Finance Manager - Operations & Controlling
Vil du spille en central rolle i den finansielle styring af en international produktionsvirksomhed – og samtidig sætte dit præg på
vores kommende ERP-setup?
Hos R82 bliver du en nøgleperson i krydsfeltet mellem regnskab, controlling og forretning – med stor mulighed for at påvirke både
processer og beslutninger.
R82 er en del af den globale Etac-koncern, der beskæftiger sig med udvikling, produktion og markedsføring af en meget omfattende
serie af kvalitetshjælpemidler til handicappede børn og unge. I Etac-gruppen mener man, at alle skal være i stand til at leve et
frit og uafhængigt liv og forfølge deres drømme uanset fysiske omstændigheder.
Der er tale om en ambitiøs og dynamisk organisation i konstant udvikling, hvor personligt ansvar og engagement har afgørende
betydning.
Læs mere på www.etac.com.
Om rollen
Du får ansvar for finansiel rapportering og controlling for R82 A/S samt opfølgning på performance i vores produktion i Gedved.
Dine hovedopgaver:
Månedsafslutning og intern/ekstern rapportering
Opfølgning på produktion og kostpriser
Sparring med forretningen (Indkøb, PTA, R&D m.fl.)
Optimering af finansielle processer
Central rolle i implementering af nyt ERP-system
Ledelse og udvikling af regnskabsfunktionen
Stillingen refererer til Head of Finance og indebærer ca. 10–15 rejsedage årligt.
Din profil
Du har erfaring fra en produktionsvirksomhed – fx som Finance Manager, regnskabschef eller controller – og trives i en rolle med
både drift og udvikling.
Derudover:
Solid erfaring med regnskab og controlling
Interesse for ERP og digitale løsninger
Stærk forretningsforståelse og analytisk tilgang
Dansk og engelsk på højt niveau
Derfor er jobbet interessant
Central rolle med stor påvirkningsgrad
Tæt samarbejde med både produktion og koncern
Mulighed for at drive forbedringer og skabe overblik
Aktiv rolle i ERP-implementering
Meningsfuld virksomhed, der gør en forskel for børn og unge
Virksomheden tilbyder
En spændende og udviklende rolle i en international virksomhed med stærkt samarbejde, høj faglighed og uformel kultur – samt
konkurrencedygtig lønpakke, fleksibilitet og gode medarbejderforhold.
Ansøgning
Vi afholder samtaler løbende og ønsker stillingen besat hurtigst muligt.