Om Kriminalvården
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.
Tjänsten är placerad inom sektionen för analys och samordning som är en del av planeringsenheten på säkerhetsavdelningen. Sektionen ansvarar för att, inom ramen för myndighetens styr- och uppföljningsmodell, ta fram metoder och modeller för uppföljning, analys och planering av säkerhetsarbetet. Sektionen ansvarar för samordning inom avdelningen och fördelning av inkommande förfrågningar/remisser samt för avdelningens mail och posthantering samt diarieföring. Sektionen ansvarar även för uttag och nationella analyser av rapporterade incidenter i incidentrapporteringssystemet. Inom sektionen ligger även förvaltningsansvaret för några av säkerhetsavdelningens IT-system.
Arbetsbeskrivning
Som specialist har du som arbetsuppgift att verka som objektspecialist i händelserapporteringssystemet ISAP. Det innebär att du i huvudsak ansvarar för förvaltningen av utpekat systemstöd och dess ingående komponenter så att systemet uppfyller verksamhetens behov, exempelvis genom att bland annat kravställa, utveckla, kvalitetssäkra samt utbilda i systemet. Rollen tar in och sammanställer behov, prioriterar inom ansvarsområdet, och vid större förändringar ger förslag på prioriteringar, koordinerar förfinings- och förändringsaktivteter och resurser kopplade till förvaltningsarbetet. Arbetet sker i nära samverkan med förvaltningsledaren.
I tjänsten ingår även att ta fram olika slags underlag till avdelningen, myndighetsledningen samt vid begäran om allmän handling. Arbetet präglas av samverkan med kollegor inom avdelningen, med andra avdelningar, regioner samt externa parter. Även remisshantering samt hantering av andra förfrågningar till Säkerhetsavdelningen ingår i arbetet, men även annat som planeringschefen bedömer lämpligt inom säkerhetsområdet. Som specialist är du även delaktig i revideringar i säkerhetshandboken.
Kvalifikationer
Vi söker dig som gärna samarbetar med andra människor, men som även kan strukturera och driva egna uppdrag. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Vidare tänker du strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du har även lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt.
För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som har:
Akademisk utbildning/examen om minst 120 hp motsvarande två år på högskola/universitet inom områden som Kriminalvården bedömer relevanta eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården finner relevant
Erfarenhet av incidenthanteringssystemet ISAP
Erfarenhet av att samla in information, bearbeta relevant information och dra slutsatser
Erfarenhet av att driva, leda och underhålla processer med flera aktörer
Erfarenhet av samarbeten på olika organisatoriska nivåer
Förmåga att självständigt göra analyser och skriva rapporter
Mycket goda datakunskaper och stor förståelse för vikten av säker informationshantering
God kännedom om myndighetsledning och styrning
Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på engelska
Det är även meriterande med:
Utbildningar inom Kriminalvårdens verksamhet
Erfarenhet av arbete med säkerhet och sekretessfrågor
Erfarenhet av projektledning eller andra likvärdiga ledande uppdrag
Övrigt
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.
Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/
Individuell lönesättning tillämpas.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.