
Enhet for allmennmedisin, Bergen kommune · Bergen
Det lyses ut to nyopprettede fastlegelister (null-lister) i et veletablert kollegium i helt nye, lyse og trivelige lokaler, med gunstige oppstartsbetingelser ve...
Det lyses ut to nyopprettede fastlegelister (null-lister) i et veletablert kollegium i helt nye, lyse og trivelige lokaler, med gunstige oppstartsbetingelser ved Leaparken Legesenter (tidligere Sletten Allmennpraksis), Kanalveien 64 i Bergen. Listene er ledige fra 01.09.2026.
Legesenteret er veldrevet og velutstyrt, og består i dag av seks fastleger i moderne, nye lokaler med god utsikt. Senteret ligger direkte ved bybanestopp, med mulighet for parkering i garasje. Det er stabilt og erfarent støttepersonell. Godt avtaleverk og godt arbeidsmiljø.
Legekontoret benytter Infodoc Plenario journalsystem, Norsk Helsenett, e-resept samt elektronisk kommunikasjon med hjemmesykepleien.
Legesenteret er organisert som et AS med internavtale. Legepraksisen inngår i et økonomisk og faglig fellesskap, og det forutsettes at ny fastlege inngår internavtale og blir medeier sammen med de andre legene før inntreden i gruppepraksisen.
Det søkes etter lege som er interessert i å utvikle senteret sammen med kollegaer.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
KontaktinformasjonJelena Vlku-Danjec, Fastlege, 96736936
Sindre Nymo, Konsulent, 55565200, fastlegeordningen@bergen.kommune.no
ArbeidsstedKanalveien 64
5068 Bergen
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune
Referansenr.: 5148110122
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026
Vil du bidra til at kliniske studiar blir ein naturleg og integrert del av den daglege pasientbehandlinga? Helse Bergen søkjer ein strategisk rådgjevar som skal styrkje sjukehuset si satsing på utprøvande behandling, i tråd med nasjonale målsetjingar og handlingsplanar. Stillinga er plassert i FoU-avdelinga, under Forsking og innovasjon. Her blir du ein del av eit tverrfagleg kompetansemiljø som yter støtte og rådgjeving til leiinga, forskingsgrupper og enkeltforskarar. Med utgangspunkt i sjukehuset sitt regionale oppdrag for kliniske studiar, får du ei sjølvstendig nøkkelrolle. Du vil jobbe overordna med å sikre gode rammevilkår for forskinga, byggje kultur, og bidra til at fleire pasientar får tilbod om deltaking i kliniske studiar. Stillinga er lyst ut som ei 100 % stilling, men det kan vurderast å dele stillinga i to 50 % stillingar for å ha moglegheit til å kombinere med klinisk arbeid. Arbeidsoppgåver • Fungere som medisinsk monitor med medisinskfagleg ansvar for sikkerheitsovervaking i utvalde kliniske studiar. Dette inkluderer løpande risiko-/nyttevurderingar, handtering og styresmaktsrapportering av alvorlege uønskte hendingar (SAE/SUSAR), samt utarbeiding av sikkerheitsrapportar og rådgjeving overfor utprøvarar • Initiere tiltak som styrkjer forskings- og innovasjonskulturen, herunder å etablere prosessar for at pasientar systematisk blir vurderte for, og informerte om, deltaking i kliniske studiar • Arbeide for å sikre gode rammevilkår og ressursar for studiane, utgreie aktuelle saker til leiinga og følgje opp styringsindikatorar for forskingsaktiviteten • Etablere og vidareutvikle strategiske partnarskap med industri og helsenæring, og representere sjukehuset i møte med styresmakter og nasjonale/internasjonale forskingsmiljø • Andre oppgåver i Forsking og innovasjon Kvalifikasjonar • Norsk autorisasjon som lege, og erfaring med kliniske studiar • God forståing for helsesystemet og samspelet mellom klinikk, forsking og administrasjon • Erfaring med strategisk arbeid eller forbetringsprosessar er ønskeleg • God skriftleg og munnleg framstillingsevne på norsk og engelsk Personlege eigenskapar • Strategisk og analytisk, med god gjennomføringsevne • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Evne til å arbeide sjølvstendig og strukturert i ein kompleks organisasjon • Initiativrik og utviklingsorientert Vi tilbyr • Moglegheit til å påverke og utvikle rammevilkåra for kliniske studiar • Eit sterkt tverrfagleg miljø med høg kompetanse • Gode moglegheiter for fagleg og personleg utvikling • Lønn etter avtale Vi oppfordrar alle søkjarar til å nytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mogleg. Har du utdanning frå utlandet, legg ved godkjenning frå Direktoratet for høgare utdanning og kompetanse. KontaktinformasjonAnne Mathilde Henden Kvamme, Fagleiar, +47 90655238, anne.mathilde.henden.kvamme@helse-bergen.no ArbeidsstadHaukelandsveien 22 5021 Bergen Nøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Helse Bergen HF Referansenr.: 5154135039 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 12.08.2026
Er du ein lege som vil bruke arbeidstida di på å behandle pasientar og fritiden din til å ha fri? Da kan vi vere arbeidsplassen for deg. Om du trivast med kontorarbeid er nok andre arbeidsstader betre eigna. På Bergen Helsehus er det mange pasientar som mottar helsehjelp til alle døgnets tider. Skadepoliklinikken er lokalisert i Bergen Helsehus og er ei avdeling i Helse Bergen underlagd Ortopedisk Klinikk. Vi vurderer og behandlar eit stort antall pasientar dag, kveld og helg gjennom heile året. Skadepoliklinikken og kommunens legevakt samarbeider om legetenesta på Skadepoliklinikken, Daglegevakten og Overgrepsmottaket i ein felles bemanningsordning. Vi har ledig to vikariat, en i 100 % stilling, og en i 56,58 % stilling frå 31.08..26 til 10.10.27. Du er velkommen til å ta kontakt dersom du har spørsmål. Arbeidsoppgåver • Legeteneste innan skadepoliklinikk med brot- og sårbehandling, samt teneste dagtid ved kommunal allmennlegevakt • Utgreiing og oppfølging av overgrepsutsette • Delta i opplæringsfunksjonar, øvingar og kursverksemd Kvalifikasjonar • Norsk autorisasjon • Gjennomført LIS 1 teneste • Kurs og trening i akuttmedisin • Godkjend politiattest må kunne visast ved tilsetting • Må meistre godt norsk både munnleg og skriftleg • Arbeidserfaring med akutte skadar og legevaktsarbeid • Det blir lagt stor vekt på personlege eigenskapar Personlege eigenskapar • Du har motivasjon og interesse for fagfeltet • Du har god fagleg vurderingsevne, arbeider målretta og strukturert • Du er punktleg og påliteleg • Du har evne til å arbeide sjølvstendig og ta avgjerder • Du må ha gode samhandlingsevner og må kunne kommunisere med pasientar og deira pårørande på ein god måte • Du etablerer gode samarbeidsrelasjonar til alle nødvendige yrkesgrupper og samarbeidspartnarar • Du har oversikt over eigne oppgåver, også under skiftande omstende • Du held deg roleg, objektiv og kontrollert i stressande situasjonar og arbeider stabilt under press Vi tilbyr • God balanse mellom privatliv og jobb – legane våre har minimalt etterarbeid og administrative oppgåver • Rullerande arbeidsplan med arbeidshelg kvar 5.helg og friveke kvar 10. veke i full stilling • Ingen langvakter • Nattarbeid avgrensa til heimevakt gjennomsnittleg 1 vakt kvar 3. veke i full stilling • Fagleg fordjupningsdag annan kvar veke • Ja, du får ha lunsjpause kvar dag • Aldri kjedeleg – ein variert og spennande arbeidskvardag • Ei legerolle der kliniske ferdigheiter er sentrale i arbeidskvardagen • Tett integrasjon mellom røntgendiagnostikk og klinisk diagnostikk • Lav terskel for fagleg diskusjon og openheitskultur– frå dei små detaljar til dei store linjer • Ein arbeidsplass der gode idéar har grobunn • Ein dynamisk arbeidsplass med blikket retta framover • Ei avdeling med fokus på pasientsikkerheit, gode pasientforløp og omsorg for både pasientar og tilsette • Fleksibel oppstartsdato Vi oppfordrar alle søkarar til å nytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mogleg. Har du utdanning frå utlandet, legg ved godkjenning frå Direktoratet for høgare utdanning og kompetanse. KontaktinformasjonTorbjørn Hiis Bergh, Avdelingsoverlege, +47 55568714 Njål Kleven, Overlege, 53031821 ArbeidsstadSolheimsgaten 9 5058 Bergen Nøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Helse Bergen HF Referansenr.: 5144500042 Stillingsprosent: 100, 56,58% Vikariat Startdato: 31.08.2026 Sluttdato: 10.10.2027 Søknadsfrist: 23.08.2026
Geithus Helsesenter i Modum kommune søker ny fastlegekollega som kan tenke seg å etablere egen liste med utgangspunkt i nullhjemmel. Listestørrelse vil være opp til 900 pasienter. Legehjemmelen inngår i fastlegeordning for selvstendig næringsdrivende lege. Det tilbys et rekrutteringstilskudd på kroner 150.000 og basistilskudd som for 500 pasienter fra dag én, inntil det er etablert en pasientliste på 500 pasienter eller mer. Dersom du ikke er spesialist, vil et ALIS-forløp tilbys. Søknader vil bli behandlet fortløpende. Oppstart etter avtale. Fastlegekontoret har i dag tre fastleger. Samarbeidet mellom legene er regulert ved en internavtale. Den nye fastlegen vil disponere eget kontor fra første dag. Både legesenteret og Modum kommune legger vekt på å gi nye fastleger en best mulig start, og vil bistå i oppstartsfasen med råd og veiledning ved behov. Det er pliktig deltakelse i Ringerike interkommunale legevakt, som har nye moderne lokaler lokalisert i tilslutning til Ringerike sykehus i Hønefoss. Fastlegeavtalen kan bli tilknyttet kommunale oppgaver med inntil 7,5 timer per uke, men det foreligger ingen plan om tilpliktning per i dag. Hos oss har du mulighet for en fast administrasjonsdag i uken hvor vi dekker ø-hjelp for hverandre. Kollegial dekning ved ferieavvikling, kurs og akutt sykdom. Legesenteret er stengt røde dager og i helg, men vi holder åpent hele året. Journalsystem: Pridok Kvalifikasjoner • Norsk legeautorisasjon. • Fullført turnustjeneste/LIS1 ved oppstart i hjemmelen. • Spesialist i allmennmedisin eller påbegynt videreutdanning i allmennmedisin. Søkere som ikke er spesialist i allmennmedisin, forplikter seg til å påbegynne et spesialiseringsforløp i allmennmedisin i tråd med gjeldende regelverk. ALIS-avtale vil tilbys. • God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne. Søkere må dokumentere norskkunnskaper tilsvarende minimum nivå B2. Annet I tråd med bestemmelsene i Helsepersonelloven §20a første ledd stilles det krav om politiattest ikke eldre enn tre måneder før tiltredelse. Personlige egenskaper • Engasjement og interesse for allmennmedisin. • God klinisk vurderingsevne. • Gode kommunikasjonsferdigheter. • Evne og vilje til samarbeid både internt med kolleger, ansatte og ovenfor andre samarbeidsaktører. • Pasientorientert, systematisk og pålitelig arbeidsstil. • Interesse for fagutvikling og kvalitetsarbeid. Vi tilbyr • Rekrutteringstilskudd på kroner 150.000. • Basistilskudd som for 500 pasienter fra dag én, inntil det er etablert en pasientliste på 500 pasienter eller mer. • Kommunen tilrettelegger for gode spesialiseringsløp og tilbyr ALIS-avtale med veiledning og ALIS-tilskudd. • Stimulerende og støttende kommunalt fagmiljø. • Dekning for inntil to tverrfaglige samhandlingsmøter med kommunal omsorgstjeneste, lokalsykehus og NAV per år. • Kompensasjon for næringsdrivende fastlegers barns/eget sykefravær inntil 10 dager per år. • Inngåelse av avtale som fastlege i tråd med gjeldende lover, forskrifter og avtaler. Offentlig søkerliste Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, ref. offentlighetsloven § 25 andre ledd, inneholdende navn, alder, kjønn og bostedskommune. Modum kommune publiserer ikke søkerlisten, men lokalavisen eller andre som er interessert, kan be om å få den. Har du bedt om å bli unntatt offentlighet må dette begrunnes. Modum kommune praktiserer mer-offentlighet, og det skal derfor tungtveiende grunner til at vi kan unnta søkere fra offentlig søkerliste. Hvis begrunnelsen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette. Søkere som ikke oppgir begrunnelse vil bli oppført på offentlig søkerliste. Link til søknadsskjema: Søk her