Vill du vara med och utveckla framtidens yrkesutbildningar? Yrkeshögskolan i Upplands-Bro befinner sig i en spännande
utvecklingsfas. Vi växer, utvecklar nya utbildningar och stärker våra samarbeten med arbetslivet för att möta framtidens
kompetensbehov. Nu söker vi en engagerad och driven YH-koordinator som vill vara med och utveckla vår verksamhet tillsammans med
oss. Det här är en tjänst för dig som trivs i en dynamisk miljö där utveckling, förändring och nya möjligheter är en naturlig del
av vardagen. Du uppskattar att arbeta i en verksamhet där alla hjälps åt, där idéer välkomnas och där du får möjlighet att påverka
både arbetssätt och verksamhetens fortsatta utveckling. Hos oss blir du en central del av YH-teamet och en viktig länk mellan
studerande, utbildningsledare, utbildare, arbetsliv och ledningsgrupper. Om rollen Som YH-koordinator är du navet i verksamhetens
administrativa och samordnande arbete. Du ansvarar för att skapa struktur, säkerställa kvalitet och ge stöd genom hela
utbildningsprocessen – från ansökan till examen. Rollen innebär många kontaktytor och stor variation. Ena stunden stöttar du en
studerande eller utbildare, nästa stund planerar du ett ledningsgruppsmöte, samordnar en utbildningsinsats eller utvecklar
administrativa rutiner. Vi söker därför dig som trivs med att ha många bollar i luften samtidigt som du har förmågan att skapa
ordning, struktur och långsiktighet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som YH-koordinator kommer du bland annat att: -
Vara administrativt stöd genom hela YH-processen – från ansökan till examen - Arbeta med antagning, studerandeadministration och
dokumentation - Samordna kursstarter, utbildningstillfällen, examinationer och avslut - Ha löpande kontakt med studerande,
utbildare och samverkansparter - Stödja utbildningsledare i uppföljning, kvalitetssäkring och myndighetskrav - Bidra i
marknadsföring och informationsinsatser kopplat till utbildningarna - Säkerställa att arbetet följer Myndigheten för
yrkeshögskolans regelverk Arbetet sker huvudsakligen på plats i våra lokaler i Kungsängen. Vi söker dig som: - Är strukturerad,
noggrann och har god administrativ förmåga - Trivs i en verksamhet som utvecklas och förändras - Har ett starkt eget driv och tar
initiativ när du ser behov av förbättringar - Är prestigelös och tycker om att samarbeta - Har lätt för att skapa goda relationer
med både studerande, kollegor och externa samarbetspartners - Är lösningsorienterad och ser möjligheter snarare än hinder - Har en
hög servicekänsla och ett professionellt bemötande - Tycker om att arbeta både operativt och utvecklingsinriktatVi söker en person
som inte bara vill administrera utbildningar utan som också vill vara med och utveckla dem. Meriterande är om du har: - Erfarenhet
av yrkeshögskolan - Erfarenhet av studerandeadministration, utbildningssamordning eller antagning och/vägledning. - Erfarenhet av
kommunikation eller marknadsföring inom utbildning - Erfarenhet av att arbeta i Teams Vi erbjuder - En central och betydelsefull
roll i en växande YH-verksamhet - Möjlighet att arbeta nära både utbildning och arbetsliv - Ett varierat arbete med stor frihet
under ansvar - Engagerade kollegor och ett gott samarbetsklimat - Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt, rutiner och
utbildningsprocesser - En arbetsplats där idéer, initiativ och engagemang tas tillvara - Chansen att bidra till framtidens
kompetensförsörjning inom flera viktiga branscher Vi tror att de bästa resultaten skapas när människor får möjlighet att växa, ta
ansvar och utvecklas tillsammans. Därför söker vi dig som vill vara med och göra skillnad, både för våra studerande och för
framtidens arbetsliv. Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet
att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans
utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse
med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför
vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här. Om tjänsten Tjänsten är en 50%
projektanställning på 1 år med möjlighet till förlängning. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Vi
ser fram emot att ta emot din ansökan senast 13 september 2026. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt
brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet)
kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester,
beroende på rollens karaktär och behov. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka
in din ansökan. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan!