Sida 1 av 1
Vill du vara med och utveckla framtidens akademiska bibliotek? Högskolan Dalarna söker en vikarierande bibliotekarie som vill bidra till en modern, tillgänglig och användarcentrerad biblioteksverksamhet. Hos oss får du arbeta i en stimulerande miljö där digital utveckling, tillgänglighet och samarbete står i fokus. Din arbetsdag som bibliotekarie Som bibliotekarie hos oss kommer du att ha varierande och utvecklande arbetsuppgifter, bland annat: Tjänstgöring i informationsdisken och dagliga rutiner – ge stöd till studenter och personal i informationssökning och användning av bibliotekets resurser, hantering av lån, återlämning, fjärrlån och övriga löpande uppgifter Talböcker och tillgänglighet – arbete med anpassade medier och stöd till studenter med läsnedsättning Publicering av examensarbeten – administration och publicering av examensarbeten i DiVA Utveckling av lokaler – delta i planering och förbättring av bibliotekets fysiska miljöer Information och kommunikation – delta i arbetet med att utveckla bibliotekets information och kommunikation, både digitalt och fysiskt. Beroende på din kompetens och erfarenhet kan andra arbetsuppgifter också bli aktuella. Är du personen vi söker? Vi söker dig som har: Examen i biblioteks- och informationsvetenskap Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete i ett högskole- eller universitetsbibliotek. Du är serviceinriktad och har god samarbetsförmåga. Du trivs med att arbeta både självständigt och i team, och du har ett intresse för att utveckla bibliotekets roll i en digital och inkluderande lärandemiljö. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Anställningen Anställningen är ett vikariat till 2027-04-30, tjänstgöringsgrad 100%, med tillträde enligt överenskommelse. Högskolan Dalarna är ett lärosäte som verkar på två orter. Placeringsort för denna anställning är Borlänge och visst arbete förekommer även i Falun. Övrigt Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och vi använder oss av kompetensbaserad metodik genom hela rekryteringsprocessen. Högskolan kommer i denna rekrytering att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning bedöms ha de bästa förutsättningarna för att fullgöra uppgifterna i anställningen. Välkommen med din ansökan! Du ansöker via vår webbplats senast 2026-08-31 Din ansökan ska innehålla CV samt betygshandlingar. Vill du veta mer om hur det är att jobba vid Högskolan Dalarna så besök vår hemsida https://www.du.se/sv/om-oss/jobba-hos-oss/ Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering. På Högskolan Dalarna är du med och skapar framtiden. Vårt uppdrag är att utbilda och forska kring aktuella frågor. I nära samarbete med näringsliv och omgivande samhället skapar vi spännande möjligheter och erfarenheter för både studenter och medarbetare. Vi är en akademisk miljö som bygger på öppenhet, mod och ansvar och för oss är våra medarbetares kompetens och kreativitet viktig. Högskolan Dalarna är en högskola med två campus som lockar studenter och forskare från hela världen. Hos oss studerar ca 17 700 studenter och vi är ca 700 anställda.
Kultur- och fritidskontoret ansvarar för att det finns ett rikt kultur- och fritidsliv i Södertälje kommun. Kontoret ansvarar för bibliotek, kulturskola, konsthall, ung fritid, idrottsanläggningar, föreningsbidrag, Torekällberget och Stadsscenen. Biblioteken i Södertälje består av två enheter: Stadsbiblioteket med det målgruppsanpassade biblioteket TIO14 och Områdesbiblioteken som består av filialbibliotek, kommundelsbibliotek samt en bokbuss. För oss är biblioteken en plats för litteratur och kultur, liksom öppna och trygga mötesplatser för alla medborgare. Verksamhetsledare/bibliotekarie vuxenverksamhet Vi söker en bibliotekarie med verksamhetsledaransvar för stadsbibliotekets vuxenverksamhet. Som verksamhetsledare bidrar du till att utveckla biblioteksorganisationen och koordinerar vuxenverksamheten enligt uppdrag och mål, i nära samarbete med enhetschef. I arbetsuppgifterna ingår att: - delta i möten för planering och avstämning med bibliotekschef och verksamhetsledare förvuxenavdelningen, - fungera som en länk mellan arbetsgrupp och chef, - leda och utveckla vuxenverksamheten tillsammans med kollegor, - samordna och initiera fördelning av arbetsuppgifter, - ta fram underlag för exempelvis ansökningar, redovisningar och styrande dokument, - utföra vanligt förekommande arbetsuppgifter som bibliotekarie med viss kvälls- och helgtjänstgöring enligt schema. Vem är du? Vi söker dig som vill ha ett utvecklande och kreativt arbete tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor. Krav: - Utbildning inom biblioteks- och informationsvetenskap eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. - Erfarenhet som bibliotekarie på folkbibliotek. - Goda IT-kunskaper. - Goda kunskaper i svenska och engelska. Meriterande: - Erfarenhet av att samordna och leda kollegor. - Erfarenhet av strategisk verksamhetsutveckling. - Erfarenhet av arbete med mångfaldsperspektiv. - Flerspråkighet. Personliga egenskaper: - Du motiveras av att utveckla biblioteksverksamheten och att leda en arbetsgrupp. - Du är van att ta initiativ och att med lyhördhet engagera och leda en grupp men också att arbetasjälvständigt. - Du har ett helhetsperspektiv och stort intresse för biblioteksfrågor. - Du tycker om att möta olika slags människor och att skapa goda relationer. Gott bemötande och enhög servicenivå är en självklarhet. - Du är kommunikativ och tar vara på initiativ och kompetens hos medarbetarna i arbetsgruppen. - Du är strukturerad och tydlig i din kommunikation. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser fram emot ett personligt brev där du berättar mer om dig själv, men också dina tankar kring det tänkta uppdraget. Vi erbjuder dig Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner Du ingår i enheten Stadsbiblioteket. Din arbetsplats är på stadsbiblioteket som ligger i Lunagallerian,centralt i Södertälje. Totalt arbetar ca 45 personer på biblioteken och av dessa arbetar ungefär hälften på stadsbiblioteket. Det är ett öppet kontorslandskap. Helg- och kvällstjänstgöring förekommer. Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Jönköping – en stad i ständig utveckling Våra ambitioner är höga och nu söker vi dig som vill vara med och forma framtidens bibliotek i Jönköping. Genom våra bibliotek och kulturverksamheter skapar vi mötesplatser för alla, med fokus på läsande, lärande, integration och bildning. Vi vill att våra bibliotek ska vara inspirerande, kreativa och kunskapsrika miljöer som våra besökare gärna återvänder till – öppna, trygga och välkomnande för alla. Jönköping kommuns biblioteksorganisation består av 12 bibliotek samt bokbil och bokbuss. Ditt nya jobb Ditt arbete kommer innebära tjänstgöring i bibliotekets informations- och lånedisk samt andra inom biblioteken förekommande uppgifter. Det är ett varierande arbete med stort utrymme för kreativitet och medskapande, som i grunden handlar om att sätta besökaren i centrum och medverka till att göra biblioteken tillgängliga och angelägna för alla. Din kompetens Vi söker dig som har gymnasieutbildning och gärna erfarenhet av arbete på bibliotek eller i annat serviceyrke. Goda IT-kunskaper samt litteraturkännedom är önskvärt. Högskoleexamen i biblioteks- och informationsvetenskap är meriterande. Välkommen till oss Då arbetsplatsen varierar utifrån behov är det en förutsättning att du är flexibel, har lätt för att strukturera upp situationer och snabbt ser vad som behöver göras. Du har vidare god social kompetens, en positiv inställning samt är bra på att skapa goda relationer till både besökare och kollegor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Din arbetstid är enligt överenskommelse utifrån verksamhetens behov. Biblioteken bedriver verksamhet såväl dagtid som kvällstid och helger. Här kan du läsa mer om att jobba hos oss i Jönköpings kommun, klicka här. Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F vid anställning som Bibliotekarie och basgrupp C vid anställning som Biblioteksassistent. För mer information om befattningens löneintervall, klicka här. Belastnings- och misstankesregister För att få arbeta med barn och unga måste vi ha ett godkänt utdrag från polisens belastnings- och misstankeregister. Blir du aktuell för en anställning ska du vara beredd att visa upp ett registerutdrag. Du begär utdrag på Polisens hemsida. Välj registerutdrag för arbete med barn i annan verksamhet. För att komma till Polisens hemsida, klicka här. Upplysningar Enhetschef Christel Bjärterot Lundqvist 036-10 62 85, christel.bjarterot-lundqvist@jonkoping.se Teamledare Carin Silvermyr 036-10 21 48 carin.silvermyr@jonkoping.se Facklig företrädare: Karin Kristoffersson DIK, 036-10 55 90 eller Henrik Wijkmark Vision 036-10 57 00 Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Just nu söker vi fyra vikarierande bibliotekarier – en möjlighet för dig som vill bidra till att utveckla framtidens bibliotek i Jönköping! Hos oss blir du en del av ett engagerat team som skapar mötesplatser för alla. Har du kunskap om biblioteksverksamhet och erfarenhet av läsfrämjande? Trivs du med människor och inspirerande mötesplatser? Vill du vara med och utveckla Sveriges nionde största kommun? Då har du ett jobb att söka. Ditt nya jobb Som bibliotekarie arbetar du med mediehantering, bemanning av informationsdisk, bokuppsättning och planering samt genomförande av aktiviteter – bland annat läsfrämjande insatser för våra prioriterade grupper. Arbetet är omväxlande och ger dig möjlighet att bidra med dina idéer och din kompetens. Du kommer att ha ett ansvarsområde med fokus på barn, unga eller vuxna – din erfarenhet och kompetens avgör placeringen. Din kompetens Vi söker dig med examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Eftersom arbetsplatsen varierar är det viktigt att du är flexibel, strukturerad och snabbt ser vad som behöver göras. Du har god social kompetens, en positiv inställning och är skicklig på att skapa goda relationer med både besökare och kollegor. Du har goda IT-kunskaper och bred litteraturkännedom. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av biblioteksarbete. Välkommen till oss Våra ambitioner är höga och nu söker vi dig som vill vara med och forma framtidens bibliotek i Jönköping. Genom våra bibliotek och kulturverksamheter skapar vi mötesplatser för alla, med fokus på läsande, lärande, integration och bildning. Vi vill att våra bibliotek ska vara inspirerande, kreativa och kunskapsrika miljöer som våra besökare gärna återvänder till – öppna, trygga och välkomnande för alla. Jönköping kommuns biblioteksorganisation består av 12 bibliotek samt bokbil och bokbuss. Här kan du läsa mer om att jobba hos oss i Jönköpings kommun, klicka här. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag – klicka här för att läsa mer. Bra att veta Anställningarna är vikariat på 11 månader med startdatum enligt överenskommelse. Du kommer att ha huvudplacering på ett bibliotek, men får också arbeta på flera enheter – kvällar och helger ingår för att möta våra besökare när de behöver oss som mest. Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall – klicka här. Belastnings- och misstankesregister För att få arbeta med barn och unga måste vi ha ett godkänt utdrag från polisens belastnings- och misstankeregister. Blir du aktuell för en anställning ska du vara beredd att visa upp ett registerutdrag. Du begär utdrag på Polisens hemsida. Välj registerutdrag för arbete med barn i annan verksamhet. För att komma till Polisens hemsida, klicka här. Vill du veta mer? Rekryterande chefer: Helene Lis, Enhetschef, helene.lis@jonkoping.se, 036-105459 Andreas Öggesjö, Enhetschef tf, andreas.oggesjo@jonkoping.se, 036-106643 Christel Bjärterot Lundqvist, Enhetschef, christel.bjarterot-lundqvist@jonkoping.se, 036-106285 Fackliga representanter: Rebecca Färgh, Vision, rebecca.fargh@jonkoping.se, 036-102925 Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som bibliotekarievikarie! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.