Erfaren enhetschef till enheten för fastighetsförvaltning & inredning - SiS

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.

På huvudkontoret i Solna Business Park är vi ca 500 medarbetare och tillsammans arbetar vi för att stötta och utveckla myndigheten med ca 5000 medarbetare.

Statens institutionsstyrelse (SiS) söker en erfaren enhetschef till enheten för fastighetsförvaltning och inredning.

Arbetsbeskrivning

Fastighetsavdelningen har uppdraget att tillhandahålla ändamålsenliga, kostnadseffektiva och säkra lokaler. SiS har behov av lokaler för boende, skolverksamhet, idrotts- och fritidsaktiviteter samt administration. I dagsläget bedriver vi verksamhet i ca 220 000 kvm förhyrda lokaler. Lokalernas ålder, standard och ändamålsenlighet varierar och många byggnader är inte anpassade till dagens verksamhet. För att möta verksamhetens behov arbetar vi parallellt med nyproduktion, renovering och i vissa fall avveckling.

Fastighetsavdelningen består av tre sektioner med tillhörande enheter som ansvarar för uppdrag inom strategisk lokalförsörjning, fastighetsprojekt, teknisk säkerhet samt förvaltning och service. Avdelningen är under utveckling och kommer att växa under de kommande åren.

Enheten för fastighetsförvaltning och inredning ansvarar för att stötta myndighetens samtliga ungdomshem och LVM-hem inom felavhjälpande underhåll, mindre ombyggnationer och lokalanpassningar samt inredningsförsörjning. I enhetens uppdrag ingår att samordna och utveckla samarbetet med lokala fastighetsskötare, förvalta lokalregister (inventeringar och underhållsplaner) samt säkerställa att myndighetskrav kopplat till byggnad och säkerhet efterlevs. Dessutom ansvarar enheten för uppföljning av tidplaner, kostnader och leveranser i projekten.

Som enhetschef leder och utvecklar du enhetens arbete med fokus på verksamhetsnytta, struktur och kvalitet. Du säkerställer effektiva arbetssätt inom förvaltning och inredning samt bidrar till utvecklingen av gemensamma processer, exempelvis förbättrad felanmälan och uppföljning.

Som enhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar för enhetens medarbetare. Du ingår i sektionens ledningsgrupp och rapporterar till sektionschef för förvaltning och service. Sektionen är nybildad och består förutom av enheten för fastighetsförvaltning och inredning även av enheten för internservice.

Kvalifikationer

Krav

Akademisk examen inom området eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant

Aktuell chefserafenhet med verksamhets-, budget- och personalansvar

Flerårig erfarenhet av fastighetsförvaltning, inklusive felavhjälpande underhåll i en större organisation

Erfarenhet av att leda och utveckla förvaltningsprocesser

Erfarenhet av projektuppföljning (tid, kostnad, leverans)

God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska

God kunskap i Officepaketet

Meriterande

Erfarenhet och kunskap inom lagen om offentlig upphandling (LOU)

Erfarenhet av lokalförsörjning och inredningsfrågor

Erfarenhet av samordning av fastighetsskötare och/eller leverantörer

Erfarenhet av arbete med myndighetskrav kopplat till byggnader och säkerhet

Erfarenhet av arbete i statlig verksamhet, i en för tjänsten relevant roll

På SiS värdesätter vi gott ledarskap. Det innebär att du som chef tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/

För att lyckas i rollen är du en trygg och strukturerad ledare som ser helheten i en komplex verksamhet, fokuserar på lösningar och skapar förutsättningar för goda resultat. Du tar modigt tag i utmaningar, visar tillit till dina medarbetares kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och eget ansvar. Genom att involvera medarbetarna i utvecklingsarbetet bidrar du till en lärande organisation och ett aktivt medarbetarskap. Du främjar gott samarbete, både inom SiS och med externa leverantörer, samt säkerställer att enheten levererar hög kvalitet och service.

SiS ställer höga krav på lämplighet, gott omdöme samt ett starkt säkerhets- och sekretessmedvetande. Dessutom förutsätts att du följer gällande lagstiftning och står bakom demokratiska värderingar samt den statliga värdegrund som myndigheten vilar på. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!

Anställning

Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Tjänstgöringsort: Solna. Resor i tjänsten förekommer.

SiS erbjuder en hybrid arbetsmiljö fördelat mellan kontor och distansarbete. Som statligt anställd har du generösa semestervillkor, bra pensionsavtal och kompensation för förlorad inkomst i samband med föräldraledighet och sjukskrivning. Du kan läsa mer om våra förmåner https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/

Ansökan

Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 2026-08-30!

I samband med ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Dina svar är en del av urvalsarbetet och frågorna är kopplade till kravprofilen som står i annonsen.

Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.

Fackliga företrädare

Jenny Kingstedt, ST/OFR, 010-453 40 77

Isabelle Strid, Saco-S, 010-453 40 68

Adham Abu-Sultan, SEKO, 010-453 22 05

SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.