Om Lawgent
Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts.
Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra.
Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt.
Vi bygger marknadsfunktionen på Lawgent
Lawgent växer och marknad är den funktion vi bygger ut nu. Vi rekryterar flera roller parallellt: growth, performance, SEO och innehåll, marketing automation, event, partnerskap, PR och rörlig media.
Du kommer alltså inte in som ensam marknadsperson. Du kommer in i ett team som sätts ihop under hösten, med kollegor som har kompletterande specialistkunskap och med tydliga gränser mellan rollerna. Du äger ditt område.
Det betyder också att du är med och formar hur funktionen ska arbeta. Rutiner, verktyg och mätning är inte färdiga, de byggs nu.
Därför söker vi dig
Juridiskt innehåll uppfattas ofta som tungt, och det mesta som publiceras i branschen bekräftar den bilden. Samtidigt scrollar samma beslutsfattare i samma flöden som alla andra.
Vi söker någon som kan ta komplexa frågor och göra dem sedda, utan att göra dem ytliga.
Du ska kunna ta en resonemangskedja om AI Act och göra den till fyrtio sekunder som någon faktiskt tittar klart på.
Om rollen
Du ansvarar för Lawgents närvaro i sociala kanaler och för det rörliga materialet. LinkedIn är huvudkanalen eftersom det är där vår målgrupp finns.
Du planerar, producerar och publicerar. Du arbetar tillsammans med juristerna, som står för sakinnehållet, och med Legal Content Strategist som säkrar att det blir korrekt. Formatet och genomförandet är ditt.
Exempel på vad du kan arbeta med
- Producera kort video där våra jurister förklarar konkreta frågor
Bygga en publiceringsplan som håller över tid och inte bara i kampanjer
Ta fram grafiskt material anpassat per kanal och format
Utveckla medarbetarnas egna profiler så att räckvidden inte bara ligger i företagssidan
Filma och klippa vid event och seminarier och återanvända materialet
Följa vad som fungerar i formatet och justera därefter
Hålla ihop tonalitet och visuell identitet över kanalerna
Driva dialogen i kommentarsfält där affärsmöjligheter ofta uppstår
Vi söker dig som
- Kan filma, klippa och publicera själv, från idé till färdigt material
Har byggt närvaro i sociala kanaler för ett företag eller varumärke
Har öga för form och kan hålla en visuell identitet
Kan arbeta med experter som inte är vana vid kamera
Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift
Vi bedömer din kompetens utifrån vad du har gjort, inte utifrån antal år.
Det är meriterande om du
- Har arbetat med B2B i sociala kanaler, där tonen skiljer sig från konsument
Har erfarenhet av LinkedIn specifikt, inte bara av kortformat generellt
Har arbetat med personal branding för medarbetare
Har erfarenhet av professionella tjänster eller kunskapsföretag
Har egen erfarenhet av att bygga räckvidd från en liten bas
Så mäter vi rollen
Rollen mäts på kontakter och leads som kommer via sociala kanaler.
Vi följer också räckvidd och engagemang, men som indikatorer på vägen dit och inte som mål i sig.
Hur vi arbetar
Arbetet på Lawgent ska vara:
Tydligt
Kommersiellt relevant
Praktiskt användbart
Tekniskt informerat
Framåtblickande
Det innebär att ett arbete inte är klart när det är levererat. Vi vill veta vad det gav, vad vi lärde oss och vad som ska göras härnäst.
Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss
AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att juridisk rådgivning behöver nå ut på nya sätt.
På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar hantverk i sitt eget område med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig.
Skicka in din ansökan via vår karriärsida.
Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.