Om företaget
Vi är din däckverkstad i Uddevalla som brinner för däck och fälgar! Vår långa erfarenhet och breda kunskap gör att vi kan hjälpa dig med det mesta. Hos oss på Bastionens däckpool får du hjälp med det mesta kring däck och fälg. I vår däckverkstad servar vi dina däck och ser till att dem fungerar som dem ska. Vi har även försäljning av däck till bland annat MC och personbilar. Du hittar även lastbils-och traktordäck här hos oss! Hos oss kan du även säsongsförvara dina däck, vi erbjuder däckhotell för en låg kostnad så att du slipper slösa förvaringsutrymmen hemma.
Tjänstebeskrivning
Som däckbytare kommer du att ansvara för att byta, balansera och montera däck på olika fordon hos vår kund. Du kommer att utföra grundläggande inspektioner av däckens skick och säkerställa att de uppfyller säkerhets- och kvalitetsstandarder. Arbetet inkluderar även att använda relevant utrustning och verktyg samt att hålla arbetsområdet rent och organiserat. Du kommer att bidra till en effektiv arbetsprocess och se till att kundens behov och önskemål alltid blir tillgodosedda.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har grundläggande kompetens inom fordonsmekanik, helst med en gymnasieutbildning inriktad på fordonsteknik. Du bör ha erfarenhet av däckbyte och underhåll av fordon samt inneha ett giltigt körkort. God fysisk hälsa och förmåga att hantera tunga lyft är nödvändiga för arbetsuppgifterna. Förmåga att arbeta effektivt både självständigt och i team är avgörande för att nå framgång i rollen som däckbytare hos Bastionens Däckpartner.
Det är meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet inom däckservice eller bilverkstadsmiljö. Kunskap om olika däcktyper och deras specifika egenskaper är en fördel. Certifieringar inom fordonsunderhåll eller specialutbildningar inom däckteknik kommer att ses som ett plus. Erfarenhet av kundservice och försäljning i bilbranschen är också värdefullt, då det visar på förmågan att skapa goda relationer med kunder och ge dem professionell rådgivning.
Krav
Körkort samt tillgång till bil .
Svenska i tal och skrift .
Låter detta intressant?
Vår samarbetspartner i den här rekryteringen är rekryteringsföretaget NearYou. Har du frågor, så tveka inte att kontakta rekryteringskonsult Martin Bröjer tel 0707-858647 eller mejl martin.brojer@nearyou.se. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se, snarast, dock senast 15 oktober 2025. I den här rekryteringen kommer vi arbeta med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag.
Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Vi tar ej emot CV via e-post.
Välkommen med din ansökan!
Om NearYou
NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering.
Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi.
Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se
Att arbeta som konsult på NearYou
Som konsult hos NearYou är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester.
Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare.