Seniorrådgiver/Utreder

Vil du være med på å styrke nasjonal sikkerhet?

Rådgiver/ Seniorrådgiver hos Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM)

NSM ser etter flere sikkerhetsrådgivere som ønsker å bidra i arbeidet med å kartlegge og sikre Norges viktigste verdier.  Du blir en del av et team som jobber med rådgivning og veiledning, produksjon av veiledere, kurs og eksterne foredrag. Vi jobber opp mot departement og virksomheter som er underlagt sikkerhetsloven, og bidrar inn i store og små spørsmål om nasjonal sikkerhet. Hos oss får du muligheten til å jobbe selvstendig med et bredt spekter av oppgaver. Vi er i kontakt med alt fra små virksomheter, kommuner og departementene. Dersom du ønsker deg varierte oppgaver, en arbeidsplass med et viktig samfunnsoppdrag og å representere sikkerhetsmyndigheten utad, vil du trives hos oss. Nøkkelord for våre rådgivningsområder er risikostyring, sikkerhetsstyring og kartlegging av verdier etter sikkerhetsloven. Seksjonen bidrar også inn i andre avdelinger sine oppdrag, som rådgivning etter tilsyn, informasjonsgrunnlag og gir innspill til prioriteringer for å bedre nasjonal sikkerhet.  Sentrale arbeidsoppgaver:​ • Rådgivning innen nasjonal verdikartlegging til departementer og virksomheter, • Utvikle og produsere veiledere, håndbøker og grunnprinsipper innen sikkerhetslovens fagområder • Gjennomføre og utvikle kurs i regi av vårt interne kurssenter, samt foredrag • Annen råd og veiledning innen sikkerhetsloven og seksjonens fagområder, inkludert samarbeid med NSMs andre fagmiljøer Er du den vi leter etter? I så fall har du:​ • Bachelor/ mastergrad, fortrinnsvis innen sikkerhet eller juss, men også andre relevante bakgrunner kan gjøre at du passer inn hos oss. Dersom du har særlig relevant erfaring med sikkerhetsarbeid, knyttet til sikkerhetsloven eller forsvaret, kan det kompensere for utdanningskravet. • Relevant arbeidserfaring, eksempelvis sikkerhet, beredskap, offentlig forvaltning eller forsvarsarbeid • Erfaring med eller ønske om å jobbe utadrettet med kurs/foredrag, og evner til å formidle fagstoff på en forståelig måte, både muntlig og skriftlig Vi tror du har gode forutsetninger for å lykkes i jobben dersom du i tillegg: • Innehar kompetanse og erfaring innen sikkerhetsstyring og risikostyring • Har kjennskap til offentlig forvaltning • Har kjennskap til nasjonal verdikartlegging • Har erfaring fra forsvarssektoren • Har erfaring med sikkerhetsarbeid etter sikkerhetsloven Personlige egenskaper​ Personlig egnethet er viktig for å kunne utføre oppgavene som ligger ti seksjonen. Vi ser etter deg som trives i formidlerrollen og står stødig i sikkerhetsfaget. Du liker å samarbeide med eksterne og evner å fremme gode relasjoner på tvers av fagfelt.  I rådgiverrollen får du mye ansvar og tillit, det krever at du tar initiativ, er selvdrevet og resultatorientert. Hos oss er det også til tider høyt tempo og korte tidsfrister, vi ser derfor etter deg som er fleksibel og løsningsorientert i møte med ny informasjon.  Personlig egnethet vektlegges i stor grad for stillinger i NSM. Du må som ansatt inneha egenskaper som utviser pålitelighet, sunn dømmekraft og lojalitet. Som ansatt i en sikkerhetsorganisasjon forventes det at du er fleksibel og villig til å yte ekstra når situasjonen krever det, i henhold til gjeldende regelverk. Videre må du tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering og autorisasjon på Hemmelig nivå. Det er en forutsetning at du som ansatt opprettholder din klarering gjennom hele ansettelsesløpet. Du må ha norsk statsborgerskap. Les mer om sikkerhetsklarering på nsm.no. Vi tilbyr​ • Meningsfulle og utfordrende arbeidsoppgaver i en jobb med et svært viktig samfunnsoppdrag • Mulighet til å påvirke i en virksomhet som skal levere tjenester til Norge i fred, krise og krig • Et godt arbeidsmiljø og kolleger med høy kompetanse • Muligheter for kurs og etterutdanning • Pensjons-, lån-, og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse (spk.no). • Gode betingelser med fleksibel arbeidstid, sommertid, trening i arbeidstiden og mulighet for noe hjemmearbeid • Mulighet for barnehageplass på Kolsås • Kontorer i attraktive og moderne lokaler på Fornebu, med tilgang til treningsrom og subsidiert lunsjordning Stillingen blir lønnet som rådgiver (1434)/ seniorrådgiver (1364) med en lønnsramme innenfor spennet kr. 700 000 - 950 000,-​ i årslønn. Endelig lønnsplassering avhenger av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes. Du må ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke det ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Hvis du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en kan du bli positivt særbehandlet hvis du krysser av for dette når du søker stillingen. Vi vil invitere minst én kvalifisert søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli positivt særbehandlet på denne måten, må du oppfylle visse krav. Les mer om dette på arbeidsgiverportalen. Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Kan vi ikke innfri ønsket ditt, hører du selvsagt fra oss. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere bes å sende søknad ved å følge lenken til vår rekrutteringsportal. For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV og laste opp relevante vitnemål og attester. Kontaktinformasjon​Christopher McCabe, +47 41292961 Arbeidssted​Snarøyveien 36 1364 Fornebu Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) Referansenr.: 5147088903 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 10.08.2026

Rådgiver/seniorrådgiver økonomistyring (Controller)

UiT Norges arktiske universitet

Om stillingen​ Som rådgiver/seniorrådgiver innen økonomistyring må du like å jobbe selvstendig og ha evne til å strukturere egen arbeidshverdag. Hos oss vil du få gode kollegaer å sparre med, både innen økonomistyring og andre fagområder i administrasjonen. Samtidig forventer vi at du er analytisk, kan utrede kompliserte problemstillinger og foreslå løsninger på egenhånd. Er du i tillegg effektiv, kvalitetsbevisst og har evne til å skape godt samarbeid så vil vi gjerne snakke med deg. Vi har ledig en fast stilling i Seksjon for organisasjon og økonomi i fellesadministrasjon ved Det helsevitenskapelige fakultet. Stillingen inngår i faggruppen økonomistyring, som i dag består av 9 faste stillinger.  Arbeidssted er UiT i Tromsø. Hvilke oppgaver vil du få?​ Arbeidsoppgavene i faggruppen er varierte innenfor fagområdet økonomi: • Overordnet økonomistyring for fakultetets enheter i et flerårig perspektiv • Budsjettering og budsjettoppfølging gjennom året i tett dialog med enhetene, for å avdekke handlingsrom for strategiske prioriteringer • Diverse økonomiske utredninger, analyser og saksfremlegg • Generell rådgivning innenfor fagområdet økonomi • Utviklingsoppgaver og effektivisering innenfor fagområdet Vi fordeler arbeidsoppgavene i faggruppen ut fra kompetanse, erfaring og behov og kan justere løpende. Du vil få en egen portefølje (ett eller flere institutt) som du vil yte tjenester til. Gjennom tett dialog med enhetene, får du mulighet til å bli kjent med våre spennende forsknings- og utdanningsområder. I tillegg til en fast portefølje må du regne med løpende utredninger ved behov. Hvilke kvalifikasjoner ser vi etter?​ For å bli tilsatt som rådgiver må du • ha relevant utdanning, minimum bachelorgrad • ha relevant erfaring • kunne kommunisere godt på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig • ha gode IT-kunnskaper Det er en fordel om du har kjennskap til UNIT 4 ERP eller tilsvarende økonomisystemer, men du vil få nødvendig opplæring. I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen. Vi tilbyr​ • Et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger • Gode velferdsordninger • Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1434 rådgiver, med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 700 000 - 780 000, eller kode 1364 seniorrådgiver med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 760 000 - 820 000, avhengig av kvalifikasjoner. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Det trekkes 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse. Er du nyutdannet innen økonomiområdet, og har jobberfaring fra andre områder som kan vurderes som relevante for stillingens arbeidsfelt, oppfordres du til å søke.  Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no. Søknaden​ Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde: • Søknadsbrev • Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis) • Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader • Attester • 2-3 referanser med kontaktinformasjon All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Inkluderende arbeidsliv og mangfold​ UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen. Generelt​ Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT. Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og  personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).   UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen. Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.

Rådgiver/seniorrådgiver i Tromsøundersøkelsen

UiT Norges arktiske universitet

Om stillingen​ Tromsøundersøkelsen har ledig en 2-årig prosjektstilling som rådgiver/seniorrådgiver. Vi søker en engasjert og dyktig person som vil lede arbeidet med å utvikle en modell for brukermedvirkning tilpasset befolkningsbaserte helseundersøkelser, samt utarbeide en veileder for brukermedvirkning i helseforskning. Stillingen gir en unik mulighet til å bidra til nybrottsarbeid i skjæringspunktet mellom helseforskning og brukermedvirkning, med Tromsøundersøkelsen som case. Resultatene fra prosjektet vil kunne ha stor betydning for helseforskning både nasjonalt og internasjonalt. Vi søker deg som har relevant arbeidserfaring og utdanningsbakgrunn, og som brenner for å bidra til at forskningsmiljøer utvikler kunnskap som aktivt inkluderer brukerperspektivet.​ Personen vi er ute etter, har kompetanse og initiativ til å planlegge, utrede og følge opp utviklingsarbeid, som kan arbeide selvstendig, har erfaring med prosessledelse og er god på organisering. Den som ansettes vil rapportere til faglig leder av Tromsøundersøkelsen. Om Tromsøundersøkelsen: ​ Tromsøundersøkelsen ble etablert i 1974 og er Norges eldste og mest omfattende befolkningsbaserte helseundersøkelse. Den er forankret ved Institutt for samfunnsmedisin, Det helsevitenskapelige fakultet på UiT Norges arktiske universitet og har et høyt oppmøte av deltakere. Undersøkelsen er grunnlaget for rundt 200 forskningsprosjekter til enhver tid, og nye data samles inn hvert 7.–10. år. Brukermedvirkning i helseforskning er et nasjonalt satsingsområde, men det mangler en veileder som er spesifikt tilpasset befolkningsbaserte helseundersøkelser. Tromsøundersøkelsen har mange ulike brukergrupper, inkludert lokale, regionale og nasjonale myndigheter, forskere, forskningsdeltakere og allmennheten. Arbeidssted er UiT i Tromsø, med noe reiseaktivitet. Arbeidsoppgaver​ Som rådgiver/seniorrådgiver vil du ha hovedansvar for å: • Kartlegge behov og krav til brukermedvirkning i Tromsøundersøkelsen • Identifisere nøkkelpersoner og relevante aktører innen feltet nasjonalt og internasjonalt • Planlegge, lede og evaluere workshops med nøkkelaktører • Innhente og sammenfatte kunnskapsgrunnlag fra nasjonale og internasjonale kilder • Utarbeide og analysere forslag til modeller for brukermedvirkning i Tromsøundersøkelsen og vurdere overføringsverdi til andre befolkningsundersøkelser på ISM • Identifisere insentiver for å styrke brukermedvirkning • Utføre andre relevante oppgaver etter behov Kvalifikasjoner​ • Relevant utdanning på minimum masternivå innen helsefag, samfunnsvitenskap eller tilsvarende. Lang og relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet. • Erfaring fra forsknings- og utdanningsvirksomhet eller annen relevant sektor • Gode samarbeidsevner og gjennomføringskraft • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk • Kjennskap til Tromsøundersøkelsen og helseforskning er ønskelig, men ikke avgjørende I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen. Vi søker kandidater som blant annet: • er en dyktig relasjonsbygger og kan håndtere uenighet. • er initiativrik, kreativ og jobber strukturert og systematisk. • har gjennomføringskraft, evne til å arbeide selvstendig og trives med utviklingsarbeid. • har erfaring med prosessledelse og er god på organisering. Vi tilbyr​ • En spennende stilling med stor faglig utviklingsmulighet • Mulighet til å bidra til nybrottsarbeid innen helseforskning og brukermedvirkning • Et inkluderende og dynamisk arbeidsmiljø ved UiT Norges arktiske universitet • Gode velferdsordninger • Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1434 rådgiver, med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 590 000 - 643 000, eller kode 1364 seniorrådgiver med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 630 000 - 710 000, avhengig av kvalifikasjoner). I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Det trekkes 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse. Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no. Søknaden​ Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde: • Søknadsbrev • Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis) • Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader • Attester • 2-3 referanser med kontaktinformasjon All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Inkluderende arbeidsliv og mangfold​ UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen. Generelt​ Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT. Midlertidig engasjerte eller vikarer som har vært sammenhengende ansatt ved UiT i over tre år, skal ansees som fast ansatt, jf. statsansatteloven § 9 (3). Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og  personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).   UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen. Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.