Miljøterapeut - 58,28% og 56,28% stilling - Fast

Miljøterapeut eller miljøarbeider

Ecura Bo og Habilitering

Vi utvider vår virksomhet i ​region Møre og Romsdal​, og søker nå flere engasjerte kollegaer til våre tjenester i Ålesund. I Ecura Bo og Habilitering kan du jobbe med barn og unge i barnebolig​ eller voksne i heldøgnstjenester​, avhengig av din kompetanse, erfaring og interesse. Hos oss handler hverdagen om å hjelpe mennesker som av ulike årsaker har et hjelpebehov. Som miljøterapeut eller miljøarbeider ​blir du en del av et trygt og inkluderende arbeidsmiljø. Sammen jobber vi for å skape stabile, forutsigbare og gode rammer for tjenestemottakerne. Du bidrar til struktur og gode rutiner i hverdagen, samtidig som du følger opp miljøterapeutiske tiltak i samarbeid med kollegaer og faglige ressurser. Vi ser etter deg som er trygg, stabil og positiv, og som har et genuint engasjement for å arbeide med mennesker med sammensatte bistandsbehov. Personlig egnethet betyr mye for oss. Vi verdsetter deg som møter andre med respekt, varme og tillit. Har du erfaring fra arbeid innen psykiatri, autismespekterforstyrrelser og/eller utfordrende atferd? ​Da vil vi gjerne høre fra deg! Vi har 6 ledige stillinger med ulike stillingsprosenter og arbeidstidsordninger. For deg med fullført bachelor i vernepleie eller sykepleie:​ • 2 x 100 % faste stillinger i medleverturnus​ For deg som ønsker intensive arbeidsperioder kombinert med lengre sammenhengende friperioder. • 2 x 65.73 % fast stilling i nattevaktturnus​ Her bidrar du til trygghet, stabilitet og oppfølging gjennom nattens timer. For deg som har fagbrev og autorisasjon som helsefagarbeider:​ • 2 x 100 % faste stillinger i langvaktturnus​ Passer for deg som trives med lengre vakter og færre arbeidsdager, samtidig som du bidrar til kontinuitet og forutsigbarhet for tjenestemottakerne. Stillingsprosent avtales ut fra aktuell stilling og tjeneste. Denne jobben passer for deg dersom du har:​ • Fullført bachelor i vernepleie eller sykepleie, eller fagbrev som helsefagarbeider • Erfaring fra arbeid med barn og unge med ulike hjelpebehov og/eller voksne med sammensatte hjelpebehov, blant annet innen psykiatri, autismespekterforstyrrelser og/eller utfordrende atferd • God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne (minimum B2-nivå) • Gode IT-kunnskaper Vi tilbyr:​ • Mulighet for å jobbe i medleverturnus (56 timer) eller i ordinær turnus (langvakt og nattevakt) • Fast ansettelse med konkurransedyktig lønn etter kompetanse og erfaring • Karrieremuligheter internt hos en stor aktør i stadig utvikling • Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og faglig dyktige kollegaer • Tilgang til EcuraAkademiet​, vår e-læringsplattform med oppdaterte kurs og mulighet for formell kompetanseutvikling Politiattest uten merknader må fremlegges ved tiltredelse. Vår rekrutteringsprosess:​ Vi behandler søknader fortløpende, og annonsen kan bli fjernet før søknadsfristen dersom vi går videre med aktuelle kandidater. Vi anbefaler derfor at du søker snarest dersom du er interessert. Hos oss trenger du ikke å skrive et tradisjonelt søknadsbrev. Vi legger stor vekt på personlig egnethet og ønsker heller å høre direkte fra deg om hva som motiverer deg til å søke stillingen, og hvorfor du ønsker å jobbe hos oss. Etter at søknaden er sendt, får du mulighet til å registrere referanser. Dette bidrar til en mer effektiv rekrutteringsprosess dersom du blir aktuell for stillingen. Husk å informere referansene dine om at de kan bli kontaktet av oss i Ecura. Søknadsfrist: 16.08.2026​ Spørsmål om stillingen? Ta gjerne kontakt med oss.​ Ecura verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig omsorg og helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn, hull i CV-en eller eventuelle opphold i arbeidslivet

Nattevakter (våken/hvilende)

Bufetat

Om stillingen og arbeidsstedet​ Jong ungdoms- og familiesenter består av 2 døgnavdelinger som begge ligger på Emma Hjorth i Bærum. Avdelingene har plass til 4 ungdommer hver i alderen 13-18 år som er plassert etter barnevernslovens §§ 6-1 og 6-2. Vi tilbyr målrettet rusbehandling etter metoden Læringsbasert rusbehandling (LBR). Avdelingene har en bredt sammensatt personalgruppe med ulik bakgrunn, kompetanse, alder og kjønn. Vi har nå behov for flere nattevakter med på laget, både våkne og hvilende. Nattevaktene går i faste makkerpar med en våken og en hvilende nattevakt, og jobber i turnus med en fast nattevakt i uken, samt arbeid hver fjerde helg. I tillegg kommer deltagelse på personalmøter hver 6. onsdag på dagtid.   Vi jobber etter Læringsbasert rusbehandling (LBR) for å hjelpe ungdom som sliter med rus- og atferdsutfordringer. Vårt fokus er å gi ungdom nye strategier og legge til rette for at de opplever mestring, i en hverdag uten rus. Dette gjør vi blant annet ved å skape god døgnstruktur og å etablere ungdommen i skole eller annet dagtilbud. Vi jobber etter økologiske og multisystemiske modeller, for at ungdommene skal trene på nye mestringsferdigheter på de arenaene utfordringene har oppstått. Vi erfarer at dette gjør den enkeltes nettverk mer rustet og robust til å ta imot ungdommene, etter endt opphold hos oss. Jong ungdoms- og familiesenter består av to avdelinger:​ • Avdeling Åsen​, Emma Hjorths vei 60, 1336 Sandvika • Avdeling Kollen​, Tokerudkollen 31, 1336 Sandvika Vi har nå følgende stillinger ledig:​ • 1 våken nattevakt i 58,29 % stilling på avdeling Åsen • 1 hvilende nattevakt i 56,9 % stilling (lønnsteknisk prosent 34,99 %) er ledig på avdeling Kollen Vennligst spesifiser i søknaden om du søker på stilling som hvilende eller våken nattevakt. Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fortløpende. Arbeidsoppgaver​ Du vil trives godt som nattevakt hos oss hvis du liker og er vant til å:​ • Sikre trygghet og god døgnstruktur for beboere • Tilrettelegge for gode rutiner rundt måltider ved å motivere ungdommene til å stå opp og spise frokost • Forstå når ungdommene har behov for omsorg, trygghet og en voksen å snakke med • Gjennomføre risikovurderinger og iverksette tiltak etter behov • Delta i institusjonens arbeidsoppgaver morgen og kveld og holde deg faglig oppdatert • Utføre miljøterapeutiske oppgaver i h.h.t. døgnstruktur og Læringsbasert rusbehandling • Ha journal- og dokumentasjonsansvar • Være vakt- og brannvernansvarlig • Rapportere i h.h.t gjeldende rutiner og bidra til gode overlappinger • Ta ansvar for praktiske oppgaver som vanligvis skjer i et hjem Stillingen innebærer kontinuerlig faglig påfyll og regelmessige fagseminarer. Hvilken bakgrunn har du?​ • Minimum treårig bachelorutdanning 180 studiepoeng som sosionom, barnevernspedagog eller vernepleier. Søkere med annen treårig relevant høyskoleutdanning på bachelornivå vil også vurderes. Søkere med relevant mastergrad eller videreutdanning innen klinisk miljøterapi, rus, familiebehandling o.l. vil prioriteres.  • Førerkort klasse B er nødvendig. • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. • Det er ønskelig at du har: • Kjennskap til det teoretiske grunnlaget til behandlingsmetoden (læringsteori, kognitiv atferdsterapi og utviklingsøkologisk teori) • Kjennskap til Rettighetsforskriften Personlige egenskaper​ • Er bevisst hvordan nattarbeid påvirker egen helse • Tar ansvar for eget arbeid og utviser stort initiativ til å løse oppgavene og utfordringene som kan oppstå når du er på vakt • Har stort toleransevindu for ungdom i krise og tåler deres smerteuttrykk over tid • Er en stabil og trygg voksenperson som håndterer krevende situasjoner, kriser og konflikt på en forsvarlig måte • Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner; du er god på å dempe konflikt og har fokus på å finne løsninger • Ser sammenhengen mellom et trygt og godt arbeidsmiljø og evnen til å være metodetro og lojal til beslutninger • Har god forståelse for multisystemiske sammenhenger • Har evne til romslighet, fleksibilitet og selvstendighet • Mestrer arbeidspress i en hektisk hverdag • Er punktlig og har evne til å arbeide strukturert og metodisk • Er åpen for løpende veiledning og vet verdien og nødvendigheten av å delta på personalmøter Hva får du hos oss?​ • Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, p.t. kr 475 000 - 600 000 pr. år. Ved relevant videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng kan det tilsettes i stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, p.t. kr. 530 000 - 660 000. Andre brukerrettede fagspesifikke stillingskoder kan benyttes i henhold til statlig lønnsregulativ og lokal lønnspolitikk i Bufetat.  Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.  • Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no). Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd. I tillegg kan vi tilby:​ • Godt faglig miljø med gode støttespillere i arbeidshverdagen. • Mulighet til faglig utvikling og støtte til relevante videreutdanninger ved høgskole eller universitet.  Opplysninger til deg som søker​ • Vi søker etter de beste hodene uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hull i CV eller funksjonsevne, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. • Stillingen er for tiden lagt til Jong ungdoms- og familiesenter. • Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd, og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden. • Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge. • Prøvetid i henhold til Statens personalhåndbok. • Opplever du tekniske utfordringer når du fyller ut søknaden, anbefaler vi at du tar kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge. Hva skal søknaden din inneholde?​ For å bli vurdert som søker må du fylle ut feltene for utdannelse og arbeidserfaring, samt legge ved relevante vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse. Vitnemål for utdanning tatt i Norge skal lastes opp fra Vitnemålsportalen. Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Spesialpedagog

Haug skole og ressurssenter, Bærum kommune

Er du opptatt av å vekke lærelyst, sette spor hos elevene dine og å sikre at de er godt rustet til å mestre livet? Bærum kommune har en tydelig plan for skolen, og politikere med engasjement for skolens oppdrag. Å jobbe som lærer hos oss innebærer å være del av et godt faglig og sosialt profesjonsfellesskap som virkelig vil noe med sin innsats. Vi deler alle en vilje til å bidra til å åpne dører mot verden og fremtiden for elevene våre. Høres det spennende ut å bidra til videreutvikling av bærumsskolen? Da kan denne stillingen være akkurat den du se etter. Sammen skaper vi fremtiden!  Ved å følge denne lenken, vil du kunne finne ut mer om Bærumsskolen: https://www.baerum.kommune.no/om-barum-kommune/jobb-i-kommunen/jobb-som-larer/ Haug skole og ressurssenter ​er en spesialskole for barn og unge med funksjonsnedsettelser. Skolen har 124 elever fra 1. til 10. trinn, og ca. 185 ansatte. Vi er organisert i 6 avdelinger med tre til fire klasser i hver avdeling og 5 - 8 elever i hver klasse.   Det er bred fagkompetanse på skolen. Hos oss jobber lærere/spesialpedagoger, miljøterapeuter og fagarbeidere i tett samarbeid både klassevis og i fagteam.                  Skolen har veiledningsgrupper innen alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK) og utfordrende atferd (TEKTA). Logoped, fysio- og ergoterapeuter har også sitt arbeidssted på Haug skole.    Skolen er så heldig å ha store fine utearealer med mange spesialtilpassede lekeapparater, sanseløype, kjøkkenhage mm. I umiddelbar nærhet er det flott natur som innbyr til varierte aktiviteter i undervisningstid, friminutt og SFO.    Våre lærere sier at å jobbe med elevene våre er veldig meningsfylt, spennende og variert. Vi jobber tverrfaglig og med praktisk, aktiv og lek-basert læring i et inkluderende fellesskap hvor alle skal oppleve mestring. Det kan kreve litt mer av deg som pedagog da du må ha en kreativ tilnærming til læring.  Vi har behov for to lærere/spesialpedagoger for skoleåret 2026/2027, en fast 100% stilling og ett 100% vikariat.  Hos oss blir du en del av et profesjonsfellesskap der vi samarbeider systematisk, deler faglig kompetanse og kontinuerlig utvikler praksis for å møte elevenes varierte behov og fremme inkludering, læring og mestring.    Arbeidsoppgaver​ • Kontaktlærer for liten elevgruppe • Skape forutsigbarhet, struktur, trygghet og inkludering i skolehverdagen • Planlegge, gjennomføre og evaluere læringsøkter for enkeltelever og små grupper • Observere, kartlegge, analysere, dokumentere og følge opp elevenes utvikling og behov • Utarbeide og følge opp IOP, halvårs- /årsrapport og evalueringer • Bruke alternative og supplerende metoder, f.eks. TEACCH, ASK, visuell støtte • Veilede miljø- og fagarbeidere • Bidra i skolens profesjonsfelleskap og skoleutviklingsarbeid • Ha jevnlig, god dialog og samarbeid med foresatte • Samarbeide med andre faginstanser  Kvalifikasjoner​ • Godkjent undervisningskompetanse for ansettelse i grunnskolen • Spesialpedagogisk utdanning, med kompetanse og erfaring innen bruk av ASK, og utfordrende elevatferd • Erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemning og autisme er en fordel • Tydelig og trygg klasseleder som bidrar til inkludering og gode læringsbetingelser • Erfaring med IOP og didaktiske planer • Kompetanse i og interesse for læringsfremmende digital didaktikk og digitale læringsverktøy • Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig. Er du søker fra land utenfor Skandinavia, må du ha bestått norskprøve B2 skriftlig og muntlig Erfaring fra eller med disse punktene vil bli vektlagt: • Erfaring fra arbeid på Haug skole eller lignende spesialskole/gruppe • Erfaring fra arbeid i team med 2:1 bemanning og håndtering av utfordrende atferd • Kompetanse i ASK, både digitalt og analogt • Kompetanse i TEACCH • Erfaring med elever med omfattende fysisk funksjonshemming Personlige egenskaper​ Vi ser for oss at du • har god relasjonskompetanse og evne til å skape trygge og tillitsfulle relasjoner til elever • er ambisiøs på elevenes vegne, og har høye, realistiske forventninger til læring og utvikling • møter elever med tålmodighet, empati og respekt, og har et inkluderende elevsyn • er fleksibel, kreativ, positiv og løsningsorientert • jobber strukturert, selvstendig og viser faglig refleksjon og vilje til utvikling • er en tydelig lagspiller som deler kompetanse, støtter kollegaer og bidrar aktivt inn i profesjonsfelleskapet • samarbeider godt med kollegaer, foresatte og andre faginstanser, og bidrar aktivt i skolens profesjonsfellesskap • kommuniserer tydelig og profesjonelt, både muntlig og skriftlig Personlig egnethet vil bli vektlagt  Vi tilbyr​ • Rike muligheter for kompetanseutvikling • Mulighet for kompetanseutviklingsstipend (i fast stilling) • Et bredt fagmiljø med kunnskapsrike og engasjerte kollegaer • Pliktig innskudd i Statens Pensjonskasse • Det gis tilleggslønn (Haugtillegget) på kr. 10 000 per år for alle skolens ansatte • Påvirkningsmuligheter i en klimaklok kommune som jobber for et bærekraftig samfunn   • Gyldig politiattest iht.§17-11 i Opplæringsloven må fremlegges før tiltredelse  Kontaktinformasjon​Susanne Treu, Avdelingsleder, 98879872 Anne Elisabeth Berg Riise, Avdelingsleder, 47662097 Arbeidssted​Haugtunveien 3 1356 Bekkestua Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Bærum kommune Referansenr.: 5152154172 Stillingsprosent: 100% Fast, Vikariat Søknadsfrist: 31.07.2026