Sida 1 av 1
Vill du arbeta med komplexa byggprojekt inom industrin och samtidigt bidra till utvecklingen av svensk process- och industriverksamhet? Nu söker vi en senior byggprojektledare till AFRY i Skellefteå. Här får du leda varierande projekt inom industri- och anläggningssektorn tillsammans med ett kompetent och engagerat team. Du blir en del av en verksamhet i stark tillväxt där affärsmässighet, ledarskap och teknisk kompetens står i fokus. Information om tjänsten Professionals Nord söker för AFRYs räkning en senior byggprojektledare. Uppdraget är en del av vår personaluthyrning. Du kommer vara anställd av Professionals Nord och arbeta som konsult hos AFRY under 12 månader. Intentionen är att du på sikt ska kunna bli anställd direkt hos dem, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och AFRYs önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till matilda.lindfors@pn.se (mailto:matilda.lindfors@pn.se). Du erbjuds Hos AFRY erbjuds du en varierad och utvecklande roll där du får leda tekniskt avancerade byggprojekt inom industrin. Du blir en del av ett erfaret team med hög kompetens och får möjlighet att arbeta genom hela projektens livscykel – från tidiga skeden till genomförande och färdig leverans. AFRY arbetar nära sina kunder för att skapa hållbara och långsiktiga lösningar, och du får samarbeta med kollegor från flera teknikområden över hela landet. Här erbjuds du goda utvecklingsmöjligheter, frihet under ansvar och en arbetsplats där samarbete, innovation och affärsutveckling står i centrum. Arbetsuppgifter I rollen som senior byggprojektledare ansvarar du för att leda och driva byggprojekt inom industrin. Du har en central roll i projektens genomförande och arbetar nära kunder, entreprenörer och interna projektteam för att säkerställa att projekten levereras enligt uppsatta mål. Exempel på arbetsuppgifter: Leda och driva byggprojekt genom samtliga projektfaser Ansvara för planering, uppföljning och genomförande av projekt avseende tid, kvalitet och ekonomi Samordna och leda dialogen mellan beställare, entreprenörer och övriga projektintressenter Arbeta affärsmässigt genom att utveckla kundrelationer, identifiera nya affärsmöjligheter och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling Vi söker dig som Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos AFRY. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av byggprojektledning inom industrin och som trivs med att leda komplexa projekt och team. Du har minst en högskoleingenjörsutbildning eller motsvarande samt bred erfarenhet från byggbranschen. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat som projektledare, entreprenör, konsult, BAS-P/BAS-U, beställare eller i en liknande roll. Du har god marknadskännedom, ett starkt kontaktnät och motiveras av att utveckla både affärer och verksamhet. Som person är du drivande, engagerad och har en naturlig förmåga att skapa förtroende. Du är lyhörd, diplomatisk och trivs med att samarbeta samtidigt som du har ett tydligt resultatfokus. Du är affärsmässig, kommunikativ och förstår konsultrollens betydelse i kundrelationen. Rollen innebär resor vid behov, vilket gör att du är flexibel och trivs med att arbeta på olika platser under perioder. START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Skellefteå URVAL: Sker löpande KONTAKT: Matilda Lindfors / Matilda.lindfors@pn.se (mailto:Matilda.lindfors@pn.se) Sök tjänsten genom att klicka på "Sök jobbet" nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mejl, men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på matilda.lindfors@pn.se (mailto:matilda.lindfors@pn.se). #afry #projektledare #byggprojektledare #industrialcivil #industri #projektledning #professionals-nord
På 27 hektar gammal pappersbruksmark mitt i Mölndal bygger vi en ny stadsdel. När området står klart kommer 5-6 000 människor att bo här och 4 000 att arbeta här. Industrimiljön 400-åriga historia ska vävas samman med modern arkitektur till en plats människor söker sig till. Tio byggaktörer bygger sina egna kvarter. Mölndals stad ansvarar för allmän platsmark och skolor/förskolor. MölnDala Fastighets AB äger marken, leder utvecklingen och bygger besöksmålet Papyr med bas i den gamla industrimiljön. Den första detaljplanen har vunnit laga kraft. De första 600 bostäderna ska stå klara 2027–2028. Förskola och grundskola öppnar 2029. Bolaget har gått från planeringsfas till genomförande — och samtidigt fortsätter arbetet med kommande detaljplaner. Det är just nu ett tio-tal byggprojekt som ska köra parallellt på samma yta. Markarbeten, etableringar, byggtrafik, ledningar, schakter, transporter, störningar. Någon måste hålla ihop det. Det är dig vi söker. Vad du gör Du är MölnDalas operativa hjärna i samordningen av Forsåkers genomförande. Du har möten med byggaktörerna i området, identifierar konflikter innan de blir problem, driver fram lösningar när tidsplaner inte stämmer, hanterar gränssnitten mot Mölndals stads ansvar för allmän platsmark, och håller koll på störningarna mot omgivningen — Kvarnbyn, trafik, näringsliv och allmänhet. Du sitter inte vid sidan av — du är där det händer. Du äger agendan i områdets samordningsforum för MölnDalas räkning. Du hanterar myndighetskontakter och tillståndsfrågor som rör områdets infrastruktur. Du driver områdets gemensamma genomförandestrategi i det operativa. Mycket av samordningen sker fysiskt i Tibellska Villan — vårt samordningskontor där både MölnDala och våra entreprenörer arbetar tillsammans. Det är inte ett möte i månaden. Det är en arbetsplats där samverkan är inbyggd i hur vi jobbar. Du har inget formellt mandat över byggaktörerna. Det är hela poängen. Du får dem att samordna sig tack vare din erfarenhet, din strukturkänsla och din förmåga att läsa rum. När det funkar märks det inte. När det inte funkar märks det överallt. Vem vi tror att du är Du har minst åtta år bakom dig från större bygg- eller infrastrukturprojekt — gärna en bakgrund som senior projektledare på anläggningssidan, kommunal exploatering eller större exploatör. Du är civilingenjör eller har likvärdig bakgrund. Du vet hur kommunal kontext fungerar — detaljplaner, exploateringsavtal, allmän platsmark, politik. Du har stått i rum där fem entreprenörer drar åt fyra olika håll och fått dem att rikta sig åt samma. Du gillar detaljer och möten utan att fastna i dem. Du tar ansvar utan att behöva en chefstitel. Du är diplomatisk men du är inte mjuk. När du behöver hålla en linje gör du det, och du har relationerna kvar nästa vecka. Du är lyhörd, prestigelös och driven av själva uppdraget - av att vara med och bygga något som står kvar. Vad rollen inte är Det här är inte projektledning för enskilda byggprojekt - det är byggaktörernas eget ansvar. Det är inte heller en strategisk roll med fokus på vision och långsiktig utveckling. Det här är samordning. Det är operativt, detaljrikt och pågående - och det är hela poängen. Vad vi erbjuder Ett av de mest komplexa och spännande stadsutvecklingsuppdragen i Västsverige just nu. En ovanlig kombination av byggteknisk komplexitet, kommunal kontext och historisk plats. En liten organisation — femton personer som förvaltar enorma värden — där varje roll bär bredare än i ett större bolag. En nära ledningsgrupp och en kommande Avdelningschef att rapportera till — som rekryteras parallellt med dig. Och en plats i Mölndal som om tio år kommer vara en av Västsveriges mest omtalade nya stadsdelar — där du var med och såg till att den blev av. Vi är femton personer, och det märks. Du försvinner inte in i en hierarki — det du gör syns, och det räknas. Vi känner varandra. Vi äter lunch ihop, vi firar när ett kvarter står klart, och vi säger ifrån när något skaver. Det är en grupp där folk är kloka utan att behöva visa det, och hjälpsamma utan att hålla räkning. Du kommer till kollegor som kan sitt hantverk och som gärna delar med sig — och som förväntar sig detsamma av dig. Vi lär oss hela tiden — och just nu lär vi oss att använda AI i vår vardag. Vi är ett av de första bolagen i vår storlek som tar det på allvar, inte som en gimmick utan som ett sätt att få mer gjort med små resurser. Du behöver inte vara expert. Ingen av oss var det när vi började. Men du ska vara nyfiken och gilla att lära dig nytt — för det kommer vi att göra tillsammans, hela tiden. Praktiskt Tillsvidareanställning, 100 % Placering: Kvarnbygatan 2B, Villa Korndal, Mölndal. Mycket av det operativa arbetet sker i samordningskontoret Tibellska Villan, tillsammans med våra entreprenörer. Rapporterar till Avdelningschef Marknadsmässig lön efter erfarenhet och bakgrund Vi använder Antura för projekt- och portföljstyrning — det är en fördel om du är van vid det, men inget krav Om dig själv som digital användare Forsåker är ett informationstungt uppdrag — tidsplaner, kontaktytor, avtal, milstolpar, möten, beslut. Den som arbetar smart digitalt får mycket mer gjort utan att tappa kvalitet. Vi tror att du trivs med att vara den som hittar nya sätt att jobba med information och samordning, och som ser digitala verktyg som en självklar del av yrkesvardagen. Ansökan Vi arbetar med löpande urval och tillsätter snarast möjligt. Ansök här och bifoga ett kort brev där du berättar varför denna utmaning lockar dig just nu - vi vill veta hur du tänker, inte bara vad du gjort. För frågor om rollen, kontakta Jacob Bergström, HR-rådgivare. Det jag söker är inte den som har gjort den här rollen förut. Det är den som ser uppdraget och tänker "det här är precis vad jag är bra på". Hör av dig. Bjarne Fjellanger VD, MölnDala Fastighets AB
Boråsregionen arbetar tillsammans med de åtta medlemskommunerna för att fortsätta utveckla Sjuhärad som en attraktiv och bra region att leva och verka i. Förbundet utgör en viktig plattform för samverkan mellan kommunerna och bedriver verksamhet inom regional utveckling och välfärdsutveckling. Förbundet driver även verksamhet och utvecklingsprojekt på uppdrag av kommunerna. Verksamheten arbetar med ett tydligt och långsiktigt Sjuhäradsperspektiv för att skapa gränsöverskridande möten som främjar samverkan, innovation och nytänkande. Nu söker vi en förbundsdirektör som vill leda och vidareutveckla Boråsregionen tillsammans med våra medlemskommuner. Det här är ett uppdrag för dig som ser styrkan i samverkan och vill bidra till en hållbar utveckling för hela Sjuhärad. Om uppdraget Som förbundsdirektör är du Boråsregionens högsta tjänsteperson och leder förbundets verksamhet på uppdrag av direktionen. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi, medarbetare och strategisk utveckling samtidigt som du företräder förbundet i nära dialog med medlemskommunerna, Västra Götalandsregionen, statliga myndigheter, näringsliv, akademi och andra samverkansparter. Du leder en organisation med verksamheter inom regional utveckling, välfärdsutveckling och administration samt ansvarar för att omsätta politiska beslut till konkreta resultat. Rollen innebär också att skapa goda förutsättningar för de många nätverk, utvecklingsprojekt och samarbeten som stärker Sjuhärads konkurrenskraft och utveckling. En viktig del av uppdraget är att samla kommunerna kring gemensamma frågor, identifiera framtida utvecklingsmöjligheter och företräda Sjuhärads gemensamma intressen på regional och nationell nivå. Du arbetar nära kommuncheferna i medlemskommunerna. Du arbetar långsiktigt, bygger förtroendefulla relationer och skapar samsyn i frågor där många perspektiv ska förenas. Vad vi söker hos dig Vi söker en erfaren och strategisk ledare med ett starkt samhällsengagemang och en dokumenterad förmåga att leda genom tillit och samverkan. Du har erfarenhet från offentlig verksamhet, gärna från kommunal sektor, och har haft en övergripande ledande roll där du ansvarat för verksamhet, ekonomi och organisation samt har lett andra chefer. Du har god förståelse för politiskt styrda organisationer och är van att röra dig mellan politiska ambitioner och operativt genomförande. Du ser värdet av långsiktiga relationer och har en naturlig förmåga att skapa förtroende hos såväl politiker som tjänstepersoner och externa samverkansparter. För att lyckas i rollen är du: Strategisk och har ett tydligt helhetsperspektiv. En skicklig relationsbyggare som skapar samarbete och engagemang. Diplomatisk, lyhörd och prestigelös. Drivande och initiativrik med god förmåga att omsätta idéer till resultat. En trygg förhandlare som kan samla olika intressen kring gemensamma mål. Kommunikativ och van att representera en organisation i externa sammanhang. Vi ser gärna att du har akademisk utbildning som är relevant för uppdraget eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Välkommen till oss! Hos oss får du ett av Sjuhärads mest strategiska ledaruppdrag, där du tillsammans med medlemskommunerna, får möjlighet att påverka Sjuhärads utveckling och skapa långsiktigt värde för de cirka 230 000 invånare som bor och verkar här. Vi ser fram emot din ansökan Då vi går in i semestertider kanske svarstiden är lite längre. Vi ser fram emot din ansökan senast den 8 augusti. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Välkommen att skicka in din ansökan! I denna rekrytering samarbetar vi med Capus. För ytterligare information eller konfidentiell intresseanmälan kring tjänsten kontakta gärna Johanna Wållgren på 072-660 18 68 eller johanna.wallgren@capus.se alternativt Pia Strandh på 073-340 92 13 eller pia.strandh@capus.se Urval och första intervjuer kommer att ske under vecka 33-35, andra intervju med uppdragsgivare och medarbetare under vecka 37 och intervju med presidiet under vecka 39.
Vill du arbeta på en restaurang med fantastisk utsikt över fjorden och bli en del av ett engagerat team under sommaren? Brygga 5 Mat & Vinhus i centrala Sandefjord söker nu både kockar och servitörer inför sommarsäsongen 2026. Här får du möjlighet att arbeta i en livlig restaurang med fokus på god mat, hög service, en bred meny och ett gediget vinutbud. Under helgerna förvandlas restaurangen även till en trivsam loungebar med förlängda öppettider. Vi söker dig som: Kock Har kockutbildning eller gedigen erfarenhet från professionellt kök. Brinner för matlagning och levererar hög kvalitet även i ett högt arbetstempo. Är strukturerad, ansvarstagande och trivs med att arbeta i team. Är flexibel och kan arbeta under sommarsäsongen. Talar svenska, norska eller engelska. Servitör Har erfarenhet av servering och restaurangarbete. Är serviceinriktad, positiv och tycker om att arbeta med människor. Trivs i ett högt tempo och har lätt för att samarbeta. Är flexibel och tillgänglig under sommarsäsongen. Talar svenska, norska eller engelska. Brygga 5 erbjuder Ett trevligt och inkluderande arbetsklimat. Varierande arbetsdagar i en populär restaurangmiljö. Konkurrenskraftiga anställningsvillkor. Möjlighet till fortsatt arbete efter sommarsäsongen för rätt person. Arbetsperiod Sommarsäsongen 2026 med start enligt överenskommelse. Om arbetsgivaren Brygga 5 Mat & Vinhus är vackert belägen mitt i hjärtat av Sandefjord med utsikt över fjorden. Restaurangen erbjuder en avslappnad atmosfär, en bred meny och ett noggrant utvalt vinsortiment. Under helgkvällarna håller även restaurangens loungebar öppet och erbjuder gästerna en trevlig mötesplats långt in på kvällen. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av Brygga 5 team under sommaren 2026!
Om företaget Swerock är ett av Sveriges ledande företag inom bygg- och anläggningsbranschen, Swerock ingår i Peab-koncernen. Bolaget levererar viktiga produkter och tjänster som behövs i nästan alla typer av byggprojekt – från råmaterial till färdiga konstruktioner. Verksamheten omfattar bland annat ballastmaterial som grus, sand, kross och sten, fabriksbetong, transport- och maskintjänster samt återvinning av byggmaterial. Vill du ha en varierad och praktisk roll där ingen dag är den andra lik? Trivs du ute i verksamheten, nära produktionen och människorna? Då kan rollen som Arbetsledare hos Swerock i Gladö Kvarn vara nästa steg för dig. Om tjänsten Som Arbetsledare hos Swerock har du en central och operativ roll i verksamheten. Du ansvarar för att planera, leda och följa upp det dagliga arbetet ute på anläggningen, detta med fokus på produktion, kvalitet, säkerhet och problemlösning. Det här är en roll för dig som gillar att vara där det händer. Cirka 80 % av tiden arbetar du ute i verksamheten och resterande tid består av administration och planering. Ena dagen handlar det om att koordinera maskinister och Underentreprenörer, nästa dag om att lösa ett akut driftstopp eller säkerställa att produktionen flyter enligt plan. Du blir en viktig kontaktperson för både personal, entreprenörer, kunder och leverantörer. Primär arbetsuppgifter Operativt arbetsleda den dagliga produktionen Planera och prioritera arbetet ute på anläggningen Vara första kontaktperson för maskinister och entreprenörer Hantera driftrelaterade problem och säkerställa att produktionen fungerar effektivt Arbeta med säkerhets- och miljöfrågor samt genomföra skyddsronder Hantera provtagning, kvalitetskontroller och rapportering Samordna underentreprenörer och leverantörer Hantera viss administration kopplat till kvalitet, säkerhet och produktion Ha kundkontakt samt på sikt även arbeta med enklare offert- och prisfrågor Krav Tidigare arbetslivserfarenhet av arbetsledning eller samordning i operativ verksamhet B-körkort Flytande i svenska i tal och skrift Praktiskt lagd och trivs i en operativ roll Meriterande Erfarenhet från anläggnings-, entreprenad- eller produktionsverksamhet Erfarenhet av entreprenadmaskiner, stenkrossar eller ballastverksamhet Erfarenhet som maskinist eller maskinförare Maskinförarutbildning Erfarenhet från jordbruk, bygg eller annan praktisk verksamhet Personliga egenskaper Vi söker dig som är praktiskt lagd, prestigelös och trivs i en roll där ingen dag är den andra lik. Du är en social och ödmjuk person som har lätt för att skapa förtroende hos både kollegor, maskinister, entreprenörer och kunder. För att lyckas i rollen behöver du vara nyfiken, lösningsorienterad och våga ställa frågor när du stöter på något nytt. Du är en person som tar initiativ och gillar att få saker gjorda, samtidigt som du har förståelse för vikten av samarbete och diplomati i en verksamhet där många har lång erfarenhet och stor kompetens. Vidare är du flexibel och duktig på att prioritera när tempot skiftar eller oväntade problem uppstår. Du trivs i en praktisk arbetsmiljö och är inte rädd för att hugga i där det behövs. Personligheten är väldigt viktig för oss, är du en positiv, driven och lättsam person kommer du långt hos Swerock. Start: Omgående med hänsyn till eventuell uppsägningstid Omfattning:Direktrekrytering till Swerock, tjänsten är på heltid Arbetstider:06.00-15.00/07.00-16.00 Placering: Gladö kvarn, Huddinge
Vi är stolta över Trollhättans stads över 5 000 medarbetare, som varje dag gör en positiv skillnad i våra invånares liv och är med och utvecklar stadens hållbarhet och livskraft. Vi drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre. Om verksamheten Upphandlingsavdelningen består av 9 personer som stödjer och genomför upphandlingar enligt Lag om offentlig upphandling (LOU) för hela Trollhättans Stad inklusive kommunägda bolag. Totalt köper staden varor och tjänster för ca 1,3 miljard kronor per år. Arbetsuppgifter Du kommer att självständigt leda och genomföra upphandlingar. Arbetet omfattar hela upphandlingsprocessen, från marknadsanalys, upprättande/skapande av förfrågningsunderlag till avtal och tillhörande avtalsvård. Rollen som upphandlare innebär även att du har en projektledarroll där du leder och ansvarar för flera upphandlingar samtidigt. Det kan bli aktuellt att göra upphandlingar både av tjänster och varor. På tjänsten vi söker ligger i dag it-upphandlingar, sociala tjänster, vissa transporttjänster mm. Arbetet innebär mycket samarbete med övriga delar inom organisationen och även andra kommuner. Därför är det viktigt att du har lätt för att samarbeta, är diplomatisk och utvecklingsinriktad. Det ställs stora krav på att du är målinriktad och lojal mot uppställda mål. Vi förutsätter att du brinner för att göra bra affärer samt att du agerar professionellt och affärsmässigt. På upphandlingsavdelningen kommer du jobba tillsammans med ett gött gäng i en stimulerande arbetsmiljö, med stor variation i arbetet och goda möjligheter till personlig utveckling. Kvalifikationer Vi ser det som en fördel om du har arbetslivserfarenhet både från privat näringsliv och/eller från offentlig sektor. Erfarenhet som projektledare och utbildning i LOU är meriterande. Du bör ha en lämplig eftergymnasial utbildning i botten, t ex inom ekonomi eller juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig. Vi fäster stor vikt vid personliga förmågor så vi försätter att du är: - självständig, utåtriktad och drivande - noggrann och analytisk - pedagogisk och uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift - bra på att samarbeta och skapa förtroende Erfarenhet från arbete med elektroniska upphandlingssystem ses som en merit. Om du arbetat som offentlig upphandlare de senaste åren är detta ett stort plus. Intresse för att göra goda affärer och för miljöfrågor ses som en fördel då dessa är en väsentlig förutsättning i tjänsten. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons! Trollhättan är en stark och attraktiv kommun som ska bli större. I dag är vi ca 59 000 invånare och vi har siktet inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans stad arbetar vi med att skapa förutsättningar för detta. Vi är över 5 000 medarbetare och våra 350 olika yrken bidrar på olika sätt med att ge service och underlätta en bra vardag för våra invånare - nu och i framtiden. Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Trollhättans stad tillämpar rökfri arbetstid.
Inskrivningssjuksköterska till ASIH – med fokus på samverkan, vårdövergångar och kliniskt arbete Vill du vara med och utveckla framtidens avancerade sjukvård i hemmet? Vi söker en erfaren och engagerad sjuksköterska som vill kombinera kliniskt arbete inom ASIH med ett viktigt uppdrag som inskrivningssjuksköterska. Här får du möjlighet att bidra till trygga vårdövergångar, stärka samarbetet mellan vårdens aktörer och samtidigt behålla den nära kontakten med patienter och närstående. Om rollen Som inskrivningssjuksköterska är du en viktig länk mellan sjukhusens verksamheter och ASIH. Du arbetar nära våra samarbetspartners inom slutenvård och öppenvård för att identifiera patienter som kan ha nytta av avancerad sjukvård i hemmet och säkerställa välfungerande vårdövergångar. En central del av uppdraget är att bygga och utveckla långsiktiga relationer med sjukhuskliniker, vårdavdelningar och andra samverkanspartners. Du representerar ASIH i olika sammanhang och bidrar med kunskap om vårt uppdrag och våra möjligheter. Tjänsten kombineras med kliniskt arbete inom ASIH, vilket innebär att du även deltar i den patientnära vården. Vi ser detta som en styrka eftersom det skapar en nära koppling mellan samverkansuppdraget och den kliniska verksamheten. Rollen innebär stor frihet under ansvar och många kontaktytor. Du arbetar självständigt men har nära stöd av chef, kollegor och övriga funktioner inom verksamheten. Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska med flera års klinisk erfarenhet. Har erfarenhet av eller god kunskap om ASIH och dess uppdrag. Är trygg i din profession och har gott omdöme även i komplexa situationer. Har lätt för att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Är diplomatisk, prestigelös och serviceinriktad. Har social fingertoppskänsla och god kommunikativ förmåga. Är flexibel, lösningsorienterad och ansvarstagande. Trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du bidrar till verksamhetens gemensamma utveckling. Erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete är meriterande. För att trivas hos oss Du ser värdet av samverkan och förstår att hållbara resultat skapas genom dialog, respekt och förtroendefulla relationer. Du är trygg nog att bidra med nya perspektiv, men också ödmjuk nog att förstå att de bästa lösningarna växer fram tillsammans med andra. Du har ett genuint intresse för att skapa goda förutsättningar för patienter, närstående och samarbetspartners, och du trivs i en roll där du får kombinera kliniskt arbete med utveckling och relationsbyggande. Vi erbjuder Ett varierande och meningsfullt uppdrag med stor möjlighet att påverka. En kombination av kliniskt arbete och samverkansuppdrag. Ett engagerat team med hög kompetens och starkt patientfokus. Möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens avancerade sjukvård i hemmet. En arbetsplats där samarbete, kvalitet och omtanke står i centrum. En anpassad och väl utarbetad introduktion Interna utbildningar En företagskultur där medarbetarskap och nya idéer uppmuntras God arbetsmiljö med korta beslutsvägar med fokus på att skapa rätt förutsättningar och möjlighet att påverka verksamheten Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning, som inleds med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Kollektivavtal finns Ansökan Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I denna rekrytering ingår digital referenstagning och bakgrundskontroll som en del av vårt arbete för en trygg och ansvarsfull verksamhet. Kontaktperson: Camilla Eriksson Kontaktuppgifter: camilla.eriksson@aleris.se 079-0719036 Välkommen med din ansökan!
Inskrivningssjuksköterska till ASIH – med fokus på samverkan, vårdövergångar och kliniskt arbete Vill du vara med och utveckla framtidens avancerade sjukvård i hemmet? Vi söker en erfaren och engagerad sjuksköterska som vill kombinera kliniskt arbete inom ASIH med ett viktigt uppdrag som inskrivningssjuksköterska. Här får du möjlighet att bidra till trygga vårdövergångar, stärka samarbetet mellan vårdens aktörer och samtidigt behålla den nära kontakten med patienter och närstående. Om rollen Som inskrivningssjuksköterska är du en viktig länk mellan sjukhusens verksamheter och ASIH. Du arbetar nära våra samarbetspartners inom slutenvård och öppenvård för att identifiera patienter som kan ha nytta av avancerad sjukvård i hemmet och säkerställa välfungerande vårdövergångar. En central del av uppdraget är att bygga och utveckla långsiktiga relationer med sjukhuskliniker, vårdavdelningar och andra samverkanspartners. Du representerar ASIH i olika sammanhang och bidrar med kunskap om vårt uppdrag och våra möjligheter. Tjänsten kombineras med kliniskt arbete inom ASIH, vilket innebär att du även deltar i den patientnära vården. Vi ser detta som en styrka eftersom det skapar en nära koppling mellan samverkansuppdraget och den kliniska verksamheten. Rollen innebär stor frihet under ansvar och många kontaktytor. Du arbetar självständigt men har nära stöd av chef, kollegor och övriga funktioner inom verksamheten. Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska med flera års klinisk erfarenhet. Har erfarenhet av eller god kunskap om ASIH och dess uppdrag. Är trygg i din profession och har gott omdöme även i komplexa situationer. Har lätt för att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Är diplomatisk, prestigelös och serviceinriktad. Har social fingertoppskänsla och god kommunikativ förmåga. Är flexibel, lösningsorienterad och ansvarstagande. Trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du bidrar till verksamhetens gemensamma utveckling. Erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete är meriterande. För att trivas hos oss Du ser värdet av samverkan och förstår att hållbara resultat skapas genom dialog, respekt och förtroendefulla relationer. Du är trygg nog att bidra med nya perspektiv, men också ödmjuk nog att förstå att de bästa lösningarna växer fram tillsammans med andra. Du har ett genuint intresse för att skapa goda förutsättningar för patienter, närstående och samarbetspartners, och du trivs i en roll där du får kombinera kliniskt arbete med utveckling och relationsbyggande. Vi erbjuder Ett varierande och meningsfullt uppdrag med stor möjlighet att påverka. En kombination av kliniskt arbete och samverkansuppdrag. Ett engagerat team med hög kompetens och starkt patientfokus. Möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens avancerade sjukvård i hemmet. En arbetsplats där samarbete, kvalitet och omtanke står i centrum. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning, som inleds med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Kollektivavtal finns Ansökan Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I denna rekrytering ingår digital referenstagning och bakgrundskontroll som en del av vårt arbete för en trygg och ansvarsfull verksamhet. Kontaktperson: Camilla Eriksson Kontaktuppgifter: camilla.eriksson@aleris.se 079-0719036 Tveka inte att höra av dig vid eventuella frågor! Välkommen med din ansökan! Mvh Camilla Eriksson
Vill du vara med och leda ett av de mest betydelsefulla utvecklingsuppdragen inom svensk skola? Vi söker dig som är en erfaren ledare av komplexa projekt och har förmåga att verka i föränderliga sammanhang. I den här rollen arbetar du för ett nytt och likvärdigt betygssystem. Var med och bidra till skolans framtid! Om jobbet Skolverket har fått i uppdrag att förbereda för ett nytt betygssystem med centralt rättade nationella slutprov och en ny modell för att beräkna elevers meritvärde. Som uppdragsledare ansvarar du för att leda arbetet och hålla samman de olika deluppdragen. Din roll är central för att uppdraget om ett nytt och likvärdigt betygssystem ska lyckas. Som uppdragsledare strukturerar du det övergripande arbetet och samordnar olika delar av verksamheten. Viktigt för uppdraget är en nära samverkan mellan IT och verksamheten. Du säkerställer framdrift i ett komplext utvecklingsuppdrag med många beroenden, och gör kvalificerade analyser av nuläge, behov och konsekvenser. I rollen ansvarar du för att uppdragsgruppen levererar kvalificerade utredningar och analyser som underlag för områdeschefens eller myndighetsledningens beslut. Du identifierar utvecklingsbehov, prioriterar insatser och driver förbättringsarbete med fokus på effektivitet, kvalitet och verksamhetsnytta. Du samarbetar nära olika funktioner inom myndigheten och rapporterar till uppdragets styrgrupp. I uppdragsledningen finns flera biträdande uppdragsledare som är viktiga samarbetspartners. Tillsammans leder ni deluppdragsledarna och säkerställer att betygsuppdraget hålls samman och utvecklas i rätt riktning. Betygsreformen berör hela myndigheten, vilket innebär att du får en viktig roll i det myndighetsövergripande samarbetet. I din roll ingår också att representera Skolverket externt i media. Organisatoriskt tillhör du Område prov och bedömning på Avdelningen för läroplaner. Du ingår i områdets ledningsgrupp och områdeschefen är din närmaste chef. Område prov och bedömning ansvarar för reformer som rör betygssystemet, prov, tester och andra obligatoriska material. Även central rättning och provtjänster kopplade till digitala prov ingår i områdets ansvarsområden. * * * * * ”Som uppdragsledare är du en nyckelperson i detta samhällsviktiga uppdrag som påverkar framtidens utbildningssystem. Här kommer ditt goda ledarskap och din förmåga att hitta lösningar på problem att bidra till att elevers meritvärden blir mer rättvisa och likvärdiga.” Jessica Jarhall, områdeschef * * * * * Här kan du läsa mer om uppdraget: Förberedelser för införande av nytt betygssystem. Du arbetar på vårt moderna och rymliga kontor i Solna Business Park. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb I det här jobbet ska du ha akademisk examen inom statsvetenskap, juridik, samhällsplanering, ekonomi eller pedagogik, alternativt annan inriktning som vi bedömer som relevant aktuell flerårig erfarenhet av att leda komplexa projekt med många intressenter och med koppling till it-utveckling, styrning, förvaltning och/eller policyutveckling erfarenhet av att ta fram och förankra strategier, projektplaner och styrande dokument flerårig erfarenhet av strategiskt förändringsarbete erfarenhet av att leda tvärfunktionella team mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har goda kunskaper om skolans styrdokument och om du har god förståelse för offentlig förvaltning, såsom regelverk, budgetprocesser och politiska beslutsvägar. Det är även meriterande om du har chefserfarenhet inklusive verksamhets-, budget- och personalansvar. Som person behöver du ha förmåga att vara flexibel i komplexa och föränderliga sammanhang och kunna tänka om och nytt samtidigt som du behåller riktningen vara stresstålig och kunna hantera ett högt arbetstempo vara strukturerad och ha förmåga att planera och organisera komplexa projekt vara resultatinriktad med stor förmåga till problemlösning vara relationsskapande och lyhörd med god diplomatisk förmåga ha förmåga att anpassa budskap till olika målgrupper ha god analytisk förmåga. Viktigt att veta Sista ansökningsdag är den 4 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Frågor om rekryteringsprocessen kan besvaras av HR-specialist Marie Eriksson 1-3 juli. Frågor om tjänsten kan besvaras av områdeschef Jessica Jarhall 3-4 augusti. När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan. Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.