
FALU KOMMUN · Falun
1 plats(er). Vi söker nu en biståndshandläggare med ansvar för utskrivningsprocesser! Omsorgen i Falu kommun står i en spännande omställning mot God och Nä...
1 plats(er).
Vi söker nu en biståndshandläggare med ansvar för utskrivningsprocesser!
Omsorgen i Falu kommun står i en spännande omställning mot God och Nära Vård och en ny socialtjänstlag. Vi stärker nu i teamet med en ansvarig handläggare för utskrivningsprocesser – en nyckelroll för dig som vill kombinera operativt arbete med utveckling och samverkan.
Som biståndshandläggare kommer du att ingå i vårt planeringsteam och arbeta med utskrivningsplanering från slutenvård och korttidsboende till ordinärt boende. Rollen kombinerar operativt arbete med ett övergripande ansvar för att utveckla rutiner, processer och samverkan tillsammans med enhetschef och sektionschef.
Du blir en central del av vårt etablerade planeringsteam och har ett övergripande ansvar för utskrivningsprocesserna. Du arbetar både nära individen och strategiskt med att utveckla arbetssätt som gör verklig skillnad.
Ansvara för och samordna utskrivningsplanering i teamet
Planera hemgångar från sjukhus och korttids
Säkerställa kvalitet och kompetens i arbetet
Utveckla och förbättra arbetssätt och processer
Stärka samverkan med region, vårdcentraler och andra aktörer
Fler kan återgå till ett självständigt liv i hemmet
Vårdtider minskar och återinläggningar förebyggs
Skapa en sammanhållen, trygg och personcentrerad vårdkedja
Flerårig erfarenhet av myndighetsutövning med fokus på utskrivningsprocessen
Erfarenhet av att leda och instruera kollegor i arbetssätten
Är strukturerad, samarbetsinriktad och utvecklingsdriven
Har ett helhetsperspektiv och sätter individen i fokus
Är lugn och trygg i din profession
En viktig roll i en verksamhet i utveckling
Möjlighet att påverka framtidens arbetssätt
Engagerade kollegor och nära samverkan med vården
Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida.
Övrigt
När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Omsorgsförvaltningens Biståndsenhet söker en biståndshandläggare , för arbete med myndighetsutövning enligt Socialtjänstlagen (SOL). 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att bedriva utredningsarbete, göra individuella bedömningar och fatta beslut om insatser samt följa upp beslut gentemot den enskilde. Du bidrar aktivt till biståndsenhetens utveckling och goda arbetsklimat. Vår arbetsplats präglas av närhet till arbetsledning och kollegor. Vi stöttar och lär av varandra för att bli alltmer professionella i vår yrkesutövning. Du kommer även jobba i nära samarbete med andra aktörer/enheter, som tex. Region Dalarna, primär och sluten vård, psykiatrin och andra enheter inom förvaltningen. Hedemora kommun erbjuder ett stimulerande arbete, flextid samt friskvårdspeng. För övriga förmåner se länk: https://hedemora.se/kommun-och-demokrati/sa-fungerar-kommunen/arbeta-hos-oss/personalformaner/ KVALIFIKATIONER Socionomprogrammet, sociala omsorgsprogrammet eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig är ett krav. Arbetet kräver god kunskap gällande lagstiftning, förordningar och föreskrifter inom området. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av biståndshandläggning eller annan typ av myndighetsutövning. Som person ser vi att du som söker är trygg, stabil och har god förmåga till självinsikt. Då arbetet innebär mycket dokumentation och kommunikation är det ett krav att du kan uttrycka dig väl i svenska språket i både tal och skrift. Du är självgående och har förmågan att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har lätt för att samarbeta med andra människor samt har en god kommunikationsförmåga. Du har en god empatisk förmåga, förståelse för människors olikheter och arbetar utifrån individens behov. Du är flexibel och nytänkande för att hitta de individuella rätta lösningarna. Hedemora kommun värdesätter kompetensutveckling och erbjuder därför dig som medarbetare möjlighet till olika utbildningar. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och vilja att bidra till verksamhetens utveckling. B-Körkort för manuell bil erfordras. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Ansök gärna redan idag då vi intervjuar löpande under ansökningstiden. . Som medarbetare inom Hedemora kommun är det viktigt att du delar vår gemensamma värdegrunden KRAM som står för Kundfokus, Respekt, Ansvar och Mod. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olikabakgrund. Vi har gjort vårt medieval och undanber oss all kontakt från annonsförsäljare samt rekryteringsbolag. Välkommen med din ansökan! Om du behöver hjälp med hur du ansöker - kontakta supporten på 0771-10 10 29.
Vi söker personer med minst 3 års erfarenhet av myndighetsutövande biståndshandläggning inom både Äldre och LSS. Vi ser en stor ökning av behov av just dessa kompetenser och söker dig som vill använda dina kunskaper till att gör skillnad på riktigt. Då kanske du vill testa på yrket som Socionomkonsult? I rollen som konsult kommer du in och avlastar enheter som är i stort behov av extra hjälp och får göra skillnad, både för den befintliga personalen och för klienterna. Konsulterna är direkt avgörande för att många av Sveriges kommuner ska kunna fungera optimalt – det kan rör sig om att man har svårt att rekrytera, har tillfälliga toppar i ärenden eller sjukskrivningar och föräldraledigheter som gör att man behöver tillfällig personal. Vi har Socionomuppdrag över hela Sverige - detta är en generell annons som riktar sig mot dig som är nyfiken på att ta uppdrag framåt. Vi ser att i denna utmanande arbetsmarknad är det många som även tillfälligt hoppar in som konsult under tiden de söker fasta tjänster – och på så sätt ger sig själva större chans till arbete, både kortsiktigt och långsiktigt. Din erfarenhet: Socionomexamen eller likvärdig Minst 3 års erfarenhet av myndighetsutövning God kunskap av datorsystem God kunskap av relevant lagstiftning Kunna prata och skriva på flytande svenska Körkort Låter detta intressant för dig? Ansök genom att skicka ditt CV eller göra en intresseanmälan på vår hemsida (https://sbsverige.se). Vi ser fram emot att starta en dialog med dig! Om oss Socionombemanning Sverige är en del av huvudbolaget Vårdbemanning Sverige. Vårdbemannning Sverige startade sin verksamhet 2014 och är idag Sveriges näst största bemanningsföretag inom hälso-, sjukvård- och social omsorg. Sedan 2019 har vi utsetts till ett av landets Gasellföretag av Dagens Industri, och utmärker oss som ett av landets snabbast växande företag. Vi är ett välmående företag med stabil ekonomi, något som vi tycker är viktigt att nämna för din trygghet. Vi är även stolta över att kunna berätta att våra konsultchefer har varit på bolaget länge, i snitt 7 år, och besitter därmed stor kompetens av bemanning. Vi som arbetar på Socionombemanningen har mångårig erfarenhet från arbetet med bemanning av socionomkonsulter över hela Sverige. Vi är ett härligt gäng som tror på att arbeta värderingsstyrt med fokus relationer, ärlighet och att hjälpa. Så fungerar det Det första steget till att arbeta som konsult via oss är att vi startar en profil på dig i vårt verksamhetssystem. Vi börjar med ett initialt telefonsamtal där vi får veta mer om dig och din bakgrund, samtidigt som du får svar på alla dina frågor om oss och om hur konsultyrket fungerar. Vi behöver även ett antal handlingar från dig för att kunna starta en profil i vårt system, exempelvis CV och examensbevis. Denna profil använder vi sedan för att matcha dig till, och komma med förslag om, relevanta uppdrag som passar din bakgrund och önskemål. Tycker du att det låter som ett intressant uppdrag kommer vi överens om ersättning och pratar ihop oss om övriga viktiga parametrar. Som konsult kan du både fakturera via ditt eget bolag, eller arbeta löntagare och få din lön varje månad precis som vanligt. Vi är alltid överens om alla delar innan vi skickar en presentation av dig till vår uppdragsgivare – det är alltid Du som väljer vad du är intresserad av. Du ska alltid känna dig trygg i varje steg av processen. När du är ute och arbetar på ditt uppdrag via oss har du kontinuerlig dialog med din närmsta kontaktperson hos oss, som vägleder och stöttar dig genom uppdraget från början till slut. Vi sätter stort värde på att vara tillgänglig för dig. Du kan alltid nå oss på telefon eller mejl när du behöver.
Ett jobb med plats för ansvar, gemenskap och utveckling Det här jobbet är för dig som vill ha omväxlande och en nyckelroll där du gör verklig skillnad i människors vardag? Som boendesamordnare ansvarar du för att rätt person får rätt plats i rätt tid – ett uppdrag som kräver både struktur, engagemang och ett gott samarbete. Välkommen till oss! Vi erbjuder dig en viktig och varierande roll där du får ansvara för samordningen av särskilda boendeplatser, korttidsplatser och växelvård både på de kommunala boendena, men även placering av särskilda boendeplatser på det privata boendet Tullkvarnsvägen. Hos oss arbetar vi nära varandra och stöttar upp där det behövs. För att skapa en trygg och stabil verksamhet hjälps vi åt mellan olika roller och funktioner, både vid planerad och oplanerad frånvaro. Socialförvaltningen består av omkring 600 engagerade medarbetare som varje dag arbetar för att göra skillnad i människors liv. Uppdraget är brett och meningsfullt och verksamheten finns nära medborgarna i hela kommunen. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden där vi tillsammans tar ansvar för att erbjuda vård och omsorg, stöd och service samt hälso- och sjukvård. Vi finns här för kommunens invånare när behov uppstår genom livets alla skeden med omtanke, respekt och ett varmt bemötande. En dag som boendesamordnare på särskilt boende Uppdraget innebär att du arbetar kontinuerligt med inflöde, placering och uppföljning av våra äldre i behov av särskilt boende, korttidsvistelse eller växelvård. Du hanterar inkommande behov av boendeplatser och matchar dessa mot tillgängliga platser utifrån biståndsbedömda behov, gällande lagstiftning, verksamheternas förutsättningar och individens önskemål. I rollen ingår att planera och prioritera placeringar samt följa upp beläggning och flöden både på korttidsboende och särskilt boende. Du har ett nära samarbete med biståndshandläggare, enhetschefer och andra berörda aktörer, både inom och utanför organisationen. En viktig del av uppdraget är att säkerställa att processerna är samordnade, effektiva och rättssäkra. I din roll behöver du kunna växla mellan detaljfokus och ett övergripande helikopterperspektiv. Du har förmågan att se helheten, förstå hur olika delar och funktioner hänger ihop och hur de påverkar varandra, hur flödet påverkar verksamhetens alla delar. Med ett nyfiket och lösningsfokuserat förhållningssätt tar du dig an utmaningar och bidrar till att skapa struktur och tydlighet. Några huvudsakliga arbetsuppgifter: - Samordna och fördela boendeplatser, korttids och växelvårdsplatser - Ansvara för placeringar och uppföljning - Säkerställa effektiva flöden inom särskilt boende och korttids - Samverka med handläggare, enhetschefer och externa aktörer - Rapportera till både interna och externa aktörer så som Socialstyrelsen och IVO - Dokumentation i dokumentationssystemet Viva - Delta i utveckling av rutiner, arbetssätt och utföra övrigt administrativt arbete Din kompetens Du som söker ska ha relevant akademisk utbildning så som socionom, beteendevetare, social omsorg, offentlig förvaltning eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för rollen. Vi välkomnar sökande med erfarenhet av socialt arbete, biståndsbedömning, handläggning eller lång erfarenhet inom äldreomsorgen, alternativt erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har goda kunskaper i Socialtjänstlagen (SoL) och vana av att läsa och tolka myndighetsbeslut. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i olika system och program, såsom Viva, Heroma, CosmicLink och Excel. Vi ser också gärna att du har ett intresse för och trivs med att arbeta i nya tekniska och digitala lösningar. Vi värdesätter personliga egenskaper som god social förmåga och en närvarande, tydlig kommunikation. Du är trygg och stabil, med förmåga att möta människor i komplexa situationer där det ofta finns starka känslor. Du har ett empatiskt och respektfullt bemötande och kan anpassa ditt förhållningssätt efter människors olika behov och livssituationer. Eftersom uppdraget innebär många kontaktytor och samverkansytor ser vi att du arbetar självständigt, tar ansvar och skapar struktur i ditt arbete. Du har förmåga att prioritera, följa upp och driva arbetet framåt, även när förutsättningarna förändras Vi förutsätter att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift och att du har körkort, behörighet B. Övrig information Visstidsanställning på heltid under tidsperioden 2026-09-01 till 2027-06-06. Möjlighet till tillsvidareanställning kan finnas efter tidsperiodens slut. Vi erbjuder förmåner som semesterväxling, årsarbetstid och friskvård. Som ny medarbetare i Krokoms kommun får du en förvaltningsövergripande- och verksamhetsnära introduktion. Vi har kontinuerlig kompetensutveckling. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare. Hälsning från din blivande chef Jag ser fram emot att lära känna dig och arbeta tillsammans med dig. Mitt fokus ligger på att säkerställa en god vård och omsorg för de äldre på våra boenden, samtidigt vill jag skapa en hållbar och utvecklande arbetsmiljö för både enhetschefer och medarbetare. Som ledare vill jag vara en möjliggörare och skapa utrymme för trivsel, delaktighet och engagemang. Jag tror på att varje individ är viktig och bidrar med något unikt, och jag vill att det ska kännas i vårt gemensamma arbete. Varmt välkommen! HR-representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Välkommen med din ansökan! Krokom, kommunen mitt i Jämtland Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.Kommunen ingår i samiskt förvaltningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.