
Remota AS · Haugesund
Som Infrastructure Engineer får du en sentral rolle i utviklingen og driften av Remotas IT-infrastruktur. Du har ansvar for å sikre at infrastrukturen er sikke...
Som Infrastructure Engineer får du en sentral rolle i utviklingen og driften av Remotas IT-infrastruktur. Du har ansvar for å sikre at infrastrukturen er sikker, stabil og skalerbar, og bidrar til at selskapets løsninger og Remote Operations Center (ROC) fungerer pålitelig, både i dag og i fremtiden.
Du kombinerer strategisk planlegging med praktisk gjennomføring, og samarbeider tett med teknologi-, prosjekt- og driftsteamene for å utvikle og forbedre Remotas IT-plattform.
Hos Remota blir du en del av et tverrfaglig miljø med høy kompetanse, hvor teknologi, samarbeid og kunnskapsdeling står sentralt. Du får jobbe i moderne lokaler på Raglamyr i Haugesund, med gode fasiliteter og kantine.
I Hemit får du bli med på å løse en av de største utfordringene i samfunnet: Hvordan skape en bærekraftig helsetjeneste for fremtiden. Hemit HF har ett av de største IT-miljøene i Midt-Norge og har en bred og spennende portefølje når det gjelder teknologi fra flere ulike leverandører. Vårt oppdrag er å levere gode, stabile tjenester til helseforetakene og bidra til at de når sine mål. Oppdraget gjør at vi får være med på å bidra til mange spennende tekniske løsninger og det utfordrer oss på å stadig utvikle nye tjenester, som kommer samfunnet til gode. Stillingen inngår i seksjon Nettverk, i avdeling Basisdrift. Seksjonen har ansvar for drift og forvaltning av nettverksutstyr i Helse Midt-Norge. Vi har i dag nettverksutstyr blant annet fra Cisco, Palo Alto Networks, F5 og Arista Networks, og er langt fremme når det gjelder å ta i bruk nye tekniske løsninger. Som ansatt i seksjon Nettverk får du mulighet til å arbeide med flere ulike nettverksløsninger og være med på å drifte og videreutvikle de. Vi består av 19 medarbeidere og samarbeider tett med de andre seksjonene/avdelingene i Hemit HF og opp mot de andre ulike foretakene i Helse Midt-Norge. Hva du vil gjøre som IT-konsulent i seksjon Nettverk: Ditt hovedansvar vil være å sørge for vedlikehold, drift og utvikling av vårt Cisco nettverksutstyr innenfor fagområdene trådløst, switching og routing. Du vil også arbeide med automatisering- og effektiviseringstiltak, samt delta i prosjekter både internt i Hemit og utad mot andre helseforetak. Så, hvem ser vi etter? Vi ser etter deg med utdanning innen IT fra høgskole eller universitet. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet. Du har god generell nettverkskompetanse med erfaring innen routing, switching og trådløst, med vekt på drift av større infrastruktur for datanettverk. Du har også gode fremstillingsegenskaper i norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig. Videre er det en fordel om du har kompetanse innen scripting, ved bruk av for eksempel Ansible, Bash, Python eller vRealize. Som person er du analytisk, proaktiv og strukturert. Du har interesse og motivasjon for å lære nye teknologier, du samarbeider godt med andre og er glad i å jobbe tverrfaglig. Videre har du et øye for å finne gode og effektive løsninger, du har høy gjennomføringsevne og du deler av din kompetanse med dine kolleger. Vi ønsker at du benytter Vitnemålsportalen for å dokumentere utdanning. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent og dokumentert av NOKUT. Vi ønsker også at du legger ved attester fra tidligere arbeidsforhold sammen med din søknad. Hvorfor skal du velge Hemit? Du får en meningsfull jobb i en virksomhet med et livsviktig samfunnsoppdrag. I Hemit blir du en del av et lag hvor vi setter trivsel og sterke fagmiljøer høyest. Vi scorer høyt på årlige medarbeiderundersøkelser, noe vi skal fortsette med. Vi sørger også for en god onboarding slik at oppstarten din med oss blir så god som mulig. Videre gjør vi vårt ytterste for at alle Hemitere ivaretar sitt kloke hode og oppdaterer sin kompetanse gjennom egne kompetanseplaner, deltakelse på kurs, konferanser, fagdager, med mer. I tillegg til dette får du: • 7,5 timers arbeidsdag med betalt lunsjpause og fleksibel arbeidstid • en trygg og stabil arbeidsgiver med kolleger som tar vare på hverandre • gode pensjons- og forsikringsordninger • mulighet for hjemmekontor • bedriftsidrettslag og sosialkomiteer som krydrer hverdagen med trim, aktiviteter og mye sosialt. Vil du være med på å forme fremtidens helseteknologi? Da ser vi frem til å bli bedre kjent med deg! Har du spørsmål om stillingen eller lurer du på hvordan det er å jobbe hos oss? Ta gjerne kontakt! For kandidater vi går videre med, gjennomfører vi bakgrunnssjekk. Du mottar mer informasjon og blir bedt om å gi samtykke før sjekken gjennomføres. Det er pr. i dag ikke et krav om sikkerhetsklarering for denne stillingen, men et slikt krav kan bli stilt på et senere tidspunkt. Søkerlisten kan bli offentliggjort i tråd med offentleglova § 25. Ønsker du unntak, må du krysse av og begrunne dette i søknaden. Vi kontakter deg etter at anmodningen er behandlet. Kontaktinformasjon Marianne Harr, Seksjonsleder Nettverk, +47 92252002 Arbeidssted Abels gt. 9 7030 Trondheim Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Hemit Referansenr.: 5147979650 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026
Sandefjord videregående skole har ledig ca. 10 % fast undervisningsstilling i informasjonsteknologi og medieproduksjon (IM). Vi søker deg som ønsker å være med på å utvikle fremtidens teknologer gjennom praktisk og relevant undervisning. På SVGS har vi tro på at vi gjennom samarbeid og deling med andre kollegaer blir bedre enn hver for oss. Oppfølging av elever og foresatte krever at du jobber strukturert og tar ansvar. Vi jobber med å utvikle en inkluderende praksis, og legger vekt på å tilpasse opplæringen slik at alle elever, uansett bakgrunn og forutsetninger, gis like muligheter til å delta, oppleve mestring og utvikling. Sandefjord videregående skole er Norges største videregående skole med over 2000 elever og nesten 400 ansatte. Skolen har linjer for både yrkesrettet og studiespesialiserende utdanning. Vi tilbyr totalt 16 utdanningsprogram fordelt på yrkesfaglige og studieforberedende program og har i tillegg enheter for arbeids- og hverdagslivstrening, Kombiløpet som er et tilbud for minoritetsspråklige elever med kort botid i Norge, nettundervisning og voksenopplæring. Vi har elever fra mange ulike nasjoner, språk og kulturgrupper. Mer informasjon om skolen finner du her: https://www.visbrosjyre.no/sandefjord-vgs/WebView/ Kvalifikasjoner Utdanning: • yrkesfaglærerutdanning innen informasjonsteknologi og medieproduksjon eller praktisk-pedagogisk utdanning for yrkesfag (PPU-Y) i kombinasjon med relevant faglig utdanning • utdanning innen IT og/eller medieproduksjon (for eksempel fagskole, bachelor eller fagbrev) Annen relevant erfaring og sertifiseringer kan kompensere for formell utdanning Ønsket erfaring/kompetanse: • erfaring fra drift av IT-systemer/backend-programmering • praktisk erfaring med bransjerelevante programmeringsspråk som Python og bruk av SQL-databaser • kompetanse knyttet til det å planlegge og drifte virtuell og fysisk infrastruktur med segmenterte nettverk Det er en fordel med kunnskap om faget "yrkesfaglig fordypning" og kjennskap til bransjen og bedrifter som tilbyr tjenester innen IT- og medieproduksjon og kunnskap om hele det fireårige løpet. Dersom du mangler formelle kvalifikasjoner, men har realkompetanse i IT-drift/systemadministrasjon vil vi oppfordre deg til å søke. Du vil da kunne ansettes på vilkår som gjør det mulig for deg å ta utdanning parallelt med at du er i jobb. Personlige egenskaper Vi søker deg som: • liker å jobbe med ungdom, ser muligheter i alle og har blikk for den enkelte elev • er en tydelig og god klasseleder og har gode evner til å inspirere og motivere ungdom for læring og samtidig skape et trygt og godt læringsmiljø • har evne til å skape gode relasjoner og har gode samarbeidsevner • har evne til å jobbe selvstendig og til å ta initiativ • er strukturert, fleksibel og løsningsorientert Personlig egnethet vektlegges. Fylkeskommunen skal være en omstillingsdyktig organisasjon, og arbeidsgiver tar forbehold om at arbeidssted og arbeidsoppgaver kan endres ved behov. Vi tilbyr • et profesjonelt og støttende arbeidsmiljø • en spennende og dynamisk arbeidsplass i et godt kollegialt miljø • offentlig pensjonsordning og gode forsikringsordninger • tarifflønn KontaktinformasjonMarianne Wiborg, avdelingsleder, 95833702, marianne.wiborg@vestfoldfylke.no ArbeidsstedKrokemoveien 2-4 3214 Sandefjord Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Vestfold fylkeskommune Referansenr.: 5147273725 Stillingsprosent: 10% Fast Startdato: 17.08.2026 Søknadsfrist: 02.08.2026
Vi søker to plattformingeniører til vårt Kubernetes-plattformteam i Folkehelseinstituttet (FHI). Som Plattformingeniør vil du utforme, vedlikeholde og tilrettelegge applikasjonsplattformen med mest mulig automatisering. Du vil jobbe tett med ulike team for å sørge for at plattformen vår er sikker og enkel å bruke. Stillingen er organisert i FHI sitt plattformteam som igjen er organisert i avdeling nettportaler og samhandling. Avdelingen har ansvar for IT-infrastruktur, leverandøroppfølging innen IT, og er et knutepunkt for UX- og tjenestedesign, frontendutvikling og nettportaler i FHI. FHI har en innovativ og kompetanserik IT-organisasjon. Det er vi som skal tilby IT-løsninger for fremtidens helsedata, noe som stiller store krav til leveranser og effektivitet. Vi er nå i overkant av 100 personer som jobber med digitalisering i Bergen, Oslo og Trondheim. Alle helseregistrene i Norge er samlet i Folkehelseinstituttet og vi har fått i oppdrag å sørge for bedre utnyttelse av helsedata til forskning, formidling og statistikk. Vi skal utvikle gode og sikre statistikk- og beredskapsløsninger, og vi skal gjøre innsamling av data fra helseundersøkelser mer effektivt. Vi skal også sørge for videreutvikling av løsninger for blant annet vaksiner, legemidler, riktig bruk av antibiotika, mottak av prøvesvar fra laboratoriene og smittsomme sykdommer. Arbeidsoppgaver Plattformteamet har nettopp realisert skyplattformen Skybert, og trenger deg som Plattformingeniør. Skybert er en Kubernetes applikasjonsplattform for løsninger både on-premise og i allmenn sky. Den består primært av open source produkter, og har en tett tilknytning mot Azure-verktøy. Våre autonome utviklingsteam skal ha relativt fritt spillerom, men med klare oppskrifter og standardoppsett levert fra plattformteamet. Denne «golden path» kaller vi «Blåløypa». I 2025 fikk vi realisert en PoC og en MVP som nå er i produksjon, men det blir likevel rom og muligheter for deg til å bidra med veivalg i tiden framover. Plattformteamet følger en smidig tilnærming til utviklingen av plattformen, vi er ikke alltid sikre på hvor vi skal, vi blir aldri helt ferdige og vi må alltid se etter forbedringer. Dette betyr at vi ser etter deg som tør å prøve nye ting, selv om det ikke alltid ender opp i produksjon. Hva slags oppgaver vil du få som Plattformingeniør i FHI? • Utvikle, implementere og vedlikeholde alle komponentene i applikasjonsplattformen. • Støtte utviklere med migrering og effektivisering av applikasjoner. • Automatisere prosesser for å øke sikkerhet og effektivitet. • Overvåke, optimalisere og feilsøke applikasjonsplattformen. • Samarbeide med sikkerhet for å sørge for at plattformen oppfyller alle sikkerhetskrav. Kvalifikasjoner Vi ser etter deg som: • Motiveres mer av å bidra til forbedret folkehelse, enn at sjefen kan kjøpe større båt. • Har relevant utdanning innen IT, datateknologi eller lignende, erfaring kan kompensere for kravet. • Har praktisk erfaring med oppsett og feilsøking på Kubernetes. • Har praktisk erfaring med bruk av Linux. • Har IT-sikkerhet som ryggmargsrefleks, og som tør å si ifra. • Har erfaring med automatisering av manuelle prosesser, ved bruk av scriptspråk eller CI/CD verktøy. • Har meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk Vi legger vekt på integritet, ansvarlighet og evne til å håndtere konfidensiell informasjon. Den som tilbys stillingen må være villig til å gjennomgå en bakgrunnssjekk. Bakgrunnssjekk blir utført av SEMAC etter samtykke fra deg som søker, og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med tilsettingen. Den som tilbys stillingen vil også bli invitert til en sikkerhetssamtale, med fokus på sikkerhetsmessig skikkethet for stillingen Det er også en fordel om du: • Har erfaring med allmenne skyplattformer, fortrinnsvis Azure. • Har kjennskap til sikkerhetsrammeverk som OWASP, CIS, NSM, NIST. • Har erfaring fra IT-drift. • Har god kjennskap til nettverk. • Har erfaring med utvikling, enten direkte eller som en støttefunksjon. • Brenner for open source og deling på tvers av offentlig forvaltning. Personlige egenskaperVårt arbeid er teambasert så du må like å samarbeide tett med andre. Du bør kommunisere klart, være flink til å lytte og respektere andres meninger. Samtidig ønsker vi kollegaer som kan jobbe selvstendig, er produktive og tar ansvar. Det er også viktig at du kan dele kunnskap på en god måte. Vi har et uformelt arbeidsmiljø og verdsetter deg med godt humør og en positiv innstilling. Siden vi sitter fordelt mellom Trondheim, Bergen og Oslo, er det også viktig at du er god på digitalt samarbeid. Vi synes det er viktigere at du har lyst og iver enn at du har 20 års erfaring og fem mastergrader, og personlig egnethet vil derfor bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr • Vær en del av et miljø med stort samfunnsansvar som påvirker hverdagen til oss alle, og spiller en viktig rolle for befolkningens helse og trivsel. • Muligheten til å jobbe med teknisk IT uten å måtte bære på plass utstyr i datasenteret, trekke kabler eller tenke på strøm og kjøling. • Sterke fagmiljøer: Vi legger vekt på hver enkelt medarbeiders utvikling og påvirkning av egen arbeidshverdag. • Engasjerte kolleger: Jobb sammen med kompetente og hyggelige ansatte som hjelper og spiller hverandre gode. • En årslønn innenfor spennet kr 700 000 – 900 000 i stillingen som overingeniør (kode: 1087) og innenfor spennet kr 800 000 – kr 1 000 000 i stillingen som senioringeniør (kode 1181) iht. gjeldende Hovedtariffavtale. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Endelig lønnsplassering og stillingskode avhenger av kvalifikasjoner. • Gode fordeler: Vi tilbyr gode pensjonsordninger, gunstig boliglån og gode forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse. • Treningsmuligheter: Mulighet for inntil 2 timers betalt trening i arbeidstiden per uke. • Moderne lokaler: Arbeid i moderne lokaler med god kantine, låst innendørs sykkelparkering og sentral beliggenhet ved Akerselva i Oslo. Det er også mulig med arbeidssted Trondheim eller Bergen. • Gode arbeidstidsordninger: (fleksibel arbeidstid, sommertid), og mulighet for inntil to dager hjemmekontor i uken. Ønsker du en «omvendt referansesjekk» før du vil levere søknad, ta kontakt med Sindre Alvær (Tech Lead) direkte (Sindre.Alvaer@fhi.no) for helt uformelle spørsmål og svar rundt avdelingen, plattformen eller stillingen, alternativt kan avdelingsdirektør Reidun Kværnbraaten (Reidun.Kvaernbraaten@fhi.no) også svare ut eller videreformidle kontaktinformasjon til andre det kan være interessant å høre fra. Folkehelseinstituttet skal ha en kultur for mangfold, inkludering og like muligheter for alle. Vi mener det bidrar til flere perspektiv, økt kreativitet og bedre beslutninger. Derfor ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i Webcruiter når du søker. Dersom det finnes kvalifiserte søkere i disse gruppene, vil vi kalle inn minst én kandidat fra hver gruppe til intervju. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. KontaktinformasjonReidun Kværnbraaten, Avdelingsdirektør, Reidun.kvaernbraaten@fhi.no Sindre Alvær, Infrastrukturarkitekt, Sindre.Alvaer@fhi.no ArbeidsstedMyrens Verksted 6h 0476 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Folkehelseinstituttet FHI Referansenr.: 5128730833 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026