Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.
Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?
Jobba för en bra dag. Varje dag.
2 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Är du vår nya kollega? Vi söker nu två medarbetare till vårt team. Den ena tjänsten är en tillsvidareanställning med anledning av en pensionsavgång och den andra är ett föräldravikariat.
Vi letar efter dig som gärna vill jobba i en naturskön och vacker miljö men som inte vill vara alltför långt ifrån Växjö centrum. Varför inte satsa på ett vikariat eller en tillsvidareanställning på Solgården i Gemla? Är du en engagerad och driven person som vill vara med och utveckla vår verksamhet?
Vi ligger på kort (två minuters) gångavstånd från Gemla tågstation. Att köra hit från Växjö tar ungefär 20 minuter och pendlar du via tåg så tar det en ynka sex minuter!
På Solgården i Gemla arbetar vi med omsorgstagarens välmående i fokus. Vi är ett särskilt boende och har sammanlagt 28 platser fördelat över tre avdelningar.
Som undersköterska hos oss arbetar du för att ge omsorgstagaren en trygg och meningsfull vardag. Solgården är en liten arbetsplats där vi med omsorgstagaren i fokus har närhet, omtanke, skratt och personlighet som ledord. Vi är en liten familj ute på landet och hoppas att du vill vara en del av den!
Arbetsuppgifterna består av att hjälper omsorgstagare med beslutade insatser. Du värnar självklart om omsorgstagarens värdighet och integritet. I ditt uppdrag ingår att dokumentera, utföra delegerade HSL uppgifter, ha en bra dialog med anhöriga och gott samarbete med kollegor. Erfarenhet av demens är meriterande.
På Solgården får du möjligheten att arbeta och utvecklas tillsammans med ett härligt gäng kollegor. Arbetstiderna är varierande, såsom dag och kväll, både vardagar och helger. Vi ger dig möjligheten att växa och utvecklas inom vård- och omsorgsyrket och hos oss gör du skillnad varje dag för våra omsorgstagare.
Självklart har vi kollektivavtal. Vårt mål är att du ska må bra på din arbetsplats och vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, kommunhälsovård och som tillsvidareanställd blir du automatiskt medlem i vår personalklubb Dakapo.
KVALIFIKATIONER
För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet och har en yrkestitel som undersköterska. Meriterande är om du har tidigare arbetslivserfarenhet av omvårdnadsarbete.
För att lyckas i din roll hos oss. behöver du ha ett stort engagemang för våra omsorgstagare och arbeta aktivt för deras bästa. Vi tror att du är positiv, flexibel med ett stort ansvarstagande och en god samarbetas förmåga, som värna om den enskildes värdighet och integritet. Vi arbetar dagligen i verksamhetssystemet Lifecare och du bör därmed kunna dokumentera enligt socialtjänstens riktlinjer för social dokumentation. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är ett krav.
Stämmer detta in på dig, tveka inte, sök tjänsten hos oss redan idag.
- För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/
- Som en del av rekryteringsprocessen kommer du som är behörig kandidat att få göra ett digitalt språktest i svenska. Testet görs via en separat länk. Testet gäller för alla sökande, även för dig som har godkänt gymnasiebetyg i svenska. Bakgrunden för språktestet är Socialstyrelsens riktlinjer för språkkrav inom äldreomsorgen. Riktlinjerna innebär att vi som arbetsgivare ska säkerställa att vår omsorgspersonal har tillräckliga kunskaper i svenska för att kunna kommunicera tryggt och säkert med omsorgstagare, anhöriga och kollegor. Språktestet är därför en del av Växjö kommuns arbete med kvalitet och används på samma sätt för alla kandidater. Vi arbetar enligt Socialstyrelsens riktlinjer även inom omsorg funktionsnedsättning.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet:, tillträde: Tillträde till tillsvidareanställningen sker den 1 december 2026 eller enligt överenskommelse. Tillträde till vikariatet sker omgående eller enligt överenskommelse. .
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.
Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.
Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.
CV- och annonsförsäljare undanbedes.