Er du sykepleier og ønsker å gjøre en forskjell for mennesker med utviklingshemming og funksjonsnedsettelser? Vil du bruke din sykepleiefaglige kompetanse i et miljø hvor relasjoner, mestring og utvikling står i sentrum?
Tilrettelagte tjenester er en enhet som gir tjenester til mennesker med ulike bistands-, aktivitets- og
opplæringsbehov knyttet til utviklingshemming, andre funksjonsnedsettelser, rus og psykisk helse.
Enheten yter bistand etter vedtak på enten praktisk bistand og/eller praktisk bistand og opplæring. Noen
vil også ha behov for vedtak på individuell plan og koordinator.
Hos oss arbeider vi systematisk med kvalitetssikring gjennom godt utviklede fagadministrative systemer. Tjenestene bygger på prinsipper fra anvendt atferdsanalyse og målrettet miljøarbeid, med fokus på utvikling, mestring og gode resultater. Vi legger stor vekt på kompetanseheving, fagutvikling og veiledning, slik at du som medarbeider skal oppleve både trygghet og faglig vekst. Samtidig er vi opptatt av å gi hver enkelt beboer et individuelt tilpasset tjenestetilbud basert på respekt, medvirkning og faglig kvalitet.
Kommunens verdier "Modig,
Endringsdyktig og Raus" står sentralt i vår arbeidshverdag.
etter ansiennitet + kr. 20.000 i rekrutteringstillegg (i 100% stilling)
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
og/eller atferd som utfordrer er ønskelig
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom årlige tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner.
Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og
tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.
Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. gjeldende hjemmel og lovverk fremlegges. Attest skal kun kreves av
den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som
omfattes av krav om politiattest. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden.
Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.
Søknad med CV sendes elektronisk. Kopier av vitnemål og attester må legges inn som vedlegg til
søknaden.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke bli ført opp på
søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf Offentleglova §
25.
Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for
å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i
befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn,
legning, religion eller etnisk bakgrunn.
KontaktinformasjonMarion Ludvigsen, Avdelingsleder, 457 23 775, marion.ludvigsen@ullensaker.kommune.no
ArbeidsstedRingvegen 77
2066 Jessheim
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Ullensaker kommune
Referansenr.: 5173496337
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.09.2026
Se alla lediga jobb, rekryteringshistorik & bolagsfakta, eller bevaka nya tjänster.
Fler lediga tjänster som liknar denna i och runt Ullensaker