Har du vuxit ur din nuvarande roll och söker ett sammanhang där din expertis har en direktlinje till verksamhetens absoluta kärna?
Hos oss på X-Team blir du en del av ett sammansvetsat kärnteam där du arbetar i direkt parhäst med vår Head of X-Team och CISO. För rätt person innebär detta en unik position: du slipper tunga hierarkier och administrativa omvägar, och kliver direkt in i en miljö med korta beslutsvägar och maximalt inflytande. Här kombinerar vi en stark team- och trygghetskultur med möjligheten att driva strategiskt kritiska uppdrag med direkt access till våra kunders ledningsgrupper och styrelser.
Rollen och din placering
Som X-Team-medlem blir du en nyckelspelare för vår leverans och ledning av compliance-uppdrag. Du har din fasta punkt i ett seniort expertteam som delar din passion för informationssäkerhet.
Vi söker dig som värdesätter hantverket och vill fokusera på leveranskvalitet. Rollen är pragmatisk och hands-on; du balanserar strategisk rådgivning med att faktiskt producera och implementera de policyer, riskanalyser och ledningssystem som bygger robust motståndskraft på riktigt.
ISO 27001-implementation: Leda och driva införande samt vidareutveckling av ledningssystem för informationssäkerhet (LIS).
Riskhantering: Etablera strukturerat och systematiskt riskarbete samt genomföra kvalificerade riskbedömningar.
Regulatorisk regelefterlevnad: Översätta komplexa ramverk (t.ex. NIS2, DORA, GDPR) till praktiska, operativt applicerbara kontroller och styrdokument.
Revision & Granskning: Planera och genomföra interna revisioner samt driva kontinuerliga förbättringsåtgärder.
Incident- & Kontinuitetsplanering: Stödja kunders incidentorganisationer och delta i strategiska säkerhetsövningar.
Kvalificerad rådgivning: Agera strategiskt bollplank mot kundens ledning och styrelse, med förmåga att balansera affärsnytta mot säkerhetskrav.
Vem är du?
För att trivas i rollen är du analytisk, strukturerad och nyfiken i din yrkesroll. Du har en hög kommunikativ förmåga som gör att du kan navigera sömlöst mellan djupgående tekniska/regulatoriska detaljer och styrelserummets affärsmässiga behov. Du uppskattar självständigt ägandeskap över dina leveranser, men värdesätter samtidigt att ha ett kompetent team och ett närvarande ledarskap i ryggen.
Utbildning: Akademisk examen inom cybersäkerhet, juridik, riskhantering eller motsvarande kunskap förvärvad på annat sätt.
Erfarenhet: 3–7 års praktisk erfarenhet av GRC eller strukturerat informationssäkerhetsarbete.
Standarder: Djupgående, praktisk erfarenhet av ISO 27001 och tillhörande certifieringsprocesser.
Regelverk: God förståelse för och erfarenhet av att arbeta med GDPR, NIS2, DORA eller liknande legala kravställningar.
Dokumenterad leveransförmåga: En utpräglad "hands-on"-mentalitet med stark förmåga att självständigt producera och kvalitetssäkra skriftliga underlag.
Kommunikation & Språk: Mycket god analytisk förmåga samt en osviklig förmåga att kommunicera och dokumentera affärsmässigt på både svenska och engelska.
Integritet: Hög personlig integritet och pålitlighet, då rollen innefattar säkerhetsprövning.
Relevanta certifieringar såsom ISO 27001 Implementer/Auditor, CISM, CISA eller CIPP/E.
Erfarenhet av kvantitativa riskmetoder (exempelvis FAIR).
Tidigare erfarenhet i rollen som DSO (Data Security Officer) eller DPO.
Kännedom om kommande/nya regelverk och ramverk såsom EU AI Act, CRA, NIST CSF eller CIS Controls.
Varför X-Team?
Vi erbjuder en kultur där professionalism möter prestigelöshet. Genom den direkta närheten till kunders ledning får du en accelererad utvecklingskurva, ett genuint kollegialt stöd och möjligheten att forma framtidens cybersäkerhet hos våra kunder utan att tappa det mänskliga perspektivet.
Tillsvidareanställning
Kollektivavtal
Maxat friskvårdsbidrag
Säkerhetskontroll: Säkerhetskontroll kommer att genomföras
Start: Omgående med hänsyn till uppsägningstid och när säkerhetskontroll är genomförd.
Plats: Stockholm eller Göteborg med möjlighet till visst distansarbete
Ansökan: Vi rekryterar löpande. Så skicka in din ansökan redan idag!
Sveriges 7:e bästa arbetsplats 2026! Humanit arbetar tillsammans med Great Place To Work för att vi skall bli Sveriges bästa arbetsplats.
Som en aktiv del i ett samhälle med kulturell och social mångfald är Humanit’s ambition att präglas av inkludering och bred representation, samt vara en arbetsplats med lika möjligheter för alla. Humanit anställer, bibehåller, befordrar och i övrigt behandlar alla medarbetare och kandidater efter erfarenhet, kvalifikationer och kompetens, oavsett kön, religion, ursprung, ålder, sexuell läggning, könsidentitet eller funktionsvariationer.