Vill du gå till jobbet och känna att du gör skillnad på riktigt, varje dag?
Studieförbundet Vuxenskolan (SV) är ett av Sveriges största studieförbund med verksamhet i alla Sveriges kommuner. Vi erbjuder kreativa mötesplatser som ger människor möjligheter till kunskap, bildning och samhällsengagemang. När du arbetar inom SV är du också delaktig i att bidra till ett demokratiskt och hållbart samhälle.
Om jobbet
"Inkludering till arbete" är ett ESF‑projekt som syftar till att skapa nya vägar till arbete för personer som idag står långt ifrån arbetsmarknaden.
Målgruppen befinner sig ofta mellan vård, socialtjänst och arbetsmarknad och saknar ett sammanhang där motivation, struktur och tilltro till den egna förmågan kan byggas upp.
Projektet bedrivs i nära samverkan med Region Gotland och andra aktörer och utgår från folkbildningens styrkor i att skapa inkluderande, utvecklande och trygga miljöer.
Som projektmedarbetare och lots arbetar du strategiskt och operativt med deltagarnas väg mot ordinarie arbetsmarknadsinsatser och i slutänden arbete eller studier. Rollen kombinerar individnära arbete med verksamhetsutveckling och samverkan.
självständigt planerar, prioriterar och organiserar ditt arbete
stödjer deltagare i att bygga struktur, motivation och tilltro till sin egen förmåga
identifierar, utarbetar och utvecklar aktiviteter som stärker deltagarnas progression mot arbete
är en länk mellan deltagare och samverkansparter inom vård, socialtjänst och arbetsmarknad
bygger och underhåller relationer med relevanta aktörer
deltar i och representerar projektet och SV i nätverk och samverkansfora
Rollen är under utveckling och du kommer att vara med och forma både innehåll och arbetssätt i projektet. Det innebär att du bidrar till att utveckla rollen utifrån projektets behov, medverkar till en fungerande samverkan mellan olika aktörer och identifierar utvecklingsområden genom erfarenhet, uppföljning och omvärldsbevakning. Arbetet kräver hög grad av självständighet och en förmåga att förstå och navigera i komplexa strukturer.
Vi söker dig som har en stark tro på människors utvecklingsförmåga, ser resurser och möjligheter snarare än hinder och har uthållighet i förändringsprocesser som tar tid. Du kan kombinera ett stödjande förhållningssätt med en tydlig riktning mot arbete.
eftergymnasial utbildning inom exempelvis socialt arbete, pedagogik, beteendevetenskap eller utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer
förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och målinriktat
körkort och tillgång till egen bil
erfarenhet av arbetsmarknadsinsatser eller arbetslivsinriktad rehabilitering
erfarenhet av samverkan mellan myndigheter och organisationer
erfarenhet av folkbildning eller den idéburna sektorn
utbildning i Motiverande Samtal (MI)
Vi erbjuder dig
ett meningsfullt jobb där du gör skillnad för samhället och dess medborgare
stimulerande och omväxlande arbetsuppgifter
stor frihet att själv lägga upp ditt arbete utifrån givna ramar
målstyrd arbetstid vilket innebär att du har frihet att utifrån arbetets krav förlägga din arbetstid
jobb i en organisation med ett prestigelöst och härligt gäng som gärna delar med sig av sin kunskap
Övrigt
fri visstidsanställning fram till 2027-12-31, med möjlighet till förlängning. Vi tillämpar 6 månaders inledande provanställning
omfattning: 50 % med möjlighet till utökning över tid i takt med att projektet utvecklas
placering: Hemse (Gotland)
tillträde 2026-09-01 eller enligt överenskommelse
vi är anslutna till Fremia och har kollektivavtal med Unionen/Akademikerförbunden, tillämpligt avtal är det för tjänstepersoner inom civilsamhället
Kontaktpersoner
Jim Enström, projektledare: jim.enstrom01@gotland.se, 0704-45 41 97
John Gambe, avdelningschef SV Gotland: john.gambe@sv.se, 0498-77 08 29
Anna-Carin Cederstrand Karlsson, Unionen: anna-karin.cederstrand.karlsson@sv.se, 0492-56 48 10
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev. I stället ber vi dig svara på ett antal urvalsfrågor vid ansökan där du får beskriva din kompetens inom efterfrågat område samt bifoga CV.
Sista ansökningsdag: 2026-08-10
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och följa GDPR tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och inte via epost eller i pappersformat.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.