1 plats(er).
Vill du ha ett jobb som känns meningsfullt och där dina idéer tas på allvar?
Välkommen till Åstorps kommun.
Hos oss arbetar du i en modig och framtidsinriktad organisation där vi prövar nya vägar och utvecklar våra verksamheter tillsammans. Våra medarbetare upplever hög tillit i vardagen till sina chefer, till varandra och till uppdraget. Här får du förutsättningar att ta ansvar, påverka ditt arbete och bidra med dina idéer.
Vi tror på ett tillitsbaserat ledarskap där chefer lyssnar, ger stöd och skapar utrymme för utveckling. Oavsett roll är du med och gör skillnad för invånare, kollegor och kommunen som helhet.
Åstorps kommun ligger naturnära i nordvästra Skåne med goda pendlingsmöjligheter och är en del av Familjen Helsingborg, vilket ger fler möjligheter till samarbete, utveckling och kompetensutbyte.
Tillsammans skapar vi värde varje dag.
Beskrivning av arbetsuppgifter
Som fritidsledare hos oss är ditt huvudsakliga uppdrag att möta ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar. Du fungerar som en trygg och stabil vuxen förebild som både lyssnar in och stimulerar till utveckling.
I rollen ingår att planera, organisera och genomföra aktiviteter. Du arbetar aktivt med att skapa meningsfulla, kreativa och utvecklande inslag i verksamheten i nära samarbete med ungdomarna.
Arbetet är huvudsakligen förlagt till kvällstid, då verksamheten är som mest betydelsefull för målgruppen.
Du ingår i ett team där samarbete är centralt, och du samverkar även med externa aktörer såsom skola, föreningsliv, vårdnadshavare och andra relevanta parter för att tillsammans skapa ett starkt och stödjande nätverk kring ungdomarna.
Kvalifikationer
Du har gymnasieutbildning med inriktning barn och fritid eller motsvarande. Erfarenhet av liknande arbete är meriterande.
Vi söker dig som har ett genuint engagemang för ungdomar och deras vardag. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du:
- Har en positiv inställning och sprider energi i din omgivning
- Är kreativ och har lätt för att förverkliga idéer – inget initiativ är för litet
- Är en lagspelare som värdesätter samarbete och tydlig kommunikation
Vad erbjuder vi?
Ett av kommunens mest varierande och utvecklande arbeten där ingen dag är den andra lik. Här får du möjlighet att göra verklig skillnad i unga människors liv, samtidigt som du blir en del av ett stöttande och engagerat team.
Övrigt
Intervjuer genomförs under vecka 29.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2027-02-28 .
Arbetstid: Schema. Kvällar ingår