Senior Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Berlin

Field Sales Manager (m/w/d) – Außendienst LEH Berlin

nucao

ÜBER UNS BOCK AUF VERTRIEB, DER DIE WELT VERÄNDERT? Hey! Wir sind nucao, das Leipziger Food-Startup, das zeigt: Schokolade kann mehr. Mehr Geschmack. Mehr Nachhaltigkeit. Mehr Impact. Unsere Mission: Wir krempeln die Schokoladenindustrie um. Mit Snacks, die nicht nur unglaublich lecker, sondern auch bio, vegan, fair gehandelt und revolutionär verpackt sind. We change the game, for good - BAM! Jetzt wollen wir unsere Präsenz im deutschen Lebensmitteleinzelhandel (LEH) ausbauen und dafür suchen wir dich: einen echten Macher, der Lust hat, unsere Produkte sichtbar zu machen und Märkte zu erobern. DEINE ROLLE DEINE MISSION: DU MACHST NUCAO IN DEINER REGION SICHTBAR! Du bist unser Gesicht vor Ort und trägst unsere Mission direkt in den Lebensmitteleinzelhandel (LEH). Dein Ziel: nucao omnipräsent machen und die "weißen Flecken" auf der Landkarte wegradieren. * Dein Gebiet. Dein Erfolg: Du übernimmst den Großraum Berlin als dein "Revier". Du kennst (oder lernst) hier jeden Markt und jeden Entscheiderin. * Volle Regale, volle Power: Du sorgst dafür, dass unsere Produkte immer perfekt platziert sind – sichtbar, verfügbar und unwiderstehlich. * Beziehungsaufbau: Du gehst selbstbewusst auf Neukundinnen zu und baust langfristige, partnerschaftliche Beziehungen zu den Märkten auf.  * Aktivierung am POS: Gemeinsam mit unserem Trade Marketing Team setzt du kreative Kampagnen, Zweitplatzierungen oder Verkostungen um, die am Regal für Aufsehen sorgen. * Teamwork: Du bist nicht allein! Du arbeitest eng mit unserem Field Marketing und Head of Sales zusammen, gibst Feedback aus dem Feld und treibst neue Ideen voran. * On the Road: Du liebst die Straße. Dieser Job ist eine 100%ige Reisetätigkeit in deinem Gebiet (Vollzeit). DEIN SKILLSET Du musst keine klassischer Vertriebler*in sein, aber du musst für Sales brennen. * Abschlussstärke: Du bist hochmotiviert zu verkaufen. Deine Hartnäckigkeit und dein Verhandlungsgeschick zahlen sich aus, wenn du Entscheider*innen für unsere Produkte gewinnst. Ob mit kaufmännischer Ausbildung, Studium oder als Quereinsteiger*in – du hast Bock auf eine Sales-Karriere mit Sinn. * Überzeugung: Du bist mit Feuer und Flamme dabei, eine Mission zu transportieren, die weit über das Produkt hinausgeht. * Eigenverantwortung: Du übernimmst Verantwortung, organisierst dich selbst und besitzt den nötigen Ehrgeiz, dein Gebiet im Alleingang zu rocken. Agiler Vertrieb ist genau dein Ding. * Struktur: Du verbindest Start-up-Spirit mit Weitsicht. Du arbeitest strukturiert, zielorientiert und eine saubere Dokumentation deiner Erfolge (Reporting) ist für dich selbstverständlich. WAS WIR BIETEN Wir fordern viel, aber wir geben verdammt viel zurück. * Radikal transparentes Gehalt: Schluss mit Feilschen. Unser Gehaltsmodell ist für alle einsehbar und fair. Grundgehalt plus erfolgsabhängiger Bonus – klar geregelt und ohne undurchsichtige Verhandlungen. * Das volle Sales-Package: Du erhältst alle Tools, die du für deinen Erfolg brauchst: e-Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), Laptop, Telefon und Firmenkreditkarte. * Echter Impact, der schmeckt: Bei uns ist Sinnhaftigkeit kein Buzzword. Du forderst aktiv die großen Player heraus und hinterlässt einen positiven Fußabdruck in einer verstaubten Industrie. * Deine Lernkurve? Senkrecht! Wir glauben an dein Potenzial und geben dir früh Verantwortung. Dein Engagement wird direkt sichtbar. Dein Team ist dein Kompass und dein Sicherheitsnetz – wir wachsen gemeinsam. * Fokus auf deine Stärken: Wir fördern dich aktiv. Mit Tools wie dem Clifton StrengthsFinder entdecken wir, was dich antreibt, und bauen deine Talente aus. * Teamzusammenhalt: Echter Zusammenhalt, flache Hierarchien, direkte Kommunikation. Wir feiern unsere Erfolge – bei Team-Events, Offsites oder Baumpflanzaktionen. * Weitere Benefits: Zuschüsse für Mittagessen, Urban Sports, Supplements für deine Gesundheit und eine moderne betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit ETF-Sparplänen. Deine Perspektive DU STARTEST ALS FIELD SALES MANAGER – UND WENN DU ERFOLG HAST, WÄCHST DU WEITER: ZUM SENIOR, TEAMLEAD ODER KEY ACCOUNT MANAGER. WIR FÖRDERN DICH INDIVIDUELL UND DEIN IMPACT BESTIMMT DEIN WACHSTUM. KLINGT NACH DEINEM TRAUM-JOB? Dann zeig uns, was du drauf hast. Wir freuen uns riesig auf deine Bewerbung!

Senior Account Executive - Praxissoftware (x/f/m)

Doctolib

WERDE TEIL UNSERER MISSION, WERDE TEIL VON DOCTOLIB!  Wir suchen Dich als Senior Account Executive - Praxissoftware (m/w/d) zur Unterstützung für das Sales Team in Berlin/Brandenburg. Du bist vertriebsstark und möchtest mit uns den deutschen Markt für Praxissoftware mitgestalten? Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt: Unsere neue Praxissoftware bringt echte Verbesserungen für Arztpraxen – und Du bringst sie zu den richtigen Kund:innen. Du übernimmst Verantwortung für Deinen Sales-Erfolg und prägst aktiv mit, wie wir Ärzt:innen und Praxisteams im Alltag unterstützen. Wenn Du Vertrieb mit unternehmerischem Denken verbindest und messbare Erfolge schätzt, dann bist Du bei uns genau richtig. DEINE AUFGABEN * Strategische Expansion: Übernehme eine Schlüsselrolle beim erfolgreichen Launch und der Skalierung unserer innovativen Praxissoftware – und das in einem der spannendsten Märkte überhaupt * Marktentwicklung: Erschließe neue Marktpotenziale durch enge Zusammenarbeit mit unseren Go-to-Market- und Sales Excellence-Teams, um unser Wachstum voranzutreiben. * Vertriebsführung & Umsatzziele: Steuere den gesamten Vertriebsprozess von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss und verantworte dabei konkrete Umsatzziele (MRR) – mit dem klaren Fokus auf unseren neuen Produktlaunch. DIESE FÄHIGKEITEN UND ERFAHRUNGEN SUCHEN WIR:  Du bist der festen Überzeugung, dass Du genau das mitbringst, was es für die Position braucht? Dann ermutigen wir Dich, Dich zu bewerben. Selbst wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, bist Du vielleicht genau die/der richtige zukünftige Doctoliber:in für diese oder andere Stellen! * Erfahrung trifft Innovation: Du bringst mindestens 7 Jahre nachweisbare Erfolge im Software-Vertrieb mit (davon mindestens 1 Jahr Vertrieb von Praxissoftware im ärztlichen, niedergelassenen Bereich) * Außendienst mit Mehrwert: Deine beruflichen Stationen umfassen den Außendienst im deutschen Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich der niedergelassenen Arztpraxen mit einem tiefen Verständnis für deren Aufbau, Strukturen und Prozesse * Zahlen, Daten, Fakten: Du verfügst über nachgewiesene ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Erfassung komplexer Strukturen und zur Entwicklung von Lösungen, die den Erfordernissen der Nutzer und unterschiedlicher Personen/Interessengruppen gerecht werden * Projektmanagement: Du kannst interne/externe Interessengruppen koordinieren und komplexe Fragestellungen, einschließlich technischer Art, lösen  * Sprachgewandtheit: Du kommunizierst Deutsch auf muttersprachlichen Niveau Besonders interessant sind für uns außerdem:  * Schnittstellenmanagement: Du bist in der Lage effektiv mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern zu kommunizieren und sicherzustellen, dass die reibungslose Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Schnittstellen gewährleistet ist * Kommunikation auf höchstem Niveau: Du hast Erfahrung im Umgang mit Entscheidungsträger:innen auf C-Level und weißt, wie man effektiv mit relevanten Stakeholdern kommuniziert WAS WIR DIR BIETEN * Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club * Einen Firmenwagen – auch privat nutzbar, versteuert nach der 1%-Regelung * Eine private Krankenzusatzversicherung mit individuellen Zusatzleistungen (u.a. Zahnreinigung u.v.m.) * 28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage) * Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 % * Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth * Das Doctolib Parent Care Programm, das 1 Monat extra Elternzeit u.v.m. enthält * Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über unseren externen Partner moka.care * Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet  DER INTERVIEW-PROZESS  1. Interview mit unserem Talent Team (remote - 30') 2. Kennenlernen mit der/m Hiring Manager:in (remote - 45') 3. Case Study Interview mit Sales Lead Praxissoftware (remote - 60') 4. Final mit Sales Director (remote - 30') 5. Reference Check JOB DETAILS * Festanstellung * Vollzeit in Hybrid; Büro in Berlin * Wir suchen deutschlandweit  * Ab sofort UNSERE PHILOSOPHIE Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert. Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr kann unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern. Deshalb laden wir dich ein, dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung. Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in Deiner Bewerbung auf Angaben, wie Fotos, Alter verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren! Alle bereitgestellten Informationen werden von Doctolib für das Bewerbungsmanagement verarbeitet. Für Details zur Datenverarbeitung klicke bitte hier. Bei Fragen oder wenn Du Deine Rechte wahrnehmen möchtest, wende Dich bitte an hr.dataprivacy(at)doctolib.com.

Sales Manager (m/w/d)

FLH MEDIA DIGITAL

KURZBESCHREIBUNG DER STELLE * Rolle: Senior Sales / Außendienst (VAD) – Neukundenakquise & Abschluss im DACH-Markt  * Mission: Du bringst unsere Software- und Marketing-Services-Lösungen in den LEH & KMU – vom Erstkontakt bis zum Abschluss (Leasing & Abo) * Impact: Direkter Umsatzhebel durch Neukundengewinnung, klare Pipeline, konsequente Abschlussorientierung * Arbeitsweise: „Field first“ – strukturierte Tourenplanung, starke Präsenz beim Kunden, messbarer Output DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH Neukunden & Abschluss  * Proaktive Neukundenakquise (LEH & KMU) – systematisch, wiederholbar, datenbasiert  * On-Site Termine planen, durchführen, Opportunities entwickeln, Deals closen  * Angebotserstellung, Verhandlung, Abschluss (Leasing/Abo) – sauberer Übergang/Start Pipeline & Vertriebssteuerung * Pipeline-Aufbau + Pflege, Forecast- und Abschlussplanung  * Steuern über klare Aktivitäts- und Ergebnis-KPIs (z. B. On-Site Besuche/Woche, Erfolgsrate) * Fokus auf Geschwindigkeit: Qualifizieren → Entscheiderbild → Closing  CRM & Transparenz * Tagesaktuelle CRM-Pflege, Besuchsberichte, Dokumentation (Transparenz/Reporting) Zusammenarbeit * Enges Zusammenspiel mit Marketing/Inside Sales/Operations (Leadflow, Kampagnen, Umsetzung) * Feedback aus dem Markt: Use Cases, Einwände, Wettbewerbsinsights → Verbesserung Vertriebsmaterial & Pitch DAMIT BEGEISTERST DU UNS Must‑haves * Mehrjährige B2B Sales Erfahrung (Außendienst/Field Sales), ideal: Software / SaaS / digitale Services * Nachweisbare Track-Record in Neukundenakquise & Closing (Deal Ownership end-to-end)  * Souverän in Vor-Ort Terminen: Bedarfserhebung, Value Story, Einwandbehandlung, Abschluss  Nice‑to‑haves * Erfahrung im LEH-Umfeld (Handel, Filialstrukturen, regionale Entscheider) und/oder KMU-Vertrieb * Erfahrung mit Leasing- und Abo-Modellen / Pricing- und Vertragsverhandlung  * Routine in KPI-geführtem Vertrieb: Aktivitätslogik → Conversion → Umsatz (z. B. Erfolgsrate = Bestellungen / On-Site Besuche) Arbeitsstil / Mindset  * Hunter-Mentalität + strukturierte Arbeitsweise (Tourenplanung, Taktung, Follow-up Disziplin) * Klarer Kommunikationsstil, hohe Verbindlichkeit, „get things done“  * CRM als Standard, nicht als Pflicht (Transparenz, Steuerbarkeit, Lernkurve) Bereit, Deals vor Ort zu gewinnen? Bewirb dich jetzt – kurz & unkompliziert!