
Engerdal kommune · Engerdal
Har du lyst til å bidra med trygghet, omsorg og faglig kompetanse på natt? Vi har ledig 100 % fast stilling som sykepleier i hovedsak knyttet til institusjonstj...
Har du lyst til å bidra med trygghet, omsorg og faglig kompetanse på natt? Vi
har ledig 100 % fast stilling som sykepleier i hovedsak knyttet til
institusjonstjenesten. I dagens organisering
har man sykepleieransvar også for hjemmesykepleien. Vi er samtidig i en omorganisering av nattjenestene, og du må derfor være forberedt på å yte sykepleietjenester på
tvers av hele helse- og omsorgssektoren ved behov. Som nattsykepleier blir du en sentral del av et engasjert fagmiljø som setter
pasienter i sentrum, og vi tilbyr et arbeidsmiljø med rom for faglig utvikling
og samarbeid på tvers av virksomhetene. Stillingen er ledig fra 01.10.26.
ArbeidsoppgaverSom nattsykepleier vil du ha ansvar for nødvendig helsehjelp og personlig bistand, inkludert stell, pleie og medisinsk behandling. Du følger opp pasientene gjennom observasjon, vurdering og iverksetting av tiltak, samt dokumentasjon i tråd med gjeldende lovverk.
Du vil ha tett samarbeid med pårørende og samarbeidspartnere, og bidra aktivt til utvikling av både tjenesten og egen arbeidsplass. Rollen innebærer også veiledning av kolleger, ansvar for forsvarlig ressursforvaltning og å sikre kvalitet i alle ledd.KvalifikasjonerVi ser etter deg som har norsk autorisasjon som sykepleier og som ønsker å bidra med din faglige kompetanse i et engasjert arbeidsmiljø. Førerkort klasse B er nødvendig for å kunne utføre oppgavene. Det er en fordel om du har erfaring fra lignende arbeid, men nyutdannede oppfordres også til å søke. Du må beherske norsk både muntlig og skriftlig, slik at du kan kommunisere godt med pasienter, pårørende og kolleger.Personlige egenskaperVi ser etter deg som har gode ferdigheter i kommunikasjon og samhandling, og som trives med å veilede og støtte både kolleger og pasienter. Du er fleksibel og samarbeidsorientert, men har også evnen til å arbeide selvstendig og ta ansvar i krevende situasjoner.
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt i vurderingen, og det kreves gyldig politiattest før tiltredelse.Vi tilbyrVi tilbyr en meningsfull jobb hvor du får bruke din kompetanse til å utgjøre en forskjell for andre. Hos oss møter du et faglig sterkt og inkluderende arbeidsmiljø med gode kolleger som samarbeider tett. Du får mulighet til å utvikle deg både faglig og personlig, samtidig som du får god oppfølging og støtte i rollen. Lønn og arbeidsvilkår følger gjeldende avtaleverk, og vi legger til rette for at du skal trives og ha innflytelse på utviklingen av tjenesten. Kommunen har egen rekrutteringsstrategi som gir lønn 20.000,- over tariff uavhengig av ansiennitet. Nedbetaling av studielån etter gjeldende regler.KontaktinformasjonKine Vestad Sømåen, Virksomhetsleder Omsorgstjenester, +47 40024953, kive@engerdal.kommune.no
ArbeidsstedFutveien 9
2443 Drevsjø
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Engerdal kommune
Referansenr.: 5148100959
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 02.08.2026
Ved Omsorgsboligene ved Farsund Omsorgssenter har vi ledig en fast 100% stilling som sykepleier. Omlag 30-50% av stillingen har for tiden oppgaver knyttet til å utøve organisering og struktur som bidrar til å god kvalitet i oppfølgingen av våre beboere og deres pårørende. Deler av stillingen er i turnus med arbeid hver 3 helg eller etter avtale, og 30-50% av stillingen er knyttet til arbeid på dagtid i uken utenom ordinære turnusvakter. Arbeidsoppgaver i denne mer administrative delen av stillingen er i hovedsak rettet mot systematisering, koordinering, organisering og oppfølgingen av beboerne. Oppgaver innen utvikling, opplæring, kompetanseheving, veiledning, strukturering og håndtering av ulike situasjoner som oppstår er aktuelle. Arbeidsoppgaver kan variere og avtales nærmere med avdelingsleder ut fra behov ved boligene og ved omsorgssenteret. I tråd med nasjonale anbefalinger, innspill fra ansatte, ledere og ut fra behov ved driften vår, gjør vi sammen vurderinger knyttet til å få til de viktige gode endringene og tilpasningene som bidrar til best mulig bruk av fagkompetansen vår. Ved Omsorgssenteret har vi høy faglig kompetanse i personalgruppen. Det er viktig for oss at ansatte opplever å tilhøre et stødig faglig arbeidsmiljø i stadig utvikling. Det er påregnelig at endring av arbeidsoppgaver også knyttet til denne stillingene vil kunne endres i tråd med utviklingen. Omsorgsboligene i Livdekrona består av 28 leiligheter med plass til inntil 32 beboere fordelt på to etasjer. Det er et tett og godt samarbeid ved Omsorgsboligene. I tillegg er det også godt samarbeid på huset mellom boligene, korttidsavdelingen og langtidsavdelingen i institusjon, som er lokalisert i samme enhet/bygg. Beboerne ved omsorgsboligene har stor variasjon i både alder, diagnoser og bistandsbehov. Her får du brukt og utviklet din kompetanse i samarbeid med kollegaer. Du kan være med og bidra på mange områder med det du brenner for og har av kunnskap og erfaring. Faglig dyktige kollegaer er vant til å ta selvstendige beslutninger og er viktige støttespillere for deg som koordinator. Vi har flere helsefagarbeidere som utfører oppgaver sykepleiere tradisjonelt har tatt tidligere, og flere ansatte har videreutdanning som benyttes i det daglige. Tildeles etter avtale. Vi benytter årsturnus med ulike turnuskombinasjoner. Vi har i hovedsak todelt turnus (dag/kveld) med arbeid hver 3. helg, men har også mulighet til tredelt turnus (dag/kveld/natt), samt langvakter med ulike helgefrekvenser (hver 2, 3. eller 4. helg etter avtale). Ved rekruttering internt vil andre stillinger kunne bli ledige. Søkere kan derfor, etter en konkret vurdering, bli tilbudt andre stillinger i enheten. Arbeidsoppgaver • Vi har som mål å gi trygge tjenester med høy kvalitet i beboernes hjem. Som sykepleier skal du bistå beboer i forhold til å få dekket sine behov med fokus på hva som er viktig for beboeren selv • Bidra med å utvikle og etablere struktur, rutiner og effektivitet, være innovativ • Oppgavene inkluderer rutiner som medisinske prosedyrer og oppgaver knyttet til administrering av medisiner • Du vil bidra til god samhandling med beboer selv og deres pårørende, men også tverrfaglige samarbeidspartnere som legetjenesten, saksbehandlertjenesten, voksenopplæring, psykisk helse med flere • Du holder deg faglig oppdatert og utfører dine oppgaver i tråd med gjeldene lovverk og ved hjelp av de verktøy som er investert i • Bruk av nyttig velferdsteknologi • Bidra i vårt team med fokus på samarbeid og relasjon, kompetanse og kvalitet, utvikling og gode endringer Kvalifikasjoner • Autorisasjon som sykepleier • Vi har behov for kompetanse innen ulike fagområder. Relevante videreutdanninger er derfor ønskelig • Gode norskkunnskaper Personlige egenskaper • Vi søker etter deg med stort engasjement for kvalitet og gode tjenester • Er hyggelig, initiativrik og nyskapende • Vi ønsker at man arbeider ut ifra et løsningsperspektiv, og evner å jobbe selvstendig og i team • Du ønsker å bidra positivt i arbeidsmiljøet selv om dager kan være hektiske • Har evne til å stå i utfordrende situasjoner og ta faglig gode beslutninger • Har gode ferdigheter og trygghet innen samarbeid, kommunikasjon og relasjon, evne til å skape tillit • Er strukturert, nøyaktig, ryddig i dokumentasjon og formidling av informasjon • Har interesse for faglig utvikling og bidrar til de gode forbedringene • Har fokus på strategi, struktur, innovasjon og måloppnåelse • Gode vurderingsevner og observasjonskompetanse • Vi søker etter deg som bidrar med ditt gode humør, din energi og arbeidsglede • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt Vi tilbyr • Mentorprogram for nyansatte • Spennende, givende og fine arbeidsoppgaver • Gode kollegaer og ledere • Varierte arbeidsoppgaver og arbeidsdager • Tverrfaglig samarbeid med dyktige og hyggelige medarbeidere, trivsel på arbeidsplassen • Mulighet for å jobbe ved flere tjenestesteder • Mulighet for kompetanseutvikling • Vi benytter elektronisk pasienttavle til god oversikt, logistikk, koordinering • Mulighet til å påvirke, drive innovasjon og utvikling Dokumentasjon på autorisasjon, utdanning og praksis lastes opp som vedlegg i Webcruiter. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved ansettelse må det fremlegges godkjent politiattest. Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste). Ved spørsmål om stillingen, kontakt gjerne avdelingsleder ved omsorgsboligene Helene Ytterdahl, tlf nr 900 86 535, epost: helene.ytterdahl@farsund.kommune.no eller enhetsleder Birte Aagedal Rafoss, tlf 45664479, epost: birte.aagedal.rafoss@farsund.kommune.no KontaktinformasjonBirte Aagedal Rafoss, Enhetsleder, +47 45664479 ArbeidsstedLivdekrona 62 4550 Farsund Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Farsund kommune Referansenr.: 5152548830 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026
Har du ønske om å jobbe i Sykehuset Innlandet og være med å levere gode og likeverdige helsetjenester til alle som trenger det? Ottestad rehabilitering har ledig stilling som sykepleier i 100 % fast stilling med arbeid hver tredje helg. Stillingen er ledig fra 01.10.26 Ottestad rehabilitering er en seksjon i Avdeling for fysikalsk medisin og rehabilitering, medisinsk klinikk, ved Sykehuset Innlandet HF. Her tilbys rehabilitering etter hjerneskade/hjerneslag, multitraume, ulike nevrologiske lidelser, arm- og benamputasjon, samt ved dysmeli og funksjonelle bevegelsesforstyrrelser. Ottestad rehabilitering er i en omstillingsprosess, og skal i løpet av høsten samlokaliseres med seksjon for døgnrehabilitering på Gjøvik, noe som gjør at Ottestad blir den eneste seksjonen i SI med tilbud om døgnrehabilitering for disse pasientgruppene. I ny samlet enhet vil vi ha 22 døgnplasser, i tillegg til rehabiliterings- og spastisitetspoliklinikk, samt noe ambulant virksomhet. I den nye enhet vil vi ha 53 årsverk fordelt på ca 60 ansatte, og det tverrfaglige teamet består av leger, sykepleiere/spesialsykepleiere, hjelpepleiere, nevropsykologer, klinisk ernæringsfysiolog, logopeder, sosionomer, synspedagog, ergoterapeuter, fysioterapeuter og helsesekretærer. For mer informasjon om Sykehuset Innlandet HF, besøk Sykehuset Innlandets hjemmeside: https://www.sykehuset-innlandet.no/ Innlandet byr på det gode liv på landet med nærhet til naturen og friluftsliv, et rikt kulturliv og Norges største innsjø. Det er kort avstand til Gardermoen og Oslo. Velkommen til Innlandet! Arbeidsoppgaver • Sykepleieoppgaver til pasienter i ulike faser av rehabilitering • Tett tverrfaglig samarbeid med andre faggrupper innen rehabilitering, og samarbeid med kommunehelsetjenesten og andre oppfølgende instanser • Ansvarsoppgaver på vakt, f.eks. tverrfaglige møter, previsitt, oppsummeringsmøter med pasient, pårørende og evt ansatte fra kommunale instanser • Inneha rollen som hovedkontakt, og utføre oppgavene som hører til rollen, til de pasienter du får tildelt • Veiledning av studenter samt opplæring av nyansatte og vikarer • Bistå, støtte og motivere pasienten i sin rehabilitering gjennom hele døgnet, med utgangspunkt i pasientens egne mål for rehabiliteringen, herunder trening på dagliglivets aktiviteter, synstrening, gåtrening, kosthold, søvn m.m • Stillingen har for tiden vakter på dag og kveld, med arbeid hver tredje helg. Ved overgang til ny enhet og kalenderplan må man påregne at også nattevakter inngår • Legemiddelhåndtering i hht. gjeldende lover og forskrifter • Medikamenthåndtering og registrering i Metavision, og lukket legemiddelsløyfe • Dokumentasjon i DIPS Arena Kvalifikasjoner • Sykepleier med norsk autorisasjon • Interesse for rehabilitering og faglig utvikling • Det er en fordel om søker har erfaring fra klinisk arbeid, gjerne med erfaring fra tverrfaglig samarbeid • Erfaring i bruk av data som arbeidsverktøy • Søker må ha gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig Personlige egenskaper • Trygghet i, og bevisst sin rolle som sykepleier • Vi ser etter en ja-person med god arbeidskapasitet og vilje til å bidra inn i både særfaglig og tverrfaglig team • Evne til å jobbe selvstendig, samtidig som man er en del av et tverrfaglig team • Interesse for pasientgruppen og evne til å skape trygghet og tillit i møte med pasienter og pårørende • Positiv og omgjengelig med et ønske om å gjøre det beste for den enkelte pasient • Respektfull fremtreden overfor pasienter, samarbeidspartnere og kollegaer • Du bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet, både i egen faggruppe og på tvers av faggrupper • Du ser muligheter og er løsningsorientert heller enn det motsatte • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr • Et hyggelig og tverrfaglig arbeidsmiljø • Engasjerte medarbeidere i et sterkt tverrfaglig miljø med høyt faglig nivå • Varierte arbeidsoppgaver med utviklingsmuligheter • Lønn etter overenskomst • Gode pensjonsordninger i KLP • Egne forsikringsordninger • Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement • Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette. Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden. KontaktinformasjonMaja Sigrid Helena Wetterhall, Seksjonsleder, +47 97015508 Berit Ellefsæter, Ass. seksjonsleder, +47 90103504 ArbeidsstedJørgen Jensens veg 7 2312 Ottestad Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Innlandet HF Referansenr.: 5143935056 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.10.2026 Søknadsfrist: 07.08.2026
EHR består av sju soner med hjemmetjeneste, en bydekkende nattpatrulje, Sandnes helsesenter, hverdagsrehabilitering samt flere dagsentre og eldresentre. I tillegg har vi spesialkompetanse gjennom demenskoordinator, bioingeniør, fagutvikler innen velferdsteknologi og klinisk ernæringsfysiolog, som vi samarbeider tett med. Hjemmetjenesten i sone Sentrum har sonekontor ved Trones bolig- og eldresenter og yter tjenester til innbyggere i Sandnes sentrum og nærliggende områder. Hjemmetjenesten i Austrått har sonekontor ved Austrått bo- og aktivitetssenter og yter tjenester til innbyggere i Austrått, Figgjo, Håbafjell og Bogafjell. Vårt mål er at kommunens innbyggere skal kunne bo hjemme så lenge som mulig. Dette innebærer at mange av brukerne våre har komplekse og sammensatte behov, noe som gir sykepleierne våre en variert og spennende arbeidshverdag med gode muligheter for faglig utvikling og bred kompetansebygging. Vi samarbeider tett med både tildelingskontoret og spesialisthelsetjenesten for å sikre helhetlige og kvalitativt gode tjenester til brukerne våre. Nå søker vi engasjerte og dyktige medarbeider som ønsker å være en del av hjemmetjenesten i Sandnes! Ledig stilling: • 1 stk.100 % fast stilling som sykepleier ved EHR. Arbeidssted er for tiden hjemmetjenesten sone Sentrum. • 1 stk. 100 % fast stilling som sykepleier ved EHR. Arbeidssted for tiden hjemmetjenesten sone Austrått. Vi vurderer også søkere for andre soner ved behov. Stillingene innebærer 2-delt turnus med arbeid hver tredje helg. Oppstart etter avtale. Intervjuer gjennomføres i uke 34. Ta gjerne kontakt for mer informasjon om stillingen eller søknadsprosessen. Arbeidsoppgaver • Gi helse- og omsorgstjenester, herunder sårstell, palliasjon, ernæringskartlegging, smertelindring, administrasjon av legemidler o.l. • Håndtere elektroniske meldinger i samarbeid med fastleger, spesialisthelsetjeneste og øvrig kommunehelsetjeneste • Ansvar for dokumentasjon og oppdatering av brukere sin journal etter gjeldende lovverk • Ansvar for vurderinger relatert til pasient- og brukerrettighetsloven kap 4a • Samarbeid med pårørende • Primær- og sekundærkontaktansvar • Veileder for studenter • Ansvar for ressursområde Kvalifikasjoner • Autorisert sykepleier. HPR-nummer må oppgis i søknaden • Nyutdannede våren 2026 oppfordres til å søke • Førerkort klasse B • God digital kompetanse • Krav om norskferdigheter på minimum nivå B2 • Ønskelig med relevant erfaring fra hjemmetjenesten • Ønskelig med videreutdanning innen geriatri og/eller kreft • Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Attesten skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarlig etter tilbud om ansettelse og før tiltredelse • I denne stillingen må du levere egenerklæring for tuberkulose og MRSA før tiltredelse • Legg ved attester og vitnemål i søknaden (lastes opp som vedlegg i Webcruiter) Personlige egenskaper • Du kan arbeide selvstendig og i team • Du jobber effektivt og strukturert • Du må like å arbeide i relasjon med eldre mennesker • Du er brukerorientert og ser brukerens ressurser • Du er positiv og løsningsfokusert • Du bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø • Du bidrar til fagutvikling • Personlig egnethet vil bli vektlagt i ansettelsen Vi tilbyr • Gratis parkering for ansatte • Gode kollegaer og et godt fagmiljø. • Muligheter for faglig utvikling via relevante kurs og internundervisninger • Hjem-jobb-hjem avtale • Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller • Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening • Gode pensjons- og forsikringsordninger KontaktinformasjonGro A. Turøy, Avdelingsleder sone Sentrum, 95938793, gro.a.turoy@sandnes.kommune.no Linn Elise Westerhagen Nygaard, Avdelingsleder sone Austrått, 47235229, linn.elise.westerhagen.nygaard@sandnes.kommune.no ArbeidsstedJadarveien 2 4307 Sandnes Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sandnes kommune Referansenr.: 5146568159 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 12.08.2026