Tilkallingsvikarer - Hjemmetjenesten

Tilkallingsvikar i Hjemmetjenesten

Hjemmetjenesten nord og Hjemmetjenesten sør, Ås kommune

Gode hjemmetjenester ledes av flinke folk! Er du vår nye medarbeider?​ Vi er alltid interessert i å komme i kontakt med dyktige og engasjerte sykepleiere, helsefagarbeidere, pleieassistenter og studenter innen helsefag. Selv om vi har et stabilt personale, vil det likevel være et jevnt behov for nye vikarer som kan tilkalles ved behov.  Din søknad blir liggende i vår database frem til 31.12.2026, dersom du fortsatt er interessert i å være tilkallingsvikar må du søke på nytt i 2027. Din søknad vil bli behandlet fortløpende ved behov og du vil bli kontaktet dersom det skulle bli aktuelt. Du ønskes også velkommen til å søke på utlyste stillinger via vår hjemmeside - Ledige stillinger hos Ås kommune Arbeidsoppgaver​ Som tilkallingsviar hos oss vil du få spennende og varierte oppgaver med fokus på at pasientene skal bli boende hjemme så lenge som mulig. Velferdsteknologi og hverdagsmestring er prioriterte satsningsområder for at pasientene skal kunne bli ivaretatt hjemme. Arbeidsoppgavene vil tilpasses dine kvalifikasjoner, du vil få god opplæring og du vil arbeide sammen med dyktige kollegaer i et godt tverrfaglig arbeidsmilljø.  Kvalifikasjoner​ • Sykepleiere, helsefagarbeidere og pleieassistenter • Studenter innenfor helse- og sosialfag • Sykepleiere og helsefagarbeidere må ha godkjent norsk autorisasjon • Det er ønskelig med erfaring fra tilsvarende arbeid • Førerkort klasse B • Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig • Godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder må fremlegges ved ansettelse Personlige egenskaper​ • Liker å arbeide med mennesker • Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Kan arbeide selvstendig, strukturert og målrettet • Har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • Sykepleiere får kr. 40 000,00 i rekrutteringstillegg i 100 % stilling ved nyansettelse • Sykepleierstudenter blir lønnet som helsefagarbeidere etter dokumentert fullført 2. års studie • Lønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger • Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver • Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring • For tiden fritidsulykkesforsikring Kontaktinformasjon​Kjersti Burum, Avdelingsleder Hjemmetjenesten nord, +47 915 13 754 Lise Marit Bjørnereim, Avdelingsleder Hjemmetjenesten sør, +47 474 60 081 Arbeidssted​Tunveien 2 1430 Ås Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Ås kommune Referansenr.: 5061157963 Stillingsprosent: 0% Annet Søknadsfrist: 31.12.2026

Tilkallingsvikarer - Hjemmetjenesten Trøgstad

Indre Østfold kommune

Om oss​ Hjemmetjenesten i Indre Østfold kommune tilbyr tjenester som hjemmesykepleie og praktisk bistand/hjemmehjelp. Målet er å gi innbyggerne muligheten til å bo hjemme så lenge som mulig, med sterkt fokus på livskvalitet og mestring i hverdagen. Hjelpebehovet varierer fra enkle tjenester som trygghetsalarm til mer avansert sykepleie og behandling som tidligere ble gitt av spesialisthelsetjenesten. Hjemmetjenesten i Trøgstad er en av ni avdelinger i Indre Østfold kommune. Hos oss møter du et bredt spekter av diagnoser og behov, noe som gir deg en unik mulighet til faglig utvikling og spennende utfordringer hver dag. Vi er dedikerte, jobber sammen som et team, støtter hverandre og utvikler oss, slik at vi kan tilby best mulig tjenester til våre brukere, som bor i Skjønhaug, Båstad, Havnås og Tosebygda. Avdelingen har base i funksjonelle og flotte lokaler i Skjønhaug sentrum. Les mer om Indre Østfold kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider.  Er du vår nye tilkallingsvikar?​ Hjemmetjenesten Trøgstad søker engasjerte og omsorgsfulle tilkallingsvikarer. Hos oss får du en meningsfull arbeidshverdag der ingen dager er like, og hvor du virkelig gjør en forskjell for menneskene du møter. Vi har varierte arbeidsdager der du vil få tett kontakt med våre brukere og være en viktig del av deres hverdag. Du vil bidra til deres trivsel og velvære, samtidig som du får lære av erfarne kollegaer som brenner for fagfeltet. Behovet vil variere, men det vil være behov for assistenter, helsefagarbeidere, sykepleiere, sykepleierstudenter og studenter innen helsefag. Har du et stort engasjement for å hjelpe andre, trives med ansvar og utfordringer, har førerkort klasse B, liker å jobbe selvstendig og i team samt liker varierte arbeidsdager? Da kan dette være jobben for deg! Tilkallingsvikar hos oss​ Fra tid til annen har vi behov for tilkallingsvikarer som kan bidra ved kortvarige og uforutsette bemanningsbehov. For å være godt forberedt når behov oppstår, søker vi flere kvalifiserte og fleksible medarbeidere som kan stille opp på kort varsel ved forespørsel.  Utlysningen vil ligge ute så lenge behovet vedvarer, og ansettelser gjøres fortløpende til behovet er dekket.  Som tilkallingsvikar hos oss inngår du en midlertidig arbeidsavtale, og kan bli kontaktet på kort varsel ved ledige vakter eller midlertidige behov. Arbeidet innebærer sporadiske, enkeltvise vakter hovedsakelig i forbindelse med uforutsette og kortvarige fravær, som for eksempel akutt sykefravær eller annet uventet fravær. Ordningen egner seg godt for blant annet for studenter, pensjonister, eller deg som ønsker å kombinere arbeid hos oss med annen jobb. Vurdering av søkere, og ansettelse på grunnlag av oppgavene som skal løses, og kravene til en forsvarlig bemanning. Omfang, krav til kompetanse og type stilling, avhenger av oppstått behov på det aktuelle tidspunktet. Dersom det oppstår et akutt behov for vikar, og din søknad er aktuell, vil du kunne bli kontaktet til samtale/intervju for vurdering av blant tilgjengelighet, kompetanse og egnethet.  Det presiseres at dette ikke er faste stillinger, men tilkallingsvikariater. Faste stillinger og lengre vikariater lyses ut i egne stillingsannonser. Du er også velkommen til å søke på andre utlyste stillinger dersom du finner noe som passer din kompetanse og erfaring. Ønsker du en fleksibel og variert arbeidshverdag, og kjenner deg igjen i det vi ser etter? Da ønsker vi å høre fra deg! Hva gjør vi hos oss? ​ Innholdet i stillingen vil kunne variere etter hvilken rolle du har og hvilken kompetanse du bringer med deg. Selv om det kan være forskjellig fra stilling til stilling, vil eksempler på arbeidsoppgaver hos oss blant annet være • oppfølging av brukere som bor i eget hjem i alle aldersgrupper og med individuelle behov • grunnleggende pleie  • håndtering av legemidler etter delegasjon • oppfølging av velferdsteknologi • kommunikasjon med brukere og pårørende • samarbeid med kollegaer og bidra til et godt arbeidsmiljø • arbeide etter tiltaksplaner i fagsystemet Gerica Andre oppgaver kan tillegges stillingen ved behov.  Hos oss får du muligheten til å utvikle deg faglig, være en del av et inkluderende arbeidsfellesskap og gjøre en forskjell – hver eneste dag. En allsidig arbeidshverdag!​ Hos oss får du bidra til trygghet, omsorg og livskvalitet for mennesker som trenger støtte i hverdagen.  Du blir en del av et inkluderende og faglig sterkt miljø, der samarbeid, trivsel og utvikling står i sentrum. Arbeidsdagen er variert, og du møter brukere med ulike behov og diagnoser.  Gjennom jobb i hjemmetjenesten gjør du en forskjell-en hjelpende hånd for de som trenger det mest. Har du engasjement, varme og lyst til å gjøre en forskjell?  Da vil vi gjerne høre fra deg! Kompetanse og erfaring​ Du må ha • førerkort klasse B • gode ferdigheter i bruk av elektronisk dokumentasjon • gode norsk kunnskaper, både skriftlig og muntlig Det er en fordel om du har • kjennskap til dokumentasjonssystemet Gerica • erfaring fra pleie og omsorg • helsefaglig utdanning med norsk autorisasjon som sykepleier eller helsefagarbeider For assistent stillinger er det ingen krav til formell kompetanse. Hvilken type stilling og hvem som eventuelt ansettes, vurderes ut fra hvilke oppgaver som skal løses og kravene som stilles for å dekke aktuelt behov, sett i sammenheng med søkerens kompetanse, erfaring, personlig egnethet og tilgjengelighet. Det legges også vekt på å sikre en god sammensetning av arbeidsgruppen. Er du den vi ser etter?​ Vi ønsker at du • har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner  • er selvstendig, observant og positiv • har engasjement og hjerte for personer med behov for bistand og veiledning i daglige utfordringer • er oppmerksom på brukernes behov og eventuelle endringer • liker å jobbe selvstendig og i team • liker en arbeidsdag som kan være hektisk og hvor ingen dager er like Personlig egnethet vil bli vektlagt. Bli en del av vårt team!​ Vi ser etter deg som møter både brukere, pårørende og kollegaer med et smil og en genuin vilje til å gjøre en positiv forskjell i hverdagen. Du trives i et arbeidsmiljø der samarbeid, åpenhet og inkludering står sterkt, og du bidrar selv til å skape gode relasjoner og et støttende fellesskap. Med en fleksibel og selvstendig arbeidsstil håndterer du varierte oppgaver, og du møter endringer med ro, trygghet og profesjonalitet.  Video: https://youtu.be/bgvaLJOquCsHos oss får du ​ • inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer • gode muligheter for personlig og faglig utvikling • gode parkeringsmuligheter • en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon • gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse • lønn i henhold til gjeldende tariffavtale  Til deg som søker​ Vedlegg til søknaden​ For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse. Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres.  Krav om politiattest​ Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder.  Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss.  Offentlig søkerliste​ Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det.  Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss.  Søknad​ Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.   Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.

Tilkallingsvikarer hjemmetjenesten Storsteinnes

Balsfjord kommune

Om stillingen​ Har du helsefaglig erfaring, eller ønsker en karriere innen helse- og omsorgstjenesten?  Hos oss får du spennende og varierte arbeidsdager, og et sterkt fagmiljø i utvikling. Vi ønsker deg velkommen som søker til hjemmetjenesten på Storsteinnes! Avdelingen ligger sentralt til på Storsteinnes og består av omsorgsboliger, omsorgshybler/trygghetshybler, i tillegg til dagsenter og brukere i egen bolig. Vår avdeling har også ansvar for matombringing og hjemmehjelpsoppgaver, og har pr nå ca. 120 tjenestemottakere. Som vikar jobber du turnus, med dag, aften og helgevakter. Mulighet for langvakter hvis ønskelig. Kvalifikasjoner​ • Gjerne relevant helsefaglig utdanning • Vi ønsker elever og søkere under utdanning velkommen • Du må beherske norsk skriftlig og muntlig • Førerkort Klasse B er en fordel Personlige egenskaper​ • Du opptrer profesjonelt og ansvarfult på jobb • Du er lyttende, samarbeidsdyktig og jobber godt i team • Du har motivasjon til å tilegne deg nye kunnskaper • Du har gode ferdigheter i kommunikasjon og samhandling • Du har forutsetning til å håndtere en aktiv og travel arbeidshverdag i høyt tempo Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt ved ansettelse. Vi tilbyr​ • Pensjonsordning i Kommunal landspensjonskasse (KLP) • Lønns- og arbeidsvilkår generelt i samsvar med gjeldende lovverk • Balsfjord kommune har følgende rekrutteringstiltak for nyansatte sykepleiere/vernepleiere: Kr 50.000 i rekrutteringstilskudd ved nytilsetting med to års bindingstid. Ekstra lønnstillegg på kr 25.000 pr. år for stillinger i hjemmetjenesten. Tilleggene gjelder for 100 % stilling, og justeres iht. stillingsstørrelse. Generell informasjon​ Søknad, CV og vedlegg må sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk stillingen". Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes i utvidet søkerliste. Tilfredsstillende politiattest kreves framlagt før tiltredelse, men skal ikke vedlegges søknaden. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge. Ved spørsmål om utfylling av elektronisk søknad kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20. Balsfjord kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere.