Vill du jobba med oss?
Vår medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS) kommer under en period gå in i ett annat uppdrag, vilket gör att vi nu söker en ersättare. Som MAS i Finspångs kommun arbetar du på strategisk nivå och har det övergripande ansvaret för att säkra kvalitet och patientsäkerhet inom den kommunala hälso- och sjukvården.
Som MAS innehar du en stödfunktion och har ett nära samarbete med medicinskt ansvarig för rehabilitering samt vård och omsorgs ledningsgrupp. Den legitimerade Hälso-sjukvårdspersonalen finns organiserade i vård och omsorgssektorn men MAS-uppdraget innefattar även uppdraget inom sektor social omsorg där LSS-verksamheten finns organiserad.
Vad kan vi erbjuda dig?
Som medicinskt ansvarig sjuksköterska erbjuds du ett stimulerande arbete där du fyller en viktig funktion för att säkerställa kvalitén inom hälso- och sjukvårdsområdet i Finspångs kommun. Du kommer till en arbetsplats med engagerade kollegor och med goda möjligheter att driva utveckling inom området.
Vi söker dig som vill bidra till den bästa vård och omsorg med hög patientsäkerhet i ett omväxlande arbete tillsammans med oss!
Tidigare MAS kommer finnas kvar i organisationen så att en bra introduktion och överlämning kan ges.
Dina framtida arbetsuppgifter
Vi söker dig som med drivkraft och engagemang vill arbeta nära verksamheten och har kunskap och intresse av patientsäkerhetsarbete. Du kommer ha ett nära samarbete med ett engagerat team bestående av verksamhetschefer samt enhetschefer. Du kommer att ingå i länets nätverk och samverka internt och externt med andra vårdgivare. Du driver tillsammans med chefer utveckling och verkar som råd- och stödfunktion för verksamheterna i frågor som rör omvårdnad och hälso- och sjukvårdsfrågor.
Ditt uppdrag innebär att kvalitetssäkra verksamheten för att uppnå en god patientsäkerhet. Du föreslår förbättringsåtgärder utifrån identifierade brister samt analyserar patientsäkerhetsarbetet och drar slutsatser som kan användas i verksamheten för ständiga förbättringar.
Medicinskt ansvarig sjuksköterska ska säkerställa att lagstiftning och rutiner följs inom hälso- och sjukvårdsområdet. Tillsammans med medicinskt ansvarig för rehabilitering tar du fram patientsäkerhetsberättelsen, hanterar avvikelser och gör utredning och anmälning enligt Lex Maria.
I ditt arbete ingår bland annat att driva ombudsträffar, finnas med i kvalitetsråd, genomföra apoteksrevisioner, bistå i utredningar och upphandlingar. Du kommer också vara en viktig del i introduktion av nya enhetschefer.
Vem är du?
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med lämplig vidareutbildning, exempelvis distriktsköterska. Vi ser att du har mångårig och bred erfarenhet av hälso-och sjukvård, samt har god förmåga att kommunicera både muntligt och skriftligt.
Det är meriterande om du har arbetat inom kommunal hälso-och sjukvård, samt har erfarenhet av kvalitets-, uppföljnings- och utredningsarbete.
Som person är du självständig och strukturerad. Du tycker om att samarbeta och ser möjligheter framför hinder. Du kan pedagogiskt kommunicera och har förmåga att säkerställa att ditt budskap och dina förväntningar når fram på ett bra sätt till berörda. Du sätter brukaren, patienten i centrum och har patientsäkerheten i fokus. Du delar med dig av din specialistkunskap för att handleda medarbetare och chefer i organisationen. Stor vikt kommer läggas på personlig lämplighet.
Tjänsten är på deltid, omfattningen kan variera över tid.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi driver Finspång framåt!
Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.
Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.
För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.
För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.
Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.