Sida 1 av 9
USM - Uppsala Sales & Marketing AB, är ett säljföretag som vänder sig till företag som söker kostnadseffektiva lösningar för att öka/bibehålla sin kundstock. Vi tillhandahåller även tjänster inom utbildning, säljprocesser och konsulting. Vi har över 30 års erfarenhet av att hjälpa företag med att skapa ett mervärde för sina nya och befintliga kunder. Vår värdegrund är delaktighet, ärlighet och ansvarstagande vilket speglar hela verksamheten. Vi söker dig som - Gillar att jobba självständigt - Vill jobba som säljare - Vill utvecklas - Är social och bra på att uttrycka dig verbalt. - Är en god lyssnare - Tar eget ansvar Du kommer att arbeta som säljare med telefon och email som främsta verktyg. Du jobbar med egna kundregister och försäljningen sker uteslutande emot företag. Vi tillhandahåller försäljning inom bland annat konferenser och facklitteratur. Vi söker främst dig som kan arbeta heltid (8-16). Givetvis erbjuder vi dig så väl grundlig utbildning, som löpande coachningar och stöd - allt för att du - och vi ska lyckas tillsammans. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
USM - Uppsala Sales & Marketing AB, är ett säljföretag som vänder sig till företag som söker kostnadseffektiva lösningar för att öka/bibehålla sin kundstock. Vi har över 30 års erfarenhet av att hjälpa företag med att skapa ett mervärde för sina nya och befintliga kunder. Vår värdegrund är delaktighet, ärlighet och ansvarstagande vilket speglar hela verksamheten. Vi söker dig som - Gillar att jobba självständigt - Vill jobba som säljare - Vill utvecklas - Är social och bra på att uttrycka dig verbalt. - Är en god lyssnare - Tar eget ansvar Du kommer att arbeta som säljare med telefon och email som främsta verktyg. Du jobbar med egna kundregister och försäljningen sker uteslutande emot företag. Vi tillhandahåller försäljning inom bland annat konferenser och facklitteratur. Vi söker främst dig som kan arbeta heltid (8-16). Givetvis erbjuder vi dig så väl grundlig utbildning, som löpande coachningar och stöd - allt för att du - och vi ska lyckas tillsammans. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Arbetsbeskrivning Vill du sälja tjänster som räddar liv – och som företag i många fall måste ha på plats för att leva upp till lagar, föreskrifter och försäkringskrav? Är du en driven B2B-säljare som motiveras av att skapa nya affärer och bygga starka relationer via telefon och digitala kanaler? Då är det dig vi söker till vårt team i Luleå! Motivera erbjuder utbildningar och tjänster inom arbetsmiljö och säkerhet. Vi hjälper organisationer inom industri, bygg, transport och energi att skapa tryggare och mer kompetenta arbetsplatser. Vår vision är en olycksfri och trygg arbetsvärld – att alla ska komma hem oskadda efter varje arbetsdag. Vår verksamhet vilar på fyra starka ben: klassrums- och distansutbildningar, e-learning, HSE-konsulttjänster samt vårt egenutvecklade digitala stödsystem Molly (en SaaS-lösning). Eftersom våra tjänster till stor del styrs av lagkrav och föreskrifter från Arbetsmiljöverket befinner vi oss på en mycket stabil marknad som inte påverkas av konjunkturen. Just nu är vi mitt i ett spännande strategiskt skifte för 2026–2028, vilket innebär att du kommer in i en uppbyggnadsfas med stora möjligheter att påverka, forma och växa tillsammans med oss. Arbetet är kontorsbaserat i Luleå, men vi erbjuder en flexibel vardag där du har möjlighet att arbeta hemifrån upp till 2 dagar i veckan. Du rapporterar till försäljningschefen. Ansvarsområden Om rollen: Som säljare hos oss har du ett reellt fokus på B2B-försäljning och nykundsbearbetning. Rollen är tredelad och innebär att du agerar som Säljare, Samordnare och Rådgivare i dina kunddialoger: Säljaren: Du identifierar, kontaktar och vinner helt nya kunder. Du kommer även att ta över ett omfattande befintligt kundregister på ca 240 kontakter. Här blir din uppgift att återaktivera och utveckla de vilande företag som inte handlat på 1–5 år. Det handlar alltså inte om renodlad kall bearbetning från noll. Det är ingen KAM-roll; ditt fokus ligger på att skapa och vinna nya affärer. Rådgivaren: Du fungerar som en pålitlig rådgivare som genomför behovsanalyser och hjälper kunden att se vilka utbildnings- och säkerhetslösningar som passar bäst. Genom att ställa rätt frågor guidar du vd:ar, produktionschefer och HR-ansvariga till relevanta lösningar inom våra fyra tjänsteområden. En viktig del av rollen är också att utveckla och bredda kundens användning av våra tjänster, så att vi skapar större värde över tid. Samordnaren: När du stänger en affär tar du ansvar för att lösningen blir praktiskt genomförbar och smidig för kunden. Du administrerar och bokar själv in kursen i vårt CRM-system Elevsys, med rätt format, rätt datum och rätt upplägg utifrån kundens behov. Målet är att kunden ska uppleva en tydlig, enkel och professionell process från första kontakt till genomförd utbildning. Låter detta som din nästa utmaning? Skicka din ansökan med CV och ett kort personligt brev redan idag! I denna rekrytering samarbetar Motivera med Randstad, vid frågor om tjänsten kontakta Carina Fors, senior rekryteringskonsult på tel 072-540 38 66. Urval sker löpande. Välkommen med din ansökan! Kvalifikationer Vi söker dig som har: 3–5 års dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning, med bevisad förmåga att bearbeta nya kunder och stänga affärer. Erfarenhet av tjänste- eller lösningsförsäljning och vana av att driva hela säljcykeln. Hög bekvämlighet och vana vid säljarbete via telefon och digitala möten (Teams/e-post), då detta är din huvudsakliga vardag. Flytande svenska i tal och skrift. Meriterande: Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö, säkerhetsutbildningar samt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS:ar). Erfarenhet av att återaktivera vilande kunder eller bearbeta befintliga register. Ett upparbetat nätverk inom industri och bygg i Norrland. Erfarenhet av att sälja mot beslutsfattare inom HR och företagsledningar. Dina personliga egenskaper: Det absolut viktigaste för att lyckas i denna roll är din starka inre drivkraft – du är självgående, resultatdriven och tar egna initiativ utan att behöva puffas framåt. Du är uthållig, tål ett nej och ser telefonen som ett naturligt verktyg för att bygga förtroendeingivande relationer. Vad vi erbjuder dig: Introduktion: Omfattande intern produktutbildning och utbildning i vårt CRM-system Elevsys. Gemenskap: Du blir en del av ett tätt och sammanhållet säljteam. Vi har trevliga kollegor utspridda i landet (bland annat i Skellefteå och Robertsfors) som ses på Teams flera gånger i veckan. Förmåner: Ett generöst friskvårdsbidrag på 5 000 kr/år samt två årliga "base camp" kick-offer. Om företaget Motivera Sverige AB Motivera erbjuder utbildningar och tjänster inom arbetsmiljö och säkerhet. Vi hjälper organisationer inom industri, bygg, transport och energi att skapa tryggare och mer kompetenta arbetsplatser. Vår vision är en olycksfri och trygg arbetsvärld – att alla ska komma hem oskadda efter varje arbetsdag.
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på nystartade Viltbilen! Viltbilen är ett nystartat företag som säljer och levererar viltkött och fisk till privatpersoner. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt. Köttet är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi vill att fler ska få tillgång till detta fina kött och söker nu hemförsäljare till olika distrikt i Stockholmsområdet. Vi söker dig som: Har B-körkort (KRAV) Talar flytande svenska Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Eget distrikt - Områdeschef Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event Flexibla arbetstider - Exempel: Vardagar 16.00-21.00 och/eller Helger 10-17 Vad innebär tjänsten: Varje säljare får ett distrikt som man bearbetar själv. Man kör en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Vi har provsmakningar regelbundet så att du kan berätta om varorna med ärlighet och tyngd. Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån (heltid). Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Vårt fina och nyrenoverade kontor ligger 700 meter från Högdalens T-bana. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på Viltbilen! Viltbilen och Gläntans viltkött har gått ihop. Vi säljer och levererar ekologiskt, hängmörat kvalitetskött från frilevande svenskt vilt och fisk till privatpersoner. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt. Köttet är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi vill att fler ska få tillgång till detta fina kött och söker nu hemförsäljare till olika distrikt i Stockholmsområdet. Vi söker dig som: Har B-körkort (KRAV) Talar flytande svenska Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Eget distrikt - Områdeschef Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event Flexibla arbetstider - Exempel: Vardagar 16.00-21.00 och/eller Helger 10-17 Vad innebär tjänsten: Varje säljare får ett distrikt som man bearbetar själv. Man kör en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Vi har provsmakningar regelbundet så att du kan berätta om varorna med ärlighet och tyngd. Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån (heltid). Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Vårt fina och nyrenoverade kontor ligger 700 meter från Högdalens T-bana. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på Viltbilen! Viltbilen är ett nystartat företag i Stockholm som säljer och levererar viltkött och fisk till privatpersoner. Vi söker nu säljare utanför Stockholm som kan jobba med sin bostad som bas. Du kommer få tillgång till en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt och är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi söker dig som: Har B-körkort (automat räcker) Har egen parkeringsplats med eluttag Talar flytande svenska Har minst 1 års erfarenhet inom uppsökande försäljning (direkt till konsument och/eller till företag) Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Flexibla arbetstider (heltid) Eget distrikt och tillgång till egen frysbil Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event i Stockholm Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån (heltid). Men viktigt att du är beredd att jobba heltid för att uppnå detta. Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Glöm inte att ange vilken tjänst du söker (område/distrikt). Om du går vidare för intervju, blir det först ett digitalt möte. Nästa steg är en intervju på vårt kontor i Högdalen. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på nystartade Viltbilen! Viltbilen är ett nystartat företag som säljer och levererar viltkött och fisk till privatpersoner. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt. Köttet är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi vill att fler ska få tillgång till detta fina kött och söker nu hemförsäljare till olika distrikt i Stockholmsområdet. Vi söker dig som: Har B-körkort (KRAV) Talar flytande svenska Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Eget distrikt - Områdeschef Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event Flexibla arbetstider - Exempel: Vardagar 16.00-21.00 och/eller Helger 10-17 Vad innebär tjänsten: Varje säljare får ett distrikt som man bearbetar själv. Man kör en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Vi har provsmakningar regelbundet så att du kan berätta om varorna med ärlighet och tyngd. Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån (heltid). Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Vårt fina och nyrenoverade kontor ligger 700 meter från Högdalens T-bana. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på Viltbilen! Viltbilen är ett nystartat företag i Stockholm som säljer och levererar viltkött och fisk till privatpersoner. Vi söker nu säljare utanför Stockholm som kan jobba med sin bostad som bas. Du kommer få tillgång till en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt och är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi söker dig som: Har B-körkort (automat räcker) Har egen parkeringsplats med eluttag Talar flytande svenska Har minst 1 års erfarenhet inom uppsökande försäljning (direkt till konsument och/eller till företag) Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Flexibla arbetstider (heltid) Eget distrikt och tillgång till egen frysbil Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event i Stockholm Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån. Men viktigt att du är beredd att jobba heltid för att uppnå detta. Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Glöm inte att ange vilken tjänst du söker (område/distrikt). Om du går vidare för intervju, blir det först ett digitalt möte. Nästa steg är en intervju på vårt kontor i Högdalen. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på Viltbilen! Viltbilen är ett nystartat företag i Stockholm som säljer och levererar viltkött och fisk till privatpersoner. Vi söker nu säljare utanför Stockholm som kan jobba med sin bostad som bas. Du kommer få tillgång till en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt och är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi söker dig som: Har B-körkort (automat räcker) Har egen parkeringsplats med eluttag Talar flytande svenska Har minst 1 års erfarenhet inom uppsökande försäljning (direkt till konsument och/eller till företag) Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Flexibla arbetstider (heltid) Eget distrikt och tillgång till egen frysbil Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event i Stockholm Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån. Men viktigt att du är beredd att jobba heltid för att uppnå detta. Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Glöm inte att ange vilken tjänst du söker (område/distrikt). Om du går vidare för intervju, blir det först ett digitalt möte. Nästa steg är en intervju på vårt kontor i Stockholm. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Vill du vara med och bryta ny mark inom hemförsäljning? Då ska du jobba med oss på Viltbilen! Viltbilen och Gläntans viltkött har gått ihop. Vi säljer och levererar ekologiskt, hängmörat kvalitetskött från frilevande svenskt vilt och fisk till privatpersoner. Viltkött är enligt Världsnaturfonden det enda klimatvänliga köttet. Vårt kött kommer från svenskt frilevande vilt. Köttet är därför fritt från antibiotika och bekämpningsmedel. Vi vill att fler ska få tillgång till detta fina kött och söker nu hemförsäljare till olika distrikt i Stockholmsområdet. Vi söker dig som: Har B-körkort (KRAV) Talar flytande svenska Gillar att träffa människor och bygga kundrelationer Värdesätter samarbete och ett bra team Ser möjligheter med provisionslön Vi erbjuder dig: Marknadsmässig provisionslön Eget distrikt - Områdeschef Behovsanpassad utbildning Fint kontor med säljaktiviteter och event Flexibla arbetstider - Exempel: Vardagar 16.00-21.00 och/eller Helger 10-17 Vad innebär tjänsten: Varje säljare får ett distrikt som man bearbetar själv. Man kör en snyggt loggad och eldriven skåpbil, försedd med frys som är fylld med våra fina varor. Vi har provsmakningar regelbundet så att du kan berätta om varorna med ärlighet och tyngd. Lönen är helt provisionsbaserad. När du arbetat upp ditt kundregister bör du kunna nå 40 000 kr/mån (heltid). Du får dessutom provision för de leveranser du gör inom ditt distrikt från onlineförsäljningen, vilket ger ytterligare möjligheter att bearbeta en kund. Vårt fina och nyrenoverade kontor ligger 700 meter från Högdalens T-bana. Låter detta intressant? Skicka då in ditt CV och några rader om dig själv till oss på mail. Vi ser fram emot din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida: https://viltbilen.se/
Kundmottagare med ansvar för ekonomi och administration Värö Bil AB är ett växande företag inom fordonsbranschen och vi söker nu en engagerad kundmottagare som även kommer att arbeta med ekonomi och administration. Hos oss får du en varierad och ansvarsfull roll där du blir en viktig del av den dagliga verksamheten och bidrar till att ge våra kunder en service i toppklass. Arbetsuppgifter Som kundmottagare är du företagets första kontakt med våra kunder och ansvarar för att ge ett professionellt och trevligt bemötande. I tjänsten ingår att ta emot kunder på plats, besvara telefonsamtal och e-post samt boka in service. Du kommer även att arbeta med fakturering, betalningshantering, enklare löpande ekonomiarbete, administration av kundregister och dokument samt övriga administrativa uppgifter som förekommer på kontoret. Vi söker dig Vi söker dig som är serviceinriktad, ansvarstagande och har ett professionellt bemötande. Du trivs med att arbeta med människor och har en god förmåga att skapa förtroende hos våra kunder. Du är noggrann och strukturerad. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kundservice, administration eller ekonomi samt god datorvana och lätt för att lära dig nya system. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. Kunskaper i engelska är meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder Hos Värö Bil AB blir du en del av ett företag som befinner sig i en spännande tillväxtfas. Vi erbjuder ett omväxlande arbete med stort eget ansvar, en trevlig arbetsmiljö och goda möjligheter att utvecklas tillsammans med verksamheten. Anställningsvillkor • Anställningsform: Tillsvidareanställning • Omfattning: Heltid. • Tillträde: Enligt överenskommelse. • Arbetsort: Väröbacka. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att välkomna vår nästa kollega till Värö Bil AB!
THE CANDIDATE You are passionate about climate change and how to tackle this global issue one trade at a time. We are looking for an enthusiastic and committed team player that fosters superior performance by utilizing their competences in deal making. You have an affinity with commodities and finance, are self-motivated and eager to develop your commercial skills and work in a close nit team. The ideal candidate should be confident, but open to direct feedback and preferably have a comprehensive understanding of Environmental Commodities (carbon, (bio)fuels, (renewable) power or gas markets). You excel in understanding your clients’ needs and transforming these into actions. We are looking for someone to develop themselves and grow with the company to become a key team player. THE ROLE The sales trader has to develop mid and senior-level relationships with top-class companies (utilities, project developers, corporates, generators and industrials) and actively close transactions that meet the clients and Caely demands. The teams, including your personal, performance is measured with an annual ambitious sales plan. The ambition is to grow as an individual and as a company in this exciting and rapidly growing market. You will be responsible for trading products such as carbon offsets (voluntary and obligatory), renewable power and gas certificates, energy efficiency certificates, transport quota’s, amongst others. We help our clients reduce their environmental (future risk) positions, maximize their output while utilizing and building our network. You will have full support directly from the management team and future colleagues. The role will consist of, but not limited to, the following actions on a daily basis: * Communicate daily with your teams’ customers and needs * Actively approach new customers to build the customer database * Conduct local market research on the environmental commodities market and contribute to the company's growth efforts * Creating new commodity deal structures meeting Caely and your clients’ needs * Collaborate with the team and peers to structure deals for the benefit of the customer and Caely THE REQUIREMENTS In order to be considered for the role you will meet the following: * Native speaker in Swedish/Norwegian/Danish/Finnish and fluent in English * Bachelor’s or Master’s degree in business, finance, economics or equivalent * 3-7 year’s experience in commodities trading, brokering, business development * Self-starter, motivated and eager to develop your skills and become a knowledge leader in the environmental commodity industry * Articulate, precise and excellent communication skills (giving and receiving feedback) * Climate Advocate and have a drive to leave the world in a better place * Develop leads through business development, cold calling, networking and IT/Data applications * Advanced excel skills is considered a plus * Living and working in Stockholm THE OFFER * Inspirational work environment in the fastest growing commodity sector * Competitive market salary and bonus scheme * Relocation budget DISCLAIMER As part of our hiring process, you will be invited to our office to meet the team and your prospective manager. Caely only publishes job vacancies through our official platforms: LinkedIn (Caely Renewables: Overview | LinkedIn) and website (Home - Caely Renewables). All communication from Caely will be from a @caely.com email address only. Caely is not affiliated in any way to third party recruiters unless authorized. Please disregard any written or oral request for a job offer or an interview that you believe is or might be fraudulent or suspicious and immediately get in touch with us via email at recruitment@caely.com upon receiving a suspicious invite or offer or claim.
Every mind is unique. Yet much of the world is still built for what’s considered "normal," leaving too many people behind. At Everway, we change that by creating technology that helps everyone understand and be understood. By understanding and addressing the unique needs of each individual, we're creating a world where differences are recognized and valued. Our careers fit real life. When you join us, you’re not just taking a job. You’re joining a movement to build a more neuroinclusive world. We’re a global community of over 800 employees spanning North America, UK, Europe, Australia, and New Zealand. A career here is purposeful and fast-moving, with clear expectations, modern tools, and the clarity to focus on what matters most. Our people are supported and encouraged to show up as they are, with different ways of thinking welcomed and valued. We pride ourselves on our core values that are embedded within our culture. These are to be curious, have courage, and commit fully. Join us at Everway - together, we can unlock the full potential of every mind. About the role In this role, Customer Success Manager, you will be responsible for implementation, communication, retention and educating our customers in Denmark. The ideal candidate will have a passion for education technology and a deep understanding of how it can impact teaching and learning. The primary focus will be supporting and building customer relationships in order to maximise retention and increase revenue. This role requires a proactive, results-focused and forward-thinking individual with a can do attitude, teaching/presentation experience and good collaboration skills. Main responsibilities * Join the Customer Success team with a primary focus on individual schools and municipalities within Everway’s education division * Proactive approach to ensure a smooth, efficient deployment of the software for the end user and to facilitate a smooth transition from the New Business Acquisition Team * Maintain high Software as a Service (SaaS) renewal rates by building strong relationships throughout the customer lifecycle * Manage database of all existing customers within the remit and through effective networking, continue to add to this existing database * Design and deliver online and in person presentations and workshops on a range of Everway technology, across all subjects and school years * Interpret school development plans and inform all stakeholders how Everway tools support core objectives * Design and deliver customer training, centred on pedagogy and practice * Design curriculum focused content to increase understanding and adoption of Everway tools across all levels of education * Manage queries to ensure a high level of customer satisfaction * Gathering information on installation and usage and reporting to management * Managing the renewal pipeline and providing accurate forecasting to management * Connect and work with a range of industry stakeholders to raise the profile of Everway tools * Be a team player who is flexible and able to collaborate effectively with cross-functional teams, including marketing, sales, and product development and support * Represent Everway in education events, as required * Attend in person meetings with customers, providing in person workshops, when required Essential criteria * Minimum 3 year customer service experience * Minimum of 1 Year Experience in delivering online and in person presentations, webinars or workshops * Minimum of 1 year’s classroom experience/ education setting experience * Demonstrable track record of successful delivery of education or commercial projects * Willingness to travel to attend conferences, meet with customers, or conduct training sessions as required * Ability to work independently as well as in teams * Fluent in Danish and strong English skills Desirable criteria * A passion for and understanding of Education Technology (Edtech) * Solid experience with platforms such as Apple, Google or Microsoft * Be familiar with the current state of the education market and the latest trends in education technology * Experience of leveraging external relationships and channel partners to support delivery of goals * Connections within the education community,including an active and engaged professional network (both in person and on social media) Please submit your application by Thursday 24th July 2026. Join our team and enjoy a competitive salary with bonus opportunities, flexible work schedules, and comprehensive health and wellness benefits. We offer flexible time off plans, career growth through development programs, and a collaborative, innovative culture where your ideas matter. Ready to make an impact? Apply today and be part of a company that invests in your success! We are committed to providing a Drug-Free Workplace for all employees. We are an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law. You can view our Recruitment and Selection Policy here. Please click the link for our Privacy Notice
Vi söker nu två nya medarbetare till Servistores Customer Support-team. Hos oss är Customer Support mer än traditionell kundtjänst. Teamet är navet mellan kund, drift, ekonomi och övriga funktioner i verksamheten. Vi ansvarar för att frågor blir lösta, att kunder får en professionell upplevelse och att våra arbetssätt ständigt utvecklas. Vi bygger ett team där varje medlem inte bara löser uppgifter – utan driver frågor, löser problem, tar ägarskap och gör det enkelt för andra att agera vidare. Om Servistore Servistore erbjuder sedan 2006 Self Storage till både privatpersoner och företag och har idag drygt 30 anläggningar runt om i Sverige. All vår verksamhet drivs från huvudkontoret i Linköping. Vi har vuxit snabbt de senaste åren och står inför en fortsatt expansion framåt. Vi har en liten och snabbrörlig organisation till en ganska stor verksamhet, vilket skapar möjligheter till både ansvar och utveckling för varje individ. Här trivs du som vill utveckla, effektivisera och skapa struktur. Om rollen Som Customer Support är du central för att vi ska kunna leverera en aktiv, professionell och närvarande kundservice. Rollen innebär en kombination av kundkontakt via telefon och e-post, administration i våra system, koordinering mellan olika funktioner och löpande förbättringsarbete. Du ansvarar för att kundärenden hanteras på ett strukturerat sätt och följs upp hela vägen till lösning. Du kommer att arbeta nära kollegor inom flera delar av verksamheten och vara en viktig länk mellan kundernas behov och våra interna processer. Exempel på arbetsuppgifter Hantera inkommande kundärenden via telefon, e-post och andra digitala kanaler. Ge professionell och tydlig återkoppling till kunder. Ge support kring digitalt tillträde, access och enklare tekniska frågor. Hantera enklare faktura- och betalningsfrågor. Registrera, dokumentera och följa upp ärenden i våra system. Koordinera frågor mellan kund, drift, ekonomi och andra interna funktioner. Säkerställa att ärenden drivs framåt och avslutas enligt våra rutiner. Identifiera återkommande problem och bidra med förbättringsförslag. Medverka i utvecklingen av teamets processer, rutiner och kundupplevelse. Vem är du? Vi tror att du tycker om att ge bra service, men att du samtidigt gillar att skapa struktur, lösa problem och få saker att hända. Du trivs i en roll där dagarna varierar och där du behöver kunna växla mellan planerat arbete, kundsamtal, administration och samordning av pågående frågor. För att lyckas i rollen tror vi att du är: Ansvarstagande - Du tar ägarskap för dina frågor och ser till att de inte faller mellan stolarna. När du tar dig an en uppgift driver du den framåt tills den är löst. Lösningsorienterad - Du vill förstå vad som orsakar ett problem och söker hållbara lösningar. Du kommer gärna med förslag och bidrar till förbättringar. Strukturerad - Du arbetar metodiskt och noggrant även när det är mycket att göra. Du dokumenterar, följer rutiner och ser värdet av gemensamma arbetssätt. Samarbetsinriktad - Du har lätt för att samarbeta med olika människor och funktioner. Du kommunicerar tydligt, delar information och gör det enkelt för andra att ta vid där du lämnar över. Vi ser gärna att du har Erfarenhet av kundservice, support eller annan koordinerande administrativ roll. Erfarenhet av att hantera flera parallella arbetsuppgifter samtidigt. God vana av att arbeta i digitala system och verktyg, exempelvis Microsoft 365, affärssystem, CRM- eller ärendehanteringssystem. Mycket god svenska i tal och skrift. God engelska i tal och skrift. Vad erbjuder vi? Hos oss får du en viktig roll i ett engagerat team om 5 personer där vi arbetar nära varandra och där alla förväntas bidra till både den dagliga verksamheten och vår fortsatta utveckling. Du får möjlighet att: Arbeta i en varierad roll med stort eget ansvar. Påverka hur vi utvecklar våra processer och arbetssätt. Vara en viktig del av kundupplevelsen och verksamhetens fortsatta utveckling. Arbeta tillsammans med engagerade kollegor i ett företag med höga ambitioner och stark tillväxt. Ansökan Låter det som rätt nästa steg för dig? Då ser vi fram emot din ansökan. Vi tar emot ansökningar till och med 30 juli. Eftersom det är sommar och semesterperiod kommer vi inte att behandla ansökningar löpande under processen utan tar beslut om nästa steg först efter annonseringstiden.
Axentia utvecklar avancerade realtidsinformationssystem för kollektivtrafik och är idag en ledande aktör på den globala marknaden. Med över 20 års erfarenhet, egen forskning, utveckling och produktion i Linköping erbjuder företaget innovativa och energieffektiva lösningar för hållplatser och stationer. Axentias produkter bidrar till att göra kollektivtrafiken mer tillgänglig, pålitlig och attraktiv. Genom ett starkt kundfokus och kontinuerlig innovation har företaget installerat närmare 30 000 displayer världen över. Gillar du att lösa komplexa problem och trivs i en roll där kundkontakt kombineras med djupare tekniskt arbete? Vill du arbeta med teknik som används dagligen i samhället och bidra till att kunder får stabila och smarta lösningar? Då kan rollen som Customer Software Engineer på Axentia vara rätt för dig. I rollen får du möjlighet att arbeta med kundnära teknisk support och med ansvar för mjukvaruuppdateringar och releasehantering – en kombination som ger en vardag med både teknisk bredd och mycket kunddialog. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Professionals Nord söker i samarbete med Axentia en Teknisk koordinator. Axentia är en ledande leverantör av system och hårdvara för informationsdisplayer till operatörer inom kollektivtrafiken. Företaget befinner sig i en fortsatt tillväxtfas och arbetar med kunder både i Sverige och internationellt. Rollen utgår från huvudkontoret i Linköping och ingår i Support- och serviceteamet. Uppdraget är en del av vår personaluthyrning. Du kommer att vara anställd av Professionals Nord och arbeta som konsult hos Axentia under 6 månader. Intentionen är att du på sikt ska bli direktanställd hos dem, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Arbetsuppgifter Som Customer Software Engineer hos Axentia arbetar du med teknisk support samtidigt som du ansvarar för hela flödet kring mjukvaru- och firmwareuppdateringar av fältplacerade displayer. Rollen innebär att analysera tekniska problem, driva förbättringar och planera uppdateringar i nära samarbete med utvecklings-, produkt- och supportteam. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar att: Felsöka och analysera komplexa mjukvarurelaterade problem samt viss hårdvara Ansvara för mjukvaru- och firmwareuppdateringar samt hela releaseflödet Planera och kommunicera uppdateringar och tidsplaner med kund, ta fram release notes och säkerställa korrekt leverans Samverka med utveckling och andra avdelningar för att driva lösningar framåt Rapportera och delta i kvalitetsutredningar och följa upp eventuella förbättringsåtgärder Stödja support- och serviceteamet i relaterade arbetsuppgifter Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning inom IT, data, programmering eller motsvarande relevant arbetslivserfarenhet Några års erfarenhet inom IT, support, drift, systemhantering eller liknande tekniska roller Erfarenhet av att koordinera, planera eller genomföra releaser, produktionssättningar, deploymenter eller förändringar i mjukvarumiljöer Grundläggande Linux-kunskaper Kunskaper inom backend-programmering och databaser Grundläggande förståelse för elektronik, kretsteori eller hårdvara – även på hobbynivå Goda kunskaper i Windows och Office Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av supportarbete eller kundnära tekniska roller. För att trivas i rollen hos Axentia behöver du vara en lösningsorienterad person med stort tekniskt intresse och förmåga att arbeta strukturerat. Du driver ditt arbete framåt på ett självständigt sätt, tar initiativ och ser till att saker blir gjorda. Samtidigt är du kommunikativ och trygg i kundkontakt, och har lätt för att samarbeta med andra. START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Linköping, Mjärdevi Rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och alla frågor kring tjänsten går till amanda.sanden@pn.se (mailto:amanda.sanden@pn.se) Du söker till tjänsten genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på ”Mina sidor” efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner.
Customer Project Manager to NIRA Dynamics Lead international customer projects for some of the world's leading automotive manufacturers. As our Customer Delivery organization continues to grow, we are looking for a Customer Project Manager who enjoys combining technical understanding, leadership and customer collaboration in a fast-moving international environment. About the role As a Customer Project Manager, you will become one of the key people responsible for ensuring successful customer deliveries throughout the complete project lifecycle. You will coordinate customer project with the responsibility of balancing technical, commercial and operational aspects while ensuring deliveries meet quality, timing and customer expectations. Working closely with our engineering teams, you will allocate resources, coordinate priorities, facilitate communication and create the best possible conditions for the project teams to succeed. The role includes close collaboration with customers across Europe and Asia as well as daily interaction with colleagues in Linköping. Depending on your interests, you'll also have the opportunity to contribute to business development, process improvements and new ways of working, including how AI can support more efficient project execution. Your profile To succeed in this role, we believe you have: Required qualifications: BSc or MSc in Engineering, or equivalent technical education. Several years of project management experience or another technical leadership role. Experience managing projects throughout the complete project lifecycle. Strong communication skills in international environments. Excellent English skills, both written and spoken. Ability to work in a structured and well-documented manner. Class B driving licence. It is strongly meritorious if you have experience from the automotive industry as well as a background within a software or hardware company. We believe you'll thrive if you are a team player who takes initiative, adapts quickly to new situations and enjoy creating structure while remaining flexible. We are looking for a project manager who takes ownership and appreciate a dynamic and international environment. About NIRA We strive to build long and strong relations with our customers and partners worldwide in order to give them world-class support during the projects and throughout the product’s life cycle. We believe in making roads safer by developing sophisticated software solutions. Our customers include some of the world’s leading car manufacturers, such as Audi, Volkswagen, Geely, Seat, Skoda, Volvo and Renault. With over 130 co-workers, global presence and software running in over 100 million vehicles, NIRA Dynamics is a worldwide industry leader in its segment. At NIRA, you'll find a collaborative engineering culture with short decision paths, high technical competence and a genuine passion for innovation. We believe in delegating responsibility, continuous learning and giving every engineer the opportunity to influence both products and the way we work. If you are looking for a role where technology, international collaboration and leadership come together, and where your work has a direct impact on the future of the automotive industry—we would love to hear from you. Application Apply by clicking on "Ansök" and registering in our database — this is to comply with GDPR guidelines. Please include a detailed explanation of why you are the right candidate for this position and ensure your CV is updated. Questions? For questions regarding the position or the recruitment process, please contact: Karolin Loström, karolin.lostrom@unikresurs.se or +46 721-479236 Frida Stern, frida.stern@unikresurs.se or +46 704-106395
Reports to: Advancement Director Purpose: The Admissions Coordinator plays a key role in creating an outstanding first impression of Stockholm International School. As the primary point of contact for many prospective families, the Admissions Coordinator provides a welcoming, responsive and professional admissions experience, guiding families from initial enquiry through to enrolment. Working closely with colleagues across the school, the role coordinates the day-to-day admissions process, ensuring enquiries and applications are managed efficiently, accurately and with exceptional attention to detail. The Admissions Coordinator contributes to the school's enrolment objectives by delivering a consistently high standard of customer service while maintaining accurate admissions records and supporting the smooth operation of the admissions function. Key areas of responsibility Family experience Act as the primary point of contact for assigned prospective families throughout the admissions process. Build positive, professional relationships with families, providing timely, accurate and personalised support. Conduct school tours and present the school in a warm, engaging and professional manner. Respond to enquiries promptly and ensure every interaction reflects the school's values and commitment to exceptional service. Admissions coordination Coordinate enquiries and applications from initial enquiry through to enrolment. Ensure applications are complete and all required documentation has been received. Coordinate admissions assessments and liaise with relevant academic colleagues throughout the review process. Communicate admissions decisions and next steps to families following established school procedures. Support enrolment activities to ensure a smooth transition for new students and their families. Admissions systems and administration Maintain accurate and up-to-date records within the school's admissions and CRM systems. Ensure applicant information is complete, accurate and maintained to a high standard. Prepare routine admissions documentation and correspondence. Prepare and issue admissions, enrolment and student documentation, including enrolment confirmations, transcripts, certificates and other official documentation, ensuring accuracy and timely delivery. Contribute to the effective administration of the admissions function. Collaboration Work collaboratively with colleagues across the school to ensure an excellent experience for prospective and newly enrolled families. Support admissions events and other enrolment-related activities as required. Contribute positively to the continuous improvement of admissions processes and the overall family experience. Person specification Personal qualities The successful candidate will demonstrate: A genuine passion for delivering exceptional customer service. Excellent interpersonal skills and the ability to build trust quickly. Outstanding listening skills, empathy and cultural sensitivity. Excellent judgement, professionalism and discretion. High levels of integrity and respect for confidentiality. Strong organisational skills and excellent attention to detail. Confidence in managing multiple priorities while maintaining accuracy. A collaborative and positive approach to working with colleagues. A willingness to learn, embrace change and continuously improve. Skills and experience Experience in a customer-facing role where excellent service has been a priority. Excellent written and spoken English. Strong digital literacy and confidence using databases and CRM systems and Google Workspace or similar suite. Excellent administrative and organisational skills. Ability to manage competing priorities in a fast-paced environment. Experience within education or admissions would be advantageous but is not essential. Success in this role Families consistently receive a welcoming, professional and responsive admissions experience. Accurate and timely management of enquiries and applications. Strong collaboration with colleagues across the school. High standards of data quality and administrative accuracy. A positive contribution to the continuous improvement of the admissions function. Other duties The Admissions Coordinator may be required to undertake other duties that are reasonably consistent with the nature and level of the role. The post holder will occasionally be required to support events or activities outside normal office hours. Additional duties as well as working outside of office hours should be authorised by the Advancement Director. At Stockholm International School we are committed to protecting children. Aligned with the recommendations of the International Task Force on Child Protection, we hold ourselves to a high standard of effective recruiting practices with specific attention to child protection. All applicants will therefore be required to undergo appropriate child protection screening. Included in the recruitment process will be a local and national police check as well as a mandatory police background check from the last 10 years of employment in every country worked. A judicial background check will be conducted prior to the issuance of the contract for prospective candidates applying to work at our school. What we offer: As well as the exciting opportunities this role presents, we also offer benefits in terms of; a pension scheme (Alecta ITP 1/ITP2), a generous wellness stipend, other insurances, and a substantial amount of professional development opportunities inside and outside the school. We also offer staff events and social gatherings that bring colleagues together, for example, hobby evenings and choir practices. Our location in central Stockholm is easily accessible by public transportation. Contract details: Permanent Contract (with six month probationary period) Employment rate: 100% (Full-time) Start date: September 1, 2026 Salary: Individually negotiated. Application: Last day for application: August 10, 2026. We only accept applications in English. SIS holds the right to offer the position as soon as a viable candidate is found. Please send your letter of interest and CV to application@intsch.se. Please write Admission Coordinator in the Subject Line.
Bli en del av framtidens digitala system - gör skillnad med Nexer! Nexer har i uppdrag att utveckla, effektivisera och förvalta kundunika tjänster. Nu letar vi efter en Front-end utvecklare att bli en del av vårt team. Här får du arbeta i ett viktigt och långsiktigt inhouse-uppdrag där du ingår i ett team som arbetar tätt tillsammans. Vi söker dig som är en äkta lagspelare och värdesätter samarbete. Teamet du ingår i består av utvecklare, testare och arkitekter – alla med samma mål: att skapa långsiktiga och framgångsrika lösningar. MyTeam erbjuder trygghet, kompetensutveckling och karriärmöjligheter. Om rollen Vårt inhouse-team MyTeam arbetar med skräddarsydda kundfokuserade lösningar, där du är med i både nyutveckling och löpande underhåll. Det finns även stora möjligheter att vara med och förbättra funktionen för tjänsterna. Huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att delta i projekt som skapar långsiktiga och stabila lösningar för kunden. Arbetet sker i agila team där stabilitet, kontinuitet och nära samarbete är centrala delar. Du bygger också starka kundrelationer och bidrar med idéer och lösningar som stödjer kundens långsiktiga mål och utveckling. Dina kvalifikationer Minst 4 års erfarenhet av systemutveckling i .NET/C# Erfarenhet av: NET / ASP.NET Core, REST API-utveckling, SQL-databaser, Git/GitHub Erfarenhet av molnbaserad utveckling, exempelvis Azure God förståelse för moderna arkitekturer: microservices, integrationslösningar, eventdriven arkitektur Erfarenhet av arbete i agila och tvärfunktionella team Flytande kunskaper i svenska både i tal och skrift Det är även meriterande om du har erfarenhet av Förmåga att använda AI-baserade utvecklingsverktyg, exempelvis GitHub Copilot, som stöd i utvecklingsarbetet React och/eller Angular Optimizely CMS/DXP Docker och Kubernetes Azure DevSecOps eller GitHub Actions Testautomatisering och testdriven utveckling Meddelandebaserade integrationsplattformar (RabbitMQ, Kafka, Azure Service Bus) Erfarenhet av säker utveckling och autentisering: OAuth2, OpenID Connect, Entra ID / Azure AD Viktiga mjuka kompetenser För tvärfunktionella team är dessa viktiga: Tar ansvar från idé till produktion Trivs i nära samarbete med verksamhet och andra kollegor Kommunikativ och lösningsorienterad Intresse för ständig förbättring och moderna utvecklingsmetoder Ansökan Du ansöker genom att fylla i ansökningsformuläret nedan. Tyvärr kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta vår rekryterare, Natalie Svensson, på Natalie.Svensson@nexergroup.com.
Bli en del av framtidens digitala system - gör skillnad med Nexer! Nexer har i uppdrag att utveckla, effektivisera och förvalta kundunika tjänster. Nu letar vi efter en Front-end utvecklare att bli en del av vårt team. Här får du arbeta i ett viktigt och långsiktigt inhouse-uppdrag där du ingår i ett team som arbetar tätt tillsammans. Vi söker dig som är en äkta lagspelare och värdesätter samarbete. Teamet du ingår i består av utvecklare, testare och arkitekter – alla med samma mål: att skapa långsiktiga och framgångsrika lösningar. MyTeam erbjuder trygghet, kompetensutveckling och karriärmöjligheter. Om rollen Vårt inhouse-team MyTeam arbetar med skräddarsydda kundfokuserade lösningar, där du är med i både nyutveckling och löpande underhåll. Det finns även stora möjligheter att vara med och förbättra funktionen för tjänsterna. Huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att delta i projekt som skapar långsiktiga och stabila lösningar för kunden. Arbetet sker i agila team där stabilitet, kontinuitet och nära samarbete är centrala delar. Du bygger också starka kundrelationer och bidrar med idéer och lösningar som stödjer kundens långsiktiga mål och utveckling. Dina kvalifikationer Minst 4 års erfarenhet av systemutveckling i .NET/C# Erfarenhet av: NET / ASP.NET Core, REST API-utveckling, SQL-databaser, Git/GitHub Erfarenhet av molnbaserad utveckling, exempelvis Azure God förståelse för moderna arkitekturer: microservices, integrationslösningar, eventdriven arkitektur Erfarenhet av arbete i agila och tvärfunktionella team Flytande kunskaper i svenska både i tal och skrift Det är även meriterande om du har erfarenhet av Förmåga att använda AI-baserade utvecklingsverktyg, exempelvis GitHub Copilot, som stöd i utvecklingsarbetet React och/eller Angular Optimizely CMS/DXP Docker och Kubernetes Azure DevSecOps eller GitHub Actions Testautomatisering och testdriven utveckling Meddelandebaserade integrationsplattformar (RabbitMQ, Kafka, Azure Service Bus) Erfarenhet av säker utveckling och autentisering: OAuth2, OpenID Connect, Entra ID / Azure AD Viktiga mjuka kompetenser För tvärfunktionella team är dessa viktiga: Tar ansvar från idé till produktion Trivs i nära samarbete med verksamhet och andra kollegor Kommunikativ och lösningsorienterad Intresse för ständig förbättring och moderna utvecklingsmetoder Ansökan Du ansöker genom att fylla i ansökningsformuläret nedan. Tyvärr kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta vår rekryterare, Natalie Svensson, på Natalie.Svensson@nexergroup.com.
Bli en del av framtidens digitala system - gör skillnad med Nexer! Nexer har i uppdrag att utveckla, effektivisera och förvalta kundunika tjänster. Nu letar vi efter en Front-end utvecklare att bli en del av vårt team. Här får du arbeta i ett viktigt och långsiktigt inhouse-uppdrag där du ingår i ett team som arbetar tätt tillsammans. Vi söker dig som är en äkta lagspelare och värdesätter samarbete. Teamet du ingår i består av utvecklare, testare och arkitekter – alla med samma mål: att skapa långsiktiga och framgångsrika lösningar. MyTeam erbjuder trygghet, kompetensutveckling och karriärmöjligheter. Om rollen Vårt inhouse-team MyTeam arbetar med skräddarsydda kundfokuserade lösningar, där du är med i både nyutveckling och löpande underhåll. Det finns även stora möjligheter att vara med och förbättra funktionen för tjänsterna. Huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att delta i projekt som skapar långsiktiga och stabila lösningar för kunden. Arbetet sker i agila team där stabilitet, kontinuitet och nära samarbete är centrala delar. Du bygger också starka kundrelationer och bidrar med idéer och lösningar som stödjer kundens långsiktiga mål och utveckling. Dina kvalifikationer Minst 4 års erfarenhet av systemutveckling i .NET/C# Erfarenhet av: NET / ASP.NET Core, REST API-utveckling, SQL-databaser, Git/GitHub Erfarenhet av molnbaserad utveckling, exempelvis Azure God förståelse för moderna arkitekturer: microservices, integrationslösningar, eventdriven arkitektur Erfarenhet av arbete i agila och tvärfunktionella team Flytande kunskaper i svenska både i tal och skrift Det är även meriterande om du har erfarenhet av Förmåga att använda AI-baserade utvecklingsverktyg, exempelvis GitHub Copilot, som stöd i utvecklingsarbetet React och/eller Angular Optimizely CMS/DXP Docker och Kubernetes Azure DevSecOps eller GitHub Actions Testautomatisering och testdriven utveckling Meddelandebaserade integrationsplattformar (RabbitMQ, Kafka, Azure Service Bus) Erfarenhet av säker utveckling och autentisering: OAuth2, OpenID Connect, Entra ID / Azure AD Viktiga mjuka kompetenser För tvärfunktionella team är dessa viktiga: Tar ansvar från idé till produktion Trivs i nära samarbete med verksamhet och andra kollegor Kommunikativ och lösningsorienterad Intresse för ständig förbättring och moderna utvecklingsmetoder Ansökan Du ansöker genom att fylla i ansökningsformuläret nedan. Tyvärr kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta vår rekryterare, Natalie Svensson, på Natalie.Svensson@nexergroup.com.
Sida 1 av 9