fritidshem – en arbetsplats där vi gör skillnad på riktigt. Björkås skola i Grängesberg är en anpassad grundskola och fritidshem med ett tydligt fokus: att vara den absolut bästa platsen för våra elever. Vi arbetar i team med erfarna pedagoger och specialistkompetenser i en positiv och lugn arbetsmiljö. Här blir du en del av en verksamhet som präglas av ett medvetet kvalitetsarbete och visionen att varje elevs skolgång/fritidstid ska vara meningsfull och trygg. Arbetsuppgifter I den här rollen kombinerar du pedagogiskt ansvar med nära elevstöd. Dina huvudsakliga uppgifter innebär: Elevstöd: Du stöttar enskild elev, utifrån elevens behov samt en nära dialog med vårdnadshavare Fysiskt och psykiskt arbete: arbetet kan innebära fysiskt tunga lyft i en dynamisk miljö där du förväntas läsa av gester och miner när verbal kommunikation saknas. Psykiskt kan du möta utmaningar i en snabbföränderlig värld Utveckling av lärmiljöer: Du deltar aktivt i att utveckla framgångsrika lärmiljöer och ansvarar för planering Undervisning & Planering: Du planerar, genomför och utvärderar undervisningen i fritidshem och skola enligt styrdokumenten Dokumentation: Du ansvarar för att dokumentera elevens utveckling och händelser Kvalifikationer Vi söker dig som har: Lärarlegitimation med behörighet för fritidshemmet Erfarenhet av att anpassa lärmiljöer för elever med särskilda behov (t.ex. språkstörning, NPF och IF) Erfarenhet av utåtagerande individer B-körkort (för att framföra skolans minibuss) Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet av barn med flerfunktionsnedsättning Medicinsk kunskap Erfarenhet av AKK (Alternativ och Kompletterande Kommunikation) Personliga egenskaper Vi söker dig som är lugn och trygg, och som behåller fokus och lugn även i stressade situationer. Du är noggrann, flexibel och har god förmåga att anpassa dig efter elevernas behov. Du har en positiv människosyn, ett lyhört och respektfullt bemötande samt en prestigelös inställning. Du har lätt för att skapa goda relationer och bidrar till trygghet i mötet med elever och kollegor. Du är lösningsfokuserad och har god förmåga att förebygga och hantera konflikter på ett professionellt och lugnt sätt. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Anställningsform Anställningsform: Vikariat, semesteranställning, tom 2026-12-18 Omfattning: Heltid Arbetstid: Dagtid Tillträde: 2026-08-10 eller enligt överenskommelse Antal platser: 1   Övrig information I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju. Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Upplysningar Rektor: Eva Johansson (eva.johansson1@ludvika.com), 0240-86374 Biträdande rektor: Amanda Andersson (amanda.andersson1@ludvika.com), 0240-86363, (tillgänglig från 27 juli) Arbetstagarorganisation: Sveriges lärare via kommunens växeln, 0240-86 000   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 31 juli 2026. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Välkommen att höra av dig så berättar vi mer!

Step into a role that redefines excellence at the Sheraton Stockholm Hotel, a hallmark of hospitality since 1971 in the heart of Sweden's bustling capital. Aligned with our innovative owners, Archer Hotel Management and Marriott International, we merge rich cultural history with modern luxury and a deep dedication to sustainability.     We are now seeking a service-oriented Breakfast and In-Room Dining Associate to join our Food & Beverage team and contribute to delivering exceptional dining experiences for our guests. This position also includes responsibilities in room service and lunch service.    For this role, we are looking for someone who is reliable, guest-focused, and thrives in a fast-paced restaurant environment. You take pride in creating a welcoming atmosphere, enjoy working both independently and with a team, and are motivated by providing attentive, high-quality service that exceeds guest expectations.   As a Breakfast Service Associate, you will ensure that our guests begin their day with an outstanding breakfast experience. You will contribute to maintaining our dining areas, delivering personalized service, and upholding the hotel’s standards of quality and hospitality.   Main responsibilities: Welcome guests warmly and ensure they feel comfortable and informed about the breakfast buffet offerings. Deliver exceptional breakfast and private dining service while taking guest orders and ensuring timely in-room deliveries. Maintain the breakfast buffet throughout the service period, ensuring all items are consistently replenished, fresh, and attractively presented. Monitor buffet stations for cleanliness, food levels, and presentation, addressing any issues immediately. Prepare the restaurant for breakfast service, including setting up the buffet area, arranging tables, and organizing service stations. Clear and reset tables efficiently to ensure smooth guest flow. Assist guests with special dietary needs, questions about ingredients, and recommendations from the buffet selection. Brew and serve coffee, tea, and other beverages as needed. Work closely with the kitchen to communicate replenishment needs and ensure timely refills of food items. Maintain hygiene, safety, and food-handling standards at all times. Support the transition from breakfast to lunch setup when required.   Qualifications: Able to fluently communicate verbally in English. Fluency in Swedish is a plus. Previous experience in hospitality or a hotel is an advantage but not required. Positive attitude and genuine passion for providing excellent guest service. Ability to work flexible hours, including evenings, weekends, and holidays. Strong teamwork and communication skills. Comfortable with physical work, including lifting and moving items. In addition: You are a reliable and service-oriented team player who enjoys working in a fast-paced, event-focused environment.   What We Offer: Part time positions following a 6-month probation period and in accordance with the HRF collective agreement. Chance of being part of one of the biggest renovation and re-positioning projects in Stockholm’s hotel scene. Great opportunities for career growth. A dynamic and inclusive work environment. Employee discounted rates at over 8,000 hotels worldwide.   Does this position sound interesting and like a good fit for you?   Selection and interviews are conducted on an ongoing basis and the position may be filled before the final application deadline, so please submit your application as soon as possible.   Join our team and play a key role in creating memorable experiences for our guests! The Sheraton brand, established in 1937, has been synonymous with excellence in hospitality. The Sheraton Stockholm Hotel, opened in 1971 as the first international 5 star hotel in Stockholm, and it’s an icon in Sweden’s capital city. As part of Marriott International, Sheraton Stockholm Hotel is providing guests with thoughtful amenities, contemporary accommodation, and the best city center location. Our commitment to sustainability aligns with our owner Archer Hotel Managements ethos, making us a unique choice for conscientious travelers. Redefining the Essence of Hospitality  We have recently started our much-anticipated renovation journey at Sheraton Stockholm.  This marks the beginning of our mission to redefine the essence of hospitality. We will transform all our spaces, hotel rooms, implement new food and beverage concepts and expand our gym and wellness. As we embark on this transformation, we are seeking the best industry people to join our team.  About Archer Hotel Management Archer Hotel Management (AHM) is the operational arm of Archer Hotel Capital (AHC), committed to pioneering sustainable management of upscale and luxury hotels in Europe. AHM is dedicated to making a 'world of difference,' empowering teams to foster entrepreneurial cultures and deliver operational excellence. Our commitment includes achieving net zero carbon emissions by 2030 and gaining third-party certification for sustainable practices.

Hi there! 👋   We are Alf – a newly formed tech company within Länsförsäkringar Alliance. With a client base of approximately 2 million households, Länsförsäkringar is one of Sweden’s biggest financial groups. Alf is on a mission to create a secure and sustainable way of living by adding cutting-edge IoT tech to 200+ years of experience from helping customers taking care of their homes.  About the job  As a Backend Developer at Alf, you’ll be part of a cross-functional product team building backend services for customer-facing IoT products. You’ll work close to both the product and its users, taking responsibility from design to production in a system where backend quality truly matters.  Our backend is event-driven, business-critical, and integrated with connected devices. The role suits someone who enjoys working end-to-end, combining feature development with platform improvements. You’ll collaborate closely with frontend and app developers, QA, and the PM to deliver high-quality solutions.  We work in two-week sprints with daily stand-ups, backlog refinement, sprint planning, demos, and retrospectives. Backend developers join chapter meetings to collaborate, share knowledge, and shape the platform together. We value scalable solutions and place emphasis on test automation.  The role includes occasional on-call duties, which are of course, fully compensated.  About you  We’re looking for an experienced backend developer with a bachelor’s degree in computer science or a related field, who thrives in a collaborative team and enjoys taking ownership of their work. You’re curious, solution-oriented, and passionate about writing clean, reliable code. You stay up-to-date with modern development practices and are motivated by making a real impact for users.  You bring:  3-4 years of backend development experience  Experience with event-driven systems  Experience with REST APIs, PostgreSQL (or similar relational databases), and MongoDB (or similar NoSQL databases)  Nice to haves:   Experience with Node.js  Experience with RabbitMQ  Experience with Kubernetes and Docker containers  Experience with IoT About Alf  Länsförsäkringar embodies more than 200 years of dedication to create safety for our customers. With Alf, all that experience is being combined with innovative technology to cater the current needs of our clients. It’s a full-service solution providing personalized insights, advice and content, which enables the users to proactively take care of and protect their homes. With Alf and Länsförsäkringar, safety and sustainability go hand in hand.  Alf is operated by Länsförsäkringar Trygghetstjänster AB, a company owned by Länsförsäkringar Alliance. This provides a unique opportunity to become part of an engaged and fun team at an innovative tech company, characterised by the agile and dynamic essence of a startup, all while being supported by the stability and strength of Länsförsäkringar Alliance.  With Alf and Länsförsäkringar, you will get:  🏡 Work-life balance through a hybrid model  🏙️ Centrally located office in Stockholm  🤝 Collective agreement including pension and insurance coverage  🤸 Wellness allowance of 5000 SEK/year  💸 Special banking perks  🚀…and more, but let us dive into that when we meet in person! How to apply.  Apply by sending us your CV in Swedish or English. Our selection process is continuous, and we may move forward with candidates on an ongoing basis. Looking forward to hearing from you!  To ensure a high level of trust with our customers, a background check will be conducted at the final stage of the recruitment process.

Join Crane Currency as a Production Planning Engineer in TUMBA and make a difference where people truly matter. Who we are: Crane Currency is a premier industrial technology company and a pioneer in currency manufacturing and advanced micro-optics technology for securing physical products. Yes, chances are you have our product in your wallet right now! Our sophisticated equipment and software leverage proprietary core capabilities with detection and sensing technologies. Around the world, our customers trust us to anticipate their needs with innovative, reliable, and high-quality currency & authentication solutions and services—just as they have for generations. ​ Learn more at www.cranecurrency.com How you will make an impact: As a Production Planning Engineer at Crane Currency, you will play a crucial role in enhancing our processes and ensuring high-quality materials are ready for production. You will be responsible for maintaining the production schedule, identifying and mitigating potential issues, and ensuring timely delivery to our customers. Your role involves efficient and stable planning of banknote paper production in Tumba, aligning the requirements of Customers, Management, Factory, and Finance. Both short-term and long-term planning, along with follow-ups, are essential to ensure consistency and efficiency. In your role you will: · Be responsible for the factory production planning with a sense of ownership to make sure planning is performed well and information reaches receivers in the agreed way and via the agreed communication tools. Special attention should be directed towards clarity, efficiency and reduced waste. · Count down of production including making sure relevant communication is forwarded within the company. Make sure count down time is efficient to avoid re-runs and too much overproduction. · Be the central point of information in the process to plan efficiently, share information with internal and external departments about the current situation. · Support the Master Planning process and discuss with all related internal parties regarding the Master Planning fulfilment of the Sales plan · Participate in all parts of the Central Planning process together with the other factories in the group. Co-ordinate and align details with all internal and external departments. · Understand the requirements of the Bid process to make sure the promises to customers can later be met · Follow up production results and publish reports daily, weekly and monthly. · Participate in work to develop tools for planning and countdown to automate the process within Tumba and together with other sites. Knowledge and expertise that matter most for this role: Required: Relevant university degree in Engineering or Business Administration. 2+ years experience from Production planning, preferably in a distributed environment. Experience working in logistics. Documented leadership skills (formal / informal / projects) Detail oriented, curious, good with numbers. Language: Very good knowledge of Swedish and English, with strong verbal and written communication skills, including presentation abilities IT: Good knowledge of Office and ERP. Preferred: Education in Planning, Logistics, statistics or the like. Knowledge of PowerBI, Excel programming etc. Tumba-Benefits How we will care for you: We offer top-notch medical benefits including a wellness allowance and reimbursement for medicines and medical care, opportunities for personal development, community engagement activities, competitive compensation, vacation, parental leave, and multiple tiers of retirement plans. Discover more about our benefits here https://www.cranecurrency.com/careers/benefits/ What drives our team: We are a passionate team of 1,200 creators and problem solvers, united by our purpose, we give people confidence every day in moments that matter. This comes to life through our Shared Values: People Matter Do the Right Thing Trusted Partner Innovate for Growth Always Improving Learn more about our values and culture: https://www.cranecurrency.com/careers/life-at-crane-currency/ You can also check us out at: https://www.glassdoor.com/Reviews/Crane-Currency-Reviews-E1187198.htm Where we are: Your role is in Tumba, Stockholm, located in the historic Tumba Bruk area, ten-minute walking distance from the train station, 30 km south of Stockholm, and about 20 minutes from Stockholm Central Station. Check out what makes Tumba a great place to live and work here: https://www.cranecurrency.com/media/12rbruyv/0133-ex55-crane-currency-tumba-sweden-site-location-package-october-2024-lr.pdf ----- Crane Currency is a drug free workplace. Crane NXT is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, age, disability, or national origin or any other characteristic protected under applicable local law. #CCY #ONSITE #LI-KP1 #cranecurrency, #opentowork, #jobsearch, #hireme, #jobhunt, #jobseeker, #hiring, #recruitment, #jobsearching, #employment, #careers, #nowhiring #TUMBA