Vill du arbeta i hjärtat av riskhantering på ett fondbolag där kvalitet, integritet och affärsförståelse går hand i hand? Vi söker nu tre seniora medarbetare till vår andra linjens riskfunktion – en nyckelroll för att säkerställa en stark riskkultur och välfungerande fondverksamhet.
Om rollen:
I denna roll arbetar du oberoende av affären med att säkerställa att verksamheten verkar inom fastställda riskramar, investeringslimiter och regulatoriska krav. Du arbetar nära förvaltning, juridik och compliance och blir en viktig rådgivare i komplexa regulatoriska frågor.
Du kommer också spela en viktig roll i att vidareutveckla arbetssätt och processer – med fokus på effektivitet, kvalitet och skalbarhet.
Du kommer bland annat att:
Utföra oberoende riskkontroll och säkerställa efterlevnad av fastställda riskramar, investeringslimiter och regulatoriska krav.
Övervaka och analysera marknadsrisk och likviditetsrisk samt bedöma risknivåer i relation till fondstrategier och investeringsmandat.
Ansvara för flaggningsbedömningar av större aktieinnehav.
Identifiera och analysera limitöverträdelser, samt följa upp korrigerande åtgärder.
Genomföra löpande kontroller och säkerställa kvalitativ dokumentation och regelefterlevnad.
Tolka och omsätta regelverk och interna styrdokument i praktiken.
Agera rådgivande och utbildande gentemot verksamheten.
Identifiera förbättringsmöjligheter och driva initiativ för att effektivisera och automatisera processer, exempelvis genom ökad användning av dataanalys och AI.
I denna roll behöver du:
Flerårig erfarenhet från fondbolag, bank eller liknande – gärna inom compliance, risk eller kontrollfunktion.
Mycket god kunskap om regelverk såsom LVF, UCITS, AIFMD och flaggningsregler.
Djup förståelse för investeringsbegränsningar, limituppföljning samt marknadsrisk och likviditetsrisk.
Stark analytisk förmåga och vana att arbeta med stora datamängder.
Erfarenhet av portfölj- eller compliance-system.
Ett genuint intresse av att förbättra och förenkla processer, gärna med hjälp av ny teknik som automatisering och AI.
Swedsec-licens.
För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du:
Har hög integritet och ett starkt professionellt omdöme.
Är strukturerad, noggrann och kvalitetsmedveten.
Arbetar självständigt, tar initiativ och driver dina frågor framåt.
Är analytisk och lösningsorienterad.
Kommunicerar tydligt och pedagogiskt, även i komplexa frågor.
Har lätt för att samarbeta och bygga förtroende i organisationen.
Trivs i en dynamisk och föränderlig miljö och motiveras av att utveckla smartare och mer effektiva arbetssätt.
Hos oss kan du uppleva:
Personlig och professionell utveckling genom självledarskap och kontinuerlig utveckling.
Meningsfullt arbete som positivt påverkar vår arbetsplats, våra kunder och samhället.
En öppen och samarbetsinriktad kultur som uppmuntrar tvärfunktionellt teamarbete och erbjuder nätverksmöjligheter.
En stöttande och inkluderande miljö som främjar en balanserad och hållbar arbetslivssituation, med flexibla arbetsförhållanden när det passar rollen.
Förmåner såsom vårt erbjudande för bankprodukter för anställda, tjänstepensionsplan, aktiebaserade belöningsprogram Eken, och friskvårdsbidraget.
"Bli en del av vårt team och...
bli en del av vårt team och var med och säkerställ en robust och välfungerande fondverksamhet där din expertis, ditt omdöme och din integritet gör verklig skillnad – varje dag.” Maria Schäder, din framtida chef
Vi ser fram emot din ansökan senast den 2026-09-28.
Placeringsort: Stockholm
Rekryterande chef: Maria Schäder
Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.
Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna.