Teamleitung IT (m/w/d)

dreieins Innovative Pädagogik

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Die Education GmbH ist ein Bildungsträger im Bereich Aus- und Weiterbildung. Sie nimmt das Trägermanagement für die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH wahr. Wir verstehen uns als lernende Organisation und sehen unsere Mitarbeiter*innen als Schlüssel für Qualität und Erfolg. Das Trägermanagement-Team, bestehend aus 35 Mitarbeiter*innen, betreut drei Grundschulen und vier Kitas mit insgesamt ca. 950 Kindern und 200 pädagogischen Kräften – und ist auf Expansionskurs!   Die Education GmbH ist aktiv in den Bereichen Weiterbildungsangebote in Berlin und im Ausland für Erwachsene, Personal, Vertragsgestaltung, Finanzen, Buchhaltung sowie Öffentlichkeitsarbeit für die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH.   Zur Verstärkung unseres Trägermanagement-Teams in Berlin-Prenzlauer Berg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Teamleitung Personal (m/w/d) Als Teamleitung Personal übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Verantwortung für den Personalbereich und entwickeln diesen strategisch weiter. Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für professionelle, serviceorientierte und rechtssichere HR-Prozesse von der Personalgewinnung über die Betreuung unserer Mitarbeitenden bis hin zur vorbereitenden Gehaltsabrechnung. Dabei sind Sie zentrale Ansprechperson für Geschäftsführung, Einrichtungsleitungen und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen. WAS BIETEN WIR IHNEN: * Eine attraktive Vergütung mit regelmäßiger Gehaltssteigerung * Zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld * zzgl. zum Urlaubsanspruch gelten Heiligabend (24. Dezember) und Silvester (31. Dezember) als arbeitsfrei  * Die Möglichkeit der Teilnahme an Bildungsreisen (Erasmus+) * Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z.B. BusinessBike, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket * Personalvergünstigung bei Inanspruchnahme eines Schulplatzes an einer dreieins Grundschule * Ihre Kinder erhalten nach Möglichkeit einen Platz in einer unserer dreieins Kitas * Externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Eine moderne Ausstattung und ein familiäres Arbeitsklima in einem engagierten Team WELCHE AUFGABEN ERWARTEN SIE: * Fachliche und organisatorische Leitung des Personalbereichs * Ansprechpartner*in für Geschäftsführung, Einrichtungsleitungen und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher operativer HR-Prozesse vom Recruiting bis zum Offboarding * Verantwortung für die vorbereitende und begleitende monatliche Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Lohn- und Steuerbüro * Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abwicklung abrechnungsrelevanter Themen sowie Beratung in Entgeltfragen * Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen und Zeugnissen * Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Standortmanagement, Rechtsabteilung, dem Lohnbüro sowie Behörden und externen Partner*innen * Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe im HR-Bereich * Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung des Personalteams * Mitwirkung an einer nachhaltigen Personalstrategie sowie an Maßnahmen der Personalentwicklung WAS BRINGEN SIE MIT: * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, HR-Management, Betriebswirtschaft oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit erster Führungserfahrung oder in einer koordinierenden Rolle * Fundierte Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung sowie ein sicheres Verständnis von Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem externen Lohnbüro oder in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung * Ausgeprägtes Verständnis für die Servicefunktion eines modernen Personalbereichs sowie Freude am Umgang mit Menschen * Strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamgeist SIND SIE NEUGIERIG AUF UNS GEWORDEN? DANN FREUEN WIR UNS, SIE KENNEN ZU LERNEN. Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit und ermutigen daher alle qualifizierten Personen zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder anderen individuellen Merkmalen. Überzeugen Sie sich von unserem Konzept auf der Webseite www.dreieins.org und www.education-berlin.de  Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gerne unter karriere@dreieins.org. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen, ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei). Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an karriere@dreieins.org.

Bauck

DEINE KARRIERE BEI UNS Als Pionier der Bio-Branche beschäftigen wir an unserem Standort zwischen Hamburg und Hannover mehr als 270 Mitarbeitenden. Vor über 50 Jahren gestartet, betreiben wir heute als mittelständisches Unternehmen eine der modernsten Mühlen in ganz Europa – und befinden uns noch immer im stetigen Wachstum.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt   zur Verstärkung unseres IT-SAP-Teams eine/n   Teamleitung IT - SAP (m/w/d)  WAS SIND DEINE AUFGABEN? * Du führst und entwickelst ein Team aus 4–5 SAP-Inhouse-Berater:innen und Master Data Managern fachlich und disziplinarisch. * Du verantwortest die SAP-Strategie, treibst die Umsetzung von Clean Core in SAP RISE voran und stellst die SAP-Systemlandschaft zukunftssicher auf – inklusive Anbindung von Drittsystemen und Abbau von Systembrüchen. * Du entwickelst Strategien zur Weiterentwicklung und Implementierung von KI-gestützten Prozessen in den bestehenden SAP-Geschäftsprozessen * Du steuerst SAP-Dienstleister effizient und partnerschaftlich und leitest SAP-Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung. * Du bewertest, priorisierst und bringst Prozessoptimierungen gemeinsam mit dem Team in die Umsetzung – unterstützt durch SAP Signavio. * Du optimierst abteilungsinterne Prozesse und Schnittstellen zu anderen Fachbereichen im Sinne eines effektiven Anforderungsmanagements. * Du verantwortest die jährliche Budgetplanung, deren laufende Überwachung sowie die Ressourcenplanung im Rahmen des strategischen Projektplanungsprozesses. WEN WÜNSCHEN WIR UNS? * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung im SAP S/4HANA-Umfeld * Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams und/oder als Projektleiter:in * Prozessuale Denkweise mit bereichsübergreifendem Prozessverständnis – idealerweise aus der Lebensmittelproduktion und deren SAP-Abbildung * Erfahrung in der Entwicklung von SAP-Strategien und in der Budgetplanung * Selbstsicheres, professionelles Auftreten mit ausgeprägter Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen * Selbstständige, engagierte Arbeitsweise WAS BIETEN WIR DIR? * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens * Regelmäßige Feedbackgespräche * Betriebskantine mit günstigem Frühstücksbuffet während einer bezahlten Frühstückspause, frischem Obst und kostenfreie Getränke (Bioprodukte & Kaffeevollautomat) sowie günstiges Bio-Mittagsmenü * Mitarbeiterrabatte * Fahrrad-Leasing * Kostenlose Parkplätze inkl. kostenloser Lademöglichkeit auch für das private Elektroauto * Mitgliedschaft Hanse-Fit * Kinderbetreuungszuschuss * Pensionskasse * Steuerfreie Arbeitgeberzulagen * Sonderzahlungen * Eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden, biologisch und nachhaltig ausgerichteten Unternehmen * Wir sind mit dem FaMi-Siegel ausgezeichnet. Dieses unabhängige Siegel bestätigt, dass wir wichtige Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf geschaffen haben. * Vielseitige Aufgaben mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten * Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des eigenen Arbeitsplatzes * Kollegiale Zusammenarbeit in gutem Betriebsklima WER WIR SIND: Selbst als kleiner Hofbetrieb gestartet, haben wir bei Bauck uns aus Überzeugung ganz der nachhaltigen Landwirtschaft in Bio- und Demeter-Qualität verschrieben. Deshalb arbeiten wir auch verstärkt mit Landwirten aus der Region zusammen, um schon vor Ort einen Unterschied zu machen. Unser Ziel: 100 Prozent Bio-Landwirtschaft. So tragen wir dazu bei, die Welt nach und nach besser zu machen und für künftige Generationen lebenswert zu erhalten.   Unsere Spezialität: Leckere, vegetarische oder vegane Mühlenprodukte von Haferflocken über Müslis bis zu Mehlen, die ausschließlich nach Bio-Standards produziert werden. Viele unserer Produkte sind zudem glutenfrei. Das kontrollieren wir in unserem eigenen Labor. Darüber hinaus haben wir zahlreiche Backmischungen im Sortiment, die so einfach in der Anwendung sind, dass wirklich jeder zum Hobbybäcker werden kann.   Alle unsere Mitarbeiter tragen mit Begeisterung zu diesem Ziel bei und machen die Welt damit ebenfalls Tag für Tag ein klein wenig besser. Sei auch du Teil unserer Mission und bewirb dich noch heute!   Nutze für deine vollständige schriftliche Bewerbung mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Eintrittstermin unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite unter www.bauck.de/ueber-uns/karriere/stellenanzeigen (Anlagen bitte nur als PDF in einer Datei). Wir freuen uns auf dich!

Finetech

DEINE AUFGABEN Du bist ein erfahrener IT-Profi mit Führungsqualitäten, der sein Team nicht nur steuert, sondern auch inspiriert? Du willst Projekte erfolgreich zum Ziel bringen, Prozesse optimieren und die Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter aktiv fördern? Dann suchen wir genau dich! * Du führst dein Team mit klarer Vision, motivierst deine Mitarbeiter und sorgst für ihre Weiterentwicklung. * Du planst Ressourcen, verteilst Aufgaben und stellst sicher, dass Projekte termin- und budgetgerecht umgesetzt werden. * Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung, den Betrieb und die Optimierung unserer Salesforce- und ERP-Systeme. * Du steuerst IT-Projekte von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis zum Go-Live. * Du stellst die Integration und das Zusammenspiel unserer Systeme sicher und arbeitest eng mit Fachbereichen und internationalen Standorten zusammen. * Du entwickelst Arbeitsweisen, Prozesse und Abläufe kontinuierlich weiter – immer am Puls der Technik. * Du kommunizierst Unternehmens- und Bereichsziele klar, verknüpfst sie mit den Aufgaben deines Teams und schaffst Transparenz. * Du definierst Standards und Prozesse, stellst deren Einhaltung sicher und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Du bist Schnittstelle zwischen deinem Team, der Bereichsleitung und anderen Abteilungen. DEIN PROFIL * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. * Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung, davon umfassende Projekterfahrung in kleinen, mittleren und großen Entwicklungsprojekten. * Fundiertes Wissen im Projektmanagement sowie Erfahrung mit Salesforce und ERP-Systemen– sowohl in der Weiterentwicklung als auch in der Integration. * Kommunikationsstärke, Konflikt- und Kritikfähigkeit. * Hohe Anpassungsfähigkeit an neue Anforderungen und Zielsetzungen. * Ausgeprägte Teamfähigkeit, lösungsorientiertes Vorgehen und Empathie. BENEFITS * Offene Unternehmenskultur, die zur Eigenverantwortung ermutigt und ermöglicht, sich persönlich einzubringen * Ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Parkplätzen, einer großen Gemeinschaftsküche, Sonnenterrasse und Beachvolleyballfeld * Täglich freie Getränke und frisches Obst * Förderung von Gesundheit und sportlichen Aktivitäten * Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kern- und Gleitzeit * Faire Vergütung * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * E-Bike- und Fahrradleasingprogramm JobRad * Ausleihmöglichkeit von Firmen-E-Bikes