
STATENS JORDBRUKSVERK · Jönköping
Är du beredd att jobba i en samhällsbärande verksamhet? För att alla djur i Sverige ska få förutsättningar att leva ett så bra liv som möjligt finns Distriktsv...
Är du beredd att jobba i en samhällsbärande verksamhet?
För att alla djur i Sverige ska få förutsättningar att leva ett så bra liv som möjligt finns Distriktsveterinärerna. Med beredskap dygnet runt, mottagningar över hela landet och unik kunskap om djurhälsa bidrar vi till sundare djur och ett tryggare liv. Vi arbetar med privatpersoner, företag och myndigheter och vi erbjuder tjänster för akut djursjukvård, smittskydd samt förebyggande insatser för en god djurhälsa. Vi är en del av Jordbruksverket.
Vi står upp för en etisk djursjukvård, vi är engagerade och gör det lilla extra för kunden eller en kollega. Vi gör skillnad och skapar värde i varje kundmöte. Med djuren och djurägarna i fokus arbetar vi tillsammans för att ständigt förbättra oss och vårt arbetssätt. Alltid med fötterna på jorden och hjärtat på rätt ställe.
Vill du vara med och skapa samhällsnytta? Ta chansen att jobba inom en unik och varierande verksamhet där du får vara med och göra skillnad.
Välkommen till 9900 – Distriktsveterinärernas beredskapstelefon. Vårt 30-tal medarbetare är spridda över hela landet och jobbar tillsammans via digitala hjälpmedel. Vi är en del av Distriktsveterinärernas beredskapsorganisation och bidrar med service, trygghet och tillgänglighet oavsett vem det är som ringer.
2 plats(er).
Vi söker nu två medarbetare för att stärka vårt team i beredskapstelefonen 9900. Tjänsterna gäller vikariat, ett för heltid och en 50% helger t.o.m. den 2027/01/01. Arbetet sker på obekväm arbetstid . Du arbetar hemifrån och kontakten med arbetskamraterna sker digitalt. Dina arbetsuppgifter består i att under beredskapstid besvara inkommande samtal, koordinera ärenden till övriga beredskapsorganisationen samt stötta de veterinärer som är i beredskap. 9900 sköter även hanteringen av tullärenden på obekväm arbetstid. Viss administrativ tjänstgöring kan förekomma.
9900 är bemannad all obekväm tid, under årets alla dagar, inklusive veckoslut och storhelger. Vi arbetar i team men även självständigt med löpande kontakt med både djurägare och personal i fältverksamheten.
Som medarbetare i 9900 är du självgående och tar ansvar för din uppgift samtidigt som du har lätt för att samarbeta och ser värdet i gott samarbete. Du är dessutom bra på att göra korrekta avvägningar och prioriteringar och har inga problem att fatta beslut baserat på dessa även i svåra situationer eller under tidspress.
Du ska tycka om att vara en del av en händelsestyrd verksamhet och kunna anpassa dig efter vad situationen kräver. Som person har du lätt för att sätta dig in i andras perspektiv utan att ta över deras känslor.
Gymnasieexamen eller motsvarande kunskaper
Utbildning som djurvårdare nivå 2 till 3 eller Leg djursjukskötare, alternativt erfarenhet från djursjukvården som arbetsgivaren bedömer likvärdigt.
Mycket goda datorkunskaper och förmåga att använda olika datorsystem.
Mycket goda kunskaper muntligt och skriftligt i svenska.
Goda kunskaper muntligt och skriftligt i engelska.
Arbetslivserfarenhet eller erfarenhet från ideellverksamhet av att bemöta människor i kris
Arbetslivserfarenhet av arbete med simultan och empatiskförmåga så som ambulanssjukvård, kommunikationscentral, kundtjänst eller liknande arbete som arbetsgivaren bedömer likvärdigt
Erfarenhet av Distriktsveterinärernas IT-system (Link, Abax, Unit4, Connect)
Du har tidigare varit anställd inom Distriktsveterinärerna eller arbetar idag inom Distriktsveterinärerna.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, upphör: 2027-01-01 .
Arbetstid: Schema.
Vi bryr oss om vår personal. Därför ger vi alla medarbetare inom Distriktsveterinärerna möjlighet att ta del av olika förmåner. Några exempel är 28-35 dagar semester beroende på din ålder, löneväxling, friskvårdsbidrag och företagshälsovård. För dig som förälder har vi bra villkor för att hitta en bra balans mellan arbetsliv och familjeliv, vi erbjuder bland annat föräldrapenningtillägg och möjlighet att reducera din arbetstid fram till dess att barnet är tolv år.
Vi eftersträvar mångfald bland våra medarbetare.
Arbete i 9900 sker på distans i en digital arbetsmiljö. För detta krävs en internetuppkoppling motsvarande minst fiber 10/10 mbit/s, något som inte tillhandahålls av arbetsgivaren.
Vårt arbetsspråk är svenska och våra tjänster kräver att du behärskar svenska i både tal och skrift.
Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning.
Inför rekryteringsarbetet har Distriktsveterinärerna tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.
Hos Distriktsveterinärerna använder vi e-rekrytering genom Offentliga Jobb för att effektivisera och kvalitetssäkra arbetet med ansökningshandlingarna. När du en gång fyllt i dina uppgifter kan du enkelt söka andra jobb utan att fylla i uppgifterna igen.
Tack för att du söker genom Offentliga Jobb!
Neonatalavdelningen, Barnkliniken, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för våra allra yngsta patienter och deras familjer? Nu finns möjlighet till ett vikariat på neonatalavdelningen – en specialiserad verksamhet där familjen alltid står i centrum. Här får du en varierande och utvecklande roll med fokus på omvårdnad, samtal och stöd till föräldrar och närstående. Är du nyfiken på neonatal men inte helt vet vad det innebär att arbeta här? Läs mer om oss: Neonatalavdelningen Länssjukhuset Ryhov - 1177 (https://www.1177.se/hitta-vard/kontaktkort/Neonatalavdelningen-Lanssjukhuset-Ryhov/) Rollen som undersköterska På neonatalavdelningen vårdas för tidigt födda och sjuka nyfödda barn. Avdelningen har 16 vårdplatser och ligger i direkt anslutning till sjukhusets förlossningsavdelning. Vi arbetar utifrån en familjecentrerad vård där föräldrarnas medverkan i barnets vård är central. Arbetsuppgifterna varierar ifrån neonatal intensivvård till arbete i vår familjeenhet. Arbetet är omväxlande och ger en möjlighet till både bredd och djup i din kompetensutveckling. Tjänsten är ett heltidsvikariat på cirka 16 månader, med önskat tillträde den 1 september. Vi är en akutsjukvårdsavdelning med verksamhet och arbetstider förlagda dag, kväll, helg och natt. Din blivande arbetsplats Barnkliniken har omkring 190 medarbetare inom yrkeskategorierna läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, vårdadministratörer och pedagoger. Barnkliniken är som ett sjukhus i sjukhuset, vilket innebär att vi vårdar barn med alla typer av sjukdomar. Som undersköterska på neo blir du en del av Barnkliniken och vi strävar efter att samarbeta för barnets bästa. På Neonatalavdelningen vårdas för tidigt födda och sjuka nyfödda barn från hela länet. Ungefär 10 % av alla barn som föds läggs in på neo. Det motsvarar för oss ungefär 400 barn/år. Neonatalavdelningen ligger i direkt anslutning till sjukhusets förlossningsavdelning som vi har ett nära samarbete med. Vi arbetar aktivt utifrån FN:s barnkonvention och NOBAB:s standard för barn på sjukhus (NOBAB är en ideell förening som arbetar för barn och ungas rättigheter och behov inom hälso- och sjukvård). Din profil Vi söker dig som är utbildad undersköterska och som tycker att det är stimulerande att arbeta patient- och familjecentrerat i ett lärande arbetsklimat tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor. Har du tidigare erfarenhet av vård av sjuka barn eller är utbildad barnundersköterska ser vi det som positivt. För att trivas med jobbet är du en person som är trygg och stabil och som har en god samarbetsförmåga. Du är strukturerad och kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar. Du trivs med ett varierat arbetsinnehåll, där akut omhändertagande och intensivvård är en betydande del av verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har en vilja och nyfikenhet att lära mer. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett stimulerande och utvecklande arbete med goda möjligheter till kompetensutveckling. Vår avdelning är en del av barnkliniken där vi samverkar mellan de olika enheterna, vilket innebär att du får möjlighet att bredda din kunskap. Tillsammans har vi kul på jobbet i en miljö som genomsyras av god gemenskap där vi vill att du bidrar med din kompetens och personlighet. Hos oss får du en anpassad introduktion med utgångsläge från dina erfarenheter. Vi har en genomtänkt strategi när det gäller kompetensutveckling med återkommande internutbildningar. Där tränar vi bland annat teamarbete, samarbete och kommunikation med hjälp av simulerade träningar. Vi är en avdelning med bra arbetsmiljö där fokus på ett långt och hållbart arbetsliv präglar vår arbetsdag genom bra bemötande, uppskattning och respekt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta vårdenhetschef Mimmi Odehammar, 010-2422299 eller vårdenhetschef Ida Samuelsson, 010-2422287. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 13 augusti, urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/ Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Psykosvårdens öppenvård, Vård- och stödsamordningsteamet, Jönköping VOSS, som är en del av Psykosvårdens öppenvård, är ett vård- och stödsamordningsteam som arbetar för människor som har långvarig funktionsnedsättning som orsakats av psykisk ohälsa och är i behov av samordnade insatser från specialistpsykiatrin och kommunens boendestöd. Vi strävar aktivt efter att finna nya vägar och utforma god, effektiv behandling och vård. Nu söker vi en sjuksköterska som vill vara en del av att utveckla denna verksamhet. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som sjuksköterska Som sjuksköterska i Vård- och stödsamordningsteamet arbetar du med samordnade insatser utifrån arbetsmodellen; Vård- och stödsamordning (VOS). Individerna vi möter har ofta komplexa behov och det är av stor vikt att kunna se och möta varje enskild individ utifrån hens förutsättningar. Du arbetar självständigt som kontaktman i nära samarbete med boendestöd och ingår i ett tvärprofessionellt team där förutom sjuksköterska och vårdsamordnare även psykolog, arbetsterapeut, kurator och läkare ingår. Tjänsten är ett vikariat som sträcker sig 10 månader fr.o.m. tillträdesdatum. Eventuell möjlighet till förlängning kan finnas. Tillträde så snart som möjligt eller efter överenskommelse. Tjänstgöring måndag till fredag, dagtid. Din blivande arbetsplats Psykiatriska kliniken i Jönköping en av länets största kliniker med både öppen- och slutenvård inom specialistpsykiatri. Verksamheten har sju öppenvårdsmottagningar och sex vårdavdelningar samt en psykiatrisk akutmottagning som erbjuder akuta bedömningar dygnet runt. Kliniken erbjuder psykiatrisk specialistvård för invånare över 18 år. Delar av kliniken är även en länsresurs med ansvar för psykiatrisk intensivvård, beroendevård, rättspsykiatri och jourverksamhet där vi handlägger akuta ärenden inom både vuxenpsykiatriska kliniken och barn- och ungdomspsykiatriska kliniken. Inom öppenvården arbetar vi med specialistinsatser inom neuropsykiatri, beroendevård, psykosvård, allmänpsykiatri och psykiatrisk rehabilitering. Vi arbetar teambaserat med bedömning, utredning, behandlings- och rehabiliteringsinsatser. Mer information om psykiatriska kliniken i Jönköping finner du här (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-lanssjukhuset-ryhov/psykiatriska-kliniken-som-arbetsplats/). Vård-och stödsamordningsteamet(VOSS) är ett team, som utifrån det politiska målet Jämlik vård, riktar sig till svårast sjuka inom den psykiatriska öppenvården på Ryhov. Patienter tas emot från allmänpsykiatriska mottagningen och Neuropsykiatriska mottagningen (NPT). Syftet är att verka för att patienten ska kunna hålla kontakt med vård-och stödsystemet, på sikt kunna minska antalet och längden av sjukhusvistelser samt att patientens sociala funktion och livskvalitet ska öka. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som önskvärt har vidareutbildning inom psykiatri och erfarenhet av psykiatriskt vård. För arbetet krävs B-körkort då det sker resor i tjänsten. För att trivas i tjänsten tror vi att du är en person som kan arbeta såväl självständigt som i team och har lätt för att anpassa dig till rådande omständigheter. Du behöver vara flexibel och själv kunna planera dina insatser. Du är driven och har en vilja av att tänka nytt och är uthållig. Då du kommer att ha kontakt med många olika människor tänker vi att det är viktigt att du är en god samarbetspartner, samt att du har förmåga att sätta dig in andras perspektiv. Du arbetar utefter ett psykopedagogiskt arbetssätt, är trygg i dig själv och positiv till att inskolas i nya behandlingsformer. Du är engagerad i patienterna och deras närstående. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett stimulerande och utvecklande arbete med goda möjligheter till kompetensutveckling. Tillsammans har vi kul på jobbet i en miljö som genomsyras av god gemenskap där vi vill att du bidrar med din kompetens och personlighet. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Anna Neij, 010-242 37 79, anna.neij@rjl.se. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 2026-08-17. På grund av semestrar kommer hanteringen av ansökningshandlingarna att inledas först under vecka 34. Vi har därför inte möjlighet att återkoppla innan dess. Välkommen med din ansökan! Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)
Rehabliteringscentrum, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping Är du legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast och söker en arbetsplats där samarbete, utveckling och engagemang står i centrum? Då är rehabiliteringscentrum platsen för dig. Nu söker vi en fysioterapeut/sjukgymnast till ett föräldraledighetsvikariat. Är det Du som tar chansen" Rollen som fysioterapeut/sjukgymnast I arbetet som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss ingår bedömning, behandling/rehabilitering och undervisning. Du blir en uppskattad samarbetspartner i rehabteamet inom reumatologi, du har öppenvårdsmottagning och träningsgrupper för patienter och du får även möjlighet att arbeta en del på vårdavdelning. Tjänsten vi erbjuder avser 1 års vikariat för föräldraledig kollega. Tillträdesdatum mitten av oktober, alt enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Rehabiliteringscentrum är en länsgemensam verksamhet där olika kompetenser och erfarenheter stödjer utvecklingen för patienten, professionen och rehabiliteringen ur ett helhetsperspektiv. Oavsett var i länet man bor ska patienten ha tillgång till jämlik rehabilitering av god kvalitet. Inom rehabiliteringscentrum arbetar cirka 300 medarbetare inom 11 områden med tvärprofessionell sammansättning utifrån ett personcentrerat arbetssätt. Din profil Vi välkomnar både erfarna och nyutbildade fysioterapeuter/sjukgymnaster. För att trivas i rollen ser vi att du är en person som har lätt för att samarbeta med andra och har god förmåga att ta initiativ, planera och strukturera ditt arbete. Du är flexibel i ditt arbetssätt och du är även bra på att arbeta självständigt. Du har god förmåga att uttrycka dig både muntligt och skriftligt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Ditt huvudsakliga uppdrag blir inom reumatologi men du får även chansen att arbeta inom andra medicinska områden. Rehabteamet inom reumatologi är välfungerande med erfarna kollegor, dagrehabilitering, träningsgrupper och mottagningsverksamhet. I arbetet ingår bedömning, behandling/rehabilitering och undervisning. Fysioterapeutens/sjukgymnastens insatser för patienter med reumatologiska sjukdomar är viktiga delar i patienternas behandling och rehabilitering. Vi bedriver kontinuerlig verksamhetsutveckling och internutbildning och möjligheter till kompetensutveckling finns. Vi erbjuder dig en grundlig introduktion och tillgång till en erfaren mentor om du är ny i yrkesrollen. Region Jönköpings län är en välskött region med god ekonomi. I regionen finns möblerade och omöblerade lägenheter för våra medarbetare att hyra. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta områdeschef Anna Neymark Wolgast, tfn 010-242 2739 eller mail anna.neymark.wolgast@rjl.se (anna.neymark.wolgast@rjl.se) Du kan även ringa fysioterapeut Josefine Söderdahl 010-242 1859 eller fysioterapeut Matilda Jarl 010-242 1884. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 23 augusti 2026. Välkommen med din ansökan. Observera att vi i denna rekrytering har tagit bort det personliga brevet. Du ansöker istället genom att bifoga ditt CV med din ansökan och svara på några frågor som är aktuella för tjänsten. När du svarar på frågorna, svara utförligt och hjälp oss att förstå varför just du är rätt för oss. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)