Vil du forme hvordan Kreftforeningen bruker data, teknologi og KI en trygg, lovlig og fremtidsrettet måte?
Kreftforeningen er i en spennende utviklingsfase. Vi tar i bruk kunstig intelligens, videreutvikler vår digitale infrastruktur, etablerer bedre løsninger for dataforvaltning og dokumenthåndtering, og utvikler fremtidens digitale tjenester og plattformer for kreftpasienter og pårørende. Dette skaper spennende juridiske problemstillinger innen blant annet personvern, informasjonssikkerhet, kontraktsrett og bruk av data.
Vi søker nå en advokat (spesialrådgiver) som vil være med på å forme de juridiske rammene for denne utviklingen. Jurister med relevant erfaring kan også søke. Du vil få en sentral rolle i arbeidet med å identifisere risiko, avdekke handlingsrom og bidra til gode løsninger som gjør innovasjon mulig innenfor trygge juridiske rammer.
Om stillingen:
Som advokat blir du en del av Juridisk avdeling, som i dag består av ti medarbeidere som til sammen jobber innen et bredt spekter av rettsområder. Du vil være en sentral juridisk rådgiver for hele organisasjonen og bidra til at Kreftforeningen når sine mål gjennom gode juridiske vurderinger og strategiske råd.
Stillingen har særlig fokus på IT-rett, kontraktsrett, personvern, informasjonssikkerhet, kunstig intelligens og bruk og eierskap til data. Du vil jobbe tett med ulike fagmiljøer på tvers av organisasjonen, og delta aktivt i prosjekter, arbeidsgrupper og utviklingsinitiativ.
Vi ser etter deg som evner å kombinere juridisk presisjon med teknologi- og forretningsforståelse, og som trives med å gjøre komplekse problemstillinger forståelige og relevante for beslutningstakere og fagmiljøer.
Dine viktigste arbeidsoppgaver:
Du gir strategisk juridisk rådgivning til ledere og fagmiljøer i hele organisasjonen.
Du gir råd innen IT-rett, kontraktsrett, personvern, informasjonssikkerhet, immaterielle rettigheter og kunstig intelligens.
Du forhandler, utarbeider og kvalitetssikrer avtaler, anskaffelser og kontrakter.
Du kartlegger juridisk risiko og identifiserer handlingsrom som støtter Kreftforeningens mål og satsinger. Det er viktig at du er opptatt av å følge utviklingen i relevant regelverk og bidra til at Kreftforeningen er oppdatert på nye krav og muligheter.
Du formidler juridiske vurderinger og konsekvenser på en tydelig og pedagogisk måte og bygger kompetanse i hele organisasjonen.
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter en trygg og løsningsorientert juridisk rådgiver som motiveres av å jobbe i skjæringspunktet mellom juss, teknologi og strategi.
Kvalifikasjoner:
Du har advokatbevilling. Jurister med relevant erfaring innen teknologi, personvern og kontraktsrett oppfordres også til å søke.
Du har erfaring med strategisk juridisk rådgivning, inkludert vurdering av risiko, handlingsrom og forhandlinger.
Du har kompetanse innen IT-rett, kontraktsrett, personvern, informasjonssikkerhet og immaterielle rettigheter.
Du har god teknologi- og kommersiell forståelse.
Vi tror du vil lykkes godt hos oss dersom du:
er serviceinnstilt og opptatt av å skape verdi gjennom rådgivningen din
er løsningsorientert og ser muligheter innenfor juridiske rammer
trives med samarbeid på tvers av fagområder
er trygg i rollen som advokat eller juridisk rådgiver
Hva kan vi tilby deg?
Hos oss får du kombinere faglig utfordrende juridiske problemstillinger med et tydelig samfunnsoppdrag. Vi har også:
Lønn etter avtale, samt gunstige låne- og pensjonsordninger gjennom Statens pensjonskasse.
Engasjerte, dyktige og engasjerte kollegaer med variert og høy kompetanse. Vi er sertifiserte gjennom «Great Place to work».
Full lønn under sykdom og foreldrepermisjon.
Balanse i hverdagen med både fleksitid, sommertid og muligheter for hjemmekontor etter avtale med leder.
Kortere arbeidsdager i romjulen og dagen før skjærtorsdag, samt fri på julaften og nyttårsaftenen. I tillegg har vi 5 ukers ferie.
En time fri i uken til fysisk aktivitet og dekning av treningsutgifter.
Store lokaler midt i Oslo sentrum med felles kantine og kaffebar.
Praktisk informasjon:
I Kreftforeningen har vi en tobakksfri arbeidstid. Det betyr at vi ikke røyker eller snuser i arbeidstiden.
Aktuelle kandidater vil bli bakgrunnssjekket via vår samarbeidspartner Semac AS, www.semac.no. Bakgrunnssjekken innebærer blant annet verifisering av utdanning og tidligere arbeidsforhold, i tillegg til åpne kildesøk. Semac gjennomfører også en samtale med den det gjelder.
Om søknadsprosessen:
For denne stillingen ber vi ikke om et tradisjonelt søknadsbrev. I stedet ber vi deg svare kort på fem spørsmål og laste opp din CV. Svarene gir oss et bedre og mer rettferdig grunnlag for å vurdere alle kandidater. Vi ber deg om å ikke oppgi sensitive personopplysninger i svarene.
Førstegangsintervjuer vil gjennomføres i september, og aktuelle kandidater vil bli kontaktet etter søknadsfristens utløp.
Har du spørsmål om stillingen, kan du ta kontakt med avdelingsleder for juridisk, Marianne Hammer på telefon +47 99 15 76 72.
Vi gleder oss til å få en ny kollega med på laget!