Administrativ chef med ansvar för ekonomi och operativ personal

Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig. Vill du göra skillnad och tillsammans med oss arbeta för ett säkrare samhälle? Då kanske du är vår nästa kollega! Vi söker nu chef till staben för avdelningen för befolkningsskydd som ansvarar för myndighetens arbete inom befolkningsskyddet. Hos oss blir du en chef för ett team av erfarna handläggare. Ledarskapet hos oss utgår från tillit, medmänsklighet och viljan att arbeta tillsammans. Vi utgår från att vi gör vårt bästa och vill varandra väl. Att agera i linje med det innebär att medverka till ökad trygghet och ett hållbart arbetsliv. Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter Som enhetschef för stabsenheten ansvarar du för att planera, organisera och leda arbetet vid stabsenheten. I rollen som enhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar. Stabsenhetens huvudsakliga uppdrag är att stötta avdelningsledningen med den övergripande styrningen av avdelningen. Enhetens huvudsakliga ansvar ligger i att samordna myndighetsövergripande processer så som t.ex. inriktnings, planerings- och uppföljningsarbete. Enhetschefen är tillika stabschef på avdelningen. Stabschefen har en central roll när det gäller att samordna verksamhet mellan myndighetens avdelningar. Det ger en unik insyn i stor del avmyndighetens verksamhet.  Dina kunskaper och kompetenser Hos oss hanterar vi ofta uppgifter av olika karaktär samtidigt. Det förutsätter att du trivs i rollen där strategiskt helhetsperspektiv kombineras med förmåga att driva komplexa projekt med konkreta resultat. Du är nyfiken, engagerad, prestigelös och har lätt för att bygga nya relationer och nätverk och samtidigt hantera förändringar och tidvis högt arbetstempo. Du kan prioritera, agera självständigt och är en trygg lagspelare som bidrar till en positiv arbetsmiljö. För att lyckas med dina åtaganden har du en mycket god administrativ förmåga. Vi söker dig som har: Relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenheter som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga. Aktuell erfarenhet av en chefsroll med arbetsmiljö-, personal- och ekonomiskt ansvar. Goda kunskaper om statsförvaltningen och dess beslutsprocesser och förståelse för den politiska struktur som myndigheten verkar inom. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att utöva indirekt ledarskap och/eller en vana av tät samverkan med andra chefer. Erfarenhet av att arbetat inom det svenska krishanteringssystemet och inom totalförsvaret. Erfarenhet av att arbeta i ekonomihanteringssystem, årsredovisning och dokumenthanteringssystem. Erfarenhet av process- och verksamhetsutveckling. I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt. Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig. Läs mer om våra förhållningssätt Om anställningen Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning med ett tidsbegränsat chefsförordnande på fyra år. Din placeringsort kommer att vara Karlstad och resor i anställningen förekommer. Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade.       Om oss Anställningen är placerad inom Stabsenheten på avdelningen för befolkningsskydd som idag består av fyra medarbetare. Vi som arbetar på staben är placerade i Karlstad och vi söker nu en chef till vårt team. Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering. Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss Vill du veta mer? Har du frågor är du välkommen att kontakta chef Henrik Larsson. Fackliga företrädare är Lena Bergman Bokvist (Saco-S), Lena Bäcklund Gillstedt (ST) och Josefin Berglund (SEKO). Samtliga nås via växelnummer 0771-240 240. Välkommen med din ansökan senast den 10 augusti 2026.

Vill du kombinera kliniskt arbete som sjuksköterska med ett utvecklande ledaruppdrag? Nu söker vi en biträdande avdelningschef till Hudsjukvården i Värmland, en verksamhet med hög medicinsk kompetens, starkt patientfokus och stort engagemang för utveckling. Hos oss får du vara med och forma framtidens specialistvård i nära samarbete med engagerade kollegor. Din arbetsplats Hudsjukvården i Värmland har ett länsövergripande ansvar. Mottagningsverksamhet sker vid hud- och STI mottagningen, Centralsjukhuset, Karlstad. Verksamheten har behandlingsenheter på fem olika orter i länet. Kliniken har 46 medarbetare. Hudsjukvården i Region Värmland erbjuder specialistvård inom dermatologi och venereologi för hela länet. Verksamheten präglas av hög medicinsk kompetens, nära samarbete mellan professioner och ett starkt fokus på patientens behov. Hos oss arbetar läkare, sjuksköterskor, undersköterskor och vårdadministratörer i en modern och utvecklingsorienterad verksamhet. Hos oss får du: Vara med och påverka utvecklingen av specialistvården i Värmland. Arbeta i en verksamhet med hög kompetens och starkt patientfokus. Få stöd i ditt ledarskap genom introduktion och kompetensutveckling. Arbeta i en organisation som värdesätter delaktighet, innovation och hållbar utveckling. Dina arbetsuppgifter Som biträdande avdelningschef är du en viktig del av klinikens ledning och arbetar nära avdelningschef och verksamhetschef. Du har ett operativt ledningsansvar och bidrar till att säkerställa en god arbetsmiljö, hög kvalitet och effektiv verksamhetsutveckling. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter omfattar: Ledning och samordning av den dagliga verksamheten. Schemaläggning. Introduktion och kompetensutveckling av medarbetare. Arbetsmiljöarbete Verksamhetsplanering och uppföljning av mål och resultat. Medverkan i förbättrings- och utvecklingsarbete. Samarbete med interna och externa vårdaktörer. Sjuksköterskeuppdraget innefattar mottagningsarbete såsom att assistera vid undersökningar, mottagnings operationer, ha egna sköterskemottagningar samt arbete med telefonrådgivning och administration. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som: är legitimerad sjuksköterska. har erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård. har god kommunikativ förmåga och ett genuint intresse för ledarskap. Det är meriterande om du har: tidigare chef- eller ledarerfarenhet. erfarenhet av förändrings- och förbättringsarbete samt schemaläggning. ledarskapsutbildning. För att lyckas i rollen är du trygg, tydlig och närvarande i ditt ledarskap. Du är samarbetsinriktad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Vidare är du strukturerad med en god förmåga att prioritera, och du är engagerad i utvecklings- och kvalitetsfrågor. Du är också lyhörd och prestigelös, med ett tydligt fokus på verksamhetens bästa. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.