100 % vikariat som helsefagarbeider/sykepleier ledig ved  Borgund heimeteneste

Sykepleier i stab med arbeid hver 4. helg - Vikariat

Skarbøvik sykehjem, Ålesund kommune

Ein av våre dyktige sjukepleiarar skal ha foreldrepermisjon og vi treng ein vikar.  Er du interessert i å jobbe i stab, eller er nysgjerrig på korleis det fungerer?  Ikkje nøl med å ta kontakt med ein av kontaktpersonane under for å få vite meir.   Arbeidsoppgåver​ • Sikre at bebuarar/pasientar får nødvendig helsehjelp og tenester av god kvalitet i tråd med gjeldande lover, avtalar og retningslinjer • Observasjon, kartlegging, iverksetting av tiltak og dokumentasjon i pasientjournal (Helseplattformen) • Legemiddelhandtering, medisinsk behandling og oppfølging • Rettleiing av pasientar, pårørande, kollegaer og studentar • Bidra til kvardagsmeistring og auka livskvalitet hos pasientar • Fremje godt tverrfagleg samarbeid med koordinerings- og tildelingskontor, lege, fysio- og ergoterapeut og anna helsepersonell • Samarbeide tett med pårørande og interne/eksterne aktørar • Bidra til utvikling, engasjement og fagleg oppdatering på arbeidsplassen Kvalifikasjonar​ • Autorisasjon som sykepleiar • Relevant erfaring er ein fordel • God munnleg og skriftleg framstillingsevne. Krav om norsk språkferdigheit tilsvarande B2 munnleg og skriftleg (Europarådet sin nivåskala - CEFR) • Beherske IKT-verktøy • Ved tilsetjing krevst politiattest, MRSA- og TBC-eigenerklæringar • Aktuelle kandidater må ha norsk personnummer eller gyldig D-nummer og formidle dette til arbeidsgiver i god tid før oppstart i jobben. • Det forutsettes at den som skal ansettes kan bekrefte sikker identitet i form av gyldig pass (internasjonalt) eller nasjonalt ID-kort (EU/EØS).   • Det kreves også at personlig bankid eller idporten kan benyttes som alternativ innlogging mot ulike digitale løsninger ved behov (Helseplattformen, OTTO-app mm). Personlege eigenskapar​ • Trygg, tydeleg og engasjert, med fokus på beboeren • Løysingsorientert, fleksibel og glad i nye utfordringar • Et støttende og engasjert kollegialt miljø • Sjølvstendig og samarbeidsorientert • Bidrar til eit godt arbeidsmiljø • Nytenkande og endringsvillig • Personlege eigenskaper blir vektlagt Vi tilbyr​ • Ein interessant arbeidskvardag med varierte og utfordrande oppgåver i eit godt arbeidsmiljø • Fagleg påfyll og moglegheit for vidareutdanning etter virksomhetens behov • Løn og arbeidsvilkår etter gjeldande tariff • Pensjonsordning i henhold til tariff • Bedriftshelsetjeneste • IA bedrift • Gratis parkering • Offentlig transport i nærheten • Årsturnus Kontaktinformasjon​Synnøve Hjelseth Wiig, Avdelingsleiar, 922 37 978, synnove.hjelseth.wiig@alesund.kommune.no Silje Sofie Gjervik, Avdelingsleiar, 900 92 530, silje.sofie.gjervik@alesund.kommune.no Tove Slyngstad, Avdelingsleiar, 911 79 607, tove.slyngstad@alesund.kommune.no Anne Berte Hareide, Verksemdsleiar, 413 03 549, anne.berte.hareide@alsund.kommune.no Arbeidsstad​Ole Thoresens gate 16 6006 Ålesund Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgivar: Ålesund kommune Referansenr.: 5151385867 Stillingsprosent: 100% Vikar Startdato: 14.09.2026 Sluttdato: 15.08.2027 Søknadsfrist: 16.08.2026

Sjukepleiar 100 % + 50 % stilling ved Ørskog omsorgssenter

Skodje og Ørskog omsorgsdistrikt, Ålesund kommune

Ørskog omsorgssenter treng fleire sjukepleiarar. Vi har ledig 100 % fast stilling som sjukepleiar på dag/aften og 50 % stilling på natt, med arbeid kvar 3. helg. Nattevaktsstilling er delt mellom arbeid inne på institusjon og ute i nattpatruljen. Dette er ei varierande stilling med mange utfordringer. Ørskog omsorgssenter har 17 sjukeheimsplasser fordelt på to avdelingar. Ei avdeling for personar med demens, ei avdelingar med langtidsplassar/ kortidsplassar/avlastning. Vi har eit allsidig praksisfelt, med eit stort spekter av pasientutfordringer og diagnoser. Det er dermed gode moglegheiter for å få bruke, samt videreutvikle sjukepleiekompetansen din hos oss. Vi er ein mindre institusjon med eit godt arbeidsmiljø, så her vil ein bli godt ivaretatt.  Ørskog omsorgssenter er også ei klinisk utdanningsenhet (KLU-enhet). Dette innebærer eit tettare samarbeid mellom institusjonen og NTNU. Formålet med dette samarbeidet er å gi sjukepleiestudentar ein ekstra god læringsarena i praksis. Ørskog omsorgssenter er dermed ein god bidragsyter for utdanning av framtidige sjukepleiarar. Vi har to sjukepleiarar med videreutdanning i praksisveiledning, og har god erfaring med veiledning i Svip-modellen. Ørskog er eit distrikt med nærleik til både natur og det urbane strøk. I nærområdet kan ein både finne flotte turmoglegheiter, både lette og meir utfordrande. Ein har butikk og shopping i nærleiken, både på Digernes, Moa og Ålesund sentrum. Lokalmiljøet i distriktet Ørskog har elles mykje å by på. Barne og ungdomsskule, barnehage, dagligvarebutikkar, mange tilbod innan ma friluftsliv, idrett, treningssenter og kultur. Arbeidsoppgåver​ • Sikre at bebuarar/pasientar får nødvendig helsehjelp og tenester av god kvalitet i tråd med gjeldande lover, avtalar og retningslinjer • Observasjon, kartlegging, iverksetting av tiltak og dokumentasjon i pasientjournal (Helseplattformen) • Legemiddelhandtering, medisinsk behandling og oppfølging • Rettleiing av pasientar, pårørande, kollegaer og studentar • Bidra til kvardagsmeistring og auka livskvalitet hos pasientar • Fremje godt tverrfagleg samarbeid med koordinerings- og tildelingskontor, lege, fysio- og ergoterapeut og anna helsepersonell • Samarbeide tett med pårørande og interne/eksterne aktørar • Bidra til utvikling, engasjement og fagleg oppdatering på arbeidsplassen Kvalifikasjonar​ • Autorisasjon som sykepleiar • 3. års sykepleiestudenter kan søke, men ansettes med forbehold om godkjent autorisasjon • Relevant erfaring er ein fordel • God munnleg og skriftleg framstillingsevne. Krav om norsk språkferdigheit tilsvarande B2 munnleg og skriftleg (Europarådet sin nivåskala - CEFR) • Beherske IKT-verktøy • Ved tilsetjing krevst politiattest, MRSA- og TBC-eigenerklæringar • Aktuelle kandidater må ha norsk personnummer eller gyldig D-nummer og formidle dette til arbeidsgiver i god tid før oppstart i jobben. • Det forutsettes at den som skal ansettes kan bekrefte sikker identitet i form av gyldig pass (internasjonalt) eller nasjonalt ID-kort (EU/EØS).   • Det kreves også at personlig bankid eller idporten kan benyttes som alternativ innlogging mot ulike digitale løsninger ved behov (Helseplattformen mm). Personlege eigenskapar​ • Trygg, tydeleg og engasjert, med fokus på beboeren • Løysingsorientert, fleksibel og glad i nye utfordringar • Et støttende og engasjert kollegialt miljø • Sjølvstendig og samarbeidsorientert • Bidrar til eit godt arbeidsmiljø • Nytenkande og endringsvillig • Personlege eigenskaper blir vektlagt Vi tilbyr​ • Ein interessant arbeidskvardag med varierte og utfordrande oppgåver i eit godt arbeidsmiljø • Fagleg påfyll og moglegheit for vidareutdanning etter virksomhetens behov • Løn og arbeidsvilkår etter gjeldande tariff • Pensjonsordning i henhold til tariff • Bedriftshelsetjeneste • IA bedrift Kontaktinformasjon​Sissel Nogva Refsnes, Avdelingsleiar, 922 06 402, sissel.nogva.refsnes@alesund.kommune.no Linn Evy Abelseth Søvik, Verksemdsleiar, 906 84 106, linn.evy.abelseth.sovik@alesund.kommune.no Arbeidsstad​Sjøholtvegen 82 6240 Ørskog Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgivar: Ålesund kommune Referansenr.: 5150571694 Stillingsprosent: 100, 50% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026

Sykepleier,100 % fast stilling, Spjelkavik Øst hjemmetjeneste.

Åse-Blindheim heimetenestedistrikt, Ålesund kommune

100 % fast stilling ledig. Arbeid hver 4 helg(Langvakter 12,5 timer), eller hver 3 helg med ordinære vakter. Arbeidsoppgaver​ • Planlegge, prioritere og gi god sykepleie til pasienter • Sørge for at tjenesten følger lovverk, kommunale føringer og faglig god praksis • Holde seg oppdatert innen eget fagområde og delta i utviklingsarbeid • Bidra til et godt samarbeid med pasienter og pårørende Kvalifikasjoner​ • Interesse for å gjøre en innsats i eldreomsorgen • Autorisasjon som sykepleier. • Beherske de vanligste IKT-verktøyene • Det stilles krav om norske språkferdigheter tilsvarende B2 muntlig og skriftlig på Europarådets nivåskala (CEFR). • Den som blir tilsatt må ha førerkort for personbil • Evne til å holde seg faglig oppdatert • Ved tilsetting kreves det tilfredsstillende politiattest, MRSA og TBC egenerklæringer Personlige egenskaper​ • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Være strukturert, positiv, løsningsorientert og bidra til et godt arbeidsmiljø • Kan jobbe selvstendig både alene og i team • Vise faglig engasjement • Motivert, serviceinnstilt og fleksibel • Har evne til å ta ansvar, samt nytenking og utvikling • Personlige egenskapar blir lagt vekt på ved tilsetting Vi tilbyr​ • Tverrfaglig samarbeid med fokus på hverdagsmestring • Kompetanseheving og fagutvikling • Et godt arbeidsmiljø og trivelige kollegaer • Gode turnuser • Gratis parkering og busstopp rett ved • Lønn samsvarer med Hovedtariffavtalen sine bestemmelser og tariff • Gode pensjons- og forsikringsordninger Kontaktinformasjon​Idun Palma Dyb-Sandnes, Avdelingsleiar - Spjelkavik Aust Heimeteneste, 906 58 311, idun.palma.dyb-sandnes@alesund.kommune.no Monica Ulstad, Verksemdsleiar, 70 16 31 65, monica.ulstad@alesund.kommune.no Arbeidsstad​Moavegen 11 6018 Ålesund Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgivar: Ålesund kommune Referansenr.: 5143410296 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026