Sida 1 av 1
Institutionen för kemi - Ångström bedriver forskning och utbildning inom kemiämnet. Institutionen har 270 anställda och omsätter 300 miljoner kronor. Vid institutionens sex program bedrivs mycket framgångsrik forskning av hög internationell klass. Vi har ett stort antal externt finansierade forskningsprojekt, ofta med internationellt samarbete och vi ser en fortsatt god tillväxt inom vårt ämnesområde. Institutionen har utbildningsuppdrag inom ingenjörs- och civilingenjörsprogram samt masterprogram. Mer information finns på vår hemsida https://kemi.uu.se/angstrom Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet Projekt och teknik Tjänsten ingår i projektet ”Electrolyte Volume Metrology for Sustainable Lithium‑ion Batteries”, som syftar till att utveckla en ny, minimalt invasiv gassorptionsteknik för att kvantifiera elektrolytvolymen i kommersiella litiumjonceller utifrån gasupplösning i elektrolyten. Projektet finansieras genom Novo Nordisk Foundations Pioneer Innovator Grant, som grundar sig på en uppfinning som omfattar metoden och apparaturen för att bestämma elektrolytmängden i kommersiella litiumjonbatterier. Arbetsuppgifter Utveckla försöksuppställningen för att studera elektrolytens beteende i kommersiella litiumjonbatterier. Förfina testbänken och programvarugränssnittet för kvantitativ bestämning av elektrolytförbrukningen i kommersiella Li-jonceller. Kartlägga gaslösligheter i kommersiellt relevanta elektrolytformuleringar. Dokumentera hårdvara, mätprocedurer och arbetsflöden för dataanalys i standardrutiner (SOP), interna rapporter och vetenskapliga manuskript. Bidra till kommersialiseringen av den patenterade tekniken genom samarbete med industripartner för tidig utvärdering av prototyper. Samarbeta med projektgruppen och relevanta forskningsgrupper inom Ångström Advanced Battery Centre, samt presentera resultat vid gruppmöten och på nationella och internationella konferenser. Kvalifikationskrav Magisterexamen eller högre inom kemi, materialvetenskap, fysik, elektroteknik, maskinteknik eller ett närliggande område. En doktorsexamen är meriterande men inte ett absolut krav om motsvarande erfarenhet kan styrkas. Erfarenhet av litiumjonbatterier och/eller elektrokemisk energilagring, till exempel celltestning, åldringsstudier eller relaterad diagnostik. Praktisk erfarenhet av utveckling av experimentuppställningar (hårdvara, sensorer, programvarugränssnitt) och kvantitativ dataanalys. Goda kunskaper i IT- och programmeringsmiljöer relevanta för mätstyrning och databehandling (t.ex. Python, MATLAB, LabVIEW eller liknande). Utmärkta kunskaper i talad och skriftlig engelska. Önskvärt/meriterande i övrigt: Erfarenhet av samarbete med branschpartner, nystartade företag eller kommersialisering av forskningsresultat (immateriella rättigheter, patent, proof-of-concept-projekt). Erfarenhet av att utarbeta affärsplaner Erfarenhet av säker hantering och testning av litiumjonceller samt av att använda utrustning för trycksatt gas. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, 12 månader. Omfattningen är 100 %. Startdatum: 1 september 2026 eller senast 1 oktober 2026. Placeringsort: Institutionen för kemi – Ångströmlaboratoriet, Uppsala universitet, Uppsala, Sverige Upplysningar om anställningen lämnas av Dr. Lennart Reuter Department of Chemistry – Ångström Laboratory, Uppsala University E‑mail: lennart.reuter@kemi.uu.se Välkommen med din ansökan senast den 19 08 2026, UFV-PA 2026/2392. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se
NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö. Sjukvårdsapoteket NU-sjukvården Sjukvårdsapoteket NU-sjukvården är en del i regionala Sjukvårdsapotek VGR och ansvarar för förvaltningens samlade läkemedelsarbete. På enheten arbetar apotekare, receptarier, sjuksköterskor och läkemedelsassistenter. I enhetens uppdrag ligger ansvar för läkemedelsförsörjning, läkemedelshantering, sortimentsarbete, vårdfarmaci samt information om läkemedel i nära samarbete med verksamheten. Vårdfarmaci innebär att stödja vårdverksamheterna med farmaceuter som hanterar olika uppgifter i det dagliga arbetet på vårdavdelningar, bland annat patientspecifikt arbete genom klinisk farmaci. Arbetsuppgifter Du kommer att i nära samarbete med läkarna utföra enkla och vid behov fördjupade läkemedelsgenomgångar för inneliggande patienter. Syftet är att förebygga och åtgärda risker och problem under vårdtiden och vid vårdens övergångar, samt bidra till en optimerad, säker och rationell läkemedelsbehandling för patienterna. Tjänsten kommer vara baserad på en medicinsk vårdenhet. Du arbetar aktivt för en ökad patientsäkerhet, kvalitet och kostnadseffektivitet inom läkemedelsområdet – i multiprofessionella team och alltid med patienten i centrum. Arbetet sker i nära kontakt med patient, och i dialog med läkare, sjuksköterskor och andra vårdgivare. I din roll som klinisk farmaceut är du ett självklart kompetensstöd för läkare och övrig vårdpersonal, men även för verksamheten i stort, i att utveckla och förbättra hela läkemedelsprocessen. Deltagande i rond ger möjlighet till direkt farmaceutiskt stöd i läkemedelsfrågor, både generella och patientspecifika samt stöd till läkare vid ordination och förskrivning. Vissa utbildningsinsatser kan komma att ingå i tjänsten, till exempel om relevanta systemstöd, journalsystemet Melior och Pascal. Även handledning av farmaceutstudenter i kliniska utbildningar kan bli aktuellt. Arbetsmetoder och rutiner för patientarbetet är utarbetade tillsammans med övriga kliniska farmaceuter på sjukhuset och det finns god möjlighet att bidra till utvecklingen. Du jobbar tätt ihop med våra avdelningsfarmaceuter som arbetar på flera av sjukhusets vårdavdelningar, och med god insikt i våra övriga uppdrag inom läkemedelsförsörjningen. Kvalifikationer Du är legitimerad apotekare, alternativt receptarie med magisterexamen, samt har gått relevanta kurser i fördjupad farmakoterapi och klinikorienterad farmaci. Magisterexamen i klinisk farmaci är meriterande, liksom erfarenhet av patientnära kliniskt arbete i sluten- och/eller primärvård. Som person är du ödmjuk, drivande och serviceinriktad. Du är trygg i din roll och van att arbeta självständigt, men är också bekväm med teamarbete, då jobbet innebär nära samarbete med flera yrkesgrupper. Du är stresstålig och trivs med av att ha många bollar i luften. Du är flexibel och engagerad, tar eget ansvar och är bra på att organisera och strukturera ditt arbete. Du har även god analytisk förmåga och helhetssyn. Arbetet ställer krav på goda IT-kunskaper. Det är också viktigt att du har god kommunikativ kompetens och behärskar det svenska språket muntligt såväl som skriftligt. Du ska ha lätt för att skapa nya kontakter och förtroende bland arbetskamrater, chefer och andra samarbetspartners inom läkemedelsområdet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Urval och intervjuer kommer att ske löpande, vänta därför inte med din ansökan! Tjänsten avser ett vikariat på minst 18 månader med möjlighet till förlängning Välkommen med din ansökan! Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Om jobbet Vi söker en forskningsassistent (RA) som ska arbeta i nära samarbete med professor Claudia Tazreiter. Som forskningsassistenten kommer du att arbeta med olika aspekter av forskningen, bland annat administrativa uppgifter i samband med ledningen av ett projektteam, förberedelser inför fältarbete, allmän dokumenthantering, utarbetande av rapporter samt bibliografiskt arbete. Om dig Vi söker dig som har lätt för att samarbeta med andra och som skapar goda relationer i arbetet. Du är strukturerad och kan planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt för att hålla överenskomna tidsramar. Samtidigt är du noggrann och kvalitetsmedveten, där ditt fokus ligger på att leverera arbete av god kvalitet. Vi vill att du har: Magisterexamen i migrationsvetenskap eller ett närliggande ämne Kunskap om etiska riktlinjer för forskning Mycket goda kunskaper i skriftlig och muntlig engelska och svenska Dokumenterad förmåga att sammanfatta komplexa teoretiska och empiriska texter Dokumenterad förmåga att arbeta med olika grupper och individer Goda datorkunskaper Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta i en forskargrupp Erfarenhet och dokumenterad expertis inom arbete med olika minoritetsgrupper Dokumenterad förmåga att skriva komplexa litteraturöversikter Erfarenhet av administration och projektledning Erfarenhet av budgethantering Din arbetsplats Du kommer att vara anställd på Institutionen för kultur och samhälle (IKOS) och arbeta på Institutet för forskning om migration, etnicitet och samhälle, REMESO. https://liu.se/en/research/remeso Om anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning t.o.m. septermber 2027 Omfattning: 60 % Tillträde under september 2026 alt. enligt överenskommelse. Ytterligare frågor gällande tjänsten kan riktas direkt till professor Claudia Tazreiter. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell och differentierad lönesättning och sker i enlighet med gällande kollektivavtal (RALS/RALS-T) samt universitetets riktlinjer för lönebildning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast fredag den 14 augusti. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi önskar att din ansökan är på engelska. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.