Vi söker ytterligare en enhetschef till Mariekällgårdens vård- och omsorgsboende. Det innebär en unik möjlighet att tillsammans med dina nya kollegor vara med att forma och utveckla verksamheten. Mariekällgården är ett vård- och omsorgsboende med 97 lägenheter. Boendet består av 10 bostadsgrupper uppdelat på demens och omvårdnad. På boendet finns även finska avdelningar och avdelningar för psykiatri/beroende. Boendet är centralt beläget med gångavstånd från centrum. Goda möjligheter till utevistelse och flertalet möjligheter till olika aktiviteter med en engagerad arbetsgrupp.
Hos oss får du ett mångsidigt, roligt och utvecklingsinriktat uppdrag. Du kommer att få arbeta tillsammans med två enhetschefskollegor. Ni kommer att ha ett helhetsansvar för att leda, utveckla och följa upp resultatenhetens verksamhet.
Ledarskap i Södertälje
Som chef i Södertälje kommun skapar du motivation och engagemang för uppdraget hos dina medarbetare. I ditt ledarskap har du förmågan att omsätta den politiska inriktningen till bra verksamhet med fokus på Södertäljeborna. Du kommunicerar mål och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer.
I ditt ledarskap ger du dina medarbetare ett professionellt stöd och möjligheter till utveckling. Du är en självklar förebild och en god ambassadör för kommunen. Ditt ledarskap utgår från vår värdegrund samt de krav och förväntningar vi ställer på dig som chef och ledare i Södertälje kommun.
Mångsidigt, roligt och utvecklingsinriktat uppdrag
Som resultatenhetschef har du tillsammans med dina enhetschefskollegor ett helhetsansvar för att leda, utveckla och följa upp resultatenhetens verksamhet.
Viktigast i resultatenhetschefsrollen är att se till att omsorgstagarnas delaktighet och självständighet värnas liksom att dina medarbetare har en god arbetsmiljö. För att lyckas med det behöver du fokusera på kvalitet och lönsamhet när det gäller ekonomi, kvalitetsarbete, arbetsmiljö och medarbetare. Självklart ser du också till att Södertälje kommuns värderingar och riktlinjer efterlevs och att omsätta den politiska inriktningen till bra verksamhet.
Vem är du?
För att lyckas som resultatenhetschef vill vi att du är van vid att leda, driva och följa upp verksamhet. Genom ditt ledarskap får du andra att må bra och växa genom att erbjuda stöd och möjligheter till utveckling. Vi ser gärna att du är:
- den självklara förebilden
- en visionär, i stort och smått
- uppmuntrande och positiv till nya idéer
- bra på att se sammanhang och ta ansvar för helheten
Krav:
- högskole- eller universitetsexamen som till exempel socionom, sjuksköterska eller beteendevetare. Alternativt annan högskole- universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- chefserfarenhet inom vård- och omsorg och/eller för området funktionsnedsatta i minst ett år. I uppdraget ska du ha haft personalansvar, ansvar för systematiskt arbetsmiljöarbete, verksamhetsansvar och budgetansvar
- förmåga och kompetens att utmana och frigöra kraften hos dina medarbetare samtidigt som du är tydlig, strukturerad och kommunikativ
- goda kunskaper i Officepaketet
- goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Meriterande:
- erfarenhet av att arbeta i en miljö där olika kulturer och förhållningssätt möts
- erfarenhet av arbete i politiskt styrd verksamhet
- utbildningar inom arbetsmiljö, arbetsrätt och ledarskap
- erfarenhet av Timecare och/eller Självservice
- erfarenhet av schemaläggning
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vi erbjuder dig
Som chef hos oss får du ta del av våra utvecklingsinsatser för chefer. Du kommer att utmanas i ditt ledarskap för att växa som ledare, stärka dina förmågor att engagera dina medarbetare, se utmaningar ur nya perspektiv och reflektera över ledarskapsfrågor kopplat till Södertälje kommuns värdegrund.
Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/
Välkommen till oss!
Övrigt
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.
En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.
Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.