Sida 1 av 1
Brinner du för marknadsföring, kommunikation och projektkoordinering i en internationell miljö? Vi söker nu för vår kunds räkning en Marketing Assistant. Här får du en nyckelroll i att stötta Channel Marketing-teamet och deras globala partners. Ansök redan idag – vi tillämpar löpande urval! Om tjänsten Som Marketing Assistant stöttar du Channel Marketing-teamet med att leverera marknadsprogram, kommunikation och event. Du ser till att partners har rätt resurser och verktyg för att framgångsrikt främja våra kunders lösningar. Du erbjuds En spännande möjlighet att utveckla din karriär inom internationell marknadsföring. Rollen innebär stor variation, eget ansvar och en flexibel arbetsmiljö med bas i Norrort. I denna tjänst förväntas du jobba tre dagar i veckan 8-17 från kontoret. Arbetsuppgifter Rollen innebär att taktiskt planera, koordinera och stötta den dagliga driften av företagets kanalmarknadsföring. Du översätter strategier till konkret partnerstöd och säkerställer att alla marknadsresurser är uppdaterade och lättillgängliga. Koordinera distribution av nyhetsbrev, produktuppdateringar och säljmaterial till partners. Hantera och organisera marknadsmaterial i partnerportaler och SharePoint-miljöer. Stötta planering och genomförande av mässor, kundseminarier och webinarier. Agera kontaktperson för marknadsrelaterade frågor från partners och interna team. Säkerställa att allt material är uppdaterat och följer varumärkets riktlinjer. Samarbeta med sälj- och produktteam för att leverera marknadsresurser i rätt tid. Hantera lead-insamling och uppföljningsaktiviteter efter genomförda event. Vi söker dig som Studerar på eftergymnasial nivå inom marknadsföring (eller har annan relevant huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %). Tar examen som tidigast januari 2028. Har möjlighet att arbeta 3 dagar i veckan, varav minst 2 dagar är förlagda till kontoret. 1-3 års erfarenhet av arbete med marknadsföring, administration eller eventkoordinering. Avancerade kunskaper i Microsoft Office-paketet (Word, Excel, PowerPoint). Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete i partnerportaler eller SharePoint Kunskap inom Partner Marketing eller Channel Marketing. Erfarenhet av att arbeta i en internationell affärsmiljö. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stresstolerant Social Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.
BAE Systems Bofors arbetar med att stärka försvarsförmågan i Sverige och hos våra partnerstater världen över genom utveckling, produktion och försäljning av avancerad försvarsmateriel. Vi är cirka 700 medarbetare i Karlskoga, Karlstad och Örebro och en del av den globala koncernen BAE Systems med över 100 000 anställda. I verksamheten är kraven på informationshantering höga och skyddet av information en förutsättning för vår leveransförmåga. Nu söker vi en säkerhetshandläggare som vill ta en nyckelroll i att utveckla och samordna arbetet inom informationssäkerhet. Om rollen Det här är en roll för dig som vill arbeta nära verksamheten och omsätta krav kopplade till informationssäkerhet och ISO 27001 till fungerande och hållbara arbetssätt. Du blir en viktig del av säkerhetsfunktionen och bidrar till att informationssäkerheten är integrerad i verksamheten, i allt från projekt och upphandlingar, till dagligt arbete och samarbeten. Rollen kombinerar operativt stöd med utveckling av strukturer, arbetssätt och ledningssystem. Du fungerar som rådgivare i organisationen och säkerställer att krav förstås, tillämpas och följs upp i praktiken. Du kommer att tillhöra Säkerhetssektionen och rapportera direkt till Säkerhetschef. Ditt uppdrag Du arbetar brett med att identifiera, analysera och omsätta krav inom informationssäkerhet. Det innebär att du bland annat: genomför och vidareutvecklar analyser inom informationssäkerhet i nära koppling till verksamheten stödjer verksamheten i informationsklassning och bedömning av skyddsnivå säkerställer att krav hanteras i projekt, upphandlingar och leverantörssamarbeten bidrar till utveckling av styrande dokument och arbetssätt arbetar med riskanalyser, incidenthantering och förbättringsåtgärder bidrar till efterlevnad och vidareutveckling av ISO 27001 Informationssäkerhet i praktiken I rollen arbetar du verksamhetsnära för att säkerställa att rätt skyddsnivå tillämpas för information utifrån gällande krav. Fokus ligger på att göra informationssäkerhet till en naturlig del av hur verksamheten planerar, genomför och följer upp sitt arbete – inte som ett separat regelverk, utan som en integrerad del av vardagen. ISO 27001 är en viktig grund i arbetet, där riskhantering, informationsklassning och uppföljning av kontroller är centrala delar. Vi söker dig som Vi tror att du har erfarenhet av arbete inom informationssäkerhet, riskhantering, compliance eller liknande område i en komplex verksamhet. Du har en god förståelse för hur krav omsätts till praktiskt arbete och trivs i en roll där du samarbetar med olika delar av verksamheten. För att lyckas i rollen ser vi att du: har förmåga att tolka och omsätta krav inom informationssäkerhet arbetar strukturerat med analys, klassning och riskbedömning har god kommunikativ förmåga och kan skapa förståelse i organisationen trivs i en rådgivande roll med många kontaktytor har intresse för att utveckla arbetssätt och bidra till förbättring Om uppdraget Det här är en möjlighet för dig som vill arbeta i en verksamhet där informationssäkerhet är en naturlig del av affären och där din roll blir central för att skapa tydliga, hållbara arbetssätt. Du blir en del av ett sammanhang där ditt arbete bidrar till att säkerställa att information hanteras på rätt sätt – både i det dagliga arbetet och i ett långsiktigt perspektiv. Att arbeta hos oss BAE Systems Bofors är en del av en stor global koncern, vilket skapar goda möjligheter till arbete i en internationell miljö. Hos BAE Systems Bofors får du chansen att växa och utvecklas i en stimulerande arbetsmiljö där vi satsar på både din personliga och professionella utveckling. Vi ser till att du får en bra start hos oss genom en grundlig introduktion och kontinuerligt stöd från en dedikerad handledare. Vi värdesätter både ditt välmående och din utveckling, vilket innebär att du inte bara får möjlighet att växa i din roll utan även kan påverka din egen hälsa och trivsel. Vi har generösa flextider för att du ska kunna hitta en bra balans i livet och erbjuder förebyggande insatser som hälsokartläggningar och företagshälsovård. Vårt mål är att du ska må bra både på kort och lång sikt. Ansökan och information I denna rekrytering har BAE Systems Bofors AB valt att samarbeta med AxÖ Consulting. Befattningen kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag då urval sker löpande. Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. Vid frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Axel Johansson 0733-832885 Axel.johansson@axoconsulting.se BAE Systems Bofors eftersträvar en jämnare könsfördelning och ser därför gärna kvinnliga sökande. Befattningen innebär arbete i säkerhetskänslig verksamhet och kräver godkänd säkerhetsprövning enligt §1 kap. 3 Säkerhetsskyddslagen (2018:585). I förekommande fall kan även krav om visst medborgarskap förekomma. Fackliga kontaktpersoner: Ulf Johansson, Unionen, 0586-733 357 Fredrik Thuvander, Akademikerföreningen, 0586-733362 Observera att annonsen är publicerad under sommar- och semestertider, vilket innebär längre svarstider än vanligt – vi tackar för ditt tålamod. AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post. Varmt välkommen med din ansökan.
BAE Systems Bofors arbetar med att stärka försvarsförmågan i Sverige och i våra partnerstater världen över. Detta gör vi genom att utveckla, producera och sälja världens mest avancerade försvarsmateriel. BAE Systems Bofors verksamhet finns längs med hela Sveriges försvarspolitiska säkerhetsbälte och företaget har cirka 850 medarbetare placerade i Karlstad, Karlskoga och Örebro. Företaget ingår i en av världens största försvarsindustrikoncern, BAE Systems, med över 100 000 anställda. Detta ger oss unika möjligheter att kombinera vår långa tradition av lokal expertis med världsledande internationell erfarenhet. Vi söker dig som är en erfaren Global Trade Manager /Exportkontroll ansvarig Har du ett stort intresse för global handel och regelefterlevnad? Vill du ha en viktig roll i att säkerställa effektiva och välgrundade beslut inom exportkontroll? Då kan detta vara rollen för dig! Våra värderingar utgör grunden Våra värderingar utgör grunden för allt vi gör. Hög kvalitet, professionalism, innovation och pålitlighet genomsyrar hela vår organisation. Vi, tillsammans med våra underleverantörer, strävar alltid efter teknisk excellens och att ifrågasätta gamla sanningar. I en orolig omvärld är försvarsindustrin viktigare än någonsin och vi på BAE Systems Bofors tar vårt ansvar på största allvar. Nu söker vi dig som vill hjälpa oss att fortsätta säkra försvarsförmågan i Sverige och i våra partnerstater världen över. Ditt uppdrag I rollen som Global Trade Officer hos BAE Systems Bofors får du ett brett och varierat uppdrag där du arbetar både operativt och strategiskt med exportkontroll- och handelsrelaterade frågor. Du blir en nyckelperson som stöttar verksamheten med kvalificerad rådgivning, driver ärenden mot relevanta myndigheter och säkerställer att företaget följer gällande lagar och regelverk inom området. Exempel på arbetsuppgifter: Vara verksamhetens samlande expert inom exportkontroll och primär kontakt mot svensk och utländsk exportkontrollmyndighet Klassificera hårdvara, mjukvara och information enligt relevant exportkontrollagstiftning Handlägga exporttillstånd och ansökningar till svenska och utländska myndigheter Analysera planerade affärer ur exportkontrollperspektiv och avgöra om de är förenliga med gällande lagar, regler och tillstånd Följa upp och rapportera licenser och leveranser till berörda myndigheter Implementera och vidareutveckla interna direktiv, processer och arbetssätt Kartlägga och förbättra befintliga arbetssätt för att effektivisera exportkontrollarbetet Utbilda och ge stöd till verksamheten i exportkontroll- och handelsrelaterade frågor Följa och analysera utvecklingen inom internationella regelverk, särskilt inom EU och USA En viktig del av rollen är att vara med och utveckla och effektivisera arbetssätten inom området. Du får arbeta i en händelsestyrd och dynamisk miljö, där du samarbetar nära med engagerade kollegor i hela BAE Systems Bofors. Vi söker dig som Har dokumenterad erfarenhet av exportkontroll och som är van vid att tolka och tillämpa regelverket inom området Du har en relevant akademisk examen inom teknik, juridik eller likvärdigt område Har mycket goda kunskaper i tillämpliga lagar och regler inom exportkontroll Strukturerad och noggrann, med hög integritet och starkt ansvarstagande Trivs med att kombinera operativt arbete med övergripande förbättringsarbete och driver självständigt frågor framåt i nära samarbete med andra Har god kommunikativ förmåga, arbetar gärna rådgivande och bygger förtroendefulla relationer internt och externt, exempelvis med myndigheter och samarbetspartners Meriterande med erfarenhet av verksamhets- och processutveckling samt kännedom om BAE Systems Bofors produkter Att arbeta hos oss BAE Systems Bofors är en del av en stor global koncern, vilket skapar goda möjligheter till arbete i en internationell miljö. Dina kollegor finns inte bara i Sverige utan också i länder som USA och Storbritannien. Tillsammans är vi BAE Systems. BAE Systems Bofors AB BAE Systems Bofors arbetar med att stärka försvarsförmågan i Sverige och i våra partnerstater världen över. Detta gör vi genom att utveckla, producera och sälja världens mest avancerade försvarsmateriel. BAE Systems Bofors verksamhet finns längs med hela Sveriges försvarspolitiska säkerhetsbälte och företaget har cirka 850 medarbetare placerade i Karlstad, Karlskoga och Örebro. Företaget ingår i en av världens största försvarsindustrikoncern, BAE Systems, med över 100 000 anställda. Detta ger oss unika möjligheter att kombinera vår långa tradition av lokal expertis med världsledande internationell erfarenhet. Information och ansökan BAE Systems Bofors eftersträvar en jämnare könsfördelning och ser därför gärna kvinnliga sökande. Befattningen innebär arbete i säkerhetskänslig verksamhet och kräver godkänd säkerhetsprövning enligt §1 kap. 3 Säkerhetsskyddslagen (2018:585). I förekommande fall kan även krav om visst medborgarskap förekomma. Just nu är det semesterperiod och vi kommer kontakta dig när ansökningstiden har löpt ut. Eventuella frågor kan besvaras av oss efter vecka 32. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper i den här rekryteringen. Placering: Karlskoga Start: Enligt överenskommelse Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Maria Kilstam, Chef Juridik & Kontrakt, 0586–733 064 Ulrica Berg Persson, Rekryterare, 0586–733 020 Fackliga kontaktpersoner: Fredrik Thuvander, Akademikerföreningen, 0586–733 362 Ulf Johansson, Unionen, 0586–733 357 Varmt välkommen med din ansökan!
BAE Systems Bofors arbetar med att stärka försvarsförmågan i Sverige och i våra partnerstater världen över. Detta gör vi genom att utveckla, producera och sälja världens mest avancerade försvarsmateriel. BAE Systems Bofors verksamhet finns längs med hela Sveriges försvarspolitiska säkerhetsbälte och företaget har över 700 medarbetare placerade i Karlstad, Karlskoga och Örebro. Företaget ingår i en av världens största försvarsindustrikoncern, BAE Systems, med över 100 000 anställda. Detta ger oss unika möjligheter att kombinera vår långa tradition av lokal expertis med världsledande internationell erfarenhet. Om befattningen Som delprojektledare kommer du att tillhöra sektionen Huvudplanering Produktion, som ingår i produktionsavdelningen. Här arbetar ca 25 medarbetare inom kompetensområdena projektledning, planering och verksamhetsutveckling. Sektionen arbetar tvärfunktionellt med både marin- och landbaserade pjässystem samt ammunitionstillverkning. Erfarenhetsnivån är varierande och du kommer möta kollegor som är i början av sin karriär, likväl specialister med mångårig erfarenhet och djupgående teknisk kompetens. Här blir du en del av en dynamisk och utvecklande miljö där du kommer att ha ett nära samarbete med montering, inköp, marknad och projekt. Ansvar och arbetsuppgifter Som delprojektledare är du ansvarig för att produktionen genomför sina åtaganden i utsatt tid. Du kommer att vara involverad i hela kedjan, från tillverkningsunderlag till färdig produkt och utleverans till kund. Du har breda kontaktytor internt och du arbetar tätt tillsammans med montering, kvalitetsledare och andra delprojektledare för att säkerställa att projektet går enligt plan. I denna tjänst ingår även koordinering av utbildningar och tjänster. Du kommer till exempel att: Upprätta kalkyler för varje projekt för produktionsdelen. Säkerställa kvalitet och koordinera kvalitetsfrågor. Delta i produktionsmöten. Följa upp materialförsörjningen. Koordinera inför leveranskontroll samt leverans. Koordinera utbildningar och tjänster. Då kraven från våra kunder ofta är unika drivs orderarna som projekt och flera projekt kan pågå samtidigt. Kvalifikationer Erfarenhet av projektledning. Sannolikt har du en eftergymnasial teknisk utbildning, det är dock inte avgörande då yrkeserfarenhet inom området väger tungt. Gärna erfarenhet av MRP system. Van att ta fram och underhålla projektplaner. Goda kunskaper i svenska och koncernspråket engelska i såväl tal som skrift. Goda kunskaper i Office-paketet Du trivs med att arbeta operativt i en produktions- och produktnära roll. Din goda kommunikationsförmåga gör att du enkelt skapar förtroende hos dina kollegor och samarbetspartners. Du kan arbeta lika bra självständigt som i grupp och du är strukturerad och driven i ditt arbete. Du vågar fatta beslut, är trygg i dig själv och står upp för de beslut du fattat. Från tid till annan uppkommer utmaningar i projekten där du fyller en viktig funktion för att engagera, skapa progress och i möjlig mån förutse samt undanröja kommande hinder. BAE Systems erbjuder BAE Systems Bofors är en del av en stor koncern vilket kan skapa möjligheter till internationella erfarenheter under din anställning. Som anställd erbjuds du program för personlig utveckling och löpande utbildning om du har ambitioner att växa både på ett personligt och på ett kompetensmässigt plan. För att du ska komma in i befattningen tilldelas du från första dagen en mentor som du får stöttning av samt kan bolla utmaningar och idéer med. Vi vill att du ska trivas både på och utanför jobbet, därför satsar vi på områden som bidrar till att du kan hitta en god balans i livet, exempelvis genom generösa flextider. Du kommer att ha möjligheten att vara med på våra trevliga aktiviteter som företaget ordnar genom våra duktiga och engagerade hälsoinspiratörer, du kan även göra ett besök i vårt nybyggda gym. Vår familjära känsla som vi har hos oss bidrar till en hög trivsel som också skapar mervärde för dig och din familj. Övrigt Befattningen innebär arbete som kan omfattas av försvarssekretess varför vi ställer krav på svenskt medborgarskap och säkerhetsprövning godkänd av myndighet. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper i den här rekryteringen. Har du frågor om befattningen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Axel Johansson på AxÖ Consulting; 0733-832885 eller axel.johansson@axoconsulting.se Placeringsort: Karlskoga. Observera att annonsen är publicerad under sommar- och semestertider, vilket innebär längre svarstider än vanligt – vi tackar för ditt tålamod. Fackliga kontaktpersoner: Felix Brandt, Unionen, 0586–733473 Tobias Zetterquist, Akademikerföreningen, 0586-733 209 Varmt välkommen med din ansökan! AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post. Varmt välkommen med din ansökan.
Vill du vara med och bygga framtidens partneraffärer? Hos Konica Minolta arbetar vi långsiktigt med tillväxt genom strategiska partnerskap – nu söker vi en senior Key Account Manager med tydligt fokus på att skapa nya partnersamarbeten som driver affär och tillväxt. Om rollen Som Key Account Manager har du ett strategiskt och affärskritiskt uppdrag för att utveckla Konica Minoltas partneraffärer. Du arbetar proaktivt med affärsutveckling och marknads-bearbetning för att bygga nya partnerskap som bidrar till långsiktig tillväxt och lönsamhet. Rollen innebär ett stort eget ansvar där du driver affären från affärsanalys och partnerstrategi till avtal, implementering och uppföljning, i nära samarbete med både externa partners och interna funktioner. Tjänsten utgår från vårt kontor i Kista, och vi tillämpar ett flexibelt arbetssätt som möjliggör en kombination av arbete på kontoret och på distans. Dina huvudsakliga ansvarsområden Identifiera, analysera och etablera nya strategiska partnerskap från första kontakt till avtal som skapar långsiktigt affärsvärde Driva partnerbaserad tillväxt genom nya partneraffärer Utveckla och strukturera samarbeten med partners som skapar ömsesidigt värde Säkerställa effektiv introduktion och fortsatt utveckling av nyetablerade partners Arbeta strukturerat och datadrivet i CRM med prognoser, pipeline och uppföljning Bidra aktivt till den övergripande partnerstrategin och utvecklingen av Konica Minoltas erbjudande Vi söker dig som har Minst 5 års erfarenhet av B2B-försäljning och dokumenterad erfarenhet av partnerförsäljning, gärna från branschen eller närliggande Tech-/IT-bransch. Dokumenterad och flerårig erfarenhet av att proaktivt identifiera, initiera och utveckla nya strategiska partnerskap. Starka kommunikativa egenskaper och god förmåga att förhandla och skapa förtroende. Affärsmässighet, strategisk förståelse och ett lösningsorienterat arbetssätt. Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska Om Konica Minolta Konica Minolta är ett japanskt, globalt, teknikföretag med fokus på digitalisering, dokumenthantering, molnlösningar, industriellt tryck och optik. Med innovation som drivkraft har vi i över 150 år utvecklat lösningar som stärker våra kunders affärer. Idag har vi cirka 40 000 medarbetare och erbjuder en professionell arbetsmiljö med stort utrymme för ansvar, utveckling och påverkan. Vi erbjuder Konkurrenskraftig ersättningsmodell med fast lön och prestationsbaserad provision Tjänstebil En strategisk och affärsnära roll med stort eget ansvar och tydlig påverkan på tillväxt Ett professionellt och stöttande arbetsklimat med stark teamkänsla Givande samarbeten och events tillsammans med partners och kollegor Kollektivavtal, pensionslösning enligt ITP1/ITP2, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar Goda möjligheter till kompetens- och karriärutveckling Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Konica Minolta med OnePartnerGroup Stockholm. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning och tillträde enligt överenskommelse. Har du frågor om tjänsten eller undrar hur processen ser ut framöver är du välkommen att kontakta ansvariga rekryteringskonsulter Josefine Blomkvist på josefine.blomkvist@onepartnergroup.se (mailto:josefine.blomkvist@onepartnergroup.se) eller Kristian Ekelund på kristian.ekelund@onepartnergroup.se (mailto:kristian.ekelund@onepartnergroup.se) Vänta inte med att skicka in din ansökan då vi går igenom kandidater löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökningarna via mail. Om du går vidare i processen kommer du att få genomföra två arbetspsykologiska tester för att vi ska kunna göra den bästa matchningen av kandidater. Vi ser fram emot att höra från dig!
Vill du kickstarta din karriär inom kvalitet i en världsledande högteknologisk organisation? Just nu söker vi en reklmatationshanterare till vår kund BAE Systems Bofors! Om rollen: Rollen som reklamationshanterare innebär att vara administrativt stöd i reklamationsärenden och mindre utredningar, med många kontaktytor både internt och externt. Exempel på arbetsuppgifter: Skapa returorder och avsändningsanmälan i affärssystemet Skapa avsändningsanmälan för returer både inrikes och utrikes Hantera ordererkännande från leverantör och hålla affärssystemet uppdaterat med leveransdatum på reklamerat material Ansvarig för att rapportera reklamationsrelaterad information internt Ansvarig för uppföljning av leveransdatum för reklamationer med våra leverantörer Stötta SQA i mindre utredningar Ansvara för ärenden kopplat till standardkomponenter Skallkrav Erfarenhet och förståelse för affärssystem Svenska och engelska i tal och skrift Erfarenhet av att arbete administrativt Meriterande Erfarenhet av SAP Om dig: För att trivas i rollen behöver du ha god problemlösningsförmåga, vara serviceinriktad och kombinera kreativitet med uthållighet. Du är trygg i dig själv, vågar ta diskussioner och ställa krav internt, och trivs i en utåtriktad roll. Om BAE Systems Bofors BAE Systems Bofors arbetar med att stärka försvarsförmågan i Sverige och i våra partnerstater världen över. Detta gör vi genom att utveckla, producera och sälja världens mest avancerade försvarsmateriel. BAE Systems Bofors verksamhet finns längs med hela Sveriges försvarspolitiska säkerhetsbälte och företaget har cirka 650 medarbetare placerade i Karlstad, Karlskoga och Örebro. Företaget ingår i en av världens största försvarsindustrikoncern, BAE Systems, med över 100 000 anställda. Detta ger oss unika möjligheter att kombinera vår långa tradition av lokal expertis med världsledande internationell erfarenhet. Om Framtiden Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering. Vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. Rekryteringsprocess Telefonintervju med Framtiden Intervju med Framtiden Referenstagning Första intervju med kunden Beslut om anställning Säkerhetsprövning Villkor Befattningen innebär arbete i säkerhetskänslig verksamhet och kräver godkänd säkerhetsprövning enligt §1 kap. 3 Säkerhetsskyddslagen (2018:585). I förekommande fall kan även krav om visst medborgarskap förekomma. Start: Omgående Placering: Karlskoga Omfattning: 100% heltid Vi gör omtag i denna process, har du därför redan sökt detta jobb? Då kommer vi att gå igenom urvalet löpande.
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas. Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och skapa en trygg, inspirerande och meningsfull vardag för barn? Är du en engagerad och kreativ pedagog som älskar att bygga relationer, leda aktiviteter och bidra till barns utveckling? Då är du fritidsläraren vi söker! Som pedagog i fritidshem på Asmundtorp skola ansvarar du för att skapa en inspirerande och utvecklande miljö för eleverna under deras tid i fritidsverksamheten. Du arbetar både under skoltid som pedagogisk resurs i klassrummet och efter skoltid i fritidshemmet. Rollen innebär att du aktivt bidrar till elevernas sociala och personliga utveckling genom strukturerade aktiviteter, lek och lärande. Arbetet kan vara både självständigt och som del av vårt engagerade arbetslag. Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag där du är med och formar barnens vardag från lek till lärande. Det dagliga arbetet består bland annat av att: • Planera och genomföra meningsfulla aktiviteter som främjar elevernas utveckling och lärande i fritidshemmet. • Stötta elever pedagogiskt under skoltid som resurs i klassrummet. • Skapa trygghet och struktur genom tydliga ramar, lågaffektivt bemötande och god ledarskap. • Bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor för att främja samarbete och trivsel. • Bidra till verksamhetens utveckling genom nytänkande, initiativtagande och målinriktat arbete. Vårt erbjudande Hos oss blir du del av en arbetsplats där meningsfullhet, utveckling och gemenskap står i centrum. Vi värdesätter vår goda sammanhållning, det kollegiala stödet och det öppna klimatet som ger möjlighet att påverka verksamheten. Här välkomnas idéer och utvecklar fritidshemmet tillsammans. KVALIFIKATIONER Vem söker vi? Vi söker en legitimerad fritidslärare som är en trygg och tydlig lärare med ett lågaffektivt och lyhört förhållningssätt. Du har en naturlig förmåga att möta varje elev utifrån deras behov och skapa en miljö där barn känner sig sedda och uppskattade. Du är relationsskapande, strukturerad och bidrar aktivt till en positiv kultur i fritidshemmet och arbetslaget. Vi värdesätter din initiativförmåga och ditt lösningsfokuserade arbetssätt. Du trivs i samarbete, är kreativ i din pedagogik och ser möjligheter i varje möte med barnen, vårdnadshavare och dina kollegor. Kompetenskrav: • Utbildad och behörig fritidslärare • Goda kunskaper i svenskt tal och skrift Handledarutbildning är meriterande då vi är en partnerskola med uppdrag att ta emot lärarstudenter. En annan merit är simkunnighet, då simundervisning kan förekomma. I denna rekrytering ber vi dig att bifoga ditt CV samt besvara ett antal urvalsfrågor. Syftet med urvalsfrågorna är att skapa en effektivare och mer rättvis rekryteringsprocess, där alla kandidater bedöms utifrån samma kompetensbaserade kriterier. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-19 . Arbetstid: Dagtid. Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter skickar du in ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.
Vill du göra skillnad – på riktigt? Hos oss i Sollefteå kommun bidrar du varje dag till att samhället fungerar, växer och utvecklas. Vi är nära 2000 kollegor som tillsammans skapar trygghet, service och framtidstro för kommuninvånarna. Här får du mer än bara ett jobb: du blir en del av ett lag som präglas av mod, nytänkande och stolthet. Vi erbjuder goda möjligheter att utvecklas och påverka – och en arbetsmiljö som gör det lätt att hitta balansen mellan karriär och fritid. Som extra bonus får du tillgång till friskvårdsbidrag, fri längdskidåkning på Hallstaberget, gratis bad på flera av våra anläggningar och mycket mer. Och kanske det bästa av allt: du får arbeta i en kommun där storslagen natur möter småstadens charm, där gemenskapen är stark och framtidstron tydlig. Välkommen till Sollefteå – här gör vi skillnad, tillsammans. Nipanskolan är centralt belägen på norra sidan av Ångermanälven i Sollefteå tätort. Skolan har ca 450 elever från förskoleklass upp till årskurs 9. Vi är sammanlagt ett 60-tal anställda, alla yrkeskategorier inkluderade. Vid skolan finns ett flertal förstelärare, och kompetensen även i övrigt hos personalstyrkan är hög och värdesätts av skolledningen . Skolan är också en av Mittuniversitetets partnerskolor för dess lärarutbildning. På Nipanskolan jobbar vi kontinuerligt med gemensamma kompetensutvecklingsinsatser. Årets fokus har legat på Klassrumsledarskap, och ett av syftena med detta har varit att utveckla det kollegiala lärandet, ett arbete som fortsätter kommande läsår. Nipanskolan är en relativt stor enhet som skapar ett antal fördelar, bland annat: - starka ämneslag med flera lärare som undervisar i samma ämne. - en väl utbyggd elevhälsa med kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare, speciallärare och tillgång till skolpsykolog. - goda möjligheter till stadieövergripande samarbeten - ett välfungerande skolbibliotek med daglig bemanning 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag blir att tillsammans med skolans pedagoger skapa en hållbar skoldag för de elever och de grupper som har ett utökat behov av stöd. Ni jobbar tillsammans som grupp för att skapa bästa möjliga förutsättningar för våra elever att lyckas både på grupp- och individnivå under hela skoldagen. Du kommer att dela din tid mellan de elever som har behov av ett mer nära stöd och att finnas tillgänglig för alla elever under raster mm. Observera att frågor om tjänsten bara kommer att kunna besvaras i begränsad omfattning, och enbart via mail under annonstiden. KVALIFIKATIONER Gymnasial utbildning från Barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig eller lämplig. Erfarenhet av liknande uppdrag är meriterande. Tjänsten kräver att du har stor förmåga till samarbete med både elever och vuxna, och lätt kan ställa om utifrån ändrade förutsättningar med kort varsel. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Tjänsten utlyses under förutsättning av erforderliga beslut. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-14 . I Sollefteå kommun är ett antal tjänster inplacerade i säkerhetsklass enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För de tjänsterna ingår säkerhetsprövning i anställningsförfarandet. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Blankett för att beställa ett registerutdrag finns att ladda ner från Polisens webbplats: http://polisen.se Observera att vi endast tar emot ansökningar via Offentliga jobb. Första gången du söker ett jobb via Offentliga jobb, registrerar du dig på länken www.offentligajobb.se och skriver in dina uppgifter där. Du bör vara noggrann när du fyller i dina uppgifter, eftersom dina uppgifter ligger till grund för hanteringen. När vi mottagit din ansökan får du en bekräftelse via mejl. Vi strävar efter mångfald och jämn könsfördelning inom Sollefteå kommun. Vi undanber oss vänligt men bestämt att bli kontaktade av annons- och rekryteringsföretag.
Vill du göra skillnad – på riktigt? Hos oss i Sollefteå kommun bidrar du varje dag till att samhället fungerar, växer och utvecklas. Vi är nära 2000 kollegor som tillsammans skapar trygghet, service och framtidstro för kommuninvånarna. Här får du mer än bara ett jobb: du blir en del av ett lag som präglas av mod, nytänkande och stolthet. Vi erbjuder goda möjligheter att utvecklas och påverka – och en arbetsmiljö som gör det lätt att hitta balansen mellan karriär och fritid. Som extra bonus får du tillgång till friskvårdsbidrag, fri längdskidåkning på Hallstaberget, gratis bad på flera av våra anläggningar och mycket mer. Och kanske det bästa av allt: du får arbeta i en kommun där storslagen natur möter småstadens charm, där gemenskapen är stark och framtidstron tydlig. Välkommen till Sollefteå – här gör vi skillnad, tillsammans. Nipanskolan är centralt belägen på norra sidan av Ångermanälven i Sollefteå tätort. Skolan har ca 450 elever från förskoleklass upp till årskurs 9. Vi är sammanlagt ett 60-tal anställda, alla yrkeskategorier inkluderade. Vid skolan finns ett flertal förstelärare, och kompetensen även i övrigt hos personalstyrkan är hög och värdesätts av skolledningen . Skolan är också en av Mittuniversitetets partnerskolor för dess lärarutbildning. På Nipanskolan jobbar vi kontinuerligt med gemensamma kompetensutvecklingsinsatser. Årets fokus har legat på Klassrumsledarskap, och ett av syftena med detta har varit att utveckla det kollegiala lärandet, ett arbete som fortsätter kommande läsår. Nipanskolan är en relativt stor enhet som skapar ett antal fördelar, bland annat: - starka ämneslag med flera lärare som undervisar i samma ämne. - en väl utbyggd elevhälsa med kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare, speciallärare och tillgång till skolpsykolog. - goda möjligheter till stadieövergripande samarbeten - ett välfungerande skolbibliotek med daglig bemanning 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Inför läsåret 26/27 rekryterar vi nu en vikariesamordnare, ett nyckeluppdrag i vår organisation. Som vikariesamordnare har du i uppdrag att träffa och rekrytera, kalla in och schemalägga timvikarier samt sköta administrationen runt detta. I uppdraget ingår visst arbete på kvällar och tidiga morgnar. Du jobbar också nära våra skolvärdar, och samarbetar med dem med ett visst stöd till våra elever. Observera att frågor om tjänsten bara kommer att kunna besvaras i begränsad omfattning, och enbart via mail under annonstiden. KVALIFIKATIONER Gymnasial utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig eller lämplig. Tidigare erfarenhet av liknande uppdrag är meriterande. Ett brett kontaktnät underlättar uppdraget. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-11 . I Sollefteå kommun är ett antal tjänster inplacerade i säkerhetsklass enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För de tjänsterna ingår säkerhetsprövning i anställningsförfarandet. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Blankett för att beställa ett registerutdrag finns att ladda ner från Polisens webbplats: http://polisen.se Observera att vi endast tar emot ansökningar via Offentliga jobb. Första gången du söker ett jobb via Offentliga jobb, registrerar du dig på länken www.offentligajobb.se och skriver in dina uppgifter där. Du bör vara noggrann när du fyller i dina uppgifter, eftersom dina uppgifter ligger till grund för hanteringen. När vi mottagit din ansökan får du en bekräftelse via mejl. Vi strävar efter mångfald och jämn könsfördelning inom Sollefteå kommun. Vi undanber oss vänligt men bestämt att bli kontaktade av annons- och rekryteringsföretag.
Gör skillnad. Varje dag. Vill du göra nytta för samhället och vara med att bidra till att mer klinisk forskning genomförs i Sverige? Stimuleras du av samarbete med kollegor och att vara i en miljö där utveckling sker kontinuerligt? Då kan detta vara tjänsten för dig! Kliniska Studier Sverige - Forum Söder är en unik regional stödfunktion med uppdrag att stödja och främja klinisk forskning i Södra sjukvårdsregionen. Vi erbjuder stöd och tjänster till forskare, forskningspersonal och life science-företag, som genomför kliniska studier i hälso- och sjukvården. Därmed verkar vi för att Sverige ska var ett attraktivt land för genomförande av kliniska studier, vilka bidrar till utvecklingen av nya och innovativa produkter och behandlingsmetoder, till nytta för patienter och samhälle. Forum Söder har också uppdraget att verka som regional nod för södra sjukvårdsregionen inom ramen för den nationella samverkan Kliniska Studier Sverige, som stöds av Vetenskapsrådet. Vår verksamhet omfattar ett fyrtiotal medarbetare och finns på Skånes universitetssjukhus i Lund. Läs gärna på Forum Söders webbplats för mer information om vårt Grants office: https://kliniskastudier.se/forum-soder/forskningsstod-och-radgivning/grants-office 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som EU-rådgivare är du Grants Office expertresurs för EU:s ramprogram (Horisont Europa, EU4Health, IMI/IHI) och relaterade europeiska program som är relevanta för finansiering av Region Skånes kliniska forskning. Du stöttar kliniska forskargrupper från den allra tidigaste idéfasen, i konsortiebyggandet, med utlysningsmatchning fram till inlämnad ansökan och, vid beviljande, uppstarten av projektet. Du arbetar proaktivt genom att bevaka kommande utlysningar, bygger nätverk med potentiella konsortiepartners och identifierar forskargrupper inom Region Skåne som har potential att ta koordinator-rollen i EU-projekt. Ungefär 20 procent av din arbetstid är avsedd för utåtriktat nätverks- och konsortieutvecklingsarbete. Dina arbetsuppgifter innefattar att: • bevaka och tolka kommande utlysningar inom relevanta utlysningar, exempelvis Horisont Europa Kluster 1 (Hälsa), Missions, EU4Health och IMI/IHI och kommande ramprogram (FP10) • ge individuellt rådgivningsstöd till forskargrupper i val av utlysning, konsortiepartners och ansökningsstrategi • aktivt stödja partnersök genom att identifiera relevanta europeiska partners och positionera Region Skåne i pågående konsortieprocesser samt delta i match-making evenemang • granska och ge återkoppling på ansökningstexters vetenskapliga stringens, logik och anpassning till finansiärens bedömningskriterier • samarbeta med kollegor under ansökningsprocessen för koordinering av ansökan och budgetplanering • delta i och representera Region Skåne vid europeiska nätverksmöten, informationsdagar och partnerträffar • stödja post-grant-uppstarten för beviljade EU-projekt, specifikt med administration av konsortie- och projektavtal, kick-off-förberedelser • utbilda forskargrupper och internt team om EU-programmens struktur, logik och krav • bygga och underhålla kontakter med Region Skånes utvecklingsenhet, EU-kontor samt Lärosäten Syds Brysselkontor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • universitets-/högskoleutbildning inom livsvetenskaper såsom medicin, hälsovetenskap, farmaceutisk vetenskap eller naturvetenskap alternativt annan motsvarande utbildning som vi ser som relevant för tjänsten • erfarenhet av arbete med EU-finansierade projekt, företrädesvis Horisont Europa/ Horisont 2020 • mycket god förståelse för EU:s projektlogik och budgetmodeller • erfarenhet av arbete i EU Funding & Tenders Portal • mycket god förmåga att skriva och ge feedback på vetenskapliga och tekniska texter på engelska av hög kvalitet • erfarenhet av att arbeta med flera parallella projekt, slutföra och leverera dina uppgifter i enlighet med angivna deadlines. Det är meriterande om du har: • erfarenhet som projektkoordinator eller ledare för ett arbetspaket i ett Horizon-projekt • etablerade och aktiva relationer med National Contact Points för EU:s forskningsprogram • doktorsexamen eller erfarenhet som klinisk eller medicinsk forskare • kunskaper om klinisk forskningsmiljö, tillståndskrav och GCP-regelverket • etablerade kontakter i europeiska kliniska forskningsnätverk (ECRIN, EATRIS, ERN mm) • erfarenhet av partnersök via CORDIS, Horisont Results Platform eller liknande verktyg • erfarenhet av finansieringsinstrument från utländska finansiärer, såsom amerikanska myndigheter (exempelvis NIH och DoD). Forskarens behov står i centrum för ditt arbete, och genom ett genuint servicefokus samt god kommunikativ förmåga skapar du förtroende genom hela ansökningsprocessen. Komplexa utlysningstexter ser du inte som hinder utan som möjligheter, och du har lätt för att omsätta dem till konkreta råd och strategier som engagerar och inspirerar kliniska forskare. Att bygga och utveckla relationer faller sig naturligt för dig. Med ett proaktivt arbetssätt trivs du i en europeisk kontext med många externa kontaktytor och samarbeten. Du uppskattar lagarbete, samtidigt som du självständigt driver ditt arbete framåt utifrån överenskomna mål och strategier. Rollen ställer krav på struktur, god prioriteringsförmåga och förmågan att behålla lugnet även när tidsramarna är korta. Du har förståelse för att forskarens möjlighet att engagera sig i en EU-ansökan ofta är begränsad och anpassar ditt stöd därefter. En stark drivkraft är att bidra till att klinisk forskning "Made in Skåne" får ökad synlighet och framgång i europeiska sammanhang. Du vill vara med och stärka Region Skånes position, inte bara som partner i internationella projekt utan också som koordinator och ledande aktör. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Vi planerar att genomföra intervjuer v. 38-39. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. . På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).
Vill du göra skillnad – på riktigt? Hos oss i Sollefteå kommun bidrar du varje dag till att samhället fungerar, växer och utvecklas. Vi är nära 2000 kollegor som tillsammans skapar trygghet, service och framtidstro för kommuninvånarna. Här får du mer än bara ett jobb: du blir en del av ett lag som präglas av mod, nytänkande och stolthet. Vi erbjuder goda möjligheter att utvecklas och påverka – och en arbetsmiljö som gör det lätt att hitta balansen mellan karriär och fritid. Som extra bonus får du tillgång till friskvårdsbidrag, fri längdskidåkning på Hallstaberget, gratis bad på flera av våra anläggningar och mycket mer. Och kanske det bästa av allt: du får arbeta i en kommun där storslagen natur möter småstadens charm, där gemenskapen är stark och framtidstron tydlig. Välkommen till Sollefteå – här gör vi skillnad, tillsammans. Nipanskolan är centralt belägen på norra sidan av Ångermanälven i Sollefteå tätort. Skolan har ca 430 elever från förskoleklass upp till årskurs 9. Vi är sammanlagt ett 60-tal anställda, alla yrkeskategorier inkluderade. Vid skolan finns ett flertal förstelärare, och kompetensen även i övrigt hos personalstyrkan är hög och värdesätts av skolledningen . Skolan är också en av Mittuniversitetets partnerskolor för dess lärarutbildning. På Nipanskolan jobbar vi kontinuerligt med gemensamma kompetensutvecklingsinsatser. Kompetensutvecklingsinsatserna har haft lite olika innehåll (SKUA, Klassrumsledarskap, Lektionsdesign), men det övergripnade syftet har varit att utveckla det kollegiala lärandet. Under läsåret 25/26 har vi också arbetat med kollegabesök. Nipanskolan är alltså en relativt stor enhet som skapar ett antal fördelar, bland annat: - starka ämneslag med flera lärare som undervisar i samma ämne. - en väl utbyggd elevhälsa med kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare, speciallärare och tillgång till skolpsykolog. - goda möjligheter till stadieövergripande samarbeten - ett välfungerande skolbibliotek med daglig bemanning 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du undervisar i ämnet tyska i årskurserna 6-9. I tjänsten ingår även mentorsskap för en klass i åk 7-9 tillsammans med en kollega. Tjänsten kan på sikt komma att kombineras med andra ämnen, och ökar då i omfattning. Läsåret 26/27 omfattar den 50% av en heltid. Hos oss arbetar du i arbetslag tillsammans med dina kollegor. I arbetslagen diskuterar vi gemensamt undervisningen och bedömningen av eleverna, hur vi bäst kan stötta våra elever att nå så långt som möjligt med mera. KVALIFIKATIONER Behörig och legitimerad att undervisa i ämnet tyska. Tjänsten tillsätts under förutsättning av erfoderliga beslut. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-11 . I Sollefteå kommun är ett antal tjänster inplacerade i säkerhetsklass enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För de tjänsterna ingår säkerhetsprövning i anställningsförfarandet. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Blankett för att beställa ett registerutdrag finns att ladda ner från Polisens webbplats: http://polisen.se Observera att vi endast tar emot ansökningar via Offentliga jobb. Första gången du söker ett jobb via Offentliga jobb, registrerar du dig på länken www.offentligajobb.se och skriver in dina uppgifter där. Du bör vara noggrann när du fyller i dina uppgifter, eftersom dina uppgifter ligger till grund för hanteringen. När vi mottagit din ansökan får du en bekräftelse via mejl. Vi strävar efter mångfald och jämn könsfördelning inom Sollefteå kommun. Vi undanber oss vänligt men bestämt att bli kontaktade av annons- och rekryteringsföretag.
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas. Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan! I lugna och natursköna omgivningar och med utsikt över Öresund och vackra Ven finns Glumslövs skola. Rent geografiskt är Glumslöv en utmärkt by att pendla till med bra möjligheter till kommunikation med buss, tåg, cykel eller bil. Skolan är en F-9 skola med cirka 500 elever och ingår i skolområdet Härslöv/Glumslöv med gemensam rektor, elevhälsoteam och kompetensutveckling. Vi arbetar nära våra elever och genom att vi tar vara på elevernas drivkraft i lärandet utifrån varje barns lärpotential når vi tillsammans nya och spännande vägar till kunskap och lärande. Våra prioriterade mål för läsåret 2026/2027 är trygghet och studiero och kvalitativ undervisning för att öka måluppfyllelsen. Glumslövs skola är en partnerskola och vi är stolta över vårt samarbete med Malmö universitet att vara med och utbilda framtidens lärare. Detta innebär att alla som arbetar hos oss är med och bidrar till att få fram nya lärarkollegor. Glumslöv skola: "Vi tillsammans - för ökad kunskap och trygghet" 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och skapa en trygg, inspirerande och meningsfull vardag för barn? Är du en engagerad och kreativ pedagog som älskar att bygga relationer, leda aktiviteter och bidra till barns utveckling? Då är du fritidsläraren vi söker! Som lärare i fritidshem på Glumslövs skola ansvarar du för att skapa en inspirerande och utvecklande miljö för eleverna under deras tid i fritidsverksamheten. Du arbetar både under skoltid som pedagogisk resurs i klassrummet och efter skoltid i fritidshemmet. Rollen innebär att du aktivt bidrar till elevernas sociala och personliga utveckling genom strukturerade aktiviteter, lek och lärande. Arbetet kan vara både självständigt och som del av vårt engagerade arbetslag. Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag där du är med och formar barnens vardag från lek till lärande. Det dagliga arbetet består bland annat av att: • Planera och genomföra meningsfulla aktiviteter som främjar elevernas utveckling och lärande i fritidshemmet. • Stötta elever pedagogiskt under skoltid som resurs i klassrummet. • Skapa trygghet och struktur genom tydliga ramar, lågaffektivt bemötande och god ledarskap. • Bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor för att främja samarbete och trivsel. • Bidra till verksamhetens utveckling genom nytänkande, initiativtagande och målinriktat arbete. Vårt erbjudande Hos oss blir du del av en arbetsplats där meningsfullhet, utveckling och gemenskap står i centrum. Vi värdesätter vår goda sammanhållning, det kollegiala stödet och det öppna klimatet som ger möjlighet att påverka verksamheten. Här välkomnas idéer och utvecklar fritidshemmet tillsammans. KVALIFIKATIONER Vem söker vi? Vi söker en legitimerad fritidslärare som är en trygg och tydlig lärare med ett lågaffektivt och lyhört förhållningssätt. Du har en naturlig förmåga att möta varje elev utifrån deras behov och skapa en miljö där barn känner sig sedda och uppskattade. Du är relationsskapande, strukturerad och bidrar aktivt till en positiv kultur i fritidshemmet och arbetslaget. Vi värdesätter din initiativförmåga och ditt lösningsfokuserade arbetssätt. Du trivs i samarbete, är kreativ i din pedagogik och ser möjligheter i varje möte med barnen, vårdnadshavare och dina kollegor. Kompetenskrav: • Utbildad och behörig fritidslärare • Goda kunskaper i svenskt tal och skrift Handledarutbildning är meriterande då vi är en partnerskola med uppdrag att ta emot lärarstudenter. En annan merit är simkunnighet, då simundervisning kan förekomma. I denna rekrytering ber vi dig att bifoga ditt CV samt besvara ett antal urvalsfrågor. Syftet med urvalsfrågorna är att skapa en effektivare och mer rättvis rekryteringsprocess, där alla kandidater bedöms utifrån samma kompetensbaserade kriterier. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter skickar du in ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.
Hemglass står inför en av sina mest spännande och strategiskt viktiga perioder på många år. Bolaget har en unik marknadsposition, ett av Sveriges mest välkända konsumentvarumärken och en affärsmodell som kombinerar stark lokal närvaro med nationell räckvidd genom ett omfattande franchisenätverk. Nu söker vi en kommersiell och relationsstark tillväxtledare med ett starkt marknadsfokus och dokumenterad förmåga att utveckla attraktiva erbjudanden, skapa efterfrågan och driva lönsam tillväxt. Du behöver kunna kombinera strategiskt tänkande med ett entreprenöriellt och kreativt förhållningssätt samt våga utmana etablerade sanningar för att identifiera nya affärsmöjligheter. Det här är en roll för en byggare snarare än en förvaltare. Du ser möjligheterna i Hemglass unika affärsmodell och vill vara med och forma nästa generation av ett av Sveriges starkaste varumärken. OM ROLLEN Rollen innebär att utveckla och implementera framtidens leverantörs- och produktstrategi, med fokus på att skapa ett attraktivt erbjudande för framtidens kunder. Du förväntas vidareutveckla produktportföljen, identifiera nya tillväxtområden och skapa förutsättningar för ökad volym, förbättrade marginaler och stärkt lönsamhet. En viktig del av uppdraget är att ytterligare stärka Hemglass position som ett upplevelsebaserat konsumentvarumärke samt att fortsätta utveckla bolagets satsningar inom digitalisering och e-handel i linje med den långsiktiga strategin. Rollen innebär också att skapa engagemang och förankring hos både franchisetagare och medarbetare genom ett närvarande, inspirerande och inkluderande ledarskap. HUVUDSAKLIGA ARBETSUPPGIFTER Som VD har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla Hemglass verksamhet med fokus på tillväxt, lönsamhet och långsiktig konkurrenskraft. Du driver bolagets strategiska utveckling genom att identifiera nya affärsmöjligheter, utveckla erbjudandet och säkerställa att Hemglass fortsätter vara relevant för framtidens konsumenter. Ansvarsområden inkluderar bland annat att: * Utveckla och genomföra bolagets tillväxt- och affärsstrategi. * Stärka och vidareutveckla Hemglass varumärke och marknadsposition. * Säkerställa en konkurrenskraftig produkt- och leverantörsstrategi. * Bygga starka relationer med franchisetagare, leverantörer och andra nyckelintressenter. * Driva förändrings- och utvecklingsinitiativ som stärker verksamhetens effektivitet och lönsamhet. Du leder och utvecklar organisationen genom ett tydligt och engagerande ledarskap samt säkerställer att bolaget har rätt struktur, kultur och kompetens för att nå sina mål. Rollen innebär ett nära samarbete med styrelsen och ett övergripande ansvar för att omsätta strategi till resultat. KVALIFIKATIONER Vi söker en erfaren kommersiell ledare med minst tio års erfarenhet från FMCG, dagligvaruhandeln eller annan konsumentnära verksamhet. Du har dokumenterad erfarenhet av att skapa tillväxt genom affärsutveckling och innovation samt en stark bakgrund inom varumärkesbyggande och kommersiellt ledarskap. Rollen kräver erfarenhet av resultatansvar (P&L), utveckling av produkter, erbjudanden eller affärsmodeller samt förändringsledning i entreprenöriella miljöer. Det är meriterande om du har erfarenhet av franchiseverksamhet och/eller återförsäljarnätverk eller partnerstyrda affärsmodeller. Som ledare inspirerar du människor att vilja vara med på resan och skapar engagemang genom närvaro, förtroende och starka relationer. PERSONLIGA EGENSKAPER Du har ett starkt kommersiellt driv och en välutvecklad känsla för marknad, konsument och affärsmöjligheter. Du ser potential där andra ser begränsningar och har modet att utmana etablerade arbetssätt. Samtidigt är du kreativ utan att tappa det affärsmässiga perspektivet och har en dokumenterad förmåga att omsätta idéer till konkreta resultat. Du kombinerar strategisk höjd med operativ handlingskraft och har lätt för att växla mellan långsiktiga affärsfrågor och det dagliga genomförandet. Som person skapar du energi, engagemang och framtidstro i organisationen och rör dig obehindrat mellan styrelserum, leverantörsförhandlingar, franchisemöten och kundnära verksamhet. DIN ANSÖKAN Vi som samarbetar med Hemglass i denna rekrytering är Boardtalk. Vi ser fram emot din ansökan snarast då urval och intervjuer sker löpande. Vi tar av säkerhets- och integritetsskäl (GDPR) inte emot ansökningar via e-post. Vänligen ansök till tjänsten via vårt ansökningsformulär. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Har du frågor om tjänsten? Kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Daniele Terrizzi, e-mail daniele.terrizzi@boardtalk.se på Boardtalk. Välkommen med din ansökan! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM HEMGLASS Hemglass startades 1968 av Eric Ericsson och Anders Gavlevik. De hade en enkel idé: Leverera glass direkt från fabrik till kundens dörr. Redan den 23 september samma år rullade den första glassbilen ut. 2018 firade vi 50 år och uppdraget är fortfarande samma: Vi ska leverera glass och glädje till hela Sverige. Idag har vi en rikstäckande distribution med 28 säljdepåer som drivs av egna företagare. Med över 400 anställda och cirka 300 glassbilar säljer vi glass på ungefär 150 000 platser. Läs mer om Hemglass på www.hemglass.se OM BOARDTALK Boardtalk hjälper människor att växa och företag att utvecklas genom att erbjuda en nischad tjänst inom search, rekrytering och interim. Läs mer om Boardtalk på www.boardtalk.se.
The opportunity As a Teamcenter Solutions Architect, you will be responsible for the design and development of Teamcenter solutions/projects that align with business requirements. How you will make an impact Coordinate functional groups to gather requirements and drive the To-Be system design with all stakeholders. Map PLM requirements to the Teamcenter framework. Troubleshoot product and technology limitations and issues. Coordinate and drive project development and the development team. Incorporate PLM/Teamcenter development best practices. Your Background Strong knowledge of Engineering Data Management, Manufacturing Process Planner, BOM Management, Change Management, Supplier Collaboration, and related modules. Proven experience in architecting, designing, and implementing PLM requirements primarily using Siemens Teamcenter Out-of-the-Box (OOTB) capabilities, with integration to third-party applications like SAP S/4HANA, NX, and ECAD tools. Skilled in Active Workspace configuration/customization, Teamcenter architecture, and data model configuration. Hands-on experience with 2-Tier & 4-Tier clients, file management server, dispatcher server, and CAD integrations. Proficient in Teamcenter client-server customization, SOA services customization, and coding using C/C++ with ITK & SOA frameworks. Strong knowledge of declarative UI configuration (Active Workspace), XSLT, HTML, JavaScript, JSON, web methods, and web service architecture. Familiar with Multi-BOM management in ETO/CETO environments, transition from RAC to AWC, and large-scale ecosystems like power stations, plants, and ships involving multi-supplier, multi-location production. Proficient in English for global collaboration and knowledge exchange. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply now! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting manager:Devendra Singh devendra.s.singh@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort +46 107-38 29 86; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 7387043; Unionen: Fredrik Holmgren +46 107-38 21 85. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Tobias Nilsson, tobias.n.nilsson@hitachienergy.com.