Sida 1 av 1
Välkommen till Sundsvalls kommun! Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en drivande kraft inom digital utveckling och artificiell intelligens och tillsammans skapar vi smarta lösningar för Sundsvallsborna idag och i framtiden. Vi står inför stora omställningar för att möta medborgares behov på sikt - vill du vara med på den resan? Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra cirka 3 000 medarbetare tillsammans cirka 14 000 barn och elever på fler än 100 förskolor och skolor runt om i kommunen varje dag. Varje barn och elev i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska kunna utvecklas, lära sig och nå sina mål efter sina egna förutsättningar. Varje elev ska kunna lämna skolan med vilja, kunskap och goda förutsättningar att möta vuxenlivet och framtiden. Din nya arbetsplats Västermalms skola är en del av Sundsvalls gymnasium, och kommer ht-26 att ha ca. 1200 elever. Anpassade gymnasieskolan har tre nationella program och kommer ht-26 ha drygt 50 elever, därför behöver vi utöka vårt arbetslag. Anpassade gymnasieskolan har också det individuella programmet på Västermalms skola, och där går ca. 40 elever ht-26. Vårt gemensamma mål inom anpassade gymnasieskolan är att skapa förutsättningar för varje enskild elev att utvecklas både socialt och kunskapsmässigt så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar, och därmed bidra till elevernas självständighet och möjlighet till ett rikt vuxenliv. Vårt gemensamma synsätt på lärande är att det sker i sociala sammanhang i interaktion med andra. Så här bidrar du i rollen som speciallärare/specialpedagog Du kommer att undervisa eleverna på anpassade gymnasieskolans tre nationella program i de gymnasiegemensamma ämnena och ingå i ett arbetslag med tre övriga speciallärare, sex yrkeslärare och ett antal elevassistenter. Tillsammans med pedagogerna och assistenterna planeras genomförande, uppföljning och utvärdering av undervisningen. Schemaläggning tillsammans med arbetslaget är en del av uppdraget. Att systematiskt kartlägga och utveckla identifierade utvecklingsområden på individ, grupp och organisationsnivå tillsammans med arbetslag och skolledning, att samverka och samarbeta med alla kollegor inom programmen för elevernas bästa ingår samt att samverka med anpassade gymnasiets individuella programmet, övriga nationella program på Västermalm, anpassade grundskolan samt aktörer utanför skolan är en viktig del i arbetet. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är behörig speciallärare med inriktning intellektuell funktionsnedsättning eller specialpedagog med lärarbakgrund som har erfarenhet av elever inom anpassad skolform. Du har eleven i fokus, och arbetar utifrån att olika ska vara normen. Du har kunskaper och erfarenhet om intellektuell funktionsnedsättning på olika nivåer samt NPF/ AST. Du har kunskap och erfarenhet av att arbeta strukturerat med tydliggörande pedagogik, bildstöd samt alternativ kommunikation. Du är engagerad, har ett lågaffektivt förhållningssätt samt en förmåga och vilja att utveckla människor och kan tillämpa olika pedagogiska metoder utifrån varje elevs behov. Du är alltid lösningsfokuserad, kreativ, nytänkande, välstrukturerad och har en förmåga att inspirera andra. Samarbetsförmåga och en vilja att dela med sig av kunskaper och erfarenheter är egenskaper som värderas högt. Förmågan att se olika perspektiv och se arbetslaget som ett stöttande och utvecklande team, där höga förväntningar på både kollegor och elever och elevers delaktighet är en naturlig del i det dagliga arbetet. Du klarar snabba förändringar, är flexibel och anpassar dig efter rådande förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Bra att veta Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se Kollektivavtal: HÖK 25 Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen: https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmÃ¥ner Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Byggnadsarbetare / Snickare sökes Vill du bli en del av ett växande entreprenadföretag? Innova Scandinavia AB växer och söker nu engagerade byggnadsarbetare och snickare för behovsanställning (timanställning). Vi söker dig som är yrkesstolt, ansvarstagande och vill arbeta i ett företag där kvalitet, säkerhet och professionalism står i fokus. Hos oss får du möjlighet att arbeta i varierande byggprojekt tillsammans med ett engagerat team. För rätt person finns mycket goda möjligheter att på sikt erbjudas en tillsvidareanställning och utvecklas tillsammans med företaget. Om tjänsten Arbetet omfattar varierande bygg- och renoveringsprojekt, bland annat: Nybyggnation Om- och tillbyggnation Totalrenoveringar Invändiga och utvändiga snickeriarbeten Montering av kök, dörrar och fönster Gips-, isolerings- och inredningsarbeten Rivningsarbeten Övrigt förekommande arbetsuppgifter inom bygg och entreprenad Arbetet utförs huvudsakligen i Stockholmsområdet, och arbetsplatsen varierar beroende på projekt. Vi söker dig som: Har erfarenhet av bygg- och/eller snickeriarbeten. Är noggrann, ansvarstagande och kvalitetsmedveten. Trivs med att arbeta både självständigt och i team. Har ett professionellt bemötande mot kunder och kollegor. Tar ansvar för ordning, säkerhet och kvalitet på arbetsplatsen. Kan kommunicera på svenska eller engelska. Har B-körkort (meriterande men inget krav). Har yrkesbevis eller motsvarande erfarenhet (meriterande men inget krav). Vi erbjuder Hos Innova Scandinavia AB vill vi att våra medarbetare ska känna sig trygga, uppskattade och ha möjlighet att utvecklas tillsammans med företaget. Vi erbjuder bland annat: Behovsanställning (timanställning) med möjlighet till tillsvidareanställning för rätt person. Konkurrenskraftig lön enligt överenskommelse. Tjänstepension via Fora. Fullständiga försäkringar, inklusive arbetsskadeförsäkring och avtalsförsäkringar enligt gällande regler. Arbetskläder och nödvändig personlig skyddsutrustning. En trygg arbetsgivare med fokus på säkerhet, kvalitet och en god arbetsmiljö. Möjlighet att utvecklas i takt med att företaget växer och ta större ansvar över tid. Om Innova Scandinavia AB Innova Scandinavia AB är ett entreprenadföretag med verksamhet inom bygg, renovering och totalentreprenad. Vi arbetar med både privata, kommersiella och offentliga kunder och strävar alltid efter hög kvalitet, pålitliga leveranser och långsiktiga kundrelationer. Vi tror på yrkesstolthet, ansvarstagande och ett gott samarbete. Hos oss blir du en del av ett företag där engagemang och kvalitet värderas högt. Ansökan Skicka din ansökan med: CV Kort personlig presentation Eventuella certifikat eller utbildningsbevis till: ansokan@innova-scandinavia.se
Vi arbetar för att möjliggöra morgondagens resor och transporter. Vårt uppdrag har stor betydelse för privatpersoner, företag och samhället i stort. För att möta ökade krav, driva och genomföra nödvändiga förändringar samt säkerställa att myndighetens resurser används där de gör störst nytta och skapar största möjliga effekt, krävs en stark och sammanhållen ekonomistyrning. Vill du leda och utveckla ekonomifunktionen i en av Sveriges viktigaste myndigheter? Som controllerchef har du en central roll i arbetet med att stärka myndighetens ekonomiska styrning och bidra till verksamhetens utveckling. Om jobbet Avdelningen Gemensamma funktioner bildades den 1 april 2025 och består av cirka 150 medarbetare. Här samlar vi myndighetens möjliggörande funktioner inom ekonomi, analys, inköp, lokaler, kund, kommunikation, personal och utveckling. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas där samordning, gemensamma arbetssätt och verksamhetsutveckling står i fokus. Sektionen Ekonomi- och verksamhetsstyrning består av cirka 12 kompetenta, engagerade och motiverade medarbetare som ansvarar för ekonomistyrning, verksamhetsplanering inklusive budget, avgiftshantering, ekonomi- och verksamhetsuppföljning, myndighetens ledningssystem samt intern styrning och kontroll. Som sektionschef ansvarar du för sektionens verksamhet, medarbetare och utveckling. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och leder det dagliga arbetet inom sektionen. Du säkerställer att sektionen har rätt kompetens, effektiva arbetssätt och goda förutsättningar att leverera ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet med hög kvalitet. Tillsammans med ytterligare en sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp och rapporterar till ekonomichefen. Tillsammans ansvarar ni för enhetens samlade leveranser och utveckling. Ni säkerställer en ändamålsenlig ekonomistyrning, hög kvalitet i ekonomiska processer och ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet. Transportstyrelsen verkar i en komplex ekonomisk miljö med både anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet, omfattande investeringar och höga krav på analys och långsiktig planering. Inom ditt ansvarsområde ansvarar du för att leda och utveckla arbetet med ekonomi- och verksamhetsstyrning samt säkerställa att ekonomiska analyser och uppföljning utgör ett relevant stöd för verksamhetens prioriteringar och beslut. En central del av uppdraget är att tillsammans med ekonomichefen, avdelningen, verksamheten och övriga delar av enheten vidareutveckla myndighetens ekonomistyrning och stärka samordningen inom controllerområdet. Du bidrar till att utveckla gemensamma arbetssätt, skapa samsyn och omsätta den myndighetsövergripande styrningen till effektiva arbetssätt inom ditt ansvarsområde. Du måste ha akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar kunskap om statlig styrning, den statliga budgetprocessen samt intern styrning och kontroll erfarenhet av att leda och utveckla arbete med ekonomistyrning, budgetering, prognoser och ekonomisk uppföljning erfarenhet av redovisning, bokslut och ekonomisk rapportering erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ekonomiska analyser till chefer och ledning mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet av att utveckla myndighetsgemensamma styr- och stödprocesser att leda utvecklings- och förändringsarbete ekonomistyrning i verksamheter med komplexa ekonomiska flöden och flera finansieringsformer anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet arbete i komplexa ekonomisystem, exempelvis UBW. För att lyckas i rollen Du är en trygg och tydlig ledare som skapar tillit, engagemang och goda samarbeten. Genom ett närvarande ledarskap skapar du delaktighet och ger dina medarbetare goda förutsättningar att utvecklas och nå gemensamma mål. Du har ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt och förmåga att se helhet och samband. Samtidigt trivs du med att omsätta mål och inriktning till ett strukturerat arbetssätt och konkreta resultat tillsammans med din verksamhet. Du driver utveckling och förändring på ett strukturerat och uthålligt sätt. Du har god förmåga att prioritera, fatta välgrundade beslut och skapa struktur i komplexa sammanhang. Genom din goda samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och skapar samsyn i frågor som kräver samverkan. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med ett chefsförordnande på fyra år, med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till tre dagar per vecka. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. Vid frågor är du välkommen att kontakta avdelningsdirektör Kajsa Möller, 010 – 495 30 75 kajsa.moller@transportstyrelsen.se. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Andrzej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6512. Vi behöver din ansökan senast den 7 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet länk. I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger. Välkommen!
Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga förändringen för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingspedagog hos SiS en meningsfull utmaning. Som behandlingspedagog arbetar du i team tillsammans med behandlingsassistenter och behandlingssamordnare och tillsammans ansvarar ni för att de ungdomar och klienter som bor hos oss får den trygghet, vård och behandling som de behöver. Med stöd av dina kunskaper inom vård- och behandlingsarbete bidrar du aktivt till att behandlingsplaner fullföljs. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete, och bidrar bland annat till rättssäkerhet, planering och uppföljning av vår verksamhet. Du bidrar till att säkerheten upprätthålls enligt våra rutiner och du medverkar till att vardagen flyter på med skolgång, städning, matlagning med mera. Avdelning Karlsvik är en utskrivningsförberedande avdelning som är belägen i Höör och är en filial till SiS ungdomshem Hässleholm. Avdelningen är inriktad på ungdomar som befinner sig i utslussningsfas och som inte bedöms vara i behov av vård i låsbara former. Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och helg. Som ny medarbetare ingår där en introduktionsvecka som är obligatorisk att genomföra innan man börjar arbeta på avdelningen. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Som tillsvidare anställd kommer du också att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor. Kvalifikationer För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos våra ungdomar. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska också ha: Examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola som vi bedömer likvärdig B- körkort God svenska i tal och skrift Vi ställer krav på att få se betyg och/eller examensbevis innan anställning och att du bifogar dessa redan i din ansökan. Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan: Vi kontaktar dig som sökande via mail samt även per telefon, håll utkik i din inkorg men även skräppost där mailen ibland hamnar. Vi vill även uppmärksamma till dem som har gmail att byta till annan då det har visat sig att man inte får våra meddelanden i rekryteringsprocessen. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.