Sykepleier 1 x 80 - 100 % fast stilling -  Songdalstunet

Sykepleier – natt, 70 % fast stilling ved Øyeblikkelig hjelp døgnopphold (ØHD)

Kommunale akuttmedisinske tjenester, Kristiansand kommune

Øyeblikkelig hjelp døgnopphold (ØHD) er en del av kommunale akuttmedisinske tjenester i Kristiansand kommune, sammen med legevakt, legevaktsentral og responssenter. I 2029 samlokaliseres tjenestene i nytt helsehus på Eg. ØHD er for tiden lokalisert ved Valhalla helsesenter.  Frem til innflytting i nytt helsehus i 2029 er stillingen kombinert med og preget av tett samarbeid med korttids- og rehabiliteringsavdelingene. I 2029 vil ØHD inngå i et kombinert tilbud med økt samarbeid og delvis samorganisering med enkelte avdelinger innen kommunale akuttmedisinske tjenester  ØHD er et allmennmedisinsk tilbud til pasienter over 18 år med akutt forverring av kjent og/eller avklart medisinsk tilstand, som alternativ til innleggelse i sykehus. Avdelingen gir også tilbud til pasienter med lette til moderate psykiske lidelser og rusproblematikk. Tjenesten tilbyr døgnkontinuerlig behandling og observasjon i en avgrenset periode, og ØHD kan også utføre ambulerende oppdrag.  Nattstillingen er organisatorisk tilknyttet ØHD-avdelingen. På natt er det tett samarbeid mellom personalet på ØHD og korttids-/rehabiliteringsavdelingene.  Valhalla helsesenter har totalt 78 sengeplasser, fordelt på 14 senger ved rehabiliteringsavdeling, 56 senger ved korttidsavdeling og 8 senger ved ØHD. I tillegg er legevaktsentral og responssenter lokalisert på helsesenteret.  Tjenesten byr på varierte og faglige utfordringer, og inngår i et sterkt og tverrfaglig fagmiljø i kontinuerlig utvikling.  Det er nå ledig stilling for sykepleier 1 x 70% fast natt.  Søkere må levere politiattest av nyere dato.  Relevante vitnemål og attester skal legges ved den elektroniske søknaden.  Oppstart etter avtale.  Arbeidsoppgaver​ • Utføre sykepleiefaglige oppgaver i tråd med pasientenes individuelle behov  • Observasjon, vurdering og oppfølging av pasienter  • Iverksetting og oppfølging av behandlingsplaner i samarbeid med ansvarlig lege  • Tett samhandling med nattpersonell ved rehabiliterings- og korttidsavdeling  • Blodprøvetaking  • Ambulerende oppdrag ved behov  Kvalifikasjoner​ • Autorisasjon som sykepleier  • Meget gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig  • God digital kompetanse og evne til å bruke relevante arbeidsverktøy  Personlige egenskaper​ • Svært gode kommunikasjons- og samarbeidsevner  • Faglig engasjert og opptatt av å holde seg oppdatert  • Evne til å arbeide strukturert, målrettet og etter prioriteringer  • Jobber selvstendig og tar ansvar, samtidig som du fungerer godt i team  • Fleksibel, løsningsorientert og trygg i møte med en uforutsigbar og tidvis hektisk arbeidshverdag  • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.  Vi tilbyr​ • Lønn etter gjeldende tariffavtale  • Et spennende, utfordrende og lærerikt arbeidsmiljø  • Dyktige kollegaer med høy faglig kompetanse og bred erfaring  • Nattstilling med 12-timers vakter i helg, arbeid hver 4. helg (14 helger i årsplan)  • Felles natt-turnus med korttids- og rehabiliteringsavdeling  • Mulighet for andre stillinger ved interne omplasseringer  Kontaktinformasjon​Gunbjørg Rike Nahiry, Leder, Gunbjorg.Rike.Nahiry@kristiansand.kommune.no Arbeidssted​Marviksveien 20 4631 Kristiansand Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Kristiansand kommune Referansenr.: 5154335904 Stillingsprosent: 70% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Er du sykepleier og på jakt etter nye utfordringer

Kombinasjonsstilling mellom Medisinsk post 2A og Bemanningsenheten, Kristiansand

Vi har ledig:​ 1 x 100 % stilling fast som sykepleier i kombinasjon med Bemanningsenheten. Det vil være 70% på 2A og 30 % i Bemanningsenheten. p.t hver tredje helg samt to ekstra helger i året. Ved intern ansettelse vil det kunne bli ledig en annen stilling. Vi søker en engasjert sykepleier som vil bli en del av vårt team. Hos oss vil du få en variert og meningsfull arbeidshverdag i et spennende og faglig sterkt miljø, hvor ingen dager er like. Vi forsøker å imøtekomme individuelle ønsker, og ansatte oppfordres til å komme med forslag til turnus som kan bidra til en god balanse mellom jobb og fritid, innenfor de rammer som er mulig. Medisin 2A:​ ​er en hektisk sengepost med 5 fagfelt, vi spesialiserer oss innenfor hematologi, nefrologi, endokrinologi, gastroenterologi og geriatri. Hos oss vil du møte en engasjert og kompetent stab som ønsker å gi best mulig behandling og pleie. Ved sengeposten tar vi i mot øyeblikkelig hjelp og elektive pasienter. Enheten har 18-20 sengeplasser Bemanningsenheten:​ er en tverrgående enhet mellom Kristiansand og Arendal som har ansatt ca. 65 sykepleiere/ helsefagarbeidere, som jobber på en enhet (moderpost) og kombinerer dette med arbeid på en eller flere enheter, eller hele stillingen i Bemanningsenheten. Sørlandet sykehus HF (SSHF)  ønsker å sentralisere oppgaver knyttet til bemanning for å bidra til en mer effektiv administrering av vikarer og øke kvaliteten på tjenesten vi yter. Enheten har ansatt 5 koordinatorer som håndterer bestillingen av ledige vakter fra enhetene, og booker ut egne ansatte, og timelønnede vikarer.  Bemanningsenheten samarbeider godt med SSHF sine sengeposter og poliklinikker i Kristiansand og Arendal. Vi formidler kompetent personell til Nyfødtintensiv, Barneavdelingen,  Akuttmottak, Lettpost, Kirurgiske og Medisinske sengeposter, Kirurgisk poliklinikk, Senter for kreftbehandling/Lindrende avdeling, Enhet for spesialisert rehabilitering (ESR) og Dialyseenheten.   Arbeidsoppgaver​ Som ansatt på 2A:​ • Helhetlig sykepleie og sikre god dokumentasjon • Aktiv deltakelse i tverrfaglig samarbeid for å sikre helhetlig og koordinert behandling • Koordinere utskrivelser og samarbeide tett med kommunehelsetjenesten • Veilede sykepleierstudenter og bidra til deres faglige utvikling Som ansatt i Bemanningsenheten:​ • Vil din kompetanse bli benyttet på de aktuelle avdelinger og poster • Opplæring vil bli gitt slik at din kompetanse kan brukes på medisinske poster Kvalifikasjoner​ • Norsk autorisasjon som sykepleier • Gode datakunnskaper • Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig  • Personlig egnethet vil prioriteres • Gode evner til å strukturere arbeidshverdagen, og håndtere de uforutsigbarheter som måtte komme  Personlige egenskaper​ • Setter pasienten i fokus og arbeider strukturert og fleksibelt • Serviceinnstilt og løsningsorientert • Fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver, og evne til å jobbe på flere steder • Kommuniserer godt og samarbeider effektivt med kollegaer og andre faggrupper • Faglig nysgjerrig, med et ønske om kontinuerlig læring og utvikling • Jobber godt selvstendig og i team • Åpen for nye arbeidsmetoder og teknologi, og tilpasser deg raskt endringer • Aktiv bidragsyter til et positivt og støttende arbeidsmiljø Vi tilbyr​ • Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende og samfunnsviktig organisasjon • En avdeling bestående av engasjerte og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø • høyt faglig nivå og et utforende og variert arbeid • Faglig påfyll og opprettholdelse av kompetanse • Gode pensjonsordninger i KLP    Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse. Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet. Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. Kontaktinformasjon​Christina Leer, Enhetsleder 2A, +4740382891 Birgith H. Løvgren, Enhetsleder Bemanningsenheten, 951 93 135 Arbeidssted​Egsveien 100 4615 Kristiansand Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF Referansenr.: 5149375888 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026

Er du sykepleier og på jakt etter nye utfordringer?

Bemanningsenheten Kristiansand, Sørlandet sykehus HF

Vil du bli en trygg og allsidig sykepleier, jobbe i flere spennende fagmiljøer og ha en arbeidshverdag der ingen uke er lik den forrige?  V​i har fire faste stillinger ledig: ​ 2 x 100 % sykepleier med arbeid på Medisinske sengeposter  ​ 2 x 100 % sykepleier med arbeid på Nevrologisk sengepost, Lindrende enhet og Enhet for spesialisert rehabilitering (ES​R)​   Alle stillingene har et fleksibilitetstillegg på 40 000 kroner per år i tillegg til ordinær lønn. ​ Stillingene passer både for deg som er nyutdannet og vil bygge bred erfaring, og for deg med noen år bak deg som sykepleier, og som ønsker mer variasjon.  Arbeid p.t. hver tredje helg i tredelt turnus, samt to ekstra helger i året.   Vi forsøker å imøtekomme individuelle ønsker, og ansatte oppfordres til å komme med forslag til turnus som kan bidra til en god balanse mellom jobb og fritid, innenfor de rammer som er mulig. Ved intern ansettelse vil det kunne bli ledig en annen stilling. Hva betyr det å jobbe i Bemanningsenheten?​ Som sykepleier i Bemanningsenheten har du fast stilling, men med en mer variert arbeidshverdag enn i en vanlig stilling på en enhet. Du vil etter hvert få opplæring på 3 - 4 poster. Du skal ikke kunne alt fra første dag. Før du jobber på nye poster eller enheter, får du opplæring i rutiner, oppgaver og forventninger der du skal jobbe. Underveis har du støtte fra fagsykepleier, koordinatorer og kollegaer, og du blir en del av et større faglig og kollegialt fellesskap. Litt om oss :​ Bemanningsenheten er en tverrgående enhet for Kristiansand og Arendal. Vi er rundt 50 sykepleiere og helsefagarbeidere som jobber i en ren Bemanningsenhetsstilling, eller i en stilling med tilknytning til en moderpost, kombinert med arbeid på en eller flere andre enheter  Vi har en turnusannsvarlig som planlegger turnus ut fra den enkeltes ønsker og enhetenes behov. Fem koordinatorer planlegger vakter og samarbeider tett med sengeposter og poliklinikker. Det gir struktur i arbeidshverdagen og bidrar til at kompetansen brukes der behovet er størst.  Vi samarbeider med flere deler av sykehuset, blant annet Nyfødtintensiv, Barneavdelingen, Akuttmottak, Kirurgisk lettpost, Kirurgiske og Medisinske sengeposter, Kirurgisk poliklinikk, Senter for kreftbehandling/Lindrende enhet, ESR og Dialyseenheten Arbeidsoppgaver​ • Jobbe klinisk på aktuelle avdelinger og poster   • Bruke og utvikle sykepleierkompetansen din i ulike fagmiljøer   • Ivareta sykepleiefaglig oppfølging av pasienter på aktuelle sengeposter og enheter   • Observere, vurdere og følge opp pasientens tilstand   • Planlegge, gjennomføre og dokumentere sykepleietiltak   • Administrere legemidler etter gjeldende prosedyrer   • Delta i mottak, overflytting og utskriving av pasienter   • Samarbeide tett med leger, helsefagarbeidere og andre faggrupper   • Bidra til gode og trygge pasientforløp   • Jobbe på flere enheter etter opplæring og ut fra kompetanse  Kvalifikasjoner​ • Du må ha norsk autorisasjon som sykepleier.  • Det er en fordel om du har erfaring fra sykehus, eller fra de aktuelle fagområdene, men nyutdannede sykepleiere er også velkomne til å søke. Vi legger til rette for god opplæring.  • Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig • Ha gode digitale ferdigheter   Personlige egenskaper​ • Liker variasjon i arbeidshverdagen  • Er faglig engasjert og ønsker å lære   • Trives med å jobbe både selvstendig og sammen med andre   • Ha evne til å jobbe på flere steder • Klarer å omstille deg når arbeidsdagen endrer seg   • Kommuniserer godt med pasienter, pårørende og kollegaer   • Bidrar positivt til arbeidsmiljøet  • Trives i et aktivt sykehusmiljø  Du trenger ikke kunne alt fra dag en. Det viktigste er at du er nysgjerrig, tar ansvar og ønsker å utvikle deg som sykepleier.  Vi tilbyr​ • Varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag   • Fleksibilitetstillegg på 40 000 kroner per år, i tillegg til ordinær lønn   • God opplæring på aktuelle poster og enheter   • Bred erfaring fra flere deler av sykehuset   • Faglig påfyll i form av fagdager og mulighet til å videreutvikle kompetansen din   • Gode pensjonsordninger i KLP    Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse. Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet. Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. Kontaktinformasjon​Birgith Halvorsen Løvgren, Enhetsleder Bemanningsenheten, +4795193135 Arbeidssted​Egsveien 100 4615 Kristiansand Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF Referansenr.: 5153883305 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026