Senior Affärscontroller, verksamhetsstyrning och affärsutveckling

Senior Affärscontroller, Data & Business Intelligence

SJR in Sweden AB

Vill du arbeta i en senior controllerroll där data, analys, system och verksamhetsstyrning möts? Trivs du med att skapa struktur, förädla processer och omsätta stora datamängder till insikter som hjälper organisationen att fatta bättre beslut? Kraftringen söker nu en senior Affärscontroller inom Data & Business Intelligence. Rollen passar dig som har en stark grund inom controlling, FP&A eller finansiell analys och som vill arbeta mer datadrivet med ekonomistyrning, BI, processutveckling och informationskvalitet. Din viktigaste uppgift blir att säkerställa att Kraftringen har rätt data, rätt struktur och rätt analysförmåga för att fatta välgrundade beslut idag och i framtiden. Det här är en roll där fokus ligger på att utveckla strukturer, arbetssätt, systemstöd och analysförmåga och därigenom skapa bättre insikter, mer tillförlitlig uppföljning och smartare beslutsstöd för hela organisationen. Som en del av Kraftringen får du möjlighet att kombinera affärsmässighet med samhällsnytta och bidra till långsiktigt hållbara beslut för kunder, samhälle och verksamhet. Om tjänsten Som senior Affärscontroller inom Data & Business Intelligence blir du en viktig del av controllingavdelningens fortsatta utveckling mot mer datadrivna beslut. Du arbetar från datakälla och struktur till analys, visualisering och verksamhetsstyrning. Rollen innebär att säkerställa att ekonomisk och operativ information är tillgänglig, relevant, kvalitetssäkrad och begriplig för de delar av organisationen som behöver den. Du kommer att arbeta nära ekonomi, verksamhet och IT och bidra till att utveckla moderna arbetssätt för uppföljning, analys och styrning. En viktig del av uppdraget är att inte bara ta fram insikter själv, utan också säkerställa att organisationen använder rätt system, rätt processer och rätt definitioner på ett konsekvent sätt. Rollen passar dig som motiveras av att befinna dig i gränslandet mellan ekonomi, Business Intelligence, masterdata, analys och verksamhetsstyrning. Du drivs av att bygga lösningar som gör ekonomistyrningen både mer träffsäker, mer effektiv och mer skalbar. Ansvarsområden • Strukturera, kvalitetssäkra och analysera ekonomisk och operativ data. • Utveckla arbetssätt, processer och systemstöd för uppföljning, prognos och analys. • Arbeta med BI-verktyg, visualisering och rapportering för att skapa relevanta beslutsunderlag. • Bidra till bättre datakvalitet, gemensamma definitioner och mer enhetlig informationsstyrning. • Ta fram analyser och insikter som stödjer controlling och verksamhetsstyrning. • Vara en brygga mellan ekonomi, verksamhet och IT i frågor som rör data, rapportering och system. • Stötta organisationen i att använda rätt verktyg och arbetssätt för ekonomisk uppföljning. • Identifiera möjligheter till effektivisering, automatisering och förbättrad analysförmåga. Lämplig bakgrund Vi tror att du har: • Erfarenhet från business controlling, FP&A, finansiell analys, business intelligence eller annan datatung roll inom ekonomi. • God förståelse för ekonomisk uppföljning, prognos, budget, analys och verksamhetsstyrning. • Erfarenhet av att arbeta med BI-verktyg, rapportering, visualisering eller analysmodeller. • Stark system- och processförståelse samt intresse för datakvalitet och informationsstruktur • Förmåga att driva samarbete mellan ekonomi, It och verksamheten. • Vana att driva förbättringar inom rapportering, analys, processer eller systemstöd. • Akademisk utbildning inom ekonomi, finans, industriell ekonomi, data/analys eller motsvarande. Har du erfarenhet av Power BI eller andra analysverktyg och BI-plattformar är detta starlt meriterande. Personliga egenskaper Vi söker dig som har gedigen bakgrund inom business controlling, FP&A, finansiell analys eller liknande roll där data och system har varit en naturlig del av arbetet. Du är trygg i ekonomiska samband, men har också ett tydligt intresse för hur data, processer och digitala verktyg kan användas för att skapa bättre styrning och bättre beslut. Som person är du analytisk, strukturerad och pedagogisk samtidigt sin du har förmåga att förstå verksamhetens behov och omsätta dem till rapporter, modeller, processer och systemstöd som fungerar i praktiken. Du är även nyfiken, noggrann och utvecklingsorienterad och gillar att skapa ordning i komplexitet och har förmåga att både gå ner i detaljer och se helheten. Du trivs i en roll där du får förbättra, bygga och förädla snarare än enbart förvalta. Vad erbjuder vi Det här är en möjlighet för dig som vill kombinera ekonomistyrning med data, analys och utveckling. Du får en central roll i att stärka organisationens analysförmåga, förbättra processer och bidra till mer datadrivna beslut. Rollen passar för dig som vill arbeta med att skapa värde inom ekonomi, med fokus på struktur och framtida arbetssätt snarare än enbart affärsnära styrning. Ansökan Är du redo för nästa steg i din karriär? Då kan detta vara rollen för dig. I denna rekrytering samarbetar Kraftringen med SJR. Välkommen med din ansökan eller kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Tomas Vinnersten, för mer information. #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2026/07/GAB4461_Kraftringen_ByMiljo_139-1.tiff

Senior Ekonomiassistent

SJR in Sweden AB

Vi söker en trygg och erfaren ekonomiassistent som är van att ta eget initiativ och driva sitt arbete självständigt. Du behöver tycka om ett högt tempo i arbetet med varierade arbetsuppgifter. Här blir du en del av ett engagerat team hos ett bolag som under hösten kommer genomgå byte av affärssystem. Om tjänsten Som senior ekonomiassistent blir du en nyckelperson i teamet med ett nära samarbete till redovisningsansvarig och ekonomichef. Ditt ansvar blir att ha hand om leverantörreskontra men även stötta upp med löpande redovisning. Ansvarsområden • Fakturering • Leverantörsfakturor • Betalningar • Boka bankkonto • Avstämningar, stämma av kund- och levreskontra, stämma av skattekontot • Moms (kunskap om momsuppsättningar, export, import) • Löpande redovisning • Periodisering • Internfakturering Lämplig bakgrund Vi söker dig som har flera års erfarenhet av arbete som ekonomiassistent där du självständigt arbetat med ansvar för leverantör- och kundreskontra. Du känner dig trygg i din ekonomikunskap och förstår flödet i redovisningsprocessen. I denna roll är det ett högt arbetstempo, vilket du trivs med. Du kan självständigt lyfta blicken och prioritera dina arbetsuppgifter samt be om hjälp när det krävs. Vi ser gärna att du har erfarenhet av transaktionsintensiv verksamhet samt ett intresse för system och arbetat med processförändringar. Personliga egenskaper För att trivas i detta arbete är du en person som tar ansvar och har ett naturligt driv där du för ditt arbete framåt. Du tycker om att arbeta i ett företag som har ett högt arbetstempo och där prioritering av arbetsuppgifter under dagen snabbt kan förändras. Vi letar efter dig som är prestigelös och har vana av att ta tag i sitt eget arbete. Du vill bidra till att arbetet blir gjort och är en samarbetsvillig och trevlig kollega som sprider en bra energi runt omkring dig. Ansökan För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig Konsultchef Magribe Ajdini. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026-08-04. Varmt välkommen med din ansökan! Konsult hos SJR Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg. Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling. #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2026/05/konsult_-ekonomi-finans-konsult-rekrytering-4.jpg

HR-specialist

SVERIGES LANTBRUKSUNIVERSITET

Personalavdelningen Vill du arbeta i en kvalificerad och bred HR-roll där du får kombinera strategiskt utvecklingsarbete med operativt stöd och nära samarbete med verksamheten? Hos oss blir du en del av en engagerad HR-enhet där samarbete, kunskapsutbyte och gemensam utveckling står i centrum. Hos oss samarbetar HR-strateger, HR-specialister och HR-administratörer med varandra inom enheten, tillsammans med andra delar av verksamhetsstödet och i nära dialog med verksamheten för att skapa professionellt, samordnat och verksamhetsnära HR-stöd. Nu söker vi en senior HR-specialist med bred och gedigen erfarenhet som vill bidra till utvecklingen av våra HR-processer och vara ett kvalificerat stöd till chefer och verksamhet i personalrelaterade frågor. Om jobbet Som senior HR-specialist arbetar du både operativt och strategiskt med HR-stöd till fakultet, institutioner och avdelningar. Rollen är bred och omfattar arbete inom de flesta HR-processer, där du fungerar som ett tryggt och självständigt stöd till chefer i personal- och organisationsrelaterade frågor. Arbetet innebär ett nära samarbete med kollegor inom HR-enheten samt med andra funktioner inom verksamhetsstödet för att säkerställa samordning och ett professionellt stöd till verksamheten. Du bidrar också aktivt i utvecklingsarbete kopplat till HR-processer och verksamhetsutveckling. I rollen arbetar du brett med frågor som rör exempelvis kompetensförsörjning, arbetsrätt, arbetsmiljö, förändringsarbete, samverkan, ledningsstöd och utveckling av HR-processer. Du förväntas kunna växla mellan rådgivning i komplexa enskilda ärenden, stöd i planering och genomförande samt deltagande i utvecklingsinsatser som stärker verksamhetens förutsättningar. Din bakgrund  Krav Vi söker dig som har examen från personalvetarprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, samt minst fem års erfarenhet av brett HR-arbete i en rådgivande roll. Du har gedigen erfarenhet av att ge stöd till chefer i personalfrågor och känner dig trygg i att hantera både operativa och strategiska HR-frågor. Du har god förståelse för arbetsrätt, lagar, kollektivavtal, samverkan med fackliga organisationer och de processer som präglar HR-arbete i en större organisation. Meriterande erfarenhet från statlig sektor, gärna universitet eller högskola erfarenhet av arbete i komplexa organisationer erfarenhet av utvecklingsarbete inom HR-processer För att lyckas i rollen ser vi att du: har mycket god samarbetsförmåga och trivs i nära samverkan med andra kommunicerar tydligt och förtroendeskapande arbetar självständigt och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt har förmåga att skapa goda relationer och bidra till ett positivt samarbetsklimat kan prioritera, strukturera och hantera flera frågor parallellt uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och är trygg att verka i en internationell kontext. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om oss HR-enheten består av omkring tjugo medarbetare och är en av tre enheter i SLUs personalavdelning. Personalavdelningen ingår i verksamhetsstödet på SLU och har en konsultativ roll gentemot universitetsledning, fakulteter, institutioner och avdelningar. Vi är ett stöd för chefer och ledare, så att de kan utveckla sin verksamhet, fullgöra sina uppdrag och skapa attraktiva, hållbara arbetsplatser där medarbetare trivs och utvecklas. HR-enheten finns lokaliserad till SLU:s tre huvudorter Uppsala, Umeå och Alnarp, med majoriteten av medarbetarna och HR-enhetens chef placerade i Uppsala. Rollen innebär både självständigt arbete och nära samarbete med kollegor och chef, även på distans. Vårt uppdrag växer och vi letar efter en erfaren kollega som vill vara med och bidra i vårt arbete. Hos oss jobbar du självständigt, nära verksamheten, med kollegor som delar ditt uppdrag och dina utmaningar. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Alnarp Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU kan komma att tillämpa provanställning. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-07- 31. Frågor om tjänsten och dess innehåll kan ställas per mejl till rekryterande chef och besvaras under v 30-31. Intervjuer planeras genomföras digitalt i mitten av vecka 33. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/   Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.