Helse- og omsorgstjenesten i Hamar kommune endrer seg i takt med nye oppgaver og for å imøtekomme endringer i befolkningens behov, medisinsk utvikling og nye arbeidsverktøy. Helse- og omsorgstjenesten har som mål å legge til rette for økt mestring for brukeren og tjenester av god kvalitet for de som trenger det. Det er viktig for den enkelte og for samfunnet å benytte de ressurser, evner og muligheter innbyggerne selv har for å mestre hverdagen. Tjenestene har følgende satsingsområder: Frivillige og pårørende som ressurs, tidlig innsats med tilpasset hjelp, tjenester der folk bor, mestring og deltagelse, tjenester som virker sammen.
Personalet er ressursen i vår avdeling.
Vi jobber aktivt for et godt arbeidsmiljø. Som helsefagarbeider blir du godt inkludert i hverdagen og arbeidsmiljøet. Vi har regelmessige fagmøter der du får være med å drøfte fag i en solid arbeidsgruppe. I tillegg kan du holde deg oppdatert i hverdagen gjennom Teams, og du får ansvarsoppgaver knyttet til personsentrert omsorg gjennom din rolle som helsefagarbeider.
Velkommen som søker hos oss!
Det er i tillegg ledig vikariat i 22 % stilling som lar seg kombinere med den faste stillingen på 43%. Dette vikariatet utløper 31. mai 2027.
Arbeidsoppgaver
- Grunnleggende oppgaver innen demensomsorgen for å sikre nødvendig omsorg og pleie med fokus på å opprettholde egenmestring og funksjonsevne
Som nattevakt Ivaretar du oppgaver og ansvar i oppfølging av pasienten sine behov for helsehjelp og trygghet. Bli kjent med og bruke velferdsteknologiske virkemidler for trygg pasientbehandling Dokumentere helsehjelp i fagsystemet med fokus på mål og tiltaksplanens beskrivelse av pasientens behov for helsehjelp Være en miljøskaper for godt samarbeid i avdelingen. Kvalifikasjoner
- Autorisert helsefagarbeider.
Interesse for fagfeltet og erfaring fra sykehjem og demensomsorg. Du må ha gode fremstillingsevner, både skriftlig og muntlig norsk. Beherske IKT-verktøy, gjerne erfaring med fagsystemet Gerica og Sensio. Erfaring med kartleggingsverktøy for døgn og atferdsregistrering og tilpasse målrettede tiltak. Personlige egenskaper
- Er robust, selvstendig og trygg på egen fagkunnskap.
Kommuniserer godt med brukere, pårørende, kolleger og studenter. Kan sammenstille, analysere og evaluere dokumentasjon. Er tålmodig, trygg og bidrar til godt miljøarbeid. Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr
- Jobbe i en avdeling i utvikling med fokus på nye arbeidsmetoder og bruk av velferdsteknologi.
Bli del av et solid fagfellesskap med mulighet til å utveksle fagkunnskap og påvirke tjenesteinnholdet. Jobbe sammen med engasjerte og dyktige kollegaer som sammen bidrar til et godt arbeidsmiljø. Opplæring og veiledning, og mulighet for kurs og utvikling innenfor fagområdet. En avdeling i utvikling med fokus på oppgavefordeling og tjenesteinnhold Felles for stillinger i Hamar kommune:
Arbeidstakere ansettes på de vilkår som det fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler. Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold/ tuberkulinstatus og MRSA status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling. Før tiltredelse i stilling må godkjent politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 fremlegges. KontaktinformasjonOlimstad, Guri Dobloug, Enhetsleder, 934 92 311
ArbeidsstedStafsbergvegen 110
2319 Hamar
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Hamar kommune
Referansenr.: 5168945527
Stillingsprosent: 43, 22%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 07.09.2026