Sida 1 av 1
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Vill du ha ett roligt och meningsfullt arbete i vårt fantastiska team och fortsätta utveckla vår nya verksamhet? Välkommen till oss! Specialist Psykiatriskt omvårdnads team (SPOT) i Sollefteå/Kramfors har 17 medarbetare och ingår i Länssjukvårdsområde Psykiatri-Habilitering. SPOT är inne i en spännande utvecklingsfas och strävar efter att utveckla våra arbetsmetoder som höjer vårdkvalitén för våra medborgare. Vi söker dig som trivs med varierande och utvecklande arbetsuppgifter och som har genuint intresse av att arbeta med psykiatriska patienter. Nu söker vi en psykiatrisjuksköterska som vill bli en del av vårt härliga team i Sollefteå! Tjänsten avser en tillsvidareanställning, på heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter I rollen som sjuksköterska möter du patienter som är i behov av akut- och intensivt stöd. Du arbetar självständigt ansvarar för att ge en god och kvalitativ behandling och psykiatriskomvårdnad. Vi erbjuder stöd i form av hembesök, mottagningsbesök bland annat. I arbetet deltar du vid ronder och olika möten med vårdgrannar. Samverkan sker internt inom det egna teamet, med LARO i Sundsvall och öppenvårdsmottagningen Sollefteå och Kramfors. Externt sker samverkan framför allt med socialtjänst, men även med andra myndigheter såsom arbetsförmedling, försäkringskassa med flera. Som sjuksköterska på mottagningen kommer du att genomföra: Sedvanliga arbetsuppgifter såsom läkemedelshantering, provtagningar Stöd- och motiverandesamtal Läkemedelsjusteringar Kontroller, bedömningar, skattningar Ansvara över patienter och uppföljning för patienter under läkemedelsisättningar samt egen vårddokumentation. KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad psykiatrisjuksköterska Har någon form av påbyggnadsutbildning i samtalsbehandling som MI, KBT, DBT, ÅP Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har B-körkort Det är meriterande om duHar en vidareutbildning inom psykiatri Har tidigare erfarenhet av arbete inom specialistpsykiatri Har erfarenhet av att arbeta med personer som har psykisk ohälsa, beroende och samsjuklighet För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper Viktigt är att du arbetar bra tillsammans med andra genom att lyssna och kommunicera på ett konstruktivt sätt samt har ett gott bemötande. Eftersom teamet hanterar akuta ärenden har du en förmåga att ställa om och anpassa dig efter förutsättningarna. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Personlig mognad Samarbetsförmåga Flexibel Självgående Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!
Gör skillnad. Varje dag. Nu har vi möjligheten att välkomna två sjuksköterskor till oss på Vuxenpsykiatrimottagning psykos i Lund! Den ena tjänsten är tillsvidare och den andra tjänsten är ett vikariat som sträcker sig till och med 270831. Hos oss får du ett spännande arbete i en organisation i förändring. Vårt uppdrag är utredning, behandling och rehabilitering för personer med psykossjukdom. Vårdinsatserna anpassas utifrån patientens behov och den individuella vårdplanen. Behandlingen syftar till att stödja individen i att bibehålla och/eller återvinna sin funktionsförmåga inom livets olika områden; personlig vård, boende, arbete/studier och fritid. En viktig del i behandlingen är psykopedagogiska- och psykosociala behandlingsmetoder i grupp eller enskilt. Vi ser anhöriga som en mycket värdefull och naturlig del i behandlingen och erbjuder på olika sätt stöd till anhöriga. Till Vuxenpsykiatrimottagning psykos hör ett nyinsjuknande team psykos (NIP) som arbetar med hela familjen/nätverket. Vi arbetar enligt behandlingsmodellen F-ACT (Flexibel Assertive Community Treatment). Varje patient har en fast vårdkontakt som tillsammans med patienten gör upp en individuell behandlingsplan. En viktig del i arbetet är samverkan med kommuner och vårdgrannar. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska har du ett omväxlande och spännande arbete där patienten står i fokus. Vi erbjuder ett engagerande och spännande arbete med arbetskamrater som har lång erfarenhet av psykosvård. Du får ett utvecklande arbete, såväl yrkesmässigt som personligt där utvecklingsmöjligheter och inriktning styrs utifrån de behov som finns hos våra patienter och deras anhöriga. Du ansvarar för omvårdnaden av de patienter som du är fast vårdkontakt till och deltar i medicinering, bedömning, planering, samordnar vård med andra vårdgivare och dokumentation i våra journalsystem. Vissa patienter är du ansvarig sjuksköterska till och samarbetar med fast vårdkontakt. Hos oss arbetar vi tvärprofessionellt där vi planerar med teamet de insatser som patienter har behov av. Vi arbetar både på mottagningen och gör hembesök. Som ny medarbetare hos oss erbjuder vi dig utifrån behov en anpassad introduktion och bredvidgång. Du får även en mentor i sex månader. Arbetstiden är förlagd vardagar 8-16.30 med flexavtal. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Därtill har du ett giltigt B-körkort. Har du dessutom specialistutbildning inom psykiatri ser vi det som positivt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom psykiatrin men vi välkomnar även dig med erfarenhet från andra verksamheter med stort intresse för psykiatri. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en engagerad person som trivs med att samarbeta i grupp och aktivt bidrar till vårt goda arbetsklimat. Vi söker dig som är strukturerad och planerar ditt arbete, samtidigt som du har förmågan att lyfta blicken och se helheten i verksamheten. Vidare är du en person som kan arbeta självständigt och hittar lösningar till olika utmaningar som dyker upp i arbetet. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsterna och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 Intervjuer beräknas hållas under vecka 32 och 33. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Annonsen avser två tjänster, en tillsvidaretjänst och ett vikariat som sträcker sig till och med 270831. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den näst största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
ORGANIZATIONAL SETTING The World Maritime University (WMU) is a postgraduate and research university established in 1983 by the International Maritime Organization, a specialized agency of the United Nations. WMU offers Master of Science and Doctor of Philosophy programmes, Postgraduate Diplomas, and Professional Development Courses (PDCs) with the highest standards in maritime and oceans education and training. WMU also has a highly respected research programme supported by specialized research groups across the maritime and ocean fields. The Ocean Partnerships Officer position is located at WMU’s headquarters in Malmö, Sweden. Since its inauguration in May 2018, the WMU-Sasakawa Global Ocean Institute (GOI) has established itself as a leading centre of excellence by operating at the interdisciplinary interface of ocean science, policy, and law to deliver evidence-based research and capacity development programmes that address critical global oceans challenges such as the triple planetary crisis and the BBNJ Agreement. Based at WMU’s headquarters, the Ocean Partnerships Officer (OPO) is a pivotal role designed to bridge the gap between academic excellence and global impact. The OPO will help promote the GOI’s strength, growth, and long-term sustainability, within the framework of WMU’s Development Plan. Working at the science-policy nexus, the OPO will contribute to ensuring that the GOI remains the "partner of choice" for global oceans initiatives through robust capacity-development and research dissemination. MAIN PURPOSE The OPO will report to the Vice President for Advancement and Operations, alongside functional collaboration with the Director of the WMU-Sasakawa Global Ocean Institute (GOI) and the overall supervision of the President. The OPO serves as the University’s lead liaison to the global oceans sector in terms of WMU’s Development Plan. This is a dynamic, strategic partnerships, programme development, and broad resource mobilization role focused on strengthening GOI’s institutional growth, external engagement and long-term sustainability. The OPO will develop and manage relationships with partners, funders, donors and institutional stakeholders in order to secure research funding, fellowship and capacity development opportunities, in-kind contributions, institutional collaborations and broader support for GOI’s growth. The ideal candidate is an entrepreneurial professional who excels at strategic partnership-building, programme development, institutional engagement and resource mobilization. As a collaborative and strategic problem-solver, the OPO will work closely with the Vice President for Advancement and Operations and the Director of GOI to handle high-level partnerships and opportunities. The OPO will also collaborate across the WMU community to secure proposals, donor engagement communications and touch points, and stewardship reports. APPLICATION PROCESS Salary: P4 Grade (ICSC scale), tax-free in Sweden, plus a comprehensive benefits and relocation package. Deadline: 31 July 2026.
Förvaltningshögskolan bedriver utbildning, forskning och samverkan inom ämnet offentlig förvaltning. Utbildningen omfattar kandidat- och masterprogram, forskarutbildning samt uppdragsutbildning. Forskning och utbildning i det flervetenskapliga ämnet offentlig förvaltning fokuserar på politik, demokrati och policy; förvaltningsekonomi; ekonomistyrning och revision; organisation och management; samt rättsliga perspektiv på offentlig förvaltning. Förvaltningshögskolan ansvarar också för kurser på förskollärarprogrammet och rektorsprogrammet. Forskningen är inriktad på den offentliga förvaltningen, dess funktion och samhälleliga kontext. För mer information om vad våra lärare och forskare undervisar, forskar och publicerar om https://www.gu.se/om-universitetet/hitta-person?hits=25&organisation=F%C3%B6rvaltningsh%C3%B6gskolan Ämne Offentlig förvaltning Ämnesbeskrivning Offentlig förvaltning är ett flervetenskapligt ämne som fokuserar på områden som politik, demokrati och policy; förvaltningsekonomi, ekonomistyrning och revision; organisation och management; samt rättsliga perspektiv på offentlig förvaltning. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna i det utlysta lektoratet i offentlig förvaltning är fokuserade på undervisning och forskning inom området organisation och management. Huvudsakligen förväntas undervisningen ske på institutionens kandidat- och masterprogram i offentlig förvaltning, på kandidatnivån på kurser som till exempel Förvaltningens organisering och Organisatoriska förutsättningar och på mastersnivån på kurser som till exempel Organisation och omvärld och Ledarskap inom offentliga organisationer. Undervisning på forskarutbildningsnivå och i uppdragsutbildning kan också förekomma. Undervisningen sker främst i form av föreläsningar, seminarier och workshops samt handledning, men även andra undervisningsformer kan förekomma. Kursansvar, bedömning och examination ingår i anställningen. Undervisningen bedrivs i huvudsak på svenska men inslag på engelska kan förekomma. I anställningen ingår egen forskning och den sökande förväntas aktivt bidra till att stärka forskningsmiljön inom området organisation och management, bland annat genom att ta ansvar för forskningsprojekt och forskningsansökningar, medverka i nationella och internationella konferenser samt författa vetenskapliga publikationer av hög kvalitet. Även andra arbetsuppgifter som egen kompetensutveckling, kollegialt ansvarstagande och samverkan med det omgivande samhället ingår i arbetsuppgifterna för en universitetslektor. Administrativa arbetsuppuppgifter kan också ingå. Den sökande förväntas aktivt delta i utvecklingen av institutionens verksamhet på plats i Göteborg. Mer information om en universitetslärares arbetsuppgifter finns i https://gunet.sharepoint.com/sites/k2-personalenheten/ArchiveDocuments/%C3%85tkomstr%C3%A4tt%202%20-%20GU/GU152-1212610650-84344.pdf (dnr PA 2021/2991). Behörighet Behörig att anställas som universitetslektor i offentlig förvaltning är den som avlagt doktorsexamen i offentlig förvaltning, eller i ett annat för anställningen relevant ämnesområde som exempelvis företagsekonomi, sociologi, socialantropologi eller etnologi samt visat pedagogisk skicklighet. Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3–4 § högskoleförordningen samt i Samhällsvetenskapliga fakultetens tillämpning samt i Anställningsordningen för lärare vid Göteborgs universitet https://www.gu.se/sites/default/files/2024-06/GU%202024-1687%20Anst%c3%a4llningsordning%20f%c3%b6r%20l%c3%a4rare%20vid%20G%c3%b6teborgs%20universitet.pdf (GU 2024/1687). Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift är en förutsättning och krav för anställningen. För mer information och ansökan se: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar
Om arbetsplatsen Högskolan i Gävle är en av Sveriges populäraste högskolor. Vi erbjuder ett 60-tal utbildningsprogram och 330 fristående kurser inom humaniora, vård och medicin, samhälls- och naturvetenskap samt teknik. Vi har 19 000 studenter, 750 anställda och ett samlat campus i vackra omgivningar. Högskolan har fyra strategiska forskningsområden som fokuserar på samhällsutmaningar: Hållbar stadsutveckling, hälsofrämjande arbete, innovativt lärande och intelligent industri. Sedan 2023 är Högskolan en del i Europauniversitet EU GREEN som arbetar för att stärka kvaliteten inom den högre utbildningen i EU samt ökat utbyte för både studenter och anställda. Högskolans vision är Förstahandsvalet för alla som vill göra skillnad. Vi erbjuder bland annat: God arbetsmiljö: medarbetarundersökningen visar hög trivsel och arbetsglädje Generöst friskvårdsbidrag, i topp bland Sveriges lärosäten Flexibelt arbetssätt Anställningen är förlagd inom Avdelningen för socialt arbete, kriminologi och folkhälsovetenskap. Vi är en av tre avdelningar på Akademin för hälsa och arbetsliv. Inom avdelningen finns fyra utbildningsprogram: kandidatprogram i utredningskriminologi, kandidatprogram i socialt arbete med inriktning internationellt socialt arbete, socionomprogram samt masterprogram och forskarutbildning i socialt arbete med inriktning mot hälsofrämjande arbetsliv. Rektor har tagit beslut om att ett masterprogram i kriminologi ska utvecklas samt på sikt en forskarutbildning i kriminologi. Därför är nu ett masterprogram i kriminologi under uppbyggnad. Därtill finns fristående kurser och uppdragsutbildningar. Kandidatprogrammet i utredningskriminologi har högt söktryck bland förstahandssökande i landet och utbildningen bedrivs på distans. Nu söker vi en vikarierande universitetslektor på halvtid upp till heltid i kriminologi. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna består av undervisning, handledning, examination och kursansvar inom främst ämnet kriminologi, men kan även vara inom övrigt utbildningsutbud, på såväl svenska som engelska. Undervisningen sker på grundläggande och avancerad nivå och är förlagd dels på campus, dels på distans. I anställningen ingår också att delta i avdelningens och ämnets utvecklingsarbete samt administrativt arbete, samverkan och internationalisering. Forskning kan ingå inom kompetensutvecklingstiden om verksamheten tillåter det, alternativt genom att externa medel erhålls. Tjänsteställe är Gävle. Kvalifikationer För anställningen krävs doktorsexamen eller en relevant utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Sökande ska ha avlagt sin doktorsexamen inom kriminologi eller ämne som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt. Därutöver krävs dokumenterad pedagogisk skicklighet, se Högskoleförordningen (1993:100) samt Anställningsordning vid Högskolan i Gävle. Den sökande ska, med hänsyn till anställningens innehåll och arbetsuppgifter, visa god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och på engelska. Den sökande ska ha fullgjort högskolepedagogisk utbildning som motsvarar minst tio veckors heltidsstudier eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper. Vid tillsättningen ägnas lika stor omsorg åt bedömning av vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. Särskilt meriterande är dokumenterad erfarenhet av forskning, undervisning, handledning och examination inom kriminologi. Vidare är personens vitsordade samarbetsförmåga särskilt meriterande. Administrativ förmåga är meriterande. Kontaktuppgifter och viktig information om ansökan: Josefin Westerberg Jacobson, avdelningschef josefin.westerbergjacobson@hig.se, 026-64 82 33 Kivanc Atak, lektor i kriminologi och utbildningsledare kivanc.atak@hig.se, 026-64 81 98 Sofia Wikman, professor i kriminologi och ämnesföreträdare Sofia.Wikman@hig.se, 026-64 85 83 Detta ska ansökan innehålla Anställningen är ett vikariat på 6 månader med omfattning halvtid upp till heltid. Tillträde efter överenskommelse. Övrigt Högskolan i Gävle eftersträvar en jämn könsfördelning och ett aktivt arbete med lika villkor i alla delar av organisationen. Inför denna rekrytering har Högskolan i Gävle tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare och liknande.
Sapere Aude – våga vara vis – är vårt motto. Våra studenter och medarbetare utvecklar samhällsviktig kunskap som berikar individen och världen. Vår akademiska miljö präglas av nyfikenhet, mod och öppenhet och det är nära mellan människor, roller, ämnen och forskning. Grunden för vår verksamhet är jämställdhet, mångfald och ett demokratiskt synsätt. Vi finns i Värmland, en naturnära och kulturrik region där vi är en motor för hållbar utveckling i tät samverkan med samhället. Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 18 700 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika. Läs mer om oss på: kau.se/jobb Beskrivning Fakulteten för hälsa, natur- och teknikvetenskap utlyser en plats inom forskarutbildningen med avslutning doktorsexamen i datavetenskap vid Institutionen för matematik och datavetenskap. Doktorandtjänsten är en del av forskningsprojektet SPLAIM (Security and Privacy of Locally-Run AI Models), som finansieras av KK-stiftelsen. SPLAIM undersöker hur lokala stora språkmodeller (LLM:er) kan driftsättas på ett säkert, integritetsskyddande och effektivt sätt inom organisationer och företag. Som doktorand kommer du att arbeta med den tekniska utvecklingen av effektiva, säkra och integritetsskyddande lokala AI-modeller. Arbetet omfattar design, implementering och utvärdering av lokala LLM-baserade lösningar samt den infrastruktur som krävs för att stödja dem. Du kommer att utforska centrala frågeställningar kring säkerhets- och integritetsrisker i lokalt drivna AI-modeller, metoder för integritetsskyddande träning och inferens samt prestanda under resursbegränsning. Arbetet inkluderar även utveckling och utvärdering av metoder såsom parameter-effektiv finjustering, ”retrieval-augmented generation” (RAG), hårdvarumedveten optimering och benchmarking av lokala AI-modeller. Forskningen kommer att förankras i verkliga användningsfall som tas fram i samarbete med projektets industripartner för att bidra till utvecklingen och utvärderingen av prototyper i realistiska miljöer. Som doktorand deltar du i flera delar av forskningsprocessen, från behovsanalys och teknisk design till prototyputveckling, experiment och utvärdering. Rollen innebär nära samarbete med SPLAIM:s industripartner och arbetet kommer att bedrivas inom ramen för forskningsgruppen Privacy & Security (PriSec) vid Institutionen för matematik och datavetenskap. Arbetsuppgifter Som doktorand ägnar du dig främst åt egen forskarutbildning. Forskarutbildningen består av 240 högskolepoäng (hp) vid doktorsexamen och 120 hp vid licentiatexamen. Doktorandtjänsten innebär en avlönad anställning som kombinerar studier och arbete och öppnar dörren till en karriär inom den akademiska världen. Som doktorand arbetar du självständigt och är beredd att på olika sätt bidra i ämnets och institutionens arbete och utveckling. Du får också möjligheten att fördjupa dig inom dina intresseområden i samarbete med andra. Det kan efter överenskommelse bli aktuellt att delta i undervisning och administration, så kallad institutionstjänstgöring. Sådant arbete kan omfatta maximalt 20 % av full arbetstid. Arbetet som doktorand ger dig stor frihet att planera och lägga upp dina arbetsuppgifter. Detta kräver engagemang, drivkraft och förmåga att strukturera ditt arbete för att framgångsrikt slutföra doktorsavhandlingen. För att bidra till en god arbetsmiljö och utveckling av verksamheten inom institutionen samt din egen personliga utveckling är du närvarande på plats på Karlstads universitet och deltar i det dagliga arbetet och gemenskapen. För behörighetskrav, antagning och bedömningsgrunder samt villkor, se fullständig annons via länken.. Ansökan Ansökan görs i universitetets webbaserade rekryteringsverktyg Varbi. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen, att eventuella handlingar på språk annat än svenska, norska, danska eller engelska är översatta och att din kompetens är dokumenterad på ett sätt som medger en saklig, kvalitativ bedömning. Komplett ansökan ska vara inne vid ansökningstidens slut. Fullständig ansökan ska ha inkommit senast vid sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan kan medföra att din kompetens inte kvalitativt kan prövas i alla avseenden. Ansökan ska innehålla: Personligt brev där den sökande beskriver bakgrunden till sitt intresse för den sökta tjänsten Meritförteckning (CV) Examensbevis med förteckning över ingående kurser, eller bestyrkt förteckning över genomgångna och avklarade kurser med betyg och datum Kopia på magister- eller masteruppsats, examensarbete, eller motsvarande Om det är aktuellt, kopior av publikationer eller intyg av andra meriter Eventuella rekommendationsbrev Två referenser, såsom en lärare, handledare eller tidigare eller nuvarande chef. Alla handlingar och publikationer som du önskar ska vara en del av din ansökan ska bifogas den digitala ansökan (inte enbart länkar). Namnge varje uppladdat dokument så att det tydligt framgår vad det innehåller. Handlingar som inte kan lämnas in i digital form kan skickas till följande adress: Karlstads universitet HR-avdelningen HR-administratör 651 88 KARLSTAD Sista ansökningsdag: 2026-07-31 Ange referensnummer: REK 2026/128 Välkommen med din ansökan!
Faculty of Veterinary Medicine and Animal Science Department of Clinical Sciences The Department of Clinical Sciences conducts undergraduate education, research and postgraduate education in the scientific areas of veterinary medicine and veterinary nursing. We contribute to the continuous development of knowledge about animal health and diseases at both individual and population levels. The department's activities mainly concern our common Swedish domesticated animal species with a focus on anesthesiology, diagnostic imaging, veterinary nursing, epidemiology, laboratory animal science, surgery, clinical pathology, medicine and animal reproduction. The University Animal Hospital is an integrated part of the Department of Clinical Sciences. Read more about our activities and infrastructure https://www.slu.se/en/about-slu/organisation/departments/clinical-sciences/. Read more about our benefits and what it is like to work at SLU via the following https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/. Subject description The subject is large animal surgery with a focus on horses but also includes ruminants and pigs. Duties The applicant will be expected to: develop and lead internationally successful research; develop, lead and participate in teaching at first, second and third cycle level; develop and maintain national and international networks with academia, the relevant public authorities, industry, organisations and society at large; collaborate with other SLU research teams to strengthen interdisciplinary activities at the university; apply for external research funding from both national and international sources; supervise doctoral students and residents undergoing specialist training; actively participate in clinical work and teaching; contribute to the strategic development of the department, faculty and SLU; communicate research findings and other relevant information to society at large; perform administrative duties within the department, faculty and university. The department uses Swedish and English in parallel. The professor should be able to perform the majority of their tasks in English. However, as a public authority, the university has Swedish as its main language according to the requirements of the Language Act and the professor must be able to use Swedish as their working language within four years of beginning the position. The department will provide support with language learning. Eligibility The applicant must have a Degree of Master of Science in Veterinary Medicine; be licensed to practise veterinary medicine in Sweden, alternatively be entitled to obtain such a licence in accordance with the relevant legislation, regulations and directives*; have successfully completed a doctoral degree or have the equivalent academic qualifications, as well as hold the qualifications required for appointment as a docent; demonstrate research expertise in the subject; demonstrate teaching expertise and have the ability to integrate research and a scientific approach into their teaching; have proven clinical experience in a subject field relevant to the position; have good knowledge of English. *Act (https://www.riksdagen.se/sv/dokument-lagar/dokument/svensk-forfattningssamling/lag-2009302-om-verksamhet-inom-djurens-halso-_sfs-2009-302#K3) on Activities within Animal Healthcare, Chapter 3. Eligibility regulations. https://jordbruksverket.se/djur/personal-och-vardgivare-inom-djurens-halso--och-sjukvard/veterinara-forfattningshandboken#c-behorighet-veterinarinstruktion C23, Swedish Board of Agriculture’s regulations and general advice on eligibility requirements for veterinary care staff (https://jvdoc.sharepoint.com/sites/sjvfs/Shared%20Documents/2016_9/2020-024.pdf?ga=1), Chapter 2. Eligibility to practise as a veterinary surgeon. https://jordbruksverket.se/languages/english/swedish-board-of-agriculture/animal-health-staff/veterinarian/veterinary-surgeon Directive https://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:02005L0036-20160524&from=EN#tocId58 of the European Parliament and of the Council of 7 September 2005 on the recognition of professional qualifications. Grounds of assessment and other information Note: This advertisement is abbreviated to fit in Platsbanken's recruitment tool. To view the ad in its entirety, please visit Jobs and vacancies at SLU | Externwebben. Application deadline: 2026-08-31 Place of work: Uppsala Extent: 100% Form of employment: Permanent employment Starting date: By agreement. Application: For the guidance of your application, there is SLU's appointment procedure for teachers at SLU and General assessment criteria for the appointment of teachers, which you can https://internt.slu.se/stod-service/admin-stod/hr-fragor/rekrytering-till_alla_ovriga_anstallningar/anstallning-av-larare/. Please apply by clicking the apply-button below. Academic union representatives: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/
Faculty of Veterinary Medicine and Animal Science Department of Clinical Sciences The Department of Clinical Sciences conducts undergraduate education, research and postgraduate education in the scientific areas of veterinary medicine and veterinary nursing. We contribute to the continuous development of knowledge about animal health and diseases at both individual and population levels. The department's activities mainly concern our common Swedish domesticated animal species with a focus on anesthesiology, diagnostic imaging, veterinary nursing, epidemiology, laboratory animal science, surgery, clinical pathology, medicine and animal reproduction. The University Animal Hospital is an integrated part of the Department of Clinical Sciences. Read more about our activities and infrastructure https://www.slu.se/en/about-slu/organisation/departments/clinical-sciences/. Read more about our benefits and what it is like to work at SLU via the following https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/. Subject description The subject is large animal surgery with a focus on horses but also includes ruminants and pigs. Duties The applicant will be expected to: develop and lead internationally successful research; develop, lead and participate in teaching at first, second and third cycle level; develop and maintain national and international networks with academia, the relevant public authorities, industry, organisations and society at large; collaborate with other SLU research teams to strengthen interdisciplinary activities at the university; apply for external research funding from both national and international sources; supervise doctoral students and residents undergoing specialist training; actively participate in clinical work and teaching; contribute to the strategic development of the department, faculty and SLU; communicate research findings and other relevant information to society at large; perform administrative duties within the department, faculty and university. The department uses Swedish and English in parallel. The professor should be able to perform the majority of their tasks in English. However, as a public authority, the university has Swedish as its main language according to the requirements of the Language Act and the professor must be able to use Swedish as their working language within four years of beginning the position. The department will provide support with language learning. Eligibility The applicant must have a Degree of Master of Science in Veterinary Medicine; be licensed to practise veterinary medicine in Sweden, alternatively be entitled to obtain such a licence in accordance with the relevant legislation, regulations and directives*; have successfully completed a doctoral degree or have the equivalent academic qualifications, as well as hold the qualifications required for appointment as a docent; demonstrate research expertise in the subject; demonstrate teaching expertise and have the ability to integrate research and a scientific approach into their teaching; have proven clinical experience in a subject field relevant to the position; have good knowledge of English. *Act (https://www.riksdagen.se/sv/dokument-lagar/dokument/svensk-forfattningssamling/lag-2009302-om-verksamhet-inom-djurens-halso-_sfs-2009-302#K3) on Activities within Animal Healthcare, Chapter 3. Eligibility regulations. https://jordbruksverket.se/djur/personal-och-vardgivare-inom-djurens-halso--och-sjukvard/veterinara-forfattningshandboken#c-behorighet-veterinarinstruktion C23, Swedish Board of Agriculture’s regulations and general advice on eligibility requirements for veterinary care staff (https://jvdoc.sharepoint.com/sites/sjvfs/Shared%20Documents/2016_9/2020-024.pdf?ga=1), Chapter 2. Eligibility to practise as a veterinary surgeon. https://jordbruksverket.se/languages/english/swedish-board-of-agriculture/animal-health-staff/veterinarian/veterinary-surgeon Directive https://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:02005L0036-20160524&from=EN#tocId58 of the European Parliament and of the Council of 7 September 2005 on the recognition of professional qualifications. Grounds of assessment and other information Note: This advertisement is abbreviated to fit in Platsbanken's recruitment tool. To view the ad in its entirety, please visit Jobs and vacancies at SLU | Externwebben. Application deadline: 2026-08-31 Place of work: Uppsala Extent: 100% Form of employment: Permanent employment Starting date: By agreement. Application: For the guidance of your application, there is SLU's appointment procedure for teachers at SLU and General assessment criteria for the appointment of teachers, which you can https://internt.slu.se/stod-service/admin-stod/hr-fragor/rekrytering-till_alla_ovriga_anstallningar/anstallning-av-larare/. Please apply by clicking the apply-button below. Academic union representatives: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/
"Detection and Quantification of Multiple Faults in Residential Heat Pumps” Would you like to work with one of Sweden's strongest brands and be involved in developing the next generation of NIBE products and smart heat pumps? NIBE AB is now recruiting a talented student with a master degree in science to work as an industrial PhD student on smart heat pumps. We are now looking for an industrial PhD student, interested in technology and wants to work on developing sustainable climate solutions. The position will be shared in between Sweden and France. At NIBE's head office, you will work in an international environment with a world-class product portfolio that requires both intensive and high-quality product development. Description of the subject and the position To make these smart heat pumps a reality a heat pump manufacturer, an electricity utility company and a technical university specialized in energy efficiency systems have joined forces to propose an industrial postgraduate student position. Based on previous works, the PhD student will explore the real time assessment of residential heat pump operation, facing one major or several simultaneous faults. This work will include theoretical analysis of heat pump operation, detailed modelling using Dymola software and laboratory testing of real systems installed in climatic chambers. The PhD student will beneficiate from the knowledge and experience of the three partners and be given a unique chance to acquire strong and valuable expertise in control systems, thermodynamics, heat transfer, laboratory testing and modelling. He/She will be part of the Product Development team, which is a high-tech advanced product development department with around 150 employees in the fields of mechanics, electricity/electronics, cooling technology, lab, control & regulation, audio optimization, etc. Presentation of the three partners NIBE AB NIBE AB is a successful modern company located in Markaryd, Sweden, with a turnover of just over SEK 5 billion/year and almost 1,250 employees. NIBE is one of the market leaders in Europe with a sustainable product range consisting of one of the market's widest programs of heat pumps, water heaters, solar panels, biofuel products, ventilation products, district heating equipment, fireplaces, etc. NIBE AB started manufacturing heat pumps in 1978 and which is now ranking as the largest heat pump manufacturer of the country. NIBE AB is part of the publicly listed NIBE Industries AB, which has a turnover of approximately SEK 40 billion and approximately 21,000 employees in more than 30 countries. The NIBE group owns manufacturing facilities in many countries in Europe and North America. Sustainability and high quality are the main drivers of the group strategy in developing products and services to its customers. EDF R&D EDF R&D is part of EDF S.A., French utility and parent company of the worldwide EDF group dedicated to production, transport and sale of electricity. EDF R&D employs 2,000 persons in 9 sites in the world, spread across 10 main departments of research, which main objectives are strengthening the performance of generation assets, inventing the energy systems of tomorrow and decarbonizing the customers’ uses with electricity. One of the EDF R&D sites is located in the Paris suburb “les Renardières” and employs 600 persons distributed in 3 departments of research. One of them is dedicated to energy efficiency in buildings and industrial processes and employs 170 people, mainly engineers specialized in thermodynamics, heat transfer, mechanics, electronics and metrology. The Energy Efficiency Department facilities are equipped with 11 testing laboratories and beneficiate from a long experience in leading PhD studies. Mines Paris – PSL University Mines Paris is a renowned engineering school and part of the French “Paris Sciences et Lettres” (PSL) University, located in the city Centre of Paris. Mines Paris trains engineers and hosts several research centers, one focusing on energy efficiency of systems. The high-level research centers of Mines Paris attract highly qualified PhD and professors and will serve as the academic supervisor and ensure support at a high scientific level. General features about the overall organization The PhD student will be employed by NIBE AB and administratively attached to Mines Paris which will serve as the entity behind the academic examination. Most of the experimental and practical work will be done on the test benches at EDF R&D facilities near Paris. The PhD director will be a professor from Mines Paris and the PhD student will beneficiate from the support of one supervisor from EDF R&D and one supervisor from NIBE AB. The PhD study is planned for three years. Part of the work, around 50%, will be done at NIBE AB premises in Markaryd. The remaining time will be spent in France, at EDF R&D premises at Les Renardières and at Mines Paris. The exact time share in between the three locations is to be defined as well as its distribution over the 3 years. Background of the candidate We are looking for a responsible person with a master degree in science who is passionate about heat pump technology, electricity and compliance. You are creative, independent and not afraid of taking initiatives. You have relevant training, education and/or experience in this area. Good knowledge in English is a requirement and also French is meritorious. Starting time The PhD study is to be started on 1st September 2026. Applying We will be reviewing applications on an ongoing basis and would like to receive your application as soon as possible, but no later than 3 of June 2026. Apply via our website www.nibe.eu under "vacancies". If you would like to know more, please contact one of the persons below. Welcome!