Sveriges vackraste arbetsplats söker två
Fleet Managers
med placering i Stockholm
Vill du leda fartygsdrift i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag?
Sjöfartsverkets rederi söker nu två trygga, handlingskraftiga och engagerade Fleet Managers som vill ta ansvar för människor, verksamhet och leverans i en av Sveriges mest samhällsviktiga verksamheter.
Rollen tillhör Affärsområde Fartyg inom Rederiet, som ansvarar för arbetsfartyg, forskningsfartyg och våra isbrytare. För att möta framtidens behov genomför vi just nu en utveckling och förstärkning av rederiorganisationen i land. Som Fleet Manager får du en viktig roll i detta arbete och blir en nyckelperson i att skapa förutsättningar för en säker, effektiv och hållbar fartygsdrift.
Du samarbetar nära kollegor både i landorganisationen och ombord på våra fartyg.
Rollen rapporterar till chef för Affärsområde Fartyg.
Placering är i Norrköping eller Stockholm och resor i tjänsten förekommer.
Som Fleet Manager ansvarar du för att leda, planera och samordna den operativa fartygsdriften på både kort och lång sikt. Du säkerställer att fartygen är bemannade med rätt kompetens för respektive uppdrag och har budget-, personal-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för fartyg och besättningar inom ditt ansvarsområde.
Du följer upp, analyserar och utvecklar verksamhetens resultat, kvalitet och leverans. I samverkan med relevanta funktioner säkerställer du att besättningarnas utbildningar, behörigheter och certifikat är aktuella.
Du driver arbetsmiljöarbetet i enlighet med riktlinjer, lagkrav och verksamhetens mål samt omsätter ledningens beslut och förändringar i praktisk handling.
Du bidrar till utvecklingen av arbetssätt, struktur och samverkan inom rederiet, säkerställer tydlig och relevant kommunikation till fartygsbesättningarna samt samverkar med arbetstagarorganisationer i frågor som rör MBL och förhandling.
Tillsammans med tekniska funktioner planerar och följer du upp underhåll, tekniska projekt och varvsvistelser.
I nära samarbete med HR bidrar du även till utvecklingen av ledarskap, kultur och värdegrund.
Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av att leda komplex, operativ verksamhet med höga krav på säkerhet, leverans och samverkan, alternativt erfarenhet som vi bedömer som likvärdig för tjänsten.
erfarenhet från maritim verksamhet, rederi eller annan driftintensiv verksamhet.
erfarenhet av personalansvar, arbetsmiljöansvar och budgetansvar.
erfarenhet eller kunskap och förståelse för statlig organisation.
erfarenhet av facklig samverkan och arbetsrättsliga frågor.
erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling.
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi ser att du är en trygg och tydlig ledare med god förmåga att skapa struktur, engagemang och ansvarstagande. Du har god förmåga och vana att fatta beslut, även i situationer med tidspress och ofullständig information. Vidare är du skicklig på kommunikation där du skapar förtroendefulla relationer och samverkar med olika professioner. Du drivs av utveckling och att skapa resultat tillsammans med andra samt skapar riktning även i förändring.
Varför ska du välja Sjöfartsverket?
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.
Hur och när?
Den här rekryteringen gäller två tillsvidareanställning som beräknas tillsättas enligt överenskommelse.
Intervjuer kommer att hållas i juli.
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.
Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning.
Chef Ian Lewenhaupt, ian.lewenhaupt@sjofartsverket.se
Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000.
Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning.
Registrera din ansökan senast 21 juni 2026.
Diarienummer: 26-03902
Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.