Bli en del av vårt team hos Jula Stord, Årets varehus!
Kanskje har du jobbet noen år i butikk. Kanskje er du den kollegaen som andre går til når de trenger hjelp. Eller kanskje du bare kjenner at du er klar for litt mer ansvar.
Som gruppeleder i Jula får du muligheten til å utvikle deg som leder i trygge omgivelser. Du trenger ikke å kunne alt fra før – det viktigste er at du liker mennesker, har et stort engasjement og har lyst til å lære. Vi gir deg tett oppfølging, støtte i hverdagen og verktøyene du trenger for å lykkes.
Du blir en viktig del av varehuset og får ansvar for å motivere, støtte og utvikle teamet ditt. Sammen sørger dere for at kundene får gode opplevelser, at varehuset ser bra ut og at den daglige driften flyter som den skal.
Hverdagen som gruppeleder er variert og praktisk. Den ene dagen følger du opp medarbeidere og planlegger bemanning, den neste står du skulder ved skulder med teamet ditt og fyller varer, hjelper kunder eller løser utfordringer som dukker opp underveis. Vi tror på ledere som er tett på folkene sine og som går foran med et godt eksempel.
Mange som lykkes i denne rollen har ikke nødvendigvis hatt personalansvar tidligere. Det som kjennetegner dem er at de er positive, nysgjerrige og har lyst til å få det beste ut av både seg selv og menneskene rundt seg.
Vi tror du:
Har et stort engasjement og liker å få ting til å skje
Trives med ansvar og ønsker å utvikle deg videre
Er en lagspiller som motiverer og støtter andre
Er positiv, løsningsorientert og handlekraftig
Trives i et høyt tempo og liker varierte arbeidsdager
Har fylt 18 år
Behersker norsk muntlig og skriftlig
Erfaring fra butikk eller lignende arbeid er en fordel, men ikke et krav.
Hos oss får du:
En spennende lederrolle i et varehus med høyt tempo
Tett oppfølging og støtte i din utvikling som leder
Muligheten til å lære og vokse i rollen
Gode interne karrieremuligheter
God personalkjøpsordning
Et inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer