HR Business Partner med ansvar för Employer Branding på psykologföretag

Vi söker dig som har lett människor förut och som vet att riktigt bra HR-arbete handlar om både hjärta, skärpa och förmågan att få saker att hända. Du gillar att bygga kultur, stötta chefer och hålla ihop. Hos oss får du jobba nära verksamheten med allt från arbetsmiljö, ledarstöd, employer branding och event, teamutveckling och de där samtalen som kräver både värme, tydlighet och pondus. Det här är en roll för dig som tycker om människor på riktigt, som kan skapa struktur och som vill vara med och bygga en arbetsplats där duktiga människor kan må bra, växa och göra sitt bästa jobb. Vilka vi är Svea KBT och Elly Care är två av Sveriges största psykologföretag med psykologer, läkare och sjuksköterskor som är otroligt kompetenta, skickliga och engagerade och bakom kulisserna finns ett verksamhetsteam som jobbar för att allt ska flyta, växa och bli bättre varje dag. Vi jobbar med terapi, medicinsk behandling, neuropsykiatriska utredningar, företagshälsovård, utbildningar och handledning. Men vi jobbar också med att förbättra våra interna processer, bygga nya tjänster, ta hand om våra medarbetare, hitta smartare sätt att möta våra patienter och expandera till fler platser, fler områden och fler sätt att göra skillnad. Vi gillar att jobba med människor som är smarta och orädda. Som inte backar för ansvar, som tycker om att utveckla saker och som brinner för att skapa struktur, förbättring och framdrift. Och du kommer in i ett team där alla är riktigt bra på det de gör, inte på ett skrytsamt sätt, utan bara för att de älskar att göra ett bra jobb. Här finns ingen prestige, bara mycket hjärta, mycket hjärna och ett gemensamt driv att hjälpa fler att må bättre.

Du kommer bland annat att: Stötta chefer i arbetsrättsliga frågor, medarbetarärenden och svåra samtal. Driva och utveckla HR-processer inom exempelvis onboarding, arbetsmiljö och performance management. Identifiera förbättringsområden och omsätta dem till tydliga och skalbara arbetssätt. Bidra i organisations- och förändringsarbete i takt med att verksamheten växer. Koordinera event och hantera tidsplaner, budget samt praktiska detaljer. Säkerställa att processer, dokumentation och interna rutiner är tydliga, hållbara och effektiva. Samarbeta nära chefer och ledning kring prioriteringar, teamutveckling och resursbehov. Delta i och hantera fackliga dialoger och arbetsrättsliga processer. Koordinera och utveckla initiativ som stärker medarbetarupplevelse och intern kommunikation. Arbeta både strategiskt och operativt i en roll där du förväntas ta egna initiativ och driva frågor framåt.

Vad behöver du vara för person för att uppskatta det här jobbet? Du kan det här och är van vid att hantera både enklare som mer komplexa ärenden. Att ta kommando och vara både rådgivande och tydlig, det är du van vid. Du har god erfarenhet av fackliga förhandlingar. Du ser snabbt om någon drar sig undan eller om energin går ner i gruppen, och du tar tag i det. Du coachar hellre än pekar med hela handen, men du drar gränser när det behövs. Du dubbelkollar gärna formuleringar, detaljer och vem som faktiskt behöver vara med i ett samtal, för du vet att kvalitet i HR-arbetet ofta sitter i det lilla. Om du ser att något riskerar att falla mellan stolarna så är du proaktiv. Du tänker automatiskt i steg. Du gillar dokument, checklistor och arbetssätt som inte bara funkar idag utan också håller när vi växer. Du vågar säga det som behöver sägas, även när det känns lite jobbigt. För dig är svåra samtal inte farliga, så länge de hanteras schysst och med respekt. När du får feedback tackar du och justerar, inte försvarar. Och när någon annan kommer med en bättre idé än din egen är du först med att säga att vi kör på den. Du kan prata både mål, budget och motivation utan att tappa värmen i rummet. När team lyckas lyfter du dem först.

Vad du får hos oss Vi är ett snabbt växande psykologföretag där nya idéer testas och gamla rutiner förbättras. Du får vara en del av en kultur där vi gillar att lära oss saker, om människor, om system, om oss själva. Vi äter frukost ihop, håller workshops som blir spontana brainstormingpass och har ibland trevliga konferenser. Otroligt duktiga och ambitiösa medarbetare. Du kommer att omges av kollegor som är så skarpa, drivna och lösningsfokuserade att du ibland undrar om det är rimligt att så många briljanta och nyfikna hjärnor sitter i samma möte. Du får löpande feedback och coachning, och du kommer få testa saker du inte trodde att du skulle få chansen att göra. Projektledning, förbättringsarbete, nya idéer, vi säger ofta "kör" istället för "vänta lite". Och kanske viktigast av allt: du får vara med och göra något som faktiskt betyder något. På riktigt. Vi hjälper människor att må bättre och vi gör det tillsammans. Redo att ta en viktig position i vårt team? Vill du jobba med några av de mest engagerade och drivna människorna du mött? Då kan det här mycket väl vara ditt nästa jobb. Vi rekryterar löpande så skicka in din ansökan direkt!