Sökresultat för "Truckførerbevis"

Ps Partner AB

Vi søker en operativ og tydelig Lagersjef som kan lede lagerdriften i Norge. Du leder et team på rundt fem personer i Kløfta og en ansatt i hver avdeling i Trondheim, Bergen, Bodø og Stavanger. Du arbeider tett med teamet i den daglige driften samtidig som du skaper struktur, prioriterer oppgaver og utvikler effektive arbeidsprosesser. Ansvarsområder Planlegge, lede og delta i den daglige lagerdriften Sikre daglig registrering av alt lagerarbeid i systemet Sikre effektive lagerprosesser og god vareflyt Arbeidsleder og utvikler lagerteamet Identifisere forbedringer i lagerprosesser og arbeidsflyt i samarbeid med Nordisk lagersjef. Kvalifikasjoner Erfaring fra lager og logistikk Erfaring med arbeidsledelse og teamledelse Operativ erfaring fra lagerarbeid Du behersker norsk og engelsk godt, både muntlig og skriftlig Har gode IT-ferdigheter og erfaring med lagerstyringssystemer Erfaring med systematisk HMS-arbeid Truckførerbevis T1 - T4 Personlige egenskaper Operativ og handlingsterk Strukturert og tydelig Løsningsorientert og beslutningsdyktig Frykter ikke utfordringer Skaper tillit og engasjement i teamet Gode samarbeidsevner Arbeidstid Normal arbeidstid er 08.00 – 16.00 Vi tilbyr Et engasjert team med høy fagkompetanse og et sterkt fokus på våre produkter og våre kunder. Exide Technologies AS er en AFP Bedrift God tjenstepension En variert og aktiv arbeidsdag En rolle med stor påvirkning på virksomheten. Exide Technologies er en av verdens ledende leverandører av avanserte energilagringsløsninger for industri- og bilmarkedet. Som den ledende aktøren i det norske markedet tilbyr vi kompetanse, produkter og tjenester i verdensklasse med kjente merkenavn som Sønnak og Exide. Med et sterkt varemerke og et bredt sortiment av kvalitetsbatterier skal vi sammen styrke vår posisjon i det norske markedet. Den norske logistikkorganisasjonen består av hovedlageret i Kløfta og inkluderer også fire norske avdelinger i Stavanger, Bergen, Trondheim og Bodø. Exide har over 100 års historie i Norge, og med våre sterke varemerke Sønnak og Exide får du jobbe i et selskap som kombinerer global styrke med en lokal, håndgripelig organisasjon. Exide Norden har ca. 130 ansatte, hvorav ca. 35 st er ansatt i den norske organisasjonen. Høres dette interessant ut? Besvar noen spørsmål og send inn din CV. Søknadsfrist 4. mai. Har du spørsmål om stillingen, er du velkommen til å kontakte rekrutteringskonsulent. Anna Petersson +46 761 717 645

FÖRSVARSMAKTEN

Försvarsmakten finns för att försvara Sverige. Vårt uppdrag kräver en stor bredd i verksamheten. Som anställd hos oss blir du en viktig del av Sveriges försvar. Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en säkrare framtid? Vi växer och söker nu en för att stärka upp vårat team.   Om enheten  Upplands- och Västmanlandsgruppen (UVG) utbildar och administrerar hemvärn och nationella skyddsstyrkor, samt stödjer frivilligorganisationerna inom Upplands- och Västmanlands län. De hemvärnsförband UVG stödjer är 21:a och 22:a hemvärnsbataljon, 214:e Hv.undkomp samt 215:e Hv.musikkår och 224:e Hv.musikkår. UVG är en del av Mellersta Militärregionen (MR M).   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som materielhanterare kommer du ha kännedom om Försvarsmaktens materiel inom eget ansvarsområde och hantera materiel och materielförsörjning. Exempel på arbetsuppgifter: • Hantera materielen fysiskt inom ramen för förrådsstjänst och transporttjänst • Genomföra praktisk förrådsstjänst och transport av materiel • Ha ett nära sammarbete med materielredogöraren och i ordningställa materiel som ska förrådsställas och eller transporteras • Tillsammans med materialredogörare bistår förband med: • Utbildning och genomförande av grundtillsyn (GT) • Ingå i kommendant- och stödgruppen när förband övar • Lösa i övrigt förekommande uppgifter på enheten   KRAV Kvalifikationer • Godkänd gymnasieexamen • Körkort B och C • Truckförarbevis • Goda kunskaper om förrådsstjänst • God fysisk förmåga (FM fysiska standard)   Personliga egenskaper Vi söker dig som är lösningsorienterad, ansvarstagande och har god förmåga att växla mellan detaljer och helhetsperspektiv. Du bör vara van att arbeta självständigt såväl som i grupp. Rollen som materielhanterare innebär mycket samverkan med olika enheter, personer och därför värdesätter vi att du är kommunikativ. Du behöver vara strukturerad, noggrann och kunna planera och prioritera i ditt arbete på ett effektivt sätt, även i situationer med många bollar i luften eller när förutsättningarna förändras. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   MERITERANDE • Relevant erfarenhet av Försvarsmakten eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömmer likvärdig • Tidigare arbete med Försvarsmaktens materiel samt inneha god materielkunskap • Relevant erfarenhet av att arbete med digitala uppföljningsystem (Prio och LIFT) • BVKF och ADR intyg • Militära Förarbevis   Övrigt Anställningsform: Civilanställning Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Enköping/Uppsala Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Lön: Individuell lönesättning. Vid anställning kommer du att krigsplaceras. Detta är en tillsvidareanställning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Tjänsten innefattar resor (främst inom Sverige), återkommande beredskap och medverkande i övningar.   Upplysningar om befattningen Vid frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen kontaktar du rekryterande chef Peter Hübner som nås via växeln 08-788 75 00. Fackliga företrädare SACO – Christer Lindberg SEKO – Anna Löfgren OFRO – Thomas Marcusson OFRS – Örjan Jansson Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 24 augusti 2026. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Mellersta Militärregionen (MR M) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Kungsängen. Organisationen består av Chef med stab, sex utbildningsgrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter. Chefen för Mellersta Militärregionen med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Regionen fungerar också som en länk mellan Försvarsmakten och civilsamhället, har ett aktivt samarbete med länsstyrelse och region. Vid behov leder även MR M insatser, exempelvis vid nationella krissituationer och stöd till samhället. Militärregionen löser uppgifter i fred, kris och krig.Mellersta Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar de geografiska länen Stockholms, Uppsala, Södermanlands, Västmanlands, Dalarnas och Gävleborgs län. Utbildningsgrupp och hemvärn finns i varje län.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.