
UNITED SPACES NETWORK OFFICES AB · Göteborg
Vill du leda människor, utveckla verksamheter och skapa Sveriges bästa arbetsplatser? Välkommen till United Spaces, pionjärer och branschledare inom coworking i...
Vill du leda människor, utveckla verksamheter och skapa Sveriges bästa arbetsplatser?
Välkommen till United Spaces, pionjärer och branschledare inom coworking i Sverige. Varje dag skapar vi bättre arbetsdagar för våra 7 000 medlemmar och utvecklar miljöer där företag, entreprenörer och människor kan växa och göra affärer.
Vi vågar gå först. Därför är vi ett av branschens snabbast växande bolag – och vi har bara börjat.
Nu söker vi en Regionschef Syd/Väst som vill ta ett helhetsansvar för våra verksamheter i Göteborg och Malmö. Det här är en nyckelroll i bolaget med stort mandat, tydligt affärsansvar och möjlighet att påverka vår fortsatta tillväxt.
Som Regionschef Syd/Väst ansvarar du för våra verksamheter i Göteborg och Malmö. Du säkerställer att anläggningarna drivs professionellt, lönsamt och i linje med bolagets vision, kultur och strategi.
Du blir en del av bolagets ledningsgrupp och rapporterar direkt till VD.
Rollen innebär ett nära samarbete med bolagets centrala funktioner inom försäljning, marknad, ekonomi, facility management och drift.
Säljarna i regionen rapporterar fortsatt direkt till bolagets säljchef.
Ditt uppdrag
Som Regionschef Syd/Väst har du det övergripande ansvaret för regionens verksamhet, medarbetare, kundupplevelse och resultat.
Säkerställa att samtliga anläggningar drivs lönsamt och utvecklas mot uppsatta ekonomiska mål.
Leda, coacha och utveckla regionens medarbetare.
Driva och förankra bolagets syfte, kultur, värderingar och vision.
Säkerställa en förstklassig kund- och medlemsupplevelse.
Följa upp och arbeta mot regionens KPI:er och affärsmål.
Utveckla verksamheten genom förbättringsarbete och lokala initiativ.
Säkerställa att anläggningarna håller hög kvalitet avseende service, drift och arbetsmiljö.
Samarbeta nära med bolagets centrala funktioner för att skapa bästa möjliga resultat.
Vem är du?
Vi söker dig som kombinerar ett starkt affärsmannaskap med ett genuint intresse för människor och ledarskap.
Du är en person som trivs nära verksamheten, bygger starka team och får människor att prestera tillsammans mot gemensamma mål.
Har flera års erfarenhet av personalledning.
Har erfarenhet av budget-, resultat- och verksamhetsansvar.
Är en trygg och närvarande ledare som bygger förtroende.
Har god förmåga att skapa struktur, tydlighet och ansvarstagande.
Är handlingskraftig, lösningsorienterad och van att fatta beslut.
Trivs i entreprenöriella miljöer med högt tempo och korta beslutsvägar.
Är van att arbeta målstyrt och driva förändring.
Erfarenhet från coworking, hotell, hospitality, service, fastighet eller annan kundintensiv verksamhet är meriterande.
Vi tror att du är
En ledare som föregår med gott exempel.
En kulturbärare som får människor att vilja bidra.
En relationsbyggare som skapar förtroende hos både medarbetare och kunder.
En entreprenör som ser möjligheter där andra ser problem.
En person som tycker att människor, service och affärer är lika viktiga.
En strategiskt viktig roll i ett av Sveriges mest spännande coworkingbolag.
En plats i ledningsgruppen.
Stort mandat och möjlighet att påverka bolagets framtid.
Ett entreprenörsdrivet bolag med korta beslutsvägar.
Fantastiska kollegor och inspirerande arbetsmiljöer.
Möjlighet att vara med och forma framtidens arbetsliv.
Placering
Tjänsten utgår från Göteborg.
Du förväntas vara regelbundet närvarande på våra anläggningar i både Göteborg och Malmö och resa mellan städerna är en naturlig del av uppdraget.
Vill du vara med och skapa Sveriges bästa arbetsplatser?
Skicka din ansökan med CV och personligt brev till homan@unitedspaces.se och märk ansökan med "Regionschef Syd/Väst".
Urval och intervjuer sker löpande.
Som vår nya Platschef är du navet i vår verksamhet. Vi söker dig som kombinerar ett tryggt ledarskap med en naturlig fingertoppskänsla för kundrelationer. Här får du chansen att bygga ett vinnande lag och utveckla affären i en miljö där resultat och mänskliga möten går hand i hand. Du rapporterar till regionchef Väst. Euromaster har ständigt säkerheten i fokus och en viktig förutsättning för det är att som ledare skapa en säker och inkluderande arbetsmiljö där alla trivs och kan utvecklas. Med ett skarpt öga för affärer kommer du också att vårda och utveckla våra kundrelationer, samt säkerställa att filialen når sina mål. Om du brinner för att motivera, inspirera och se ditt team utvecklas, då är det här rätt utmaning för dig. Som platschef har du en central roll där du: Driver försäljning och kundrelationer: Ansvarar för att utveckla försäljningen, inklusive merförsäljning, och bygga starka relationer med både lokala och nationella kunder. Leder och utvecklar personal: Har fullt personalansvar, från rekrytering och introduktion till löpande utveckling och coachning. Du säkerställer en trygg och hälsosam arbetsplats i enlighet med gällande lagar och vår ledarskapsmodell, och arbetar aktivt för mångfald och inkludering i teamet. Ansvarar för resultat och drift: Planerar, leder och fördelar arbetet proaktivt för att säkerställa att filialen når sina mål och budget. Du hanterar även viktiga administrativa uppgifter som tidrapporter, inventering och fakturering. I Göteborg Arendal erbjuder vi däckservice för tunga fordon (lastbilar, bussar, entreprenadmaskiner etc), med fokus på tillgänglighet, kundservice och förebyggande underhåll. Med service både i verkstaden, ute på fält/hos kund finns vi där kunden behöver oss, när de behöver oss. Vi arbetar med en del större kundavtal där du i egenskap av platschef har ett ansvar för dialog, koordinering och uppföljning kring vissa av dessa avtal. Till hjälp har du ett engagerat team som tillsammans bygger upp den kompetens som behövs för att fortsätta kunna leverera bra resultat och nöjda kunder. Låter detta som du, tveka inte att söka. Urval sker löpande. Vi söker dig som har: Dokumenterad erfarenhet av ledarskap med personalansvar, gärna från en verkstadsmiljö eller liknande servicebransch. Erfarenhet från liknande fordon är meriterande. En förmåga att motivera, coacha och utveckla medarbetare för att skapa ett starkt och effektivt team. Starkt fokus på kundhantering och affärsutveckling, med ett driv att nå och överträffa försäljningsmål. Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet, samt förmåga att följa relevanta lagar och förordningar. Förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet effektivt. Erfarenhet av budgetansvar och uppföljning av ekonomiska mål. Goda administrativa kunskaper. B-körkort är ett krav. Sist men inte minst delar du naturligtvis vårt intresse för fordonsbranschen. Vad erbjuder Euromaster? Hos oss på Euromaster i Göteborg kliver du rakt in i en rörlig, utmanande och affärsmässigt stimulerande vardag. Göteborg och Arendal verkstaden är en av våra strategiskt viktiga orter och här erbjuder vi dig: Hög puls och komplexitet: En roll där du leder både den dagliga verkstadsdriften och akuta fältinsatser ut mot kund. Viktiga kundrelationer: Du blir en nyckelspelare för transportsektorn och våra företagskunder, där kraven på tillgänglighet är extremt höga. Stort mandat: Möjligheten att driva en affär som gör verklig skillnad för våra kunders verksamhet varje dag. Våra värderingar och ledarskap Säkerheten först – alltid: Vi kompromissar aldrig med säkerheten för våra medarbetare och kunder. Det är grunden i allt vi gör. Expertis, Ärlighet och Kundfokus: Dessa värderingar vägleder oss i varje beslut. Genom att kombinera vår expertis med ett tydligt kundfokus och ett ärligt bemötande bygger vi det viktigaste vi har: förtroende. Ledarskap med I CARE: Vi tror att alla är ledare – oavsett roll leder vi oss själva genom de val och beteenden vi har mot varandra och våra kunder. Vår ledarskapsmodell, I CARE (Inspiring, Create trust, Awareness, Results, Empowerment), genomsyrar hela vår kultur och hjälper oss att skapa vinnande attityder i vardagen. Ansökan: Välkommen med din ansökan redan nu, urval sker löpande. Övrig information om rekryteringsprocessen: Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller för att säkerställa en trygg arbetsmiljö och ansvarsfull drift. Euromaster AB är en del av Michelinkoncernen och Europas största däckkedja – med över 2800 verkstäder i 17 länder. Vi är specialister på däck- och fordonsservice och hjälper både privatpersoner och företag med trygga och hållbara transportlösningar. I Sverige har vi 130 verkstäder på över 100 orter, där våra dedikerade medarbetare står redo att ge personlig service, med stöd av erfarenheten och kompetensen från hela vårt europeiska nätverk. Det gör oss till en stark och pålitlig partner för allt som rullar – på vägar, åkrar, byggarbetsplatser och andra miljöer där fordon verkar. Vi arbetar aktivt för att minska våra kunders miljöpåverkan och kostnader, med smarta produkter och tjänster som främjar ett mer hållbart transportsystem. Vårt svenska huvudkontor ligger i Varberg. www.euromaster.se
Vill du vara med och skapa bostäder där kvaliteten håller – långt efter inflytt? På Peab bygger vi inte bara hus – vi bygger förtroende. Nu söker vi dig som vill ta helhetsansvaret för vår eftermarknadsverksamhet och leda arbetet med att säkerställa en riktigt bra kundupplevelse även efter att projekten är avslutade. Din roll Som Garantichef inom Bygg Bostad Väst får du en nyckelroll i vår verksamhet. Du ansvarar för eftermarknadsarbetet kopplat till våra bostadsprojekt – från tillträde och genom hela garantitiden. Du leder ett engagerat team bestående av 6 arbetsledare och 1 garantikoordinator, och skapar rätt förutsättningar för att arbeta strukturerat, effektivt och med kunden i fokus. Du har ett övergripande ansvar för kvalitet, arbetssätt och utveckling inom eftermarknad, och är en viktig länk mellan produktion, kund och förvaltning. Hos oss är eftermarknad mer än att hantera ärenden – det är ett strategiskt verktyg för att utveckla vår affär och höja kvaliteten i framtida projekt. Det här kommer du att göra: Leda, utveckla och coacha din organisation mot uppsatta mål Säkerställa en professionell och effektiv hantering av garantiärenden Driva förbättringsarbete med fokus på kvalitet, ledtider och kundnöjdhet Analysera återkommande fel och omsätta lärdomar till förbättringar i produktionen Ansvara för planering, prioritering och resursfördelning Följa upp KPI:er såsom avslutade ärenden, ledtider och förbättringsförslag Bygga starka relationer med kunder, bostadsrättsföreningar och samarbetspartners Samverka med projekt- och produktionsorganisationen för att stärka helheten i våra leveranser Ansvar: Du har ett helhetsansvar för: Personal, arbetsmiljö och utveckling av din organisation Eftermarknadsprocessen och våra garantiåtaganden Budget och resultat för avdelningen Att kontinuerligt utveckla arbetssätt, processer och system med fokus på kvalitet och effektivitet Vem är du? Du är en trygg och närvarande ledare som motiveras av att utveckla både människor och verksamhet. Du förstår byggprocessen i sin helhet och drivs av att skapa struktur, kvalitet och långsiktiga förbättringar. Vi tror att du har: Byggteknisk utbildning, gärna högskoleingenjör eller motsvarande Dokumenterad erfarenhet från byggbranschen och god förståelse för hela byggprocessen Ett tryggt ledarskap som skapar engagemang och tydlighet med erfarenhet som ledare God byggteknisk kompetens och djup kunskap inom entreprenadjuridik Erfarenhet av att arbeta med förbättringsarbete och utveckling av arbetssätt Som person är du: Affärsmässig och lösningsorienterad Strukturerad och analytisk En tydlig ledare som skapar engagemang och delaktighet Kommunikativ och trygg i dialog med både kunder och medarbetare Driven av att skapa kvalitet – både här och nu och på lång sikt Varför ska du välja Peab? På Peab blir du en del av ett jordnära och utvecklingsdrivet företag där vi gör saker på riktigt. Vi tror på egna krafter, lokalt engagemang och att bygga långsiktigt – både i våra projekt och i våra relationer. Vi erbjuder dig: En strategiskt viktig roll med stort inflytande Möjlighet att påverka kvalitet och kundupplevelse i våra bostadsprojekt Ett ledarskap där du får utveckla både människor och arbetssätt En organisation som präglas av samarbete, ansvar och yrkesstolthet Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess. Kontaktuppgifter vid frågor om tjänsten eller processen: Regionchef: andreas.darienzo@peab.se eller HR-partner: kristin.hafstad@peab.se I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag. Peab erbjuder: I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.
Prowork är ett auktoriserat bemanning och rekryteringsbolag som grundades 2013. Vi erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar och är helhetsleverantörer inom Bygg, industri och fastighetsbranschen varifrån vi har gedigen erfarenhet. Kunskap om den bransch vi jobbar med i kombination med ett högt engagemang är vårt signum. Vi har våra kontor i Göteborg, Malmö och Stockholm . Genom att skicka in dina handlingar till oss på Prowork - så godkänner du vår Integritetspolicy som finns att läsa på www.prowork.se Platschef inom service – Direktrekrytering Göteborg Vi erbjuder dig en spännande och utvecklande tjänst genom en direktrekrytering till vår kund i Göteborg – ett globalt och expansivt företag som värdesätter långsiktiga kundrelationer och hög kvalitet i sina leveranser. Här får du möjlighet att växa i en organisation med stark framtidstro och engagerade kollegor. Vi söker nu en platschef som vill leda, driva och utveckla serviceverksamheten i Västra Götaland, med placering i Landvetter. I rollen har du ett helhetsansvar för verksamheten, inklusive personal, leverans, kundrelationer och ekonomi. Du rapporterar till regionchef och arbetar nära ett team bestående av mekaniker, två fältservicechefer och en verkstadschef, vilka rapporterar direkt till dig. Exempel på arbetsuppgifter: Budget- och resultatansvar Personalansvar Leda, fördela och utveckla verksamheten utifrån uppsatta mål Planera arbetet utifrån inkommande ärenden och planerade insatser Säkerställa kvalitet i utfört arbete och effektiva processer Ansvara för arbetsmiljö och säkerhet Driva ett affärsmässigt ledarskap och utveckla medarbetare Din profil: För att lyckas i rollen har du erfarenhet av en ledande befattning med personal- och budgetansvar, gärna inom teknisk verksamhet. Du är en trygg och handlingskraftig ledare som arbetar strukturerat och tar initiativ. Du har en god kommunikativ förmåga och trivs i en roll med kundkontakt. Vidare är du van användare av Officepaketet och behärskar både svenska och engelska i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Vår kund erbjuder: Fast månadslön och möjlighet till bonus En långsiktig arbetsgivare med stabil grund Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten En arbetsmiljö med fokus på förbättring och delaktighet Goda anställningsvillkor Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag om du tror att denna roll passar just dig. Vänligen skicka in en önskan via annonsen.