profitability

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas! Om jobbet Vi söker dig som gillar mat, människor och försäljning och vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Karlstad Bryggudden! Tjänsten innebär kort och gott att du bidrar till att våra kunder kan handla bra och hållbar mat till riktigt bra priser, samtidigt som du förbereds att ta klivet till att bli en ledare på Willys. Tjänsten avser: Tillsvidareanställning på heltid, provanställning tillämpas. Tillträde: 2026-09-07 eller enligt överenskommelse. Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger. Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art. Här kommer lite mer om tjänsten: Du är en lagspelare med mer ansvar än andra i ditt team, men utan att ha teamchefens fulla personalansvar. Tillsammans med din teamchef leder och planerar du verksamheten i ert team. Självklart tar du aktivt del i det dagliga operativa butiksarbetet. Du lär dig de kunskaper och färdigheter som krävs för att så småningom axla en roll som teamchef. Det här är en språngbräda för att ta dig vidare i din Willys-karriär med målet att bli en framtida teamchef eller kanske så småningom butikschef? Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du ingår i arbetsledningen i butiken och har teamchefens arbetsbeskrivning på din utvecklingsplan. Du praktiserar de färdigheter som du har lärt dig i arbetet och genom utbildningar. Du är en förebild i arbetet med att möta våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende. Om oss För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här: Vi arbetar med konceptstyrning och kedjedrift – det finns tydliga rutiner och strukturer på plats, vilket frigör tid för dig att fokusera på att utveckla dig mot att bli teamchef och bistå din teamchef med att arbetsleda teamet. Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det. Som ett stort företag finns många möjligheter att utvecklas i din ledarroll hos oss, bland annat genom en rad olika utbildningar. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här. Om dig Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om: Du är junior i ditt ledarskap och behöver inte ha erfarenhet från en ledarroll, men ser dig som en framtida ledare och drivs av att leda andra. Alternativt har du redan erfarenheten, men inte inom dagligvaruhandeln. Du är bra på att kommunicera, tycker om att engagera dina kollegor och är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat. Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare. Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Renée Törnqvist, renee.tornqvist@willys.se. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-07-29. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.

På ABB hjälper vi industrier att bli mer resurseffektiva och renare – och varje person här bidrar till resultaten. Du kommer att få möjlighet att leda, få stöd att växa och kunna vara stolt över den påverkan vi skapar tillsammans. Gå med oss och hjälp till att driva det som driver världen. Denna position rapporterar till: Technical Training Manager. Roll och ansvarsområden Vill du arbeta i en affärsnära roll där du kombinerar kundkontakt, koordinering och försäljning? Vi söker en säljkoordinator som vill vara med och utveckla vår affär inom tekniska utbildningar. I rollen blir du en central länk mellan kunder, tekniska instruktörer och interna samarbetspartners, med ansvar för att driva kundförfrågningar vidare till bokad utbildning och genomförd affär. Det är därför viktigt att du trivs i en koordinerande roll där struktur, service och affärsmässighet går hand i hand. Som säljkoordinator ansvarar du för att hantera kundförfrågningar, ta fram offerter, följa upp ordrar och säkerställa en professionell och effektiv kunddialog genom hela processen. Du arbetar nära verksamheten för att matcha kundens behov med rätt utbildningslösning – från öppna kurser till företagsanpassade utbildningsupplägg. Dina arbetsuppgifter i korthet: Hantera förfrågningar, offerter, avtal, order och administration kopplat till utbildningsaffären Ha löpande kontakt med interna och externa kunder, främst via telefon, MS Teams och e-post, och vägleda dem till rätt utbildningslösning Samordna utbildningstillfällen tillsammans med tekniska instruktörer och andra interna funktioner Följa upp prisnivåer, lönsamhet och affärsutfall samt bidra med underlag till prognoser och planering Stötta utvecklingen av arbetssätt, försäljningsprocesser och nya affärsmöjligheter inom utbildningsområdet Arbeta i relevanta system och verktyg, exempelvis Office 365, SAP och Salesforce Din bakgrund Akademisk utbildning inom teknik, industriell ekonomi eller företagsekonomi, gärna kompletterad med intresse för försäljning och kundrelationer. Erfarenhet av försäljning, innesälj, kundservice eller säljstöd i en B2B-miljö God administrativ förmåga och vana att arbeta i affärs- och CRM-system Förmåga att strukturera, planera, prioritera och följa upp flera parallella aktiviteter Meriterande med erfarenhet av tekniska produkter, tjänster eller utbildningar För att lyckas i rollen tror vi att du är självgående, relationsskapande och lösningsorienterad. Du gillar att skapa ordning och framdrift, samtidigt som du har ett genuint intresse för att förstå kundens behov och bidra till en bra affär. Du är prestigelös, samarbetsinriktad och trivs i en roll där du får kombinera administration med kunddialog och koordinering. God kommunikativ förmåga i svenska och engelska, både i tal och skrift Det här erbjuder vi dig Vi uppmuntrar dig till att ta initiativ, våga utmana idéer och driva ditt arbete framåt. Här växer du genom meningsfullt arbete och livslångt lärande, där vi stöttar dig längs vägen. Varje idé du delar och varje steg du tar bidrar till något större. Mer om oss ABB tillhandahåller ett omfattande utbud av integrerade automations-, el- och digitala system och tjänster för kunder inom process-, hybrid- och sjöfartsindustrin. Dessa erbjudanden, i kombination med djup domänkunskap inom varje slutmarknad, bidrar till att optimera produktivitet, energieffektivitet, hållbarhet och säkerhet för industriella processer och verksamheter. Rekryterande chef: Magnus Andersson: +46 72 534 47 26. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Torbjörn Eriksson, +46 702 08 99 50; Ledarna: Leif Öhrberg, +46 724 64 40 16; Unionen: Tony Johansson, +46 730 66 99 06. Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare platsannonser. Vi ser fram emot att läsa din ansökan i PDF-format. Sista ansökningsdag är 9 Augusti. Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Notera att anställningsprocessen på ABB Sverige inkluderar en referenskontroll, ett drogtest och vid vissa rekryteringar även en utökad bakgrundskontroll. Bli en av oss. Var med i teamet där framsteg sker, industrier förändras och ditt arbete formar världen. Run what Runs the world. För att bygga en renare och smartare framtid krävs alla sorters människor: de nyfikna, de modiga och de kreativa. Därför välkomnar vi människor med alla bakgrunder och erfarenheter. Är du redo att göra skillnad? Ansök idag eller besök https://www.abb.com för att lära dig mer om hur våra lösningar påverkar hela världen.

Vill du kombinera operativt ledarskap, gästfokus och affärsmässighet i en verksamhet där ingen dag är den andra lik? Är du en synlig ledare som brinner för service, kvalitet och att skapa minnesvärda upplevelser för gäster och kunder? Då kan detta vara nästa steg i din karriär. Om rollen Som Restaurangchef ansvarar du för den dagliga driften och gästupplevelsen för besökarna på vår site i Lund. Den innefattar bland annat vår restaurang och bistro, men också tillhörande VIP-gästmatsal och eventverksamhet. Du säkerställer hög nivå av service, kvalitet och lönsamhet samt är en viktig representant för verksamheten. Du leder och utvecklar restaurangens medarbetare genom ett närvarande och engagerat ledarskap som skapar trivsel, struktur och goda resultat. Rollen kombinerar operativ drift, personalansvar och verksamhetsutveckling där du kan göra verklig skillnad. Du samordnar event, säkerställer leverans i toppklass och arbetar nära Head Chef och övriga nyckelfunktioner inom Meeting&Event för att utveckla verksamheten, förbättra arbetssätt och skapa minnesvärda gästupplevelser. Du blir en del av en organisation som satsar på utveckling, kvalitet och gästupplevelse, samtidigt som du får stora möjligheter att påverka koncept, arbetssätt och flöden för en välkommnande och förstklassig restaurang.  Arbetsuppgifter och ansvarsområden Leda och utveckla restaurangverksamheten med fokus på service, kvalitet och gästupplevelse. Ha fullt personalansvar för servisorganisationen och skapa engagemang, struktur och goda förutsättningar för teamet. Säkerställa hög kvalitet i restaurangens leverans och service gentemot gäster, kunder och interna beställare. Planera, koordinera och säkerställa framgångsrika event, konferenser och kundaktiviteter i nära samarbete med Meeting & Event-teamet. Ansvara för beställningar, inköp och fakturahantering kopplade till restaurangverksamheten. Arbeta med kalkylering, prissättning och kostnadsuppföljning kopplat till event och restaurangdrift. Vara verksamhetens ansikte utåt och bygga starka relationer med gäster, kunder och interna samarbetspartners. Driva utveckling av arbetssätt, koncept och gästupplevelse tillsammans med övriga ledare i verksamheten. Säkerställa att verksamheten följer uppsatta kvalitets-, service- och lönsamhetsmål. Vi söker dig som har Erfarenhet från restaurang-, hotell-, konferens- eller eventverksamhet med höga gästkrav. Tidigare erfarenhet från en ledande roll, exempelvis restaurangchef, hovmästare eller liknande befattning. Dokumenterad erfarenhet av personalledning och teamutveckling. Erfarenhet av event, konferenser eller större serviceleveranser. God ekonomisk förståelse och erfarenhet av kalkylering, prissättning och kostnadsuppföljning. Erfarenhet av beställningar, inköp och fakturahantering. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Kunskap inom vin och dryck samt erfarenhet av barservering är meriterande Personen vi söker: För att lyckas i rollen tror vi att du är en trygg och engagerande ledare med ett starkt gästfokus och en naturlig känsla för service. Du arbetar strukturerat, har ett affärsmässigt förhållningssätt och trivs i en operativ roll där du leder genom närvaro och gott föredöme. Vidare är du kommunikativ, lösningsorienterad och skicklig på att skapa goda samarbeten, både inom teamet och med andra delar av verksamheten. Information om anställningen och rekryteringsprocessen: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, 100 %. Provanställning tillämpas och tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetstiden är måndag–fredag kl. 06.30–15.00. Enstaka kvällsevent kan förekomma. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Talent Acquisition Specialist Erik Gund på erik.gund@sodexo.com Skicka in din ansökan med CVvia vårt rekryteringssystem senast den 30 augusti 2026. Som en del av rekryteringsprocessen genomförs bakgrundskontroll drogtest och identitetsvalidering av slutkandidat innan anställningsavtal signeras. Kandidaten kommer att informeras och efterfrågas om sitt medgivande innan kontrollen påbörjas. Sodexokoncernen Sodexo grundades av Pierre Bellon i Marseille 1966 och är ledande inom mat- och servicetjänster för bättre vardagsupplevelser inom lärande, arbete, hälsa och nöje. Sodexokoncernen är unik genom sitt oberoende och grundarfamiljens delägande, samt sin hållbara affärsmodell. Med sitt utbud av tjänster möter Sodexo vardagens utmaningar med ett dubbelt mål: att förbättra livskvaliteten för våra medarbetare och alla som tar del av vår service, samt att bidra till ekonomiska, sociala och miljömässiga framsteg i de samhällen där vi är verksamma. För oss går tillväxt och socialt engagemang hand i hand. Vårt syfte är att skapa en bättre vardag, för ett bättre liv för alla. Sodexo är medlem i CAC Next 20, Bloomberg France 40, CAC SBT 1.5, FTSE 4 Good och DJSI Index.

Vill du ta nästa steg i karriären och kombinera teknik, ledarskap och kundfokus i en nyckelroll? Nu söker vi en engagerad och driven verkmästare som vill vara med och utveckla vår skadeverkstad i Ås tillsammans med ett erfaret och sammansvetsat team. Om jobbet som verkmästare Som verkmästare hos Berners Tunga Fordon i Ås har du en central funktion i den dagliga verksamheten. Du ansvarar för att planera, samordna och följa upp verkstadens arbete för att säkerställa hög kvalitet, god lönsamhet och nöjda kunder. Du blir en viktig länk mellan kunder, verkstadspersonal och administration, där du tillsammans med platschefen leder och utvecklar den dagliga driften. I rollen ingår att ta emot och planera inkommande arbeten, kalkylera skador, samordna resurser och säkerställa att rätt material finns på plats i rätt tid. Du bidrar också aktivt till att utveckla arbetssätt, skapa effektiva flöden och stötta medarbetarna i deras dagliga arbete. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Kalkylering av skador i Cabas Planering, bokning och uppföljning av verkstadsarbeten Fördela arbeten till rätt tekniker utifrån kompetens och kapacitet Säkerställa att material och reservdelar beställs i rätt tid Leda och stötta teknikerna i det dagliga arbetet Följa upp kvalitet, leveranstider och kundnöjdhet Bidra till att utveckla verksamheten och skapa effektiva arbetsprocesser Vi söker dig som Har dokumenterad erfarenhet av skadereparationer, gärna inom tunga fordon Har mycket god kunskap och erfarenhet av att arbeta i Cabas Har god teknisk förståelse och kunskap om skadeprocesser Är strukturerad, ansvarstagande och lösningsorienterad Trivs med att planera, samordna och skapa ordning i verksamheten Har god kommunikativ förmåga och lätt för att samarbeta Har erfarenhet av att leda, coacha eller arbetsleda medarbetare Vill utvecklas i en ledande roll och bidra till verksamhetens fortsatta framgång Vi erbjuder dig: Hos oss får du ett omväxlande arbete där inget jobb är den andra lik. Här arbetar vi ofta med komplexa och omfattande krockskador som utmanar vår kreativa förmåga. Vi är en mindre verksamhet med sex tekniker och två lackerare. Många av medarbetarna har lång erfarenhet inom branschen och teamet präglas av stark sammanhållning, nära samarbete och en vilja att alltid leverera högsta kvalitet. Här möts du av en arbetsplats där det är nära till skratt samtidigt som vi ställer höga krav på professionalism och kundservice. Vi erbjuder en arbetsplats med en stark kultur som kännetecknas av vår värdegrund: Glädje, respekt, ansvar, positivitet och engagemang. Om Berners Tunga Fordon i Ås Berners förvärvade Stefans Buss och Bilplåt 2021 och erbjuder karossreparationer och lackering, där spetskompetensen framförallt ligger på tunga fordon, i synnerhet bussar. Stefans buss & bilplåt grundades 1992 och har genom åren reparerat allt från helikoptrar och ambulanser till bussar och tunga lastbilar. Sedan dag ett har fokus varit kvalitétsreparationer och nöjda kunder, vi lever på vårt rykte och värdesätter därför alla kunder. Stora som små. Med 28 års erfarenhet i branschen fortsätter vi vår satsning på fortsatt utveckling. Sedan några år tillbaka har vi en modern och nybyggd verkstad i Åsbacken som är fullt anpassad för vår verksamhet och med en fullstor lackeringsbox. Förmåner Månadslön enligt kollektivavtal Kollektivavtalsenlig pension och försäkringar Friskvårdsbidrag och tillgång till Falcks personalstöd Möjlighet att ansöka om utbildningsstipendium och sponsring av aktiviteter till hemmavarande barns förening Personalrabatt på reservdelar, verkstadstjänster, bilvård och bilköp Möjlighet att leasa förmånscykel via Epassi BIKE Arbetstider: Måndag - torsdag 6:45-15:45, fredag: 6:45-13:45 Ansökan: Ansökan är öppen till 3 augusti och vi jobbar löpande med urval och intervjuer så tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Vi genomför bakgrundskontroll på slutkandidaterna.

Företagsbeskrivning: Solar A/S Arbetsbeskrivning: Är du en driven säljare som brinner för att göra affärer, bygga starka kundrelationer och skapa konkreta resultat? Har du erfarenhet från installationsbranschen eller närliggande tekniska områden och vill ta nästa steg i en affärsnära roll? Då kan detta vara rollen för dig. Som Account Manager på Solar blir du en nyckelspelare i vår fortsatta tillväxt. Rollen är placerad i Växjö och du kommer att tillhöra ett team med medarbetare som jobbar tätt tillsammans inom olika verksamhetsområden, exempelvis som teknisk innesäljare och butikssäljare. Här presenterar vi viktiga komponenter för att trivas och lyckas i rollen som Account Manager på Solar: Affärsmässighet och kundfokus: Du är en målinriktad säljare med dokumenterad förmåga att driva affärer från behovsanalys till avslut. Du förstår kundens affär och använder din branschkunskap för att sälja rätt lösningar, vid rätt tillfälle – med lönsamhet och långsiktighet i fokus. Strategisk planering: Du är van att arbeta med kundplaner, budget och tydliga säljstrategier. Du driver både befintliga konton och nykundsbearbetning och trivs med att äga hela affären – från bearbetning till uppföljning. Relationsbyggande: Du är trygg i att hantera många kontaktytor och har lätt för att skapa förtroende på olika nivåer inom kundens organisation. Självständighet och initiativförmåga: Du tar fullt ansvar för ditt distrikt och dina resultat. Du identifierar nya affärsmöjligheter, agerar snabbt och arbetar systematiskt med uppföljning via CRM och digitala möten. Kommunikativ förmåga: Du är skicklig på att skapa nya insikter hos kunden genom en rådgivande dialog. Din kommunikation öppnar dörrar och driver affären framåt.  Nyfikenhet för branschen, ett starkt driv och viljan att utvecklas är viktigast för oss, men vi söker även dig som har erfarenhet av försäljning och gärna bakgrund från installationsbranschen.  Kort om rollen: Ansvar för försäljning och vidareutveckling av Solars kunder  Aktiv nykundsbearbetning och utveckling av befintliga affärer Försäljning av Solars produkter, tjänster och helhetslösningar Täta samarbeten internt för att maximera affärspotentialen Deltagande i kundevent, utbildningar, mässor och seminarier Tjänstebil ingår – B-körkort krävs Digitala möten och CRM är självklara verktyg i din säljvardag Vi erbjuder bland annat Fast grundlön, kollektivavtal, tjänstepension, friskvård, utfyllnad av lön vid sjukdom och föräldraledighet, som är grundläggande självklarheter för oss. Solar-andan är inkluderande och främjar mångfald, nytänkande och ansvarstagande. Vi lever efter mottot ”Stronger Together” och alla medarbetare på Solar gör skillnad för att vi ska växa tillsammans. När vi frågar medarbetare varför de trivs i sina roller får vi ofta svaren: Friheten i rollen och att jag planerar min egen tid för att få ut det bästa möjliga Samverkan internt! Jag har alltid någon att vända mig till. Gemenskapen! Mina kollegor och våra kunder är det som gör jobbet speciellt Omväxlingen och variationen i mitt arbete är utvecklande För oss är personlig utveckling viktigt och många har gjort interna resor hos oss. Här kan du möta några av dessa medarbetare och läsa mer om rollen som butikssäljare: Möt våra medarbetare Kontakt & ansökan Är du nyfiken på oss? Vi är nyfiken på dig och ser fram emot din ansökan! Då vi arbetar löpande under ansökningstiden- ansök gärna snarast möjligt! Vill du ha mer information om rollen kan du kontakta: Patrik Ahlström, Regionchef Syd, patrik.ahlstrom@solar.se

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll! Din roll Du kommer i rollen som produktledare för våra lösningar inom kommunikationssystem leda vårt arbete inom området Land Communications. Det är inom det området som vår avdelning utvecklar och levererar olika kommunikationssystem som utgör en kritisk del i många av våra kunders system. Våra integrerade nätverksbaserade kommunikationslösningar består ofta av flera delsystem där taktiska radiolösningar, intercom-system, satellitkommunikation och 5G är några av de teknologier som används och våra kunder följer teknikens utveckling med spänning så att utvärdera den utveckling som nu sker inom olika kommunikationslösningar kommer vara vitalt. Rollen innebär ett ansvar att driva arbetet för våra produkter genom deras livscykler men även att följa och identifiera relevanta marknads- och teknikområden och dess trender, samt bedriva konceptstudier (CONOPS) kring hur lösningar tillämpas i kundmiljö och i olika applikationer. Produktledaren har ett stort ansvar i att representera avdelningen i säljkampanjer där deras utpekade produkter ingår. Du förväntas bidra till dessa säljprocesser med teknisk expertis och kunskap inom ditt produktområde. Du kommer jobba nära avdelningens ledning och styra teknikutvecklingen för våra erbjudanden och lösningar framåt. Vi jobbar kortsiktigt med att lösa våra kunders behov här och nu men även långsiktigt så vi vet vad vi kan erbjuda och kunna leverera i framtiden. Din profil Vi söker en senior ingenjör som jobbat med utveckling av produkter eller lösningar inom kommunikationsområdet och gärna har gedigen erfarenhet av militära kommunikationslösningar och produktionsutveckling mot försvaret. Då du både kommer leda utvecklingsarbetet och delta i våra säljkampanjer så ser vi gärna att du har erfarenhet inom ledning och styrning samt har en stark affärsmässighet i ditt arbetssätt. Du är intresserad av människan och verksamheten och har ett tekniskt intresse med dig in i rollen. Vi ser det som mediterande om du har tidigare erfarenhet av systemingenjörsarbete inom försvarsindustrin och kännedom om FMV samt arbete inom Försvarsmakten. Som person är du noggrann och ansvarstagande, du känner stort ägandeskap över dina arbetsuppgifter och fullföljer dina åtaganden. Det är en självklarhet för dig att jobba mot ekonomisk lönsamhet och detta gör du genom god affärsförståelse. Ditt arbete genomsyras av ett driv och lösningsorienterat förhållningssätt till utmaningar som dyker upp, ditt arbetssätt är strukturerat och du har en god förmåga att följa processer och rutiner. En förutsättning för denna roll är din goda kommunikationsförmåga där du kommunicerar på ett tydligt och obehindrat sätt på både svenska och engelska i tal och skrift. Resor förekommer i tjänsten, därför är B-körkort ett krav. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vänligen observera att urvalsprocessen kommer att pågå under sommaren. Intervjuer beräknas genomföras i oktober. Vad blir du en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 26,100 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här.

Vi söker en Varuhuschef!   Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker som vår nya varuhuschef till varuhuset i Vetlanda. Det är ju i varuhusen slaget om kunderna står och nu behöver vi dig för att vinna detta slag. Din viktigaste uppgift blir att varje dag presentera ett välskött och tilltalande varuhus med positiva och hjälpsamma medarbetare. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!   Din roll som Varuhuschef Som varuhuschef ansvarar du för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du vill ständigt utveckla försäljningen och du vet att god lönsamhet är en förutsättning för ditt varuhus. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften.   Ditt ansvar som Varuhuschef: att uppnå försäljnings- och resultatmål i varuhuset – du ansvarar för effektivisering av kostnader och nyckeltal, optimering av omsättning och lönsamhet samt budgetering personalansvar för alla medarbetare i varuhuset, från rekrytering och introduktion till utveckling och avslut att säkerställa och genomföra koncept samt förankra och genomdriva centralt fattade beslut   Din Profil  Framför allt är du en person som trivs med ett högt tempo och som är trygg med att fatta beslut. Du är kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Att engagera och utveckla dina medarbetare är något av det bästa du vet. Dina ambitioner är höga och du gillar att arbeta hårt. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig. Dessutom har du:   flera års erfarenhet från ledande befattning inom handel, med personal- och budgetansvar kunskaper i arbetsrätt och arbetsmiljöarbete erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer lätt för att få med dig gruppen Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!   Våra värderingar Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. De fungerar som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som ledstjärna i det dagliga arbetet. Det är viktigt för oss att du agerar och levererar i enlighet med våra värderingar.    Sätt igång och ansök!  Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Välkommen att registrera CV och personligt brev!   Som en del av rekryteringsprocessen för tjänsten som varuhuschef genomför vi en bakgrundskontroll innan anställning kan bli aktuell. Vi använder bakgrundskontroller från SRI. Här kan du läsa mer om hur en bakgrundskontroll går till: https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/   I samband med denna rekrytering samarbetar Rusta med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryterare, Julia Stranne.       Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta över 200 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland. Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle.

Forma framtidens mobilitet med Hedin Automotive Som en av Europas ledande aktörer inom mobilitetsbranschen brukar vi säga att vi har något för alla. Men det finns egentligen bara en sak som är viktig: vi har något för dig. Nu får du möjligheten att axla rollen som Platschef för vår anläggning i Segeltorp. Med vår bredd, erfarenhet och marknadsledande position erbjuder vi dig något mer. Mer utmaningar. Mer ansvar. Mer trygghet. Mer samarbete. Mer utveckling. Mer möjligheter. Mer glädje. Mer för dig, helt enkelt. Arbetsuppgifter Som Platschef har du det yttersta ansvaret att leda, styra och utveckla anläggningen inom bilförsäljning, verkstad och reservdelar. I rollen ansvarar du för att verksamheten utvecklas i linje med bolagets affärsidé, mål och visioner. I arbetsuppgifterna ingår att leda utveckla och motivera medarbetarna och även vård ett produktivt samarbete med generalagenter och återförsäljare.  Vidare har du som Platschef ett ledande ansvar över hela verksamheten samt ett drifts- och resultatansvar. Det innefattar säkerhetsställande av att arbetslagar, skydds- och arbetsmiljölagar efterföljs samt att kvalitet- och miljömål uppnås. Rollen innefattar också resursplanering, rekrytering och säkerhetsställande av att rätt kompetens finns på anläggningen.  Nyckelkompetenser/förmågor Du drivs av att utveckla verksamheten, öka försäljning och lönsamhet, och du arbetar målmedvetet för att uppnå uppsatta mål. Utmaningar motiverar dig, och en god strukturell förmåga som hjälper dig att navigera i en komplex arbetsmiljö. Som ledare har du en naturlig förmåga att motivera dina medarbetare och skapa en trivsam arbetsmiljö, samtidigt som du inte tvekar att sätta tydliga gränser när det behövs. Ytterligare ser vi att du har: Flera års erfarenhet av bilbranschen, försäljning och eftermarknad/verkstad Dokumenterad erfarenhet av ledarskap Eftergymnasial utbildning inom försäljning är meriterande B-körkort Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift Varför jobba med oss? Som arbetsgivare är vi bra på att tillvara ta på drivna och engagerade medarbetare. Hos oss finns det många karriärvägar att välja – vår inställning är att individer med rätt potential ska kunna växa med oss. När du som medarbetare växer med oss växer även vi som företag. Vi är ansvarstagande och säkerställer schyssta och rättvisa anställningsvillkor och samtliga verksamheter omfattas av kollektivavtal. Vi värnar om våra medarbetare och ser ett långsiktigt och hållbart arbetsliv som en stark konkurrenskraft. Vi erbjuder ett brett sortiment av förmåner så som förskottsemester, extra föräldrar lön och ett generöst friskvårdsbidrag för att värna om våra medarbetares hälsa. Läs mer på vår hemsida www.hedinautomotive.se

Vill du ta en nyckelroll i en växande serviceverksamhet där teknik, affär och ledarskap möts?  Johnsons El söker nu en affärsmässig och tekniskt driven serviceledare inom elteknik som vill vara med och skapa värde, både för kunder och kollegor. Om rollen Som serviceledare ansvarar du för planering, samordning och uppföljning av serviceuppdrag inom elteknik. Du är en central del av verksamheten och arbetar nära elektriker, kunder, leverantörer och övriga kollegor för att säkerställa att uppdragen genomförs med hög kvalitet, god lönsamhet och nöjda kunder. Du leder det dagliga arbetet inom serviceverksamheten och har en viktig roll i att skapa struktur, bygga långsiktiga kundrelationer och utveckla affären. Rollen erbjuder stor variation där teknik, administration och kundkontakt går hand i hand. I ditt arbete ingår bland annat: Planera, leda och följa upp serviceuppdrag och mindre projekt. Fördela arbetsuppgifter och samordna serviceteknikernas arbete. Vara kundernas främsta kontaktperson och bygga långsiktiga relationer. Upprätta offerter samt följa upp kalkyler, kostnader och resultat. Hantera inköp, materialbeställningar och leverantörskontakter. Säkerställa att dokumentation och rapportering är uppdaterad och korrekt. Identifiera möjligheter till merförsäljning och bidra till utvecklingen av serviceaffären. Hantera ÄTA-arbeten, avtal och uppföljning av förändringar. Arbeta aktivt med kvalitet, arbetsmiljö och ständiga förbättringar. Det här är rätt roll för dig som trivs med ett högt tempo, gillar att ha många kontaktytor och motiveras av att skapa struktur och driva arbetet framåt samtidigt som du levererar hög service till kunderna. Vem är du? Vi söker dig som har: Gymnasial utbildning inom elteknik, elkraft eller motsvarande erfarenhet är meriterande. Erfarenhet från serviceverksamhet, elinstallation eller entreprenad inom elbranschen. Erfarenhet av arbetsledning, planering eller samordning är meriterande. God förståelse för elinstallationer och tekniska system. Förmåga att läsa och tolka ritningar och tekniska beskrivningar. Erfarenhet av kalkylering, offertarbete och ekonomisk uppföljning. Vana att arbeta i affärs- eller verksamhetssystem samt goda kunskaper i Excel. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Grundläggande kunskaper i engelska. B-körkort. Som person Du är strukturerad, lösningsorienterad och har ett starkt kundfokus. Du har lätt för att skapa förtroende och trivs i en roll där du får kombinera teknik med ledarskap och affärsmässighet. Du är van att prioritera, fatta beslut och hantera flera uppdrag samtidigt utan att tappa fokus på kvalitet och kundnöjdhet. Du har ett ekonomiskt tänk och förstår vikten av budgetarbete, kostnadsuppföljning och lönsamhet. Samtidigt är du en lagspelare som stöttar och engagerar dina kollegor för att tillsammans nå uppsatta mål. Vi erbjuder En utvecklande roll i en framtidsbransch. Stora möjligheter att påverka och utveckla serviceverksamheten. Kompetenta kollegor och en kultur med högt engagemang. Trygga anställningsvillkor och bra förmåner. Möjlighet till kompetensutveckling och personlig utveckling. Om Johnsons EL Johnsons El etablerades 1925 i Åre och firar nu 100 år. I dag finns vi i Åre, Sveg och Vemdalen. På Johnsons El gör vi det vi älskar mest: att kombinera en aktiv livstil med fjällnära installationer. Sedan 2023 ingår Johnsons El tillsammans med våra tidigare systerföretag Jemtel och Jemtek i den rikstäckande företagsgruppen Hjo Installation. Det är en rad lokala installationsföretag inom energioptimering, el, vs och ventilation där vi kan utbyta erfarenheter, personal och skapa högre kvalitet i alla led.  Din ansökan Har du frågor om tjänsten eller undrar hur processen ser ut framöver är du välkommen att kontakta Pontus Andersson på pontus.andersson@onepartnergroup.se (mailto:pontus.andersson@onepartnergroup.se) I denna process jobbar vi med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. När du har visat intresse för tjänsten matchar vi din ansökan med tjänsten och vi kontaktar dig via mail eller telefon för återkoppling. Är du aktuell för tjänsten träffas vi på en intervju och under processen sker även referenstagning och bakgrundskontroll.  Gällande ansökan så sker det via annonsen på OnePartnerGroups hemsida, vi hanterar inte ansökningar via mail på grund av GDPR. Välkommen med din ansökan!

Vi söker en Varuhuschef!   Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker som vår nya varuhuschef till varuhuset i Nacka. Det är ju i varuhusen slaget om kunderna står och nu behöver vi dig för att vinna detta slag. Din viktigaste uppgift blir att varje dag presentera ett välskött och tilltalande varuhus med positiva och hjälpsamma medarbetare. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!   Din roll som Varuhuschef Som varuhuschef ansvarar du för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du vill ständigt utveckla försäljningen och du vet att god lönsamhet är en förutsättning för ditt varuhus. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften.   Ditt ansvar som Varuhuschef: att uppnå försäljnings- och resultatmål i varuhuset – du ansvarar för effektivisering av kostnader och nyckeltal, optimering av omsättning och lönsamhet samt budgetering personalansvar för alla medarbetare i varuhuset, från rekrytering och introduktion till utveckling och avslut att säkerställa och genomföra koncept samt förankra och genomdriva centralt fattade beslut   Din Profil  Framför allt är du en person som trivs med ett högt tempo och som är trygg med att fatta beslut. Du är kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Att engagera och utveckla dina medarbetare är något av det bästa du vet. Dina ambitioner är höga och du gillar att arbeta hårt. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig. Dessutom har du:   flera års erfarenhet från ledande befattning inom handel, med personal- och budgetansvar kunskaper i arbetsrätt och arbetsmiljöarbete erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer lätt för att få med dig gruppen Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!   Våra värderingar Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. De fungerar som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som ledstjärna i det dagliga arbetet. Det är viktigt för oss att du agerar och levererar i enlighet med våra värderingar.    Sätt igång och ansök!  Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Välkommen att registrera CV och personligt brev!   Som en del av rekryteringsprocessen för tjänsten som varuhuschef genomför vi en bakgrundskontroll innan anställning kan bli aktuell. Vi använder bakgrundskontroller från SRI. Här kan du läsa mer om hur en bakgrundskontroll går till: https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/   I samband med denna rekrytering samarbetar Rusta med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryterare, Julia Stranne       Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta över 200 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland. Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle.

Områdeschef Hotell – RA Hospitality, StockholmHar du lett hotellverksamhet och är redo för nästa steg i karriären? Du vet vad som krävs för att skapa kvalitet, leda medarbetare och få ett hotell att fungera – även när tempot är som högst. Nu har du möjlighet att använda din erfarenhet på ett nytt sätt. Hos RA Hospitality får du fortsätta arbeta nära hotellbranschen, men i en roll där du utvecklar både människor och affärer. Här bygger du långsiktiga kundrelationer, leder våra konsulter och hjälper några av Sveriges främsta hotell att lyckas. Om RA Hospitality RA Hospitality är en av Nordens ledande specialister på bemanning, rekrytering, entreprenad och utbildning inom besöksnäringen. I över 25 år har vi hjälpt hotell, restauranger och andra verksamheter att hitta rätt kompetens. Med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Oslo och Bergen kombinerar vi branschkunskap med ett starkt engagemang för människor, kvalitet och långsiktiga relationer. Om rollen Som Områdeschef ansvarar du för våra hotellkunder och entreprenader i Stockholm. Du leder den dagliga driften, utvecklar kundrelationer och säkerställer hög kvalitet i våra leveranser. Rollen kombinerar ledarskap, affärsutveckling och operativ problemlösning. Du arbetar med rekrytering, bemanning, schemaläggning, kvalitetsuppföljning, kundmöten och coachning av våra konsulter. Tillsammans med två kollegor ansvarar du för avdelningens utveckling, kvalitet och lönsamhet. Vi tror att du har erfarenhet som Chefshusfru, Hotellchef, Platschef eller liknande ledarroll drivs av att utveckla människor och skapa goda kundrelationer har ett affärsmässigt förhållningssätt och god ekonomisk förståelse är van att planera, prioritera och fatta beslut i ett högt tempo har kunskap inom personalledning och arbetsrätt kommunicerar obehindrat på svenska och engelska har B-körkort Därför ska du välja RA Hospitality Hos oss får du fortsätta arbeta i hotellbranschen – men med möjlighet att påverka fler verksamheter och utvecklas i en affärsnära ledarroll. Vi erbjuder bland annat: stort eget ansvar och korta beslutsvägar ett engagerat team med hög energi ett modernt kontor mitt i Stockholm med gym, restaurang, café och takterrass i huset generösa personalförmåner och kompetensutveckling ett av branschens starkaste nätverk inom hotell och besöksnäring Ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiderna är huvudsakligen dagtid måndag–fredag, med ett fåtal kvällar och helger per år. Vill du fortsätta utveckla hotellbranschen – från ett nytt perspektiv? Då ser vi fram emot din ansökan!

Vill du ta över en välskött koncern och göra den till något ännu större? Motiveras du av att kombinera affär, strategi och ledarskap i en miljö där du verkligen kan göra skillnad? Nu söker vi en VD som vill ta ett helhetsansvar för nästa tillväxtfas. Det här är inte bara en förvaltningsroll, det är en möjlighet att aktivt forma framtiden för en koncern med stark position, tydliga ambitioner och stor utvecklingspotential. En koncern med momentum Vi är en etablerad koncern inom elinstallation och elkraftstjänster, med kapacitet att leverera heltäckande och tekniskt avancerade lösningar för såväl industriella anläggningar som installationsprojekt inom nybyggnation, kontorsmiljöer och kommersiella fastigheter. Vi har byggt en stabil och lönsam verksamhet med långsiktiga kundrelationer och gott renommé i marknaden. Nu står vi inför ett tydligt nästa steg: att växa snabbare, ta en ännu starkare position och skapa en mer sammanhållen och skalbar affär. Här finns kapitalet, viljan och strukturen, det vi söker är rätt ledare. Ditt uppdrag – att lyfta koncernen till nästa nivå Som VD har du det övergripande ansvaret för koncernens utveckling, resultat och strategiska riktning. Du arbetar nära ägare och styrelse, med ett tydligt mandat att driva förändring, tillväxt och lönsamhet. Du kommer inte bara att leda, du kommer att bygga vidare, utveckla och utmana. Du ansvarar för att: · Skapa kraftfull tillväxt genom nya affärer, kunder och marknader · Växla upp koncernens affärsmässighet och kommersiella fokus · Bygga en tydlig, effektiv och skalbar struktur för sälj och marknad · Säkerställa stark lönsamhet i både projekt och service · Utveckla organisationen genom ett aktivt och närvarande ledarskap · Sätta riktning, skapa tempo och följa upp med tydliga mål och KPI:er · Identifiera och genomföra strategiska initiativ – inklusive expansion och förvärv För dig som vill mer än att förvalta. Den här rollen passar dig som drivs av att utveckla affärer, bygga starka team och skapa konkreta resultat. Du har en naturlig tyngd i ditt ledarskap och trivs i sammanhang där du får kombinera strategi med operativt genomförande. Vi ser att du har: · Erfarenhet från el, elkraft, installation eller närliggande teknisk verksamhet · Dokumenterade resultat i att driva tillväxt och förbättra lönsamhet · En stark kommersiell profil och ett tydligt affärsfokus · Erfarenhet av att leda chefer och gärna arbete i en koncernstruktur · Förståelse för projektbaserade affärer och dess ekonomiska logik · Vana att arbeta målstyrt och datadrivet Ledaren vi söker Du är en person som skapar energi, riktning och resultat. · Du driver på – och får saker att hända · Du ser affärsmöjligheter där andra ser struktur · Du bygger förtroende och får människor att prestera tillsammans · Du kombinerar analys med handlingskraft · Du är trygg i beslut – och står för dem Därför är detta en unik möjlighet Det här är en roll för dig som vill ha verkligt inflytande – inte bara ansvar på papper. Du får: · Ett tydligt mandat att påverka och utveckla hela koncernen · Arbeta nära engagerade ägare med höga ambitioner · Ta en central roll i en tillväxtresa med konkreta mål · Möjlighet att sätta struktur, tempo och kultur · En stabil plattform där du kan skapa långsiktigt värde Placering är i Norrbotten. Intresserad? Ta ansvarig med ansvarig Konsult, Mariam Al-zamami eller Johannes Granström.

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle.  Jobbeskrivning Inom Service Area Bergteknik arbetar cirka 20 engagerade medarbetare som teknikkonsulter inom bergteknik. Vi bidrar i hela projektkedjan – från förundersökningar med provtagning och miljögeologiska utlåtanden till avancerad projektering. Uppgifterna spänner från allt från mindre bergsslänter till komplexa tunnelgeometrier i några av Sveriges största infrastrukturprojekt. Som Service Area Manager ansvarar du för hela Service Areans verksamhet inklusive strategier, lönsamhet, marknadsföring, kvalitet, personal och kompetensutveckling. Din chefsroll kombinerar du med att själv arbeta viss tid som konsult. Detta är en roll med stor variation, möjlighet till många kontakter och kundmöten med ansvar att nå lyckade och hållbara affärer. Service Arean är fördelad på två grupper vars gruppchefer tillsammans med dig utgör Service Areans ledningsgrupp. Du sitter med också med i Domestic Region Sweden Easts ledningsgrupp där du är en del av verksamhetens övergripande marknads- och kompetensplaner samt affärskoncept.  Kvalifikationer Vi söker dig som brinner för teamutveckling, nöjda kunder, affärsmannaskap och som har ett stort intresse för utveckling av Service Areans tjänster. Du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och besitter förmågan att nå fram med ditt budskap. Du är mån om att alla mår bra och blir sedda. Du har en coachande ledarskapsstil och drivs av att se medarbetare genom att uppnå sina mål. Du är högskole- eller civilingenjör och du har erfarenhet som konsult inom bergteknik. Du har en tidigare chefserfarenhet inom konsultbranschen och har visat prov på ett gott ledarskap och kan på ett naturligt sätt engagera och motivera. Då vi har medarbetare i andra länder är det även av stor vikt att arbeta för att de ska känna sig inkluderade i teamet och i våra uppdrag. Vi ser att du har god social kompetens och gillar att utmanas såväl tekniskt som affärs- och ledarskapsmässigt. Du har ett affärsmässigt driv, är relationsbyggande och det är en stor fördel om du har ett etablerat nätverk i branschen. Självklart ser du dig själv som en lagspelare och du trivs med att dela din kunskap både till kunder och kollegor. För denna roll ser vi även att du behärskar svenska och engelska obehindrat och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift.  Ytterligare information AFRY rankas som en av Sveriges mest populära arbetsgivare. Vi vet att medarbetare som mår bra, både fysiskt som psykiskt, är den viktigaste framgångsfaktorn. Därför fokuserar vi på säker arbetsmiljö och balans mellan arbete och fritid. Vi vill att du ska ha en vardag som fungerar - hinna lämna och hämta, träna, handla eller bara sova lite längre på morgonen.  Genom Club AFRY främjar vi vår kultur som bygger på passion och lagspel. Vi erbjuder roliga fritidsaktiviteter tillsammans med våra härliga kollegor! Vårt arbete med mångfald är ständigt pågående. En mix av personligheter och bakgrunder gör oss ännu starkare, mer kreativa och framgångsrika ute på marknaden.  Låter detta som din nästa utmaning? Välkommen att ansöka till AFRY och bli en del av ett team som sätter teknisk utveckling, samarbete och arbetsglädje i centrum! Sista ansökningsdag 2026-08-31. Då det snart är semestertider kan svar dröja längre än vanligt. Kontaktuppgifter för frågor:  Carl Johan Nilsson Carl.johan.nilsson@afry.com (mailto:Carl.johan.nilsson@afry.com) 076-101 08 67 För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Anticimex skapar trygga miljöer där människor och företag kan utvecklas. Vi är en välkänd och uppskattad organisation med fortsatt höga ambitioner som strävar efter ständig innovation och utveckling. Vi söker nu en regionchef som vill ta en central roll på resan mot ökat fokus på kund, kvalitet och lönsamhet. Detta är en nyckelroll för dig som vill driva affär, förändring och människor på riktigt! Ditt uppdrag Anticimex Sverige består idag av elva regioner. Som regionchef har du fullt ansvar för regionen Norra Norrlands resultat, utveckling och riktning. Du implementerar Anticimex strategi till konkret handling och säkerställer att den får genomslag i regionens arbetsvardag. I rollen som regionchef kombinerar du ett tydligt affärsansvar, med att bygga starka team och utveckla ledare. Ditt ansvar innefattar budget och affärsplan, nyckeltal, beslutsfattande och uppföljning. Samtidigt arbetar du nära verksamheten där du möter kunder, utvecklar chefer och ledare samt stöttar organisationen i både vardag och utvecklingsresa. Du skapar energi, engagemang, stolthet och en tydlig riktning för dina medarbetare. Regionchefen driver förändringsinitiativ med tydlig resultatuppföljning kopplade till lönsamhet, kundupplevelse och effektivitet. Du bidrar med affärsmässighet, struktur och tempo samt utmanar invanda arbetssätt. Som ny regionchef blir du även en viktig del av den nationella regionchefsgruppen där du förväntas bidra aktivt till helheten med nya idéer, analyser och ett tydligt driv framåt. Kvalifikationer För att lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet av helhetsansvar för affär, budget och resultat. Du är van att driva lönsamhet, har god förståelse för ekonomistyrning och uppföljning samt dokumenterat starka ekonomiska resultat samt från genomfört förändrings- och utvecklingsarbete. Din bakgrund innefattar erfarenhet av att leda chefer och förmåga att navigera i komplexa organisationer, med fördel från olika branscher. Du är van att bygga förtroende och starka relationer både internt och externt. Din affärsmässighet innefattar förmåga att sätta tydliga mål för uppföljning, fatta beslut genom analys och data samt att prioritera tid och resurser utifrån affärsnyttan. Du bidrar även aktivt till att etablera och utveckla kundrelationer och samarbeten som håller över tid. Du utmanar, tar ut riktningen, skapar engagemang och har mod att fatta beslut. Vi ser även att du: Har digital vana av CRM och andra system, exempelvis Officepaketet primärt Excel Behärskar svenska i tal och skrift, engelska i tal och skrift samt gärna fler språk Stark kommunikativ förmåga och trygghet i grupp och större sammanhang Har körkort Vad du får  Hos oss erbjuds du en roll med både bredd och tyngd i ett bolag med starkt varumärke, stabil grund och tydlig framtidsagenda. Du får mandat att påverka, möjlighet att utveckla både affär och människor i en organisation som vill framåt. På Anticimex tror vi att engagerade medarbetare skapar de bästa resultaten. Därför lägger vi stor vikt vid ledarskap, utveckling och en kultur där människor trivs, växer och vågar ta ansvar. Som ett värderingsstyrt bolag investerar vi långsiktigt i våra medarbetare och ger dig förutsättningar att utvecklas – både professionellt och personligt. Du blir som regionchef också en del av vår regionchefsgrupp som i löpande dialog utbyter erfarenheter, kompetens och strategier. Vi erbjuder dig även: En stimulerande och utvecklande arbetsmiljö där ditt ledarskap och dina idéer gör skillnad Strukturerade ledarskapsprogram och kontinuerlig kompetensutveckling anpassade för dig som chef Möjlighet att påverka arbetssätt, affär och utveckling Ett engagerat och närvarande ledarskap samt ett starkt kunskapsutbyte med erfarna kollegor Trygga anställningsvillkor med kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och ett flexibelt förmånspaket via Benifex Tjänstebil Se mer om uppdraget samt möt din kommande chef och kollegor: https://karriar.anticimex.se/pages/regionchef Bra att veta Vi tillämpar provanställning om sex månader på samtliga tjänster Norra Norrland är en av elva regioner Regionen består av hundratalet medarbetare varav sex chefer Placeringsort är Piteå, Sundsvall, Umeå eller Östersund Rollen innefattar löpande resor inom regionen Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag är 3 augusti. Ansökningar tas endast emot via vårt rekryteringssystem, ej via e-post. I din ansökan ligger dina svar på frågorna och ditt CV till grund för vårt första urval. För rollen kommer du genomföra två olika urvalstester. Vi gör dessutom bakgrundskontroll på slutkandidaterna. Läs mer om vår rekryteringsprocess här. Om din profil matchar rollen så kontaktar vi dig för ett första samtal. Om du denna gång inte anses rätt för rollen, så kommer du självklart också att få återkoppling från oss. Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla kvalificerade kandidater att söka tjänsten. Välkommen till Anticimex du också!

Om jobbet som säljledare frys: Som säljledare ansvarar du för ditt område avseende försäljning, lönsamhet, se till att rutiner följs och att din avdelning bidrar till kundupplevelsen ”allt under ett tak”. Tillsammans med försäljningschef kolonial och dina kollegor på kolonial säkerställer du goda rutiner och att den dagliga driften fungerar, alla dagar i veckan-hela öppettiden- året om. Ditt ansvar innefattar avdelningens sortiment, nyheter och säsonger. Det innebär säsongsplanering, sätta och förankra rutiner, säljplanering och hålla säljtryck. Avdelningen ska innefatta välfyllda, fräscha och inspirerande exponeringar. Du arbetar med löpande beställningar och kampanjer. Givetvis bidrar du också med en kundservice i världsklass! Som säljledare ingår du också i service-ledargruppen där du tillsammans med övriga gruppmedlemmar fortsätter att förbättra och utveckla Gnistas kundrelationsarbete mot Sveriges bästa kundmöte och Sveriges högsta proaktivitet! Tjänsten är deltid på 35h/v och arbetstiden är schemalagd med varierande arbetstider samt arbete varannan helg. Arbete på högtider förekommer. Om dig: Vi söker dig som har ett stort engagemang och intresse för att driva ett sortimentsområde. Du har en entreprenörsådra och drivs av att se resultat av dina åtgärder. Du ser potentialer och längtar efter att få utveckla och se resultat. Vidare har du förmåga att styra och göra rätt prioriteringar i det dagliga arbetet. Du är ordningsam och initiativtagande med ambitionen att göra allt lite enklare. Du är ett föredöme som skapar positiv energi och engagemang. Som säljledare rapporterar du till försäljningschefen på Kolonial. Intervjuer hålls löpande och vi tillsätter tjänsten när vi hittat rätt kandidat så vänta inte med din ansökan. Vi hanterar endast ansökningar som görs via länken i denna annons. För eventuell teknisk support kontakta support@yobber.se

Eyes + More expanderar i Sverige - vi söker dig som vill vara med på resan och växa tillsammans med oss. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en inkluderande arbetsmiljö där alla respekteras och har lika möjligheter att växa, oavsett bakgrund. Vi står för hållbara produkter och effektiva lösningar som minskar vår miljöpåverkan, för en bättre framtid för både människor och planeten. Nu söker vi dig som brinner för försäljning, ledarskap och kundupplevelse till en av våra nyöppnade butiker. Om rollen I rollen ingår att säkra och följa upp driften för hela butiken. Du har stort resultatansvar och ansvarar samtidigt för att hela butiken jobbar strukturerat och lever upp till affärsidén och kundernas förväntan. En viktig del i arbetet är att skapa ett vinnande team med fullständigt självgående säljare och en inspirerande atmosfär. Exempel på ansvarsområden är bla. Leda, utveckla och inspirera personalen. Ansvar för butikens försäljning Optimering av butikens drift med ansvar för att rutiner tas fram, följs och/eller utvecklas på ett bra sätt Uppföljning av nyckeltal Följa marknadsförings-planen Utföra lättare reparationer och justering av bågar Se till att arbetsmiljö-arbete utförs och följs upp Schemaläggning och daglig planering Rekrytering Medarbetarsamtal Butiks-administration Vem är du? Vi söker dig som har mångårig erfarenhet från ledande befattning inom retail och en butiksledar-utbildning eller liknande. Du har gedigen erfarenhet, kunskap och utbildning inom butik samt goda kunskaper i butiks-ekonomi. Vi ser det som meriterande om du tidigare har arbetat inom optik-branschen och har en akademisk utbildning inom handel. Du är en person som drivs av att inspirera och engagera medarbetarna samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat. Du har ett stort kunnande kring branschen och goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Din sociala kompetens och lyhördhet gör att du lätt fångar upp kundernas behov. Vidare är du duktig på att strukturera, prioritera, delegera och analysera. Självklart är du tydligt fokuserad på kund och försäljning och drivs av att skapa god lönsamhet genom uppsatta mål. Som person är du flexibel, nyfiken på nya arbetssätt och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Vad vi kan erbjuda dig En ansvarsfull och dynamisk position inom en ambitiös organisation! Vi erbjuder en konkurrenskraftig lön med ett bonusprogram. Utöver detta erbjuder vi: Personalrabatt på glasögon eller solglasögon Friskvårdsbidrag Fantastiska kollegor Årliga fria glasögon Tjänsten är en del- el heltidstjänst enl överenskommelse Intervjuer kommer att ske löpande. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Skicka in din ansökan redan idag!