Vi söker en Projektledare till en myndighet inom trafik.
Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.
Tjänsten är på heltid.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Som Projektledare produktion arbetar du som en del av projektledningen inom Tvärbanan Kistagrenen och ansvarar primärt för produktionen i entreprenad KG51, Mark & BEST-arbeten mellan Bromma och Ursvik. Du representerar beställaren under entreprenadens genomförande och ansvarar för att den genomförs enligt avtal, tidplan, budget, kvalitetskrav samt arbetsmiljö- och hållbarhetskrav. Rollen är länken mellan projektledning, entreprenör, konsulter och interna intressenter och omfattar även samordning av byggledare. Initialt deltar du i det förberedande arbetet inför entreprenadstart, bland annat avseende upphandling, rutiner och arbetssätt. Rollen kan även nyttjas inom andra delar av Program Tvärbanan Kistagrenen.
Arbetsuppgifter
Följa entreprenörens produktion, bevaka framdrift mot tidplan samt identifiera risker för förseningar och produktionsstörningar
Säkerställa att arbetena utförs enligt kontraktshandlingar, projekterade lösningar och avtalade kvalitetskrav samt att erforderliga resurser finns
Följa upp egenkontroller, provningar och besiktningar samt hantera avvikelser och korrigerande åtgärder
Delta i produktions-, bygg- och samordningsmöten samt vid slutbesiktningar och överlämnandeprocesser
Stödja ekonomisk uppföljning, granska ÄTA-arbeten, identifiera ekonomiska risker och möjligheter samt bidra till prognoser och beslutsunderlag
Följa upp arbetsmiljö-, säkerhets-, miljö- och hållbarhetskrav samt delta vid skyddsronder och arbetsmiljöuppföljningar
Vara beställarens kontaktperson i produktionsfrågor samt samordna informationsflöden och gränssnitt mellan entreprenör, projektledning, berörda verksamheter, entreprenader och intressenter
Bidra till ett konstruktivt samarbete mellan samtliga projektparter
Krav (OBS, obligatoriska)
Dokumenterad arbetslivserfarenhet (9 år sammanlagt) av ledande roller inom produktion i anläggnings/infrastrukturprojekt ( projektledare, produktionschef, platschef eller motsvarande).
Dokumenterad arbetslivserfarenhet (i ledande roller t.ex. projektledare/programledare/produktionsledare) om minst fem (5 ) år sammanlagt av arbete inom offentlig (kommunal/regional/statlig) beställarorganisation i anläggnings/infrastrukturprojekt med storlek minst 200Mkr inom de senaste 10 åren.
Dokumenterad arbetslivserfarenhet om minst två (2) år sammanlagt av arbete i entreprenörsorganisation i roller som projektchef, produktionschef, platschef eller motsvarande i anläggnings/infrastrukturprojekt med storlek minst 200Mkr inom de senaste 10 åren.
Du ska ha god och dokumenterad kunskap om AMA, MER och standardavtalen AB och ABT. Samt ha dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat med AMA/MER och AB / ABT i minst två (2) uppdrag större än 200 Mkr.
Flytande svenska i tal och skrift.
Meriterande
Dokumenterad arbetslivserfarenhet (i ledande roller t.ex. projektledare/programledare/produktionsledare) från ett järnvägs-spårvägsprojekt med en kontraktsumma om minst 200 milj.
Du ska kunna redovisa exempel från minst ett uppdrag där egen initiativförmåga och drivkraft lett till konkreta förbättringar av produktivitet, kvalitet, kostnadseffektivitet eller leveransförmåga.
Du ska ha erfarenhet av att minst vid tre tillfällen ha hanterat flera parallella uppdrag och prioritera resurser i situationer med ändrade förutsättningar och högt tempo.
Personliga egenskaper
Vi söker personen som har drivet och viljan, är ansvarstagande, ambitiös och mycket noggrann.
God administrativ förmåga.
God kommunikationsförmåga i tal/skrift.
God samarbetsförmåga, öppen attityd till samverkan mellan olika parter i projektet.
God förmåga till personlig planering.
Systematiskt och strukturerat arbetssätt.
Stresstålig.
Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!