Coach daglig verksamhet – Arena för Utveckling!

Vill du vara med och skapa möjlighet för våra deltagare att utvecklas bortom dagens gränser? Har du kunskap inom musik och skapande eller tycker om att inspirera andra till träning och hälsa? Är du kanske spelnörd eller programmerare? Vill du stötta människor ut i arbetslivet? Då vill vi lära känna just Dig lite bättre! Mer om oss Vi på Arena för Utveckling har lång erfarenhet av att bedriva daglig verksamhet inom LSS och finns idag på flera platser runt om i Stockholm med omnejd. Vi möter dagligen personer med olika medfödda funktionsvariationer eller personer som har förvärvat en hjärnskada i vuxen ålder. Hos oss skapar vi tillsammans glädje, trygga relationer, engagemang och möjligheter. Vi bryr oss på riktigt, lär oss tillsammans och möter varje människa här och nu. Vårt arbete drivs av visionen att skapa möjlighet för alla personer vi möter att utvecklas bortom dagens gränser och tillsammans bygga en Arena för Utveckling där Du är Viktig på Riktigt! Om tjänsten Att vara coach på Arena för Utveckling innebär att du utifrån deltagarnas individuella förutsättningar, drömmar, behov och önskemål skapar en daglig verksamhet som är meningsfull, utvecklande, trygg och målinriktad. Några av de viktigaste uppgifterna i rollen som coach är: · skapa trygga och förtroendefulla relationer · leda och hålla i olika aktiviteter tillsammans med våra deltagare · samverka med nätverk · sköta social dokumentation Som coach på Arena för Utveckling delar du även våra grundläggande värderingar om människosyn, moral och etik. Vi är här för våra deltagares skull och inte tvärtom. Medarbetare och deltagare har olika roller, men samma värde – Värde 1! Vi söker dig · som är utbildad socionom, arbetsterapeut, fysioterapeut eller beteendevetare. · tycker om och har erfarenhet av arbete med människor. Upp till 5 års erfarenhet av arbete i olika verksamheter inom ramen för LSS är meriterande. · Framför allt söker vi dig som är bra på och tycker om att skapa möten med andra människor, delar vår värdegrund och VILL skapa möjligheter för alla personer vi möter att utvecklas. Det är i mötet mellan dig och deltagaren som möjligheter skapas och utveckling kan ske. Vi lägger därför stor vikt vid dina personliga kompetenser. Att vara trygg i sig själv, relationsskapande, samarbets- och lösningsorienterad, strukturerad och ansvarstagande är viktiga personliga verktyg att använda sig av i vårt arbete. Är du intresserad? Kul! Skicka in ett CV och svara på våra urvalsfrågor. Vi rekryterar löpande. De som bäst matchar rollen kontaktar vi för en kort telefonavstämning, därefter är nästa steg intervju och provtillfälle.