
Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) · Bærum
Er du motivert av å styrke forståelse og kompetanse for digital sikkerhet i Norge? Ønsker du å bruke kompetansen din til å beskytte Norges verdier mot avan...
Er du motivert av å styrke forståelse og kompetanse for digital sikkerhet i Norge?
Ønsker du å bruke kompetansen din til å beskytte Norges verdier mot avanserte digitale trusler?
Er du god på å forklare kompliserte temaer på en lettfattelig og overbevisende måte?
Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) søker ny kollega som vil bidra til å ivareta NSM rolle og arbeidsoppgaver i forbindelse med digitalsikkerhetsloven og videre innføring av NIS2 (Network and Information Security) direktivet i Norge.
I forbindelse med videre utforming og forvaltning av digitalsikkerhetsloven og sikkerhetsloven, søker vi en person med lang erfaring innen området. Dette omfatter ansvar og arbeidsoppgaver knyttet til digitalsikkerhetsloven, innføring av NIS2, samt bidrag til videreutvikling av prosesser etter sikkerhetslovens bestemmelser om sikkerhet for skjermingsverdige informasjonssystemer. Spesielt viktig er forståelse for sammenhenger mellom relevante norske lover, nåværende og fremtidig EU-lover, NATO-regelverk – og å forstå dette i lys av samfunnsmessig og teknologisk utvikling.
NSM skal sikre Norges mest kritiske digitale verdier i en tid preget av skjerpede sikkerhetspolitiske utfordringer. Vi har ledig stilling som seniorrådgiver/fagdirektør digitalsikkerhetsloven med høy aktualitet, stort ansvar og et tydelig samfunnsoppdrag. Hos oss får du jobbe med teknologi, lovverk og sikkerhet i direkte samspill med nasjonale interesser.
Som medarbeider i NSM får du utfordrende og spennende oppgaver, og gode muligheter for faglig utvikling.
NSM søker en erfaren medarbeider som kan styrke NSMs fagmiljø som jobber med veiledning og rådgiving knyttet til digital sikkerhet generelt og digitalsikkerhetsloven spesielt. Utgangspunktet er oppgaver knyttet regelverk som NSM forvalter. NSM forvalter to viktige tverrsektorielle regelverk for digital sikkerhet - lov om nasjonal sikkerhet (sikkerhetsloven) og digitalsikkerhetsloven.
Faglig kvalitetssikring og fagutvikling, herunder policyutvikling og tverrfaglig samarbeid i NSM
Bidra i utvikling av relevante veiledere, rådgivingsprodukter og kursmateriell
Bidra i utvikling av prosesser og prosedyrer som ivaretar NSMs ansvar og arbeidsoppgaver
Bidra i saksbehandling knyttet til relevant regelverk
Bistå NSMs ledelse i implementering av NIS-regelverk i norsk forvaltning
Bidra i nasjonale og internasjonale fora og nettverk relevante i forhold til NIS-regelverket
Utføre veiledning og rådgiving til næringslivet, offentlig forvaltning og politisk nivå knyttet til regelverket NSM forvalter
Kontinuerlig følge utvikling innen teknologi, forretningsmodeller/ leveransemodeller og relevant lovgivning, for å forstå hvordan veiledning og rådgivning mot næringsliv, offentlig forvaltning og politisk nivå må videreutvikles
Gjennom egne prosjekter og prosjekter med andre: gjennomføre større utredninger
Planlegge og lede større prosjekter/oppgaver
Vi kan love deg en variert hverdag og spennende utfordringer. Du vil jobbe i et sterkt fagmiljø med høy kompetanse og et tydelig samfunnsoppdrag. Her får du utfordringer som betyr noe, både for deg og for Norge.
og engelsk
Personlige egenskaperVi søker etter deg som er engasjert, selvgående, leveransedyktig og løsningsorientert, som har en sterk interesse for digital sikkerhet. Det er viktig at du har gode evner til samarbeid og kommunikasjon. Personlig egnethet tillegges betydelig vekt.Vi tilbyr
Stillingen er plassert som seniorrådgiver/fagdirektør (SKO 1364/ 1538). Lønnsspennet for stillingene er kr 900 000 -1 150 000. Det trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. Hvilken stillingskode du innplasseres i avhenger av kompetanse og erfaring.
Det forutsettes at den som ansettes kan sikkerhetsklareres og autoriseres for nivå STRENGT HEMMELIG/COSMIC TOP SECRET.
Arbeidstaker må ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke deres ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse.
Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentligjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Hvis du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en kan du bli positivt særbehandlet hvis du krysser av for dette når du søker stillingen. For å bli positivt særbehandlet på denne måten, må du oppfylle visse krav. Les mer om dette på arbeidsgiverportalen.
Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Kan vi ikke innfri ønsket ditt, hører du selvsagt fra oss. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Søkere bes å sende søknad ved å følge lenken til vår rekrutteringsportal. For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV og laste opp relevante vitnemål og attester.
KontaktinformasjonPer Håvard Normann Pedersen, Seksjonsjef, +47 908 26 649
ArbeidsstedSnarøyveien 36
1364 Fornebu
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM)
Referansenr.: 5153288620
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026
Om rollen Vi søker en erfaren pentester som ønsker å være med på å styrke sikkerheten til våre kunder gjennom målrettet og verdiskapende sikkerhetstesting. Vi har i dag størst behov for økt kapasitet innen webapplikasjonstesting, men ser også etter en kandidat som har bredere erfaring innen andre former for penetrasjonstesting. Du vil jobbe tett med kunder, rådgivere og tekniske fagmiljøer for å planlegge, gjennomføre og følge opp penetrasjonstester. Rollen krever både sterk teknisk kompetanse og evne til å omsette funn til tydelige anbefalinger som gir reell sikkerhetsforbedring. Ansvarsområder: • Planlegge og gjennomføre penetrasjonstester • Identifisere, verifisere og dokumentere sårbarheter i applikasjoner, tjenester og infrastruktur • Selvstendig gjennomføre testing støttet av relevante verktøy og metodikk • Utarbeide rapporter med tydelige funn, risikovurderinger og konkrete anbefalinger • Lede scoping-møter og tekniske gjennomganger med kunde • Bidra til kvalitetssikring av metodikk, leveranser og rapportmaler • Samarbeide med andre fagmiljøer innen sikkerhet, nettverk, sky og infrastruktur • Bidra til intern kompetansedeling og videreutvikling av offensive sikkerhetstjenester Vi ser etter deg som har: • minimum 5 års relevant erfaring med penetrasjonstesting eller sikkerhetstesting • solid praktisk erfaring med webtesting som primært fagområde • god forståelse for moderne webarkitektur, autentiseringsløsninger, API-er og vanlige sårbarheter • erfaring med metodisk og strukturert sikkerhetstesting • evne til å arbeide selvstendig i leveranser og samtidig samarbeide godt i team • erfaring med kundedialog, avklaringer rundt scope og presentasjon av funn • god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk Det er en fordel om du også har erfaring med: • intern og ekstern penetrasjonstesting • Active Directory / Windows-miljøer • cloud-sikkerhet og testing i Azure/AWS/GCP • mobilapplikasjonstesting • red teaming eller purple teaming • OT/industrielle miljøer • scripting/automatisering for effektiv testing • sikkerhetsarkitektur, hardening eller defensiv sikkerhet Ønskede sertifiseringer: Sertifiseringer er ikke et absolutt krav, men vil telle positivt, for eksempel: • Sertifiseringer fra markedsledende leverandører som GIAC/SANS eller Offsec • Sertifiseringer fra spesialiserte leverandører som Altered Security eller Portswigger/Burp Suite • Andre sertifiseringer relatert til pentesting/sikkerhet Personlige egenskaper: Vi tror du lykkes best i rollen dersom du: • er analytisk og nysgjerrig • kombinerer teknisk dybde med god forretningsforståelse • er strukturert og kvalitetsbevisst • kommuniserer tydelig og tillitsskapende • liker å dele kunnskap og bidra til fagmiljøet • evner å omsette tekniske detaljer til konkrete forbedringstiltak Hva vi tilbyr: • spennende og komplekse sikkerhetsoppdrag • et sterkt fagmiljø innen cybersikkerhet • mulighet til å påvirke metodeverk, tjenesteutvikling og fagretning • stor grad av ansvar og selvstendighet • En svært fleksibel arbeidshverdag med mulighet for å arbeide hjemmefra i den grad man selv ønsker det • gode muligheter for faglig utvikling og sertifisering Ta kontakt med Geir Andersen (+47 97718169 / ga@greatpeople.no ) eller Elisabeth Hagen (+47 92412119 / eh@greatpeople.no ) for en hyggelig prat om denne unike muligheten!
Vil du skrive kode som bidrar til en åpen, trygg og bærekraftig digital transformasjon av norsk bistand? Norad er direktoratet for utviklingssamarbeid, og spiller en sentral rolle i Norges innsats for å nå FNs bærekraftsmål innen 2030. Sammen med partnere over hele verden bekjemper vi fattigdom, beskytter klimaet og styrker menneskerettighetene. Hvert år forvalter vi over 50 milliarder kroner, som fordeles til alle våre partnere. For å sikre at disse pengene gir størst mulig effekt, må vi vite nøyaktig hvor de havner og hva de oppnår. Data er en verdifull og kritisk innsatsressurs og styringskraft for dette. Til dette er vi ferd med å implementere en robust, moderne og skalerbar dataplattform. For å lykkes med dette, bygger vi nå helt nye plattformer fra bunnen av. Vi har lagt bort hylleløsninger og satser på skreddersøm, produktbaserte team og moderne teknologi for å sikre at bistandsmidlene gir størst mulig effekt. Hos oss møtes bistand og teknologi. Vi bruker skyteknologi, mikrotjenester og moderne frontend-rammeverk for å løse komplekse utfordringer uten arv fra gamle systemer. Nå ser vi etter en dyktig og engasjert DevOps-utvikler som vil ta eierskap til plattformen vår, fra CI/CD og skyinfrastruktur til styring av leverandørforhold, og som samtidig bidrar aktivt i utviklingen. Hos oss får du en unik kombinasjon av tekniske utfordringer, et inkluderende arbeidsmiljø og muligheten til å bruke din kompetanse til å bevege verden i riktig retning. Som DevOps-utvikler i Norad får du et særskilt ansvar for CI/CD, driftssikkerhet og forvaltning av vår skyinfrastruktur i Azure. Du blir den som eier og driver plattformen fremover i et lite, tverrfaglig team med høy grad av eierskap. En sentral del av rollen er samarbeidet med vår skyleverandør, som ivaretar den underliggende infrastrukturdriften. Du skal fasilitere, koordinere og styre bestillinger, forvaltning og vedlikehold opp mot leverandør. Det betyr at du må ha nok teknisk dybde til å forstå, vurdere og stille de riktige kravene. Samtidig er dette en utviklerrolle. Du vil jobbe med hele teknologistacken sammen med teamet, fra moderne mikrotjenester i .NET, til brukervennlige grensesnitt i Next.js og TypeScript – og bidra der det trengs. Fordi vi fortsatt er et relativt lite og tverrfaglig team, ser vi etter deg som er tilpasningsdyktig og trives i ukjent terreng. Du er ikke redd for å ta i et tak der det trengs, enten det gjelder infrastruktur, koding eller arkitekturvalg. Du vil jobbe tett med UX-designere, domeneeksperter og andre utviklere for å omsette behov til fungerende programvare av høy kvalitet. Dine ansvarsområder • Eie og videreutvikle CI/CD-pipelines (GitHub Actions) med fokus på sikkerhet, gjenbrukbare workflows og automatisering • Fasilitere og styre bestilling, forvaltning og vedlikehold av skyinfrastruktur i Azure opp mot vår skyleverandør • Sikre robust drift og god observabilitet i produksjon (logging, metrikker, alerting), i samspill med skyleverandørens driftsansvar • Drive en sterk DevSecOps-kultur med sikkerhet integrert gjennom hele utviklingsløpet (SSDLC) • Bidra aktivt i arkitekturbeslutninger, spesielt rundt distribuerte systemer, mikrotjenester og event-drevet arkitektur • Utvikle helhetlige løsninger fra database til frontend sammen med teamet, med fokus på kvalitet og brukervennlighet • Bygge skalerbare RESTful API-er i .NET 10 • Bygge moderne, responsive og universelt utformede brukergrensesnitt med React og Next.js • Sørge for robusthet gjennom hele utviklingsløpet med fokus på testing (enhet, integrasjon, E2E) • Samarbeide tett med teamet for å identifisere oppgaver og drive løsninger fremover proaktivt Andre oppgaver kan bli lagt til stillingen ved behov Vi ser etter deg som har • Erfaring med deployment, drift og overvåkning av applikasjoner i Microsoft Azure • Erfaring med CI/CD-pipelines, gjerne GitHub Actions • Forståelse for infrastruktur som kode (Bicep/Terraform) • Erfaring med container-teknologi (Docker) • Erfaring med verktøy for observabilitet (OpenTelemetry, Azure Monitor, Grafana e.l.) • Kunnskap om sikkerhetsprinsipper (OAuth 2.0/OIDC, OWASP) • Erfaring med, eller en tydelig evne til, å koordinere og styre eksterne leverandører og samarbeidspartnere • Erfaring med programmering og en forståelse for moderne applikasjonsutvikling • god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk • Relevant utdanning på Mastergradsnivå • Minimum 5 års relevant arbeidserfaring Det er en fordel om du også har: • Erfaring med C# og utvikling av RESTful API-er i moderne .NET • Erfaring med TypeScript, React og Next.js (gjerne App Router/Server Components) • Erfaring med relasjonsdatabaser (SQL) og forståelse for datamodellering • Erfaring med testing på både frontend og backend (f.eks. xUnit, Vitest, Playwright/Cypress) • Erfaring med infrastruktur som kode (Terraform/Bicep), utover å lese og vurdere • Kunnskap om orkestrering (Kubernetes/AKS) • Erfaring med event-baserte systemer (Azure Service Bus, RabbitMQ e.l.) • Erfaring med universell utforming (WCAG) • Forståelse for prinsipper fra Domain-Driven Design (DDD), Clean Code og Clean Architecture • Erfaring med moderne verktøy for AI-assistert utvikling Vi tror du vil trives hos oss hvis du • Tenker «you build it, you run it» og tar eierskap til løsningene også i produksjon • Trives i grensesnittet mellom teknologi og leverandørstyring • Er selvdreven og ser hva som må gjøres uten å vente på tildelte oppgaver • Er løsningsorientert og pragmatisk i møte med komplekse problemstillinger • Har dyp spisskompetanse, men gjerne bidrar på tvers av fagfelt og teknologier når teamet trenger det • Er nysgjerrig på ny teknologi og liker å dele kunnskap med andre • Er opptatt av kvalitet og skriver kode som er testbar og lett å vedlikeholde • Har engasjement for teknologi, åpen kildekode, bærekraft og samfunnsnytte Hvorfor Norad? Hos Norad får du muligheten til å bruke teknologisk ekspertise til samfunnsnyttige formål – du vil bidra til at beslutninger om bistand og bærekraftsmål fattes på et best mulig kunnskapsgrunnlag. Målet er en grønnere verden uten fattigdom. Det kan du være med på å nå Vi kan ellers by på : • et godt arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere • fleksibel arbeidstid med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden (1 time per uke) og sommerarbeidstid (08.00-15.00) fra medio mai til medio september • god pensjonsordning og mulighet for gunstige boliglån gjennom Statens pensjonskasse • gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring, se www.spk.no • mulighet til utestasjonering på ambassade på sikt • fri telefon Stillingen er fast og lønnes enten i stillingskode 1434 rådgiver i lønnsspenn kr 600 000 - 800 000, eller 1364 seniorrådgiver i lønnsspenn kr. 750 000 - kr. 1 000 000 ,- per år. Innplassering skjer på bakgrunn av kompetanse og erfaring. Stillingen krever autorisasjon til BEGRENSET og kan innebære behov for sikkerhetsklarering og autorisasjon til KONFIDENSIELT/HEMMELIG. Norad mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. KontaktinformasjonThe Than Nguyen, Fagdirektør, +47 970 22 249 Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Norad Referansenr.: 5143449816 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026
Utviklingsseksjonen har ledig fast stilling som Seniorrådgiver utvikling. Vi er i en spennende periode med ny teknologi og økende investeringsportefølje og trenger å styrke laget. Vi trenger rask innovasjon og omsetning av nye ideer til produkter og løsninger for Forsvaret. Arbeidssted er Jørstadmoen eller Oslo-området. Andre av Cyberforsvarets sine tjenestesteder kan vurderes. Cyberforsvaret er Forsvarets fremste ressurs i utviklingen mot et nettverksbasert forsvar, og står sentralt i pågående satsing på teknologier som 5G, droner og kunstig intelligens. Her har du mulighet til å kunne gjøre en forskjell, hver dag. Cyberforsvarets CIS Regiment (CCR) er Cyberforsvarets største avdeling, og samler en rekke svært varierte kompetansemiljøer som avhenger av god samhandling. Avdelingen skal sørge for fungerende kommunikasjons- og virksomhetsprosesser i fred, krise, konflikt og krig. CCR leverer sikre kommunikasjonstjenester, deployerbare kommunikasjons- og informasjonssystemer (CIS) og kommandoplass-fasiliteter til Forsvaret og aktører i totalforsvaret både i inn- og utland. For ytterligere informasjon om Cyberforsvaret og Forsvaret generelt, se www.forsvaret.no Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad! Arbeidsoppgaver • Drive innovasjon og utvikling av kommunikasjon i Forsvaret. • Bidra til smidige prosesser, blant annet gjennom brukerinvolvering (feltøvelser, seminarer, brukerforum osv.) • Sørge for ende-ende perspektiv for nye kapabiliteter, inkludert budsjett, anskaffelse, drift og konseptutvikling. • Sikre UDV (Utvikling, Drift- og Vedlikehold – DevOps) perspektiv i all utvikling. • Bidra til å etablere, følge opp, videreutvikle og kvalitetssikre rutiner, prosesser og kompetanseheving innenfor eget ansvarsområde. • Bidra i stabsprosesser i regimentstaben innenfor utviklingsseksjonens ansvarsområde. • Bidra i utvikling av struktur, materiell, doktriner og dokumentasjon, herunder reglementer, bestemmelser og øvrig dokumentasjon. • Som del av en brukernær utvikling, må det påregnes noe reisevirksomhet/feltaktivitet. Nøyaktig omfang kan tilpasses. Kvalifikasjoner • Bachelor eller 3 årig utdanning fra universitet /høgskole innen relevante fagområder, som IKT, telematikk, IT, økonomi, jus eller andre fagområder relevant for utvikling. • Annen utdanning og lang relevant arbeidserfaring/tjenesteerfaring kan etter vurdering kompensere for manglende formell utdanning • Erfaring fra kapabilitetsutvikling innen nettverk og kommunikasjonstjenester • Minimum 5 års relevant erfaring • Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne • Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no). Ønskelige kvalifikasjoner: • Mastergrad/5-årig utdanning fra universitet/høgskole innen relevante fagområder, som IKT, telematikk, IT, økonomi, jus eller andre fagområder relevant for utvikling. • God kjennskap til Forsvaret og Forsvarets kommunikasjonsinfrastruktur. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenning må dokumenteres. Ansettelse krever sikkerhetsklarering og autorisasjon på det nivå som er nødvendig for stillingen Personlige egenskaper • Strukturert, handlekraftig og resultatorientert • Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner både internt og på tvers av fagområder • Endringsvillig og tilpasningsdyktig i et fagområde under rask utvikling • Trives i en hverdag hvor man skaper sin egen struktur og rammer • Evne til å se helhet og muligheter fremfor begrensninger Personlig egnethet vil tillegges stor vekt. Vi vil også legge vekt på hvordan kandidaten kan komplettere eksisterende kompetanse og bidra til en god sammensetning i teamet. Vi oppfordrer deg til å skrive en utfyllende CV og søknad hvor du beskriver hvilken utdanning og erfaring du har, samt informere om annet du tenker er relevant for stillingen. Dette gjør at vi får et godt bilde av deg og dine kvalifikasjoner. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenning må dokumenteres. Ansettelse krever sikkerhetsklarering og autorisasjon på det nivå som er nødvendig for stillingen Vi tilbyr Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon • Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske fagmiljø • En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag • Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse • Fleksibel arbeidstid • Mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden per uke • Gode muligheter for personlig og faglig utvikling innenfor mange spennende arbeidsoppgaver og utfordringer. • Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no) Du vil få lønn som seniorrådgiver stillingskode 1364, kr 850 000 - 1 000 000 brutto per år, avhengig av kvalifikasjoner. For særskilt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. KontaktinformasjonSandstad, Bjørnar, Avdelingssjef, (+47) 934 33 164 ArbeidsstedJørstadmovegen 600 2625 Fåberg Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Forsvaret Referansenr.: 5099350671 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 14.08.2026